岗位职责: 1. 为客户提供热情、细致的服务，及时回应并解决客户咨询； 2. 维持前台环境的干净有序，保障办公物资的正常供应； 3. 高效完成各类文件的整理、传递及登记工作； 4. 遇突发状况时，依据公司规定流程进行应急处置； 5. 承担岗位人员的招聘相关事务。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和主动服务意识； 2. 熟练使用常用办公软件，具备基础文书处理技能； 3. 工作认真严谨，具备较强的统筹安排与时间规划能力； 4. 严守公司信息，具备良好的职业保密意识； 5. 形象端正 气质良好 年龄建议在18至30岁之间 沟通时可附个人形象照片 便于快速响应

【位置】 厦门理工学院集美校区游泳馆 （请提前确认住所至工作地点的交通情况，确保通勤便利，避免影响出勤） 【工作时间】 13:00-21:00 （如居住地距离较远，建议慎重考虑后再做决定） 【运营岗位要求】 1.形象良好，面容整洁，身高165及以上 2.普通话流利，表达清晰 3.情绪稳定，性格温和，做事细致有耐心（关键要求！！！） 4.态度积极，对健身与健康生活有一定兴趣为佳 5.具备学习意愿，愿意提升个人能力，对未来职业发展有规划 6.熟悉常用办公软件操作（Word、Excel）（重要条件！！！） 【运营岗位职责】 1.负责前台接待及会员办卡相关事务 2.协助健身房日常运营管理工作 3.具备良好的服务意识与沟通能力 4.能灵活应对并妥善处理客户各类需求与突发情况 薪资结构为底薪+奖金+绩效，综合收入3500-4500元 如符合上述全部条件且有意参与面试，请发送一张近期照片，并通过微信与负责人联系，预约具体面试时间 （感谢您查看本信息，因双方时间均宝贵，烦请仔细阅读以上内容，在确认无异议后再进行联系，非常感谢您的理解与配合）

招前台助教

1.熟悉电脑基本操作，会使用办公软件。 2.负责接待工作，做好来访登记。 3.负责公司招聘相关工作，执行招聘工作流程。 4.维护工作区域的整洁。 5.每天直播3小时。 6.18-35岁之内

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，确保前台区域整洁有序 2.接听咨询电话，准确传达信息并转接至相关部门 3.协助处理日常行政事务，如快递收发、办公用品管理等 4.维护公司形象，提供礼貌、专业的对外服务窗口 5.配合完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和应变能力 2.普通话标准，形象端正，服务意识强 3.熟练使用基础办公软件，如Word、Excel等 4.工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训

我们需要有趣的灵魂~如果你热爱恐怖实景体验，欢迎加入我们 前台服务人员： 工作内容：负责接待玩家，办理收银与出票，进行安全检查并指引玩家有序进出密室； 岗位要求：年龄19-27岁，体型匀称，大专及以上学历，无明显外露纹身或纹身可遮盖，面部无穿孔装饰，具备良好的沟通能力，性格开朗活泼，不怯场不社恐； 0-1阶段：全职带薪培训试岗6天（补贴总计400元），零经验也不用担心~ 试用期1-3个月（最快一个月转正） 薪资待遇： 试用期：综合底薪4400元+提成+奖金 福利：缴纳六险+节日福利+生日福利+晋升激励 晋升空间：转正即定级为2级员工，后续每月均可晋升，可达3级/星级员工/副店/店长等岗位，晋升通道广阔，成长周期短，晋级后底薪同步提升，并享晋升大礼包。 工作时间： 实行轮班制，每日排班时段为10点至23点之间。早班或晚班为9小时班型（含1小时用餐休息），大班为10小时班型（含2小时用餐休息）

公司前台固定底薪6000，满勤奖五百，实发六千五，试用期一个月（实发六千五），转正后增加餐补五百，综合实发7k 工作时间早十晚六，周末双休，缴纳五险 岗位职责： 负责来访人员的接待与登记，确保信息准确传递； 接听来电，及时转接重要电话并做好相关记录； 维护前台区域的整洁与卫生，保持良好办公形象； 日常管理办公设备，保障复印机、空调等设施正常运行； 协助完成资料整理，维持个人工位干净有序。 任职要求： 1. 形象端正，气质良好，具备亲和力及较强的服务意识，性格积极乐观； 2. 表达清晰流畅，普通话标准；上班需化淡妆； 3. 无犯罪记录，身体健康，无重大疾病史

