美团售后客服 工作环境优越，团队氛围融洽，成长空间广阔！ 专注接听服务，无外呼、无销售任务！ 按时下班，无需加班！！！ 配备员工宿舍，安心无忧！！！ 官方售后服务岗位，主要处理用户订单咨询，操作简单易上手，入职即享系统化培训，零经验也可加入~ 【职位要求】 1、中专及以上学历，*******； 【工作时间】 每日工作8小时，按排班执行，每月休息6-8天； 排班时段为8:00-23:00之间 【薪资待遇】 全勤保障3000元，综合收入4000-8000元 【福利】 1、社保：缴纳五险； 2、带薪年假：工作满一年可享5天带薪休假； 3、团队活动：定期开展业务交流及团建活动； 4、办公环境舒适，配有餐厅、活动区、休息室等功能区域，打造人性化办公体验； 5、提供住宿； 【面试及工作地址】 四川省内江市东兴区内江北站站前广场综合体8号地块7楼8楼

工作内容以工单处理为主，无销售性质，无需电话沟通，需具备基本打字能力 轻松愉快的工作氛围，不提倡加班，准时下班

在线打字客服，主要负责处理用户的售后相关问题，无销售任务，不涉及加班 实行八小时工作制，轮班安排，无额外加班，每月休息6-8天； 团队氛围融洽，同事年轻，沟通顺畅，易于融入 薪资待遇： 1、试用期（2个月）：综合收入3000-4000元 2、转正后综合薪资4000元-8500元 工作地点：四川内江市东兴区高桥街道内江服务外包产业园1期项目5号楼3楼

绝不销售，不邀约，不加班，无考核，上手快～ 找工作的小伙伴看过来！ 没有套路，流程简单，发薪准时不拖欠！ 接受零基础，提供一对一指导，爱玩的弟弟妹妹也欢迎！ 没经验也能轻松拿4K！ 工作内容： 文字客服，非销售岗，无压力，工作内容超简单！ 【薪资待遇】 新人首月收入不低于3000元 老员工月薪4K-6K，工作轻松无负担，缴纳社保 欢迎随时咨询，有问必回哦～～

纯打字不外呼 工作内容：是美的官方客服，主要是在线打字解答用户相关咨询即可，无任何销售性质 新人前三月保底3400+，基础薪资2300+绩效，综合薪资4-6k 只上8小时，月休6天可选周内或者周末休 无通宵班

到点下班，提供住宿，无业绩考核，非销售岗位 负责工单类在线客服工作，月薪5000-8000元 每日八小时制，按时离岗，资深员工可享公司提供的2400元/年免费健康体检福利 欢迎各位咨询，有问必回哦～~

负责保单保全、理赔协助、客户咨询及投诉处理，提供专业、高效、合规的售后服务，维护客户关系，提升客户满意度。

岗位职责：接听客户电话，及时响应并处理客户需求 任职要求：年龄18-39岁，普通话流利，熟练使用电脑进行文字输入 岗位福利： 五险，每月固定休息7天 年假、工龄工资、团队建设与聚餐活动 员工生日会、节日礼品及各类节庆福利等 行业经验：不限 岗位经验：不限

坐班文职客服，零经验可入职 公司直招！行政班！提供公寓住宿！ 工作内容：非销售岗，无推销任务，纯文职类工作 负责电商后台基础操作，流程简单，上手快。入职享受带薪培训，全程指导，确保掌握。 薪资待遇：月均收入3000-7200+（按量计酬，多劳多得，不设上限） 福利说明： 1、缴纳五险； 2、享有带薪年假5-15天； 3、提供公寓式住宿，设施齐全，直接入住； 4、节日礼品、生日福利等日常关怀齐全； 5、下午茶点供应，定期举办员工活动（如游园会、团建拓展、文娱项目、集体旅游等）

工作内容： 电话外呼处理淘宝天猫平台，会员在交易过程中的售后问题咨询、纠纷和投诉，例如退换货、退款、商家有违规操作等； 【没有销售性质，没有销售性质，没有销售性质~~~】 工作时间：8小时工作制，轮班轮休 任职要求： 1、普通话标准，打字40字/分以上； 2、可以接受轮班轮休制； 3、高中以上学历，持有毕业证； 薪酬福利： 前三个月综合月收入3800以上，三个月之后综合月收入4000-7000； ； 带薪培训； 入职满一年有5天带薪年假，婚假、病假、丧假； 不定期举办生日会、入职周年日、下午茶等团建活动； 可以提供公寓式的员工宿舍，就在同一园区，步行几分钟就到； 工作地址：内江市东兴区内江软件与信息技术服务外包产业园

碑木地区招聘带班人员，薪资150元，负责改田工作，预计工作三四天。

卸货零食店货架

招聘：公交车驾驶员隆昌籍，有A1、A3驾驶证、客运资格证，有公交车驾驶经验者优先。 四川省内江市隆昌市

内江市市中区招电焊

内江市中区大州广场附近招聘切配两名工资3200加100全勤电话

售后高级处理专员 1.纯白班无晚班，提供住宿 面试定薪，基本6500+补贴800-1000绩效+提成（新人首月保底8000无责） 福州五险一金、节假日福利 要求：可接受小白，有MT经验的客服优先

