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1.门店日常接待 2.客户开发. 3.后期谈判

待遇基本1w+ 专业带教：资深团队一对一指导，小白30天快速上手！ 优质资源：海量房源+精准客户，助你轻松开单！ 晋升透明：业绩达标即可晋升店长，独立带团队！ 岗位职责： 负责客户接待、房源匹配、促成交易，用热情与专业实现职业蜕变！ 要求：18-35岁，沟通能力强，有冲劲！ 工作地点：淮南田家庵核心商圈 文案二：房产经纪人（高提成+灵活工作） 【自由职业者的理想选择】 时间自由？收入自由？我们懂你！ 高提成模式：单套最高提佣80％多劳多得无上限！ 灵活考勤：无需坐班，手机接单随时开工！ 平台支持：免费培训+房源共享+线上获客工具！ 团队氛围：年轻团队，拒绝内卷，快乐工作！ 岗位职责： 维护客户关系，提供房产咨询，促成买卖/租赁交易。 要求：有房产经验优先，自备交通工具。 工作地点：淮南市区及周边 扫码投递简历，开启自由高薪之路！

1.负责门店日常接待。 2.负责后期客户维护。 3.开发客户以及资源。

无责高薪4200元诚聘销售专员可以就近安排 岗位职责： 1、负责在网络上产品发布管理和编辑、在线解答客户咨询问题； 2、线下产品收集、展示，给客户专业性的服务； 3、做好客户服务，以及客户的维护工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，激情有活力，市场营销，管理的专业可优先。 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的服务意识。 特别说明： 工作地点：福州五区，闽侯就近安排工作地点； 我们为您提供： 1、基本生活保障：无责任底薪高达4200元+高抽成+带薪培训+保险+精英奖金+旅游一年4-5次+带薪年假10天 2、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均由内部提拔产生； 3、成熟完善的培训体系：新人训、提升班、高手班、管理提升训；

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【岗位职责】 1.负责公司房源资源的开发与积累，维护房源信息。 2.通过各种渠道（线上、线下）开发客户，并与客户建立良好的业务关系。 3.为客户提供专业的房产咨询、带看、匹配、谈判、签约等一站式服务。 4.协调买卖双方或租赁双方的关系，促成交易，并负责后续的过户、贷款等手续协调。 5.维护老客户关系，获得客户转介绍，树立个人及公司的专业品牌形象。

感兴趣的看过来！！ 五区均有门店可就近分配，门店数量多，基本实现家门口上班！提供宿舍安排~ 每月最高单量30-40单，综合抽成普遍在2000以上，抽成比例高，收入更具弹性，实际到手往往更高！ [岗位职责] 1、负责线下接待客户实地看房 2、负责线上平台发布房源信息，掌握客户需求动态 3、工作内容清晰，快速上手无压力 [工作时间] 1、上班时段：9:00-12:00，14:30-18:00 月休四天，调休自由灵活 2、工作区域：仓山区、台江区、晋安区、闽侯等地就近分配 [薪资福利] 无责任底薪4200+业绩抽成+绩效奖励+内推奖金 晋升通道：每月一次晋升机会，路径为店长-区总-合伙人 员工福利：每年组织3-4次国内团建旅游 定期团建活动、法定节假日休假、优秀员工表彰等丰富项目

诚聘 房产经纪人 上班地区：漳港（万寿站） 上班时间：9:00-18:00每周单休，（休息两个小时） 薪资待遇：面谈 （新人小白，有无经验均可，公司愿意培养，公司氛围好工作轻松人性化管理） 职位要求： 1、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 2、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 3、普通话流利； 4、有相关经验者优先。 联系人：陈女士

1.负责门店运营 2.后期团队协作 3.开发房源客源

福州市鼓楼区招强电

需要补单月嫂，还要做13天，一天450元，有空档期的月嫂联系我。

 招聘， 文林路单位食堂招2名后厨大姐 上班时间七点到一点半，下午四点半到七点 年龄55岁以下的 可包吃包住、月休四天 、薪资 3800～4000 联系电话

本车队招聘乡下养老驾驶员，需A1驾驶证，客运班线车，纯电新车，工资9千一个月，工作地点，福州，有意者电话联系

福州市鼓楼区招栏杆安装班主。可以外包，主要是要有电焊证

有工作经验优先，年龄24-45周岁，性别男女不限 性格开朗有亲和力对赚钱有欲望 薪资待遇好发展空间大

提成高

该职位从事销售专员工作，负责房源拓展，房源维护，客源开拓，邀约客户实地看房，二手房买卖，一手房分销带看，签约管理，金融抵押服务，房屋租赁，房屋买卖等，，平均客单价60000元/单，做的好的话，收入上不封顶，年入百万不是梦！

