后勤员保洁一名：男女不限，48岁以下身体健康体检合格，能吃苦耐劳爱干净，会炒菜

1.订单处理：接收客户订单，确认产品型号、数量、单价及交付时间等细节，准确录入系统并下达生产或采购通知。 2.进度跟进：监控生产、采购、质检及物流各环节执行情况，定期向客户与内部部门通报订单进展，及时处理异常状况（如交期延迟、品质差异等）。 3.资料归档：收集整理合同文件、业务单据及沟通记录等相关资料，分类存档，确保信息可追溯，便于后续查阅与总结。 4.订单衔接：接收来自销售、采购或生产端的订单信息（如发货单、入库单），核对物料名称、规格、数量及批次，同步更新至仓储管理系统。 5.收发管理：跟踪货物到库验收、仓位安排，以及出库拣选、复核、包装等作业流程，确保操作与订单一致，记录节点信息并反馈异常（如破损、短少、错发等）。 6.库存管控：协助维护库存数据准确性，定期开展账面与实物盘点，输出盘点报表，提示呆滞品、缺货等库存问题。 7.单据管理：汇总进出库凭证、验收文档、盘点结果等资料，按标准归档；配合制作货物交接、运输对接所需的各类单证。 8.协调沟通：联动仓库人员、运输司机、采购/销售团队及外部物流公司，传递作业需求，协调解决货物交接、进度滞后等事项。

湖南食品质检院，样品存档管理，归纳，工作简单，轻松。事业单位上班时间，周末双休，节假日照常放假

岗位职责： 1、有院校食堂后勤就职经历和院校资源。 2、管理厨房物资采购流程，确保物资供应及时并控制成本； 3、客勤关系的日常维护，处理突发后勤事件； 4、对供应商的管理，及时跟进； 任职要求： 1、具备基本的管理学知识，熟悉后勤工作流程； 2、良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效解决问题； 3、具有高度的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持工作质量。

工作内容；职责描述 1丶负责跟房东对接，收房 2丶年龄28-45男女不限 任职要求： 1丶中专及以上学历 2丶具备良好的学历和沟通能力，良好的团队协助精神 3丶负责公司其他工作安排 师傅手把手的教，一带一专业培训 工作时间：早上9：00-18：00，节假日正常休息 责底薪3500+提成+奖金 综合薪资5000-9000

1.能接受封闭式管理 2.一个月休息二天（二个月集中休4天） 3.会基础电脑（系统录入，电子表格） 4.包吃包住， 5.服从安排，有责任心

薪酬： 无责2500+提成+全勤150 综合工资到手6k-8K（真实可靠）； 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提示按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月入约6k，客户质量高，无通话数量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***； 2.具备良好的团队意识，踏实肯干，工作积极，责任心强； 3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作常用办公软件。 员工福利 1.四大节日关怀礼品或礼金（春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享受带薪产假、婚假、丧假、年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）； 5.生日当天享专属福利； 6.管理层享有年终利润分红机会； 7.缴纳五险

工作认真负责

数据更新，电话回访，每日提交数据报告

可接收全职、兼职、寒暑假工。 日薪300-400，每月稳定8K+ 面试通过，当天办理入职，提供住宿，当天安排入住。 【公司直聘】入职无任何费用，每月薪资有保障，全城就近安排。 入职即可预支工资，入职有专人带教，快速上手，收入稳定。 【工作时间】8小时工作制，月休4天，时间灵活。 【工作要求】年满18周岁，男女不限，身体健康，无犯罪记录，工作态度端正。 急聘~提供食宿/时间自由/月入8K++

好消息-上市公司岳麓区新签航空订单 焊工综合工资：37-42元/小时需要倒班（到四月份） 需求：焊工30人 要求：会氩弧焊，会摇摆焊和鱼鳞纹，气保焊会的，有一点氩弧焊工底的，都可以邀约面试但烧扶手，窗户的焊工不邀约，材质是英瓦钢和碳钢，要和求职者说清楚 面试时间：下午13：30 年龄：45岁以下 包工作餐，包住，工资发放准时，，只有周日不面试 面试地点：新厂 报名热线

年前年后 公司直招 自家用人 搬运工！搬运工！ 10-30斤标准件 一天300-600左右 不压工资，干满十天可预支工钱，包吃包住 加我联系 联系电话:（同步） 复，搜索手机号添，感谢平台

娄底市涟源市招工地小工/杂工，月休5天

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长沙树木岭粉湘菜馆招熟练收银员一名，年龄50岁以下，服务热情，勤快有责任心，月休两天，包吃住，具体面议，工资4000-4800元，另招切配打荷一名，做事勤快为人和谐，大姐也可以，工资3800-4500元，电话

