招聘导购员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系人事。

流石诚聘招聘岗位：优秀导购任职要求20-38岁，形象气质佳；热爱零售销售，沟通表达能力强；有同行业门店从业经验者优先。薪资待遇底薪3400+高额提成员工福利带薪专业培训法定节假日三倍薪资每月3天带薪休息满一年享带薪年假应聘热线：地址：国芳里2楼期待积极上进的你，一起并肩共赢！

三个工作岗位1、岩板操作工1名（操作机器很简单）2、岩板安装师傅1名薪资：5000-8000，技术好可面议，长期稳定3、门店导购1名要求：30岁以上、有销售经验，成熟稳重、会接待、沟通能力好薪资：底薪4000＋提成，待遇稳定工作踏实、长期干优先，节日福利联系电话：工厂地址：望远水泥厂对面

招聘店内导购人员。要求年龄18周岁以上，品行端正，沟通能力良好，工作认真负责，有服务意识，有经验者优先，提供带薪培训。需吃苦耐劳，配合门店日常运营，服从店内安排。工作内容包括客户接待、酒水介绍、货品陈列、客户维护、销售接单。薪资待遇为底薪加高额提成加绩效奖励，多劳多得，薪资准时发放，另有节日福利，工作环境舒适。工作地址位于灵武唐城商业街中豪酒水折扣仓。联系方式为尚先生，位于宁夏银川。

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招聘高级导购1名。薪资为3000-8000元/月。工作地址位于新百CCpark店。

招聘导购底薪2600（不买保险）底薪2300（买保险）全勤200提成：个销2万以内全额2个点个销2-3万全额3个点个销3-4万全额4个点个销4-5万全额5个点上不封顶休息：月休三天国家法定节假日双薪联系电话:

开发区需要海参导购员底薪+提成早9晚6有意向请联系

导购员（1）45岁以下，身体健康；（2）一年以上导购或销售工作经验。薪资福利:4000元加提成，免费提供午餐。缴纳社保五险，享受节假日福利。招工人数:2人手机，可投递简历工作地址:望远四季鲜批发市场34号

招聘导购员一名。工作内容:产品售卖和产品讲解薪资待遇:底薪3000加500块钱全勤。商品售卖提成三个点。每月四天休息。任职要求:沟通能力强有过儿童物品售卖。经验优先联系电话

现在找辣爆顶班一名，240一天，2点下班，银川文化城联系

招聘全职两名招聘营业员岗位职责：1、主动接待顾客，熟练介绍各项目并完成会员卡销售，做好售后服务；2、做好各区域的卫生清洁工作；3、完成上级领导交办的其他工作。任职资格：2、中专以上学历；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄22-35岁，身体健康。 工资待遇：底薪2500+餐补300+全勤200+业绩提成（月薪3500-6000左右，上不封顶）,上班时间：9:00-22:00上二休一，月休十天联系电话:沈店，公司地址，西夏万达可心可丽玩吧可心可丽

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订单渠道：美团点评订单id：88240日常保洁4小时*115:30银川金凤区，宁夏回族自治区银川市金凤区悦姿艺术培训中心到手￥130，带图好评￥5

招聘高压小工，一天300，要求有高压证，工作轻松，搬一搬仪器。接一接验线。最好是宁夏吴忠，银川的。能干一个月左右。事儿多的勿扰。

壹膳坊园（长白班+月休4天）门店导购（50岁以下）2800+储备干部（有管理经验，有团队优先）5000+工作地点：铜川市新区席女士：【打电话，说看到】

龙达瓦业招导购【月薪5k-10k+节假日福利】[玫瑰]联系电话：

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

招聘麻将机导购员。40岁以下，有销售经验，有议价能力，口齿清晰，干活干净利索。工作内容：日常店面清洁，销售店内产品，清点库存。工作时间：早8:30至晚5点。每月带薪休息两个半天。薪资待遇：底薪+养老补助+提成。工资大概在4000左右。看销售业绩。地址：前进区长安东路207号雀友麻将机请在8:30-5点之间联系。电话:同步。