课程通知 学员管理

招聘：汽修厂前台 2名 工作内容：车辆登记、打单、给师傅派工 要求：头脑灵活、服从安排、做事不拖拉，能接受偶尔加班，工作简单易上手 上班时间：8:00-18:00，月休4天 薪资：试用期4k， 地点：翔安区马巷徐工重卡4S店

【岗位职责】 1、负责公司访客、求职人员及重要客户的接待工作； 2、接听前台来电并准确转接至相关责任人； 3、处理信件、报刊、快递的收发与登记，完成收发台账并与快递公司核对账目； 4、收集并整理后勤部门月度工作计划与总结； 5、撰写各部门会议纪要； 6、完成上级领导安排的其他临时事务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，形象良好、气质出众、声音清晰悦耳、具备亲和力； 2、性格积极乐观，工作细致认真，责任感强，具备优良的服务意识； 3、具备较强的沟通协调能力和语言表达能力； 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 【晋升方向】 行政前台未来发展方向包括：经理助理、行政后勤岗位等，表现优异者将获得快速晋升机会！ 【待遇及福利】 （1）试用期综合月收入：5200~5500元/月   转正后综合月收入：5700~6000元/月 （2）公司设有自营食堂，提供营养均衡、干净可口的午餐和晚餐。 【公司地址】厦门市集美区珩田路388号顺磊集团1号楼

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

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岗位：前台收银 招工信息：1名，男女不限，3000-3500元/月，18至35岁，月休4天 地址：金色城邦5幢二楼 电话号码：

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岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 协助会议筹备与现场服务，包括会场布置、设备调试及茶歇安排 3. 接听并转接电话，处理日常行政事务及邮件收发 4. 管理前台物资及办公用品申领，保障基础运营有序 5.配合完成节假日值班及临时交办的综合支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，身高168cm以上，年龄30周岁以下 2.具备1年以上会议服务或前台接待相关工作经验 3.普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 5. 学历不限，能熟练使用办公软件，接受8小时制、双休及法定节假日休息安排

福利待遇： 底薪+提成（综合5k-7k，上不封顶） 1. 接待客人，安排座位（顺便听两句夸夸） 2. 接订位电话（态度好就行） 包吃包住 月休4天 要求： 18-28岁，形象气质佳 性格开朗，能接梗 接受晚班，不怕熬夜包吃包住

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

1.年龄20-28气质佳、有礼节是基本要求 2.会呼吸的； 3.熟练使用智能手机； 4.允许适度放松，但不可长期划水； 5.可以吃东西，但需记得分享给老板 形象气质好，自信大方，积极乐观，富有亲和力 （工作内容轻松简单，上手快，有无经验均可） 【工作内容】： 1.负责公司前台接待，做好来访人员登记与引导 2.统计与管理员工考勤情况 3.完成主管交办的其他事务【如活动策划、场地布置等】 例如每月生日会、下午茶安排等 【上班时间】：招聘2人 早班9:00-18:00 晚班13:00-22:00 每周双休 【薪资待遇】 5K-8K＋五险＋节日福利＋团队建设＋带薪年假＋老板不定期发红包 ============最关键的是懂得合理“摆烂”============

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

工作内容：主要负责客户接待及行政事务登记，处理日常基础办公事宜 无责底薪6000 房补500 工作时间：早九晚六， strictly 不加班，准时下班 福利：工作生活融合，定期组织下午茶、团队建设活动，享有年终奖、年会、生日会、生日礼品，提供免费健身房、舞蹈室使用 要求：形象良好，气质出众，身高165以上，年龄18-30，优秀者条件可适度放宽