毕业时间：不限 底薪5000！！！解决住宿！！！ 无经验要求！！！带薪培训！！！ →招收标准 1、中专及以上学历，******之间，退伍军人优先考虑 2、能吃苦耐劳，有奋斗意愿 3、工作踏实认真，具备良好的团队协作意识 4、怀揣进取之心，渴望突破现状、实现收入增长 →薪资待遇 1、试用期月收入5000-7000元 2、买卖业绩提成20%-50%，租赁业务提成30% 3、提供透明公正的晋升通道，每年组织两次晋升评估 4、享有12天带薪年假，每晋升一级基本薪资上调500元，法定节假日正常休息 5、根据个人表现可获得新人奖、阅读奖、季度奖、年终奖、季度团建旅游、团队激励奖等多项奖励 →工作职责 1、新员工入职后，快速掌握所在商圈情况。办公与商圈一体，无需频繁外出奔波 2、负责接待到店客户，沟通公司分配的客户资源，精准把握客户需求，实现信息高效匹配 3、参与商务洽谈，推动买卖及租赁交易达成；从带看至成交，由主管或经理全程一对一指导 4、为客户提供专业、细致、周到的置业服务；坚持客户第一的服务理念，赢得口碑并带来持续转介绍 5、践行企业价值观，定期参与“公益活动”，助力提升公司社会形象 →培训制度 1、新人入职：前三天集中岗前培训（熟悉商圈基础） 2、入职初期：安排导师带教，实行教、练、扶、送培养模式 3、前三个月：开展补充课程与专项技能训练 4、三个月后：提供晋升导向培训及个性化进阶辅导 →总部地址 上海市普陀区中山北路3323号春之声大厦8楼 职位招聘5-8人 【易轩地产】

全西安覆盖房源，支持月付与短租！无需地推，无需正装，工作时间灵活，不打电话，操作简单易上手！入职有主管一对一指导，零经验也可快速适应！ [工作职责] 公司提供真实房源信息，你只需将房源发布至58同城、安居客、赶集网、闲鱼、小红书等平台，并负责带客户实地看房、签约租房。所有房源均为全西安市低价区间（400元-1600元） 岗位要求： 1.吃苦耐劳，积极主动，有上进心，渴望高收入 2.年龄18-40岁 薪资待遇： 底薪800-80000+提成无上限，每单提成500-800元，平均月薪8K-10K以上，收入与努力成正比，上不封顶！！！ 【公司福利】 享受15天带薪年假，每月组织聚餐与团队建设活动，节假日发放节日礼品与补贴 【公司地址】 西安共设11家分公司，根据住址就近分配工作地点

【岗位职责】 1、通过电话、网络等方式积极对接潜在客户，讲解公司装修服务内容及核心优势，高效完成既定任务 2、开拓新客户资源，深化老客户合作，建立并管理客户信息档案；及时响应客户需求，提供专业咨询支持 3、推动客户到店量房，并配合设计师推进签约流程，提升成交转化率 【任职要求】 1、具备1年以上销售或客户邀约相关经验，有家装、家居、房地产行业电销或线上获客经验者优先（可接受无经验人员，提供岗前培训）； 2、语言表达流畅，能灵活处理客户疑问，具备良好的销售意识； 3、结果导向，承压能力佳，能适应高强度工作节奏。 销售岗位伴随一定压力，但收入与付出匹配，欢迎敢于挑战高薪者加入！！！！ 【工作时间】 9:30-18:00/周单休 【薪资待遇】 底薪3800+提成3-5%+多项签单激励；综合收入7-10k。 带薪培训+节日福利+不定期下午茶、团队建设活动