儿童玩具招聘工作岗位：长期导购员（不接受临时工）工作时间：早10点～晚10点工作地点：王府井百货大楼哈姆雷斯玩具城2层薪资：上1休1，底薪3600+3%销售提成要求：1、男女不限，30-45岁，形象气质佳，亲和力强，普通话标准流利；2、有爱心、责任心、善于沟通，有团队合作精神，执行力强；2、3年及以上玩具销售经验有意向请电话或联系李经理：

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

【任职要求】 1. 无经验要求，新手轻松上手，接受小白，健全的培训体系，一周之内快速成长，公司老带新制度。 【资源情况】 1. 精准客户资源，客户均来自公司后台官网申请，并且有一定需求(不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针)。 2. 数据库质量优，精准定位，不多发不装库。 【岗位福利】 无责底薪4000+1000绩效 提成：试用期7.5%-20% 转正15%-40% 奖金：3k-2w试用期转正一致 【员工福利】 每周下午茶，每月聚餐；5A级办公楼，工作环境好，氛围融洽，无需外出，事少提成高。

全屋智能门店销售顾问岗位职责 一、客户接待与需求挖掘 1. 门店到店客户主动接待、热情引导，做好客户信息登记，建立客户档案；线上咨询、电话客户及时回复跟进。 2. 沟通挖掘客户户型、预算、装修进度、生活习惯、智能需求（灯光、安防、影音、窗帘、暖通等），区分刚需与升级需求。 3. 带客户体验门店智能实景样板间，演示无主灯、语音控制、离家/回家场景、安防监控等全套智能功能，直观讲解优势。 二、方案设计与报价洽谈 1. 根据客户户型、预算、需求，搭配米家/全屋智能设备，出具适配的智能方案清单、平面点位图、详细报价单。 2. 清晰讲解产品功能、品牌优势、售后质保、布线施工要求，化解客户价格、稳定性、操作难度等疑虑。 3. 商务谈判、优惠活动讲解，跟进议价、促成签单，签订销售合同，明确设备清单、施工周期、付款节点。 三、订单跟进与协同对接 1. 签单后同步订单信息给设计、施工团队，核对点位、设备型号、数量，避免漏配错配。 2. 全程跟进客户装修进度，上门复尺、现场沟通调整方案，及时同步变更内容并更新报价。 3. 施工期间对接客户与安装师傅，反馈施工进度，协调解决布线、点位改动等问题；完工邀约客户验收调试。 四、售后维护与复购转介绍 1. 交付后教会客户、老人小孩使用智能中控、APP、语音面板，讲解日常简单故障自查方法。 2. 定期回访老客户，收集使用反馈，有设备故障协助对接售后维修，提升客户满意度。 3. 维护老客户资源，推动老客户升级设备、全屋改造，挖掘转介绍客户，给予对应报备跟进。 五、门店日常销售运营 1. 完成门店下达月度、季度销售业绩指标，每日填写客户跟进台账、销售报表。 2. 维护门店智能样板间设备，每日巡检灯光、中控、传感器，保证演示正常；整理样品、宣传物料。 3. 配合门店活动：开业、团购、家装联动、展会推广，参与地推、家装公司异业对接。 4. 学习新品、系统升级、布线知识，熟悉智能门锁、摄像头、中央空调联动、影音系统等全系产品专业知识。 六、渠道拓展 1. 对接装修公司、设计师、工长、房产中介，建立长期合作渠道，持续获取精准客源。 2. 外出小区驻点、家装市场推广，主动拓客，留存意向客户持续跟进转化。 任职配套工作要求 1. 熟练掌握全屋智能整套系统逻辑，能独立出方案、报价、现场讲解； 2. 具备家装基础常识，懂强弱电、基础布线，能和施工方高效沟通； 3. 有良好沟通、谈判能力，抗压性强，主动跟进客户，维护客情关系； 4. 做好客户资料、合同、报价单归档，保障门店销售流程规范化。

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