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行服务标准与话术规范，确保服务专业性与一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

职位描述 工作内容： 1.客户礼品发放 2.客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 不需要地推保险，也不是电销工作！ 职位要求： 1.年龄25～50周岁，大专及以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 薪资待遇: 津贴5400（含1200FYC和工作量）+佣金奖励，具体的根据工作完成情况而定！ 上班时间: 8:30～17:00，周末双休，法定节假日休息！

日常平台回复客户的问题，及时作出解答，及时处理问题单，与快递公司沟通好 最好有一些管理经验，后期会有很大升职空间

售后客服专员/客服助理 · 时间自由：每日9:00-17:00在岗，午休2小时，周末双休，准时下班，无需加班 · 薪资可观：底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度激励+新人奖励，半年后综合收入稳定在9k-3w区间 · 福利完善：依法缴纳养老、医疗及意外保险，享有多项津贴与专项奖金 · 发展畅通：500强上市企业，管理岗空缺多，晋升路径清晰，支持员工快速进阶 · 带教贴心：配备专属导师一对一指导，完成培训即分配客户资源，助新人高效起步 岗位职责 · 承担公司售后客户服务及客户关系的日常维护 · 解答客户咨询，处理反馈意见并落实后续跟进工作 · 协同团队推进服务流程改进，提升客户满意度 · 在系统支持下逐步延伸服务范围，积极参与团队协作 任职要求 · 年龄23-50岁，具备大专或以上学历 · 具备较强的沟通表达能力与主动服务意识 · 有客服或售后相关工作经验者优先考虑（薪资可协商） · 态度端正，乐于学习，愿意在岗位上长期发展 我们提供 · 5A级办公环境，团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃 · 完整的入职培训体系，帮助新成员快速熟悉业务与岗位职责 · 清晰的晋升机制，为有职业规划的伙伴提供成长支持 · 开放平等的工作氛围，拒绝无效内耗，聚焦个人提升 加入我们，不仅收获一份工作，更开启一段可持续的职业发展旅程！ 诚邀符合要求、追求稳定发展且敢于突破的你投递简历，共赴未来！

工作内容：1.负责给四川省内的移动用户推广优惠活动，办理套餐，办理业务，答疑解惑。例如：打折套餐、流量活动、积分兑换、回访调研、宽带登记等业务。 2.公司提供活动沟通话术，不用自己的手机，统一用电脑呼叫系统自动拨号，只需沟通即可，不强制用户办理业务，用心服务好用户即可。（易上手，有人带）。

上班时间：早9-晚6，8小时工作制，不加班 到点下班，接受小白无经验，老师教 坐岗客服不外出，无销售 薪资：4500-7000+上不封顶 工龄工资 工作内容：为抖店用户提供线上咨询解答、问题解答等服务即可，有具体话术模板不需要背

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理客户投诉，安抚情绪并按流程妥善闭环，降低客诉升级风险 5. 配合团队完成日常数据录入、报表提交及临时交办的客户服务支持工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，耐心细致，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客户服务、电销或售后支持经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应轮班制工作安排

四川科音科技有限公司招聘简章 一、关于我们 四川科音科技有限公司（以下简称科音科技）成立于2016年，立足成都，服务全国，是西部地区首屈一指的外包综合服务提供商。科音科技在成都、德阳、内江等地设有分公司，秉承“专心、专注、专业”的理念，诚信经营、创新进取。充分发挥运营管理及服务方面的丰富经验，提供创新性的服务解决方案和持续优化的提升服务。 二、招聘职位：10086热线客服专员 8:00--22:30之间弹性排班，平均8小时/天 月休假7天，法定假上班三倍工资 三、岗位职责： 负责四川移动客户来电，为客户解疑答惑，解决问题； 受理咨询、投诉、业务办理及取消等，并进行满意度邀评； 四、岗位要求： 普通话标准，有良好的服务意识、沟通表达能力； 会基础的电脑操作，打字速度一分钟20-30个/分以上； 年龄：18-40岁，学历：高中、中专及以上学历； （个人条件优秀或有经验的，可适当放宽） 五、薪资范围：综合工资3000-6000，多劳多得，上不封顶 六、福利待遇： 工龄工资+带薪年假+五险+员工生日会+节假日福利+年休假 联系人：杨女士，（微信同号） 工作地址：四川省内江市东兴区万达中心1909-1910号