我们是医药行业，采用线上运营模式，主要工作内容为售前售后支持与社群管理 招聘职位：业务专员 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，及时回复客户咨询，收集并整理客户基础信息。 2、协助有意向的客户完成免费注册流程，并通过企业微信群开展日常运营与客户关系维护。 3、快速响应客户问题，提供专业解答，持续提升客户满意度与粘性。 [薪资待遇] 1、薪酬结构：无责任底薪4500元+业绩提成 月收入：新人7K-10K，成熟员工20K以上，团队平均月薪10K-30K！ 2、工作时间：8:30—12:0014:00—18:00 3、员工福利：医社保、法定节假日休假、节日礼品、带薪年假、生日福利、定期团建、下午茶 [任职要求] 1、年龄18—38岁，具备销售相关经验，有电话销售或网络销售经历者优先考虑。 2、性格踏实稳重，具备较强的责任心和服务意识，耐心细致，热爱销售工作，敢于追求高收入

刷到了就看完吧，这么好的机会别错过！【中国人不骗中国人】 年龄要求：20周岁--31周岁（超龄勿扰，感谢理解） 薪资：底薪6000：无责5000底薪【别问啦，真的无责，没有绩效纯底薪！再问不回复了！！】+新人首月奖励1000，合计6000 提成：+10%-40%提点（业内同行都懂，这待遇算顶流水平了！） 员工平均收入普遍在2w以上（入职后可随意询问同事，绝对真实！！） 除底薪和提成外，另有业绩奖金（当天发放！）以及开单大奖（遥遥领先！三折叠手机、苹果顶配、金条等豪礼不断） 重点是【老板】人特别靠谱！业务熟练后，想往上走就跟上级沟通，直接给你团队带！表现优异者有机会分配干股，外派开设分店，自己当负责人！ 挑战全国最给力的领导团队！！！ 工作内容：通过电话+微信方式邀约客户，全程提供标准话术，新手完全不用担心！客户资源均为精准投放获取（公司投入大量成本在各大平台引流），无需打骚扰电话，也不用自行盲目拓客！ 邀约过程轻松高效~【我们属于被动式销售，客户主动咨询办理，完全不用低声下气】 公司氛围超级棒！90后、00后占比高达99%，同事之间像家人朋友一样温暖融洽！毫无社恐压力！每天一起热火朝天搞钱，下班结伴出行，幸福感拉满！ 上班时间稍长，但目标明确——多劳多得！每周日休息，法定节假日按国家规定执行~ 不设硬性指标，不限经验，一切以线下面试结果为准 【沟通能力强、有负债压力、渴望快速赚钱的来！！】 家人们请认真考虑清楚再联系哦！！！不接受放鸽子！！若随意爽约请千万别来，别浪费彼此时间！！我带着诚意招聘，大家也请带着诚意来面试入职即可！！

【岗位职责】 1.采用团队协作模式，面向公司对公合作的企事业单位员工及其家属，提供涵盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2.协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3.主动参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业素养与业务能力； 4.与团队协同配合，共同达成公司制定的个人及团队业绩目标。 【我们需要你】 1.具备大专或以上学历； 2.保持开放学习态度，具备较强的学习能力，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3.性格积极，细致耐心，抗压性好，拥有优秀的沟通协调能力及明确的职业发展意愿； 4.有金融、企事业单位或医疗相关行业工作经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等 薪资范围：本部月薪5000-10000元

任职要求: 1不内向不怯场，性格开朗乐观，有沟通能力和社交技能就行 2、会打电话就行，没有分钟要求，无经验小白都可的工作 上班时间: 1,早9-下午6点周末双休 2,节假日正常放假 3,室内办公，薪资最差都有5000+，最高1-3万都不是说说而已 工作内容: 1,公司做财税个体执照年报注销税务等业务只负责前段客户沟通成交，做单有后台人员。1-3天可上手学得快 2,可放心投递来聊聊，就像谈恋爱一样，不聊一聊怎么知道合适不合适呢 薪酬范围: 底薪4000+高提成+奖金和其他福利，上手后拿个8000-10000都简单，有兴趣就可以，可以来聊聊，正规财税公司。

