
吊车司机履带吊长期1-2人月结保养维修有机械常识持证履带吊车
福建省厦门市翔安区第三东通道项目招履带吊司机 项目带发
车型:150吨中联履带吊
工资:九千元 另加一千二百元伙食费 包住不包吃
至少三年工作经验
会拆装车二把刀勿扰
工作地点在海上平台,住在岸上,每天上下班需要乘坐交通船。
随车吊吊车司机汽车吊长期1-2人月结保养维修有机械常识持证轮胎吊车汽车吊车
岗位职责:另招学徒一名
1.负责随车吊/吊车的吊装、装卸及转运任务
2. 严格执行吊装作业规程,做好作业前检查、现场警戒、信号配合及收车保养工作
3.配合施工或物流团队完成设备、材料、构件的精准吊运,确保作业高效、安全、零事故
4.如实填写车辆运行、维保及作业记录,及时上报车辆异常或安全隐患
5. 遵守交通法规及客户现场管理要求,服从调度安排,保障出勤率与服务响应时效
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(Q2起重机械操作证)及相应准驾车型驾驶证(B2及以上优先)
2. 具备随车吊或汽车吊实际操作经验,熟悉各类吊具、索具使用及常见工况吊装要点
3.身体健康
5.学历不限,具备中专/技校以上机械、汽修、工程机械等相关专业背景者优先
漳州诏安县招吊车司机双证齐全,五年吊装经验,管吃住,月薪8500—9000元,主要下钢筋笼,灌桩
8000-9000元/月
吊车司机1-2人月结
漳州诏安招吊车司机双证齐全,五年吊装经验,管吃住,月薪8500—9000元,主要下钢筋笼,灌桩壹参玖参壹贰柒贰肆玖陆
三明市招吊车驾驶员,随车吊驾驶员,B2货车司机
7000-8000元/月
随车吊吊车司机3-6个月1-2人月结长期持证汽车吊车
三明市招,随车吊司机,货车司机
其他工程司机1-2人月结
消防车驾驶员,持有 B2 以上驾驶证 缴纳五险公积金,工资 6000-8000 每月,年龄 40 周岁内
贴标签
明天需要2个贴标签,8点到下午5点
招固定工 2 个,薪资面议!年龄(18 -55岁)
要做联系浮宫南溪湾创业园
漳州平和县收杂工数名,需要会开
7000-8000元/月
叉车工包住包吃3-5人月结
塑料厂招杂工会开叉车,12 小时,包住包吃
工资 7000 元/月。要求年龄 20 到 40
铲车司机压路机司机1-2人
安庆岳西招铲车/装载机司机,压路机司机
岗位职责:
1. 操作铲车/装载机完成物料装卸、堆垛及转运作业,确保作业安全高效
2. 操作压路机进行道路基层、面层压实作业,严格按施工规范控制压实度与平整度
3. 日常检查设备运行状态,及时报告异常并配合完成基础保养与简单故障处理
4. 服从现场调度安排,配合施工团队完成各阶段土建及道路工程任务
5. 严格遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章操作
任职要求:
1. 持有有效的特种设备作业人员证(N1或N2)及相应操作资质
2. 具备铲车/装载机或压路机实际操作经验,能独立完成各类工况作业
3. 身体健康,无妨碍机械操作的疾病或生理缺陷
4. 责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神
5. 学历不限,能适应工地环境及阶段性加班需求
工期时间6-7月,2个月
黑龙江牡丹江招聘:胶轮司机2名(黑白班)工作地点附近要求身体健康无不良嗜好电话:
压路机司机1-2人
招聘:
胶轮司机2名(黑白班)
工作地点 牡丹江附近
要求身体健康 无不良嗜好
电话:
漳州诏安县招吊车司机双证齐全,五年吊装经验,管吃住,月薪8500—9000元,主要下钢筋笼,灌桩
8000-9000元/月
吊车司机1-2人月结
漳州诏安招吊车司机双证齐全,五年吊装经验,管吃住,月薪8500—9000元,主要下钢筋笼,灌桩
漳州漳浦县福建漳浦预制板厂急招行车司机5名,桥式起重机证优先,有意者联系袁先生
6000-9000元/月
行吊6-10人
福建漳浦预制板厂急招行车司机5名,桥式起重机证优先,有意者联系袁先生
指挥工长期
福建漳州核电招聘信号工,,具备双证者月薪优先考量为每月八千待遇从优,日常工时为正班10小时及。指挥员工资待遇为月薪六千五,应聘要求官网证件齐全可查,且无犯罪记录。住宿提供但不包括餐食,工期长期稳定,招聘人为孙杨,工作地点位于福建省漳州市。
门吊1-2人
产投科技服务公司投资业务部工作人员
(一)基本条件:1.认真贯彻执行党的基本路线和方针政策,坚定拥护中国领导,政治立场坚定,政治素质过硬,深刻领悟‘两个确立’的决定性意义,增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’。2.有较强的事业心和责任感,富有团队合作精神,勤奋敬业、诚实守信、身体健康,具有胜任岗位工作的能力素质、文化水平和专业技能。3.能够认真履行职责,依法依纪依规办事,品行端正、廉洁从业,符合法律法规、规章及招聘公告规定的其他条件。(二)资格条件:符合招聘岗位资格条件(详见附件1)(三)不得报考的情形:1.因犯罪受过刑事处罚的人员;2.被开除中国党籍的人员;3.被开除公职的人员;4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;5.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;6.受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满,或期满影响使用的;7.凡与用人企业高管有夫妻、直系血亲关系,三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员。
薪资福利:薪酬和福利待遇按照公司现行相关制度执行。
招工人数:1
报名时间为2026年5月7日至2026年5月19日;报名方式为网络报名,将《应聘人员报名表》等报名资料按顺序扫描为一个PDF(命名方式:报考公司+岗位名称+姓名),发送至邮箱;;资格审查贯穿选聘全过程;通过资格审查人数与招聘岗位人数之比不低于3:1方可开考;笔试重在考察应聘者的政策理论水平、岗位相关专业知识等方面的综合素养,满分100分;根据笔试成绩,从高分到低分按面试人员数量与招聘岗位数量不低于3:1的比例确定面试对象;面试重在考察应聘者的专业能力和岗位匹配度;笔试、面试成绩按5:5的比例计算总成绩,根据总成绩按照招聘计划1:1的比例确定拟聘人员,且面试成绩达到70分及以上者方可确定为拟聘人员;拟聘人员需到户籍所在地派出所开具无违法犯罪记录证明等政审材料;政审合格的,到公司指定医院参加体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;考察工作通过采取个别谈话等方式全面了解考察对象情况;拟聘人员考察合格后确定为聘用人员;公示时间为5个工作日;聘用人员提供与原单位解除劳动合同的证明材料,方可与公司签订劳动合同,新聘用人员试用期2个月,试用期内或试用期满考核不合格者解除劳动合同。
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