美团售后客服 工作环境舒适，团队氛围融洽，成长空间广阔！ 专注接听服务，无外呼任务，非销售岗！ 按时下班，无需加班！！！ 公司统一安排员工住宿，解决通勤烦恼！！！ 官方售后服务岗位，主要处理用户订单咨询，操作简单易上手，入职即享系统化培训，零经验也可加入~ 【职位要求】 1、中专及以上学历，*******； 【工作时间】 每日工作8小时，排班时段为8:00-23:00 依据班次安排，每月可休6-8天 【薪资待遇】 全勤保障3000元，综合收入4000-8000元 【面试及工作地址】 四川省内江市东兴区内江北站站前广场综合体8号地块7楼8楼

工作内容： 1、通过10086客服热线，接听中国移动客户来电，及时响应并解决客户问题 2、为客户提供话费、套餐、流量等相关业务的查询服务 3、根据客户需求，推荐并办理适合的通信业务方案 工作要求： 1、年龄*******，性别不限 2、具备职高、中专或以上学历 3、普通话标准流利，发音清晰，无明显方言口音，声音具有亲和力 4、思维条理清楚，态度热情友善，具备较强的沟通表达能力 工作时间： 5、实行轮班制度（每日8:00-22:30），平均每天工作8小时，每月安排7天休息 6、下班时间晚于21:30提供专车接送服务 薪资待遇： 月综合收入3000-5000元，工作地点交通便捷，福利完善，期待您的加入，共筑科音美好未来！

本公司招聘 10086热线人工坐席客服！ 薪资待遇： 无责底薪+接电量提成+奖励+各项福利，月平均薪资3000-8000 ⼯作内容： 1、通过10086热线，接听移动客户的来电，协助客户处理各类问题 2、为用户查询话费、套餐、流量等相关移动业务信息 3、根据客户需求，提供个性化业务办理与解决方案 ⼯作要求： 1、年龄*******，性别不限； 2、具备职高、中专或以上学历 （以上两项，综合条件优异者可适度放宽） 3、能适应轮班安排者优先录用； 4、普通话标准流畅，发音清晰，无地方口音； 5、逻辑清楚，态度积极，具备较强的沟通表达能力 公司福利：商险、节假日礼包、下午茶、团建活动等，月休7天

职位详情 非销售类客服岗位正常工时制办公室固定坐班 性格安静、不善言辞的你非常适合 若面对面交流让你感到不自在这个岗位正适合你不需邀约不做销售无需谈单 工作内容轻松在线文字沟通回复消息处理咨询即可 综合薪资：4000-6000 缴纳五险每日8小时工作规律无加班 下午茶点零食供应团队建设生日聚会各类集体活动一应俱全 认真提醒一句重点：如此轻松且待遇不错的岗位已不多见快来加入吧~~~

主要针对客户在抖音平台使用放心借/抖音月付等产品过程中，针对借款、还款、账单分期、逾期，额度等问题咨询，员工通过培训以及知识库查询，解答客户咨询问题以及风险拦截，解决方案沟通处理。（无销售性质，纯文职接听客服，不会涉及到推荐客户办理分期和还款之类营销情况） 【工作模式】消金呼入业务，纯接听客服。 外呼场景：针对沟通中断线以及问题处理中涉及到解答不完整或存在问题的，需要外呼回访客户补充，不存在其他外呼。 【职位要求】 1、大专及以上学历，学信网可查且已毕业状态。 2、声音清晰、打字速度快、熟悉基本电脑操作（中文打字速度≥35字/分钟）。 3、对金融有基本认知，风险意识强。有银行、证券、保险客服经验者优先 4、极强的沟通能力、耐心、同理心、抗压能力、学习能力。 5、年龄18-35周岁之间，可接受排班排休制度。 【工作时间】8:00am-24:00am内8小时轮班排班，常规月休8天；提供短期公寓宿舍过渡。

走过路过不要错过，根据公司发展需要，现面向社会招聘10086热线人工坐席30名。欢迎有意向者积极咨询联系。（兼职勿扰，非诚勿扰） 一、我们的工作内容： 1、通过10086客服热线，接听移动用户来电，及时解答客户疑问； 2、受理客户各类需求，并依据客户意愿或系统指引，办理或调整相关业务； 二、我们的上班时间及休假： 1、每日在8:00—22:30区间内实行轮班制，每天工作8小时； 2、晚上超过21:30下班提供班车接送至住处； 3、每月固定安排7天休息，可灵活调休； 4、法定节假日出勤享受三倍工资待遇； 三、我们的薪酬计算及福利待遇： 1、月收入范围3000-8000元，绩效导向，上不封顶； 2、入职即缴纳五险，转正后享补贴，工作满一年可享3天带薪年假； 3、享有节日慰问、生日庆祝活动及团队建设等员工关怀； 4、转正满一年起计发工龄工资，50元/月，满两年100元/月，三年150元/月，四年200元/月，五年250元/月，六年及以上按300元/月封顶； 四、其他待遇： 1、新员工享有为期一周的带薪岗前培训，培训期间日薪50元； 2、新员工排班安排： 4—6—8小时渐进式上岗，边实践边学习，平稳提升业务能力； 3、设置1-2个月新人保护期，助力快速适应岗位节奏。