岗位职责 1.负责与建设行业专业人才服务机构建立并保持长期稳定的合作关系，持续拓展业务合作渠道。 2.协助客户完成人才增项、注册登记、继续教育及考试报名等全流程服务支持工作。 3.借助公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式主动开发新客户，明确客户对执业资格证、职称证、三类人员证书等各类证书的具体需求。 4.跟进人才服务相关费用的收取进度，确保款项及时到账，保障业务资金正常流转。 5.做好客户合作后的维护工作，提升客户满意度，促进客户推荐新资源，助力业务持续扩展。 6.处理企业人员执业资格证书的初始注册、变更注册、到期续教等相关证书事务管理。 7.定期核查并更新人才信息库，保证人才数据的准确性与时效性，为业务推进提供可靠支撑。 8.负责建筑企业资质申报所需技术人员的配置、注册及相关证照管理工作，协助企业完成资质维护与升级。 9.开展建筑工程领域人才对接、学历提升咨询、考试指导、培训服务、工商手续办理及证书后续维护等多元化业务。 任职要求 1.具备建筑人才招聘或猎头服务经验者优先，熟悉建筑行业人力资源市场者更优。 2.为人诚信可靠，具备良好的职业素养和信用意识。 3.性格积极开朗，擅长人际沟通，能快速与客户建立良好互动关系。 4.有进取心，工作主动性强，敢于追求高业绩目标。 5.拥有较强的沟通协调能力及团队合作精神，能够高效协同团队成员完成工作任务。 薪资福利 薪资区间：3-10K，业绩提成上不封顶，能力越强，收入越高。 工作时间：周末双休，朝九晚六，午休2.5小时（12:00-14:30），工作作息规律，平衡工作与生活。 完善的培训体系，助力新人快速成长，提升业务能力；广阔的职业发展空间，为优秀员工提供晋升机会。 加入我们，在建筑行业人才服务领域大展拳脚，实现职业理想与个人价值！

我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-一条龙服务的羊奶公司! 【目前招聘岗位职责】 1、负责片区家庭鲜羊销售，过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做推广销售活动，促成签单。 2、加入有师傅教，晋升空间大 3、作业时间∶早上7-10点下午4点-9点中间休息6个小时，包住+提供做饭工具.周日休息! 【任职要求】 1、18-45周岁，男女不限2、学历不限，对服务行业充满热情 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【收入待遇】 1、收入组成∶高提成+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在8000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。（工作地点-就近安排） 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

别着急退出！！！私聊我开启美好人生！！ 工作自由轻松简单，无经验小伙伴也能快速上手哦 主要工作内容：协助主管团队对符合条件的用户进行审核、邀请，沟通了解工作项目及活动邀约，全程有导师带教。 任职要求 1.乐于尝试新事物，向往自由工作氛围 2.工作态度端正，懂得照顾自己，下雨会躲雨，饿了会吃饭 3.无责底薪+奖金+高额提成+五险+下午茶+奖品+公费旅游等福利 上班时间：8:30～17:30

一、工作内容: 1，通过电话沟通、上门拜访等形式开拓客户资源，促成合作； 2，依据客户需求，处理询价、报价及日常对接等环节，保持高效沟通； 3，达成个人销售任务指标，持续跟进并维护客户长期合作关系。 二、任职要求: 1.18-40岁，具备强烈的进取心、责任感以及追求高收入的动力； 2.有1-3年销售工作经验，熟悉电销或面销模式者优先，具备客户谈判经历者更佳（可接受应届生）； 3.拥有良好的学习能力与抗压能力； 4.性格顽强，情商较高，反应迅速，具备出色的应变能力和心理承受力。 三、职位亮点: 1、高额收入|无责底薪+高提成+奖金=综合薪资（上不封顶） 2、带薪培训|入职即安排资深业务一对一指导，帮助快速掌握技能并独立开展客户开发 3、业绩稳定|客户复购率高，工作时间越长收益越高 4、晋升通道|业务员-业务主管-储备经理-业务总经理

岗位职责： 开拓企业、学校等重点客户资源，维护并深化团体客户合作关系，实现客户的长期持续运营； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售或大客户管理相关工作经验； 2、性格积极外向，表达能力强，反应敏捷，仪表端正； 3、具备较强的抗压能力； 工作待遇： 底薪：3000元，+400餐补+500交通补贴 试用期3个月，转正后增加1000元绩效工资 业绩提成：20W以内按1.5%，20W以上按2%，月综合收入6-10K 办公地点：清昌（以外勤为主），月休6天