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（一）我们欢迎： 1、高中及以上学历，有销售工作经验优先； 2、年龄19周岁及以上； 3、上进心强，能吃苦，抗压力强； 4、男女不限，有梦想、有激情； 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力；有挑战高薪的欲望； （二）工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求； 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房； 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续； （三）薪酬福利： 1.培训：我爱我家特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升：每2月一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，2个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入：试用期间底薪3000-6000（基本可以月入过万）提成满点65% 4.福利：五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活；；内部员工享有免费学习进修。 （四）你将获得： 1、优越的薪酬福利； 2、快速成长（公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等）； 3、公平公正的晋升机会； 4、健康积极的工作氛围（选择我爱我家，就是选择一种积极向上的生活态度！） 5、不管你之前有无经验。都可以做的，只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单！如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实！如果您的努力用对地方，回报绝对超乎你的想象！

负责日常后勤支持，确保团队运营顺畅

1.仓库后勤2认真负责

性别不限，年龄*****，熟练操作电脑及常用办公软件，做事细致、有责任感，具备良好的沟通与协调能力。

负责收银及商品核对 接待顾客 任职要求：责任心强，性格积极，具备灵活应对能力 岗位职责： 1.完成收银与货品清点，保障交易过程准确无误。 2.接待顾客，提供周到细致的客户服务。 3.根据顾客需要，及时给予相应的支持与协助。 任职要求： 1.责任心强，遵守职业规范。 2.性格积极，拥有良好的交流能力与服务态度。 3.具备灵活应变能力，能妥善处理客户问题与需求。 薪资福利： 1.底薪十提成。

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形象佳，有良好的沟通协调能力，懂电脑操作。

42. 公司：郴州圣安娜食品有限公司 地址：郴州经济开发区长冲创新创业园B栋罗森尼娜A楼 岗位：仓库主管 招工信息：招聘1名，薪资4000-5500元/月，要求25-35岁，大专及以上学历，有3年以上仓库管理经验，熟仓储管理系统和办公软件及基础的财务知识，工作严谨，执行力及沟通协调能力强。 (邓女士)

朝九晚六，面试通过率高，零基础可投，带教上岗，无需经验 上班时间：上午9:00-18:00，中午12:00-14:00为用餐及休息时段，享2小时休憩 依法享受国家法定节假日及带薪休假 无业绩压力，流程透明，无隐形门槛，机会公平 （一） 1.只要你有强烈的增收意愿，面临经济压力或家庭责任，这里就是你的起点。 2.公司设有内部成长学院，专注培养储备人才。 3.培训体系完善：涵盖入职培训、月度进阶培训、季度提升课程。 4.实行导师制，一对一辅导，实操教学，全程陪伴，学习无忧，关键在于主动参与。 福利待遇：（办公地点位于甲级写字楼，环境舒适，工作稳定，无需外勤） 1.工作时间朝九晚六 2.无责任底薪+50%高额提成 半年平均月薪2万-2.5万元，1年以上员工月均收入可达8万元以上 2-5年资深员工年收入区间15万-25万（实现月入过万并非难事） 主管层级：年收入30-50万（晋升通道畅通） 总监层级：年收入超60万 3.配套完整的入职培训与职业发展支持系统 4.享有法定节假日、带薪年假，节日期间发放礼品或礼金 5.提供多种带薪假期（含年假、婚假、丧假、产假等） 6.设立年终奖金机制，满半年在职员工即可参与评定 7.业绩突出者有机会获得海外旅游奖励，并具备晋升管理岗资格，参与分公司股权激励计划 8.配备丰富休闲设施（乒乓球、羽毛球、桌球、生日会、下午茶等） 9.定期举办企业文化活动：年度旅游（省内、省外及国际线路）、聚餐交流、员工庆生、户外拓展、文体竞赛等 （二）岗位职责： 1.协助客户完成业务办理，落实相关权益保障，主管全程一对一指导，不影响个人提成获取 （三）你可能的担忧： 1、未曾涉足该领域？ 金融行业需求旺盛，新入职员工多数从零开始，公司将提供系统培训。客户资源由公司统一分配，均为具备贷款意向与资质的用户，成单率高 2、担心初入岗位专业不足，收入不稳？ 新人先接受全面学习，前期收入有保障，无业绩考核压力 世界广阔，只要肯出发，我们一同前行

熟悉电脑操作，会政府采购招投标的优先，有组织能力

我司为圆通及申通加盟分公司。 岗位职责： 1、负责日常账务处理、费用报销审核、工资表编制及客户账单核对等工作。 2、处理考核数据的申诉事项，推进问题改善并完成结果公示。 3、实施散单数据的监控管理，推动业务数据持续提升。 4、开展KPI指标分析、结果公示，并落实优化改进措施。 任职要求：年龄*******，性格稳重，诚信踏实，具备耐心，拥有良好的沟通能力，团队协作意识强。 岗位待遇：提供食宿，每周单休，基本工资3500-4000元，另享绩效奖金，转正后综合收入可达4500元以上；试用学习期一个月，薪资为4000元。 上班时间：8:00-18:00