岗位职责： 1、配合上级健全并优化行政管理体系的制度、流程与规范，组织团队推进执行与实施落地。 2、统筹公司文化类活动的规划与执行，协同开展内外部各类会议及活动支持工作；主导俱乐部运作、员工关怀及福利项目等事项的策划、实施与跟进；能够独立完成活动相关的总结报告、工作计划、预算编制及相关汇报材料。 3、保障办公场所的高效运行与能源节约，负责水电气、消防等基础设施的日常巡检与维护；落实楼宇安全防范措施及应急响应机制的统一管理。 4、统筹办公区域第三方服务供应商的调度与日常监督（涵盖安保、清洁、设备维保、绿化养护、消杀等），持续完善可执行的管理标准，独立推进各项行政服务流程的优化与闭环。 5、推动空间运营的数字化管理，具备数据洞察力，能通过数据分析识别异常情况，定期汇总行政运营数据并形成分析报告，持续提升服务品质与标准化建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5-8年行政相关工作经验，熟悉至少2-3个行政模块的实际操作，专业基础扎实，有互联网企业从业经历者优先； 2、拥有3年以上活动策划与组织实施经验，了解大型活动全流程管理，具备较强的现场协调与管控能力； 3、对新事物接受度高、感知敏锐，具有一定的审美素养； 4、具备良好的沟通协作能力和执行力，工作自主性强，能灵活应对突发事件； 5、性格稳重、品行端正，具备团队协作精神，做事细致认真、严守保密原则，积极主动且富有责任感。

【招聘对象】： 26届海内外优秀院校（985/QS前300）毕业生 【招聘岗位】： 研发方向管培生 （产品经理、软件、硬件、结构设计等相关领域） 生产方向管培生 （生产管理、供应链采购、品质管理等相关领域） 营销方向管培生 （海外销售、国内业务、电商运营等相关领域） 职能方向管培生 （投资、法务、证券、人力行政等后勤类岗位） 【薪资待遇】： 硕士研究生（12-20W/年） 博士研究生（28-40W/年） 依据院校背景、专业方向及管培类别，设置差异化薪酬标准。符合资质的优秀人才可获得企业专项人才补贴。 【发展路径】： 由总裁直接指导，配备专属轮岗培养方案，定向储备公司未来管理梯队。包含半年轮岗适应期，两年系统化管培成长周期，3-5年内晋升为主管或经理级中高层管理者。

【岗位职责】 1、商务接待：统筹安排内外部会议、贵宾来访及外场活动接待工作，根据接待规格制定执行方案，负责物料采购、场地布置、人员协调及全流程跟进，活动结束后进行复盘并持续优化接待流程。 2、办公环境管理：保障办公区域卫生整洁、环境美化及绿植养护等日常事务 3、外联工作：负责物业对接、房租缴纳及相关费用账单的核对与数据记录 4、工作支持：成为员工“衣食住行”问题的咨询助手，提供租房、交通、餐饮等方面的指导与协助 5、制度落地：推动行政制度实施，跟踪执行情况，收集反馈意见，配合完成制度优化 6、办公用品定制：负责水、笔、周边礼品等办公用品的选品与定制工作 7、员工福利：组织并推广健身社群、宠物社群等员工关怀类福利活动 8、完成上级交办的临时任务，做好跨部门沟通与协作 【任职要求】 1、大专及以上学历，3年以上行政工作经验，具备大型企业接待统筹或行政物资管理经验者优先 2、能力要求：具备良好的沟通协调、组织规划与问题处理能力；熟练使用Office办公软件（尤其擅长Excel数据统计）；了解活动策划流程，具备基础成本管控意识 3、素质要求：责任心强、工作细致严谨，具备服务意识；形象良好、亲和力佳，应变能力强；能适应弹性工作安排，抗压能力突出

岗位职责： 1.负责客户进店接待、需求分析与车辆服务方案推荐，提升客户满意度与进厂转化率 2. 协调维修进度，实时同步服务状态，确保交车准时、交付清晰 3.处理客户咨询、投诉及售后回访，建立长期信任关系，促进复购与转介绍 4. 录入并维护CRM系统信息，完成服务档案归档与数据统计分析 5.配合市场活动开展客户邀约与权益宣导，助力门店服务业绩达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有汽车4S店或连锁快修机构服务顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟悉主流车型基本构造及常见保养维修项目，能快速理解客户需求 4.具备基础办公软件操作能力，责任心强，抗压能力好，适应弹性工作制 5.年龄27-39岁，综合薪资5000-6000加提成，包吃住。

工作职责： 1、负责业务部门日常文员事务，包括各类单证的编制、传递、收集、整理与归档； 2、跟进业务执行进度，及时汇报进展与结果； 3、完成贸易系统中各环节的数据录入与流程推进，以及相关报表的编制工作； 4、协调并对接内外部相关人员的工作沟通与事项衔接。

岗位职责： 1. 负责无人便利店的商品补货与整理工作 2. 保持店内环境整洁有序 3. 完成基本的日常运营支持工作