五险一金，团建福利，公司氛围好

中国人寿招聘售后客服、业务员 职位描述：公司定期下发客户资料，发现要到期的客户，有红利需要领取的，打电话通知他就可以，公司有活动或者礼品，电话邀约客户到公司。 薪资待遇：底薪+提成5千上不封顶 要求：年龄23-45岁，学历：中专/高中以上学历即可。 时间：早8：00-11：30， 下午1：30-4：00，周末双休，法定节假日休息。

中国人寿招聘售后专员 【岗位职责】 公司提供定量客户，需负责处理客户的保险理赔、变更、解答疑问，维护良好的客户关系，根据客户需求，提供个性化的保险方案设计。 【任职要求】 年龄25～45周岁。 对宝妈人群，工作时间可相对弹性化，即可照顾孩子和家人，还能赚钱养家。 【福利待遇】 月薪2000-5000元，享有绩效奖金，年终奖；提供完善的培训体系。中国人寿提供五险一金福利保障。 联系电话：

需要懂点电脑，灵活点得，有责任心得，年龄20-30

1职责: 1)服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保 险相关问题解答; 2)依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案; 3)接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4)部分技能类课程研发、培训 2任职要求: 学历:大专及以上学历。 1)具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等); 2)本地生活经验2年以上; 3)善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力; 3职位优势: 1)利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化; 2)基础收入+销售收入，销售收入不设限； 4福利待遇: 1)基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成，及基础销售考核要求； 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3)综合福利保障(公司缴纳); 4)节假日福利(视具体情况而定)

招聘！！！ 社保专员 年龄30--50以下男女不限 熟练使用智能手机 沟通能力强 从事销售、保险公司行业者优先录用、公司培训上岗 底薪＋满勤＋绩效提成＝3000--8500不等 提成每单提成300---800元提成当天结算 早八点半 晚五点半 午休2.5小时 月休四天，法定假日带薪休假 ​

工作内容： 1、在养老机构中开展专业护理服务，涵盖基础照护及定时巡房等工作； 2、遵照医疗指示执行护理操作。 3、承担院内健康管理职责，保障长者获得科学、周到的照护支持。 任职资格： 1、具有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能持续提供高质量护理服务； 2、工作态度端正，富有责任心与关怀之心，能良好融入养老机构工作氛围。

医院护工招聘启事 三甲医院/护理中心因业务发展需要，现面向社会公开招聘护工若干名，具体要求如下： 一、岗位职责 协助医护人员开展病人的基础照护，包括翻身、擦浴、喂食等日常护理； 负责患者的生活起居照料，如协助如厕、更换衣物、床单位整理等； 关注病人身体变化，发现异常及时向专业人员反馈； 维护病房环境清洁，落实消毒与卫生规范； 配合开展康复辅助活动，给予病人心理支持与陪伴关怀。 二、任职要求 年龄18-55岁，身体健康，无传染病及重大疾病史； 初中及以上文化程度，持有护工培训证书或有相关工作经验者优先； 性格踏实稳重，具备耐心、细致和责任感，能适应轮班作业； 善于沟通交流，尊重患者及其家属，服务态度良好； 有医疗机构、养老机构或居家照护经历者可优先录用。 三、薪资福利 薪资：（具体面议，根据经验及能力定薪）； 提供商业保险、餐费补贴、住宿（可选）； 享有带薪岗前培训、节日慰问、绩效奖励等待遇； 表现突出者有机会转为长期聘用或获得岗位晋升。 四、工作时间 实行轮班制度（含早班、晚班），排班安排以院方通知为准； 每周安排休息1-2天，法定节假日按国家规定执行。 五、应聘方式 电话报名：拨打***********（联系人：李老师） 现场报名：携带身份证、健康证明及相关资格证书至人力资源部（地址：绿园区西安大路上沅国际12层）。 我们诚邀富有爱心、责任心强的您加入护理团队，携手为患者提供优质贴心的照护服务！ 医院护理部，无经验者可参加培训上岗。

岗位职责: 1.于省人民医院提供专业护理支持 2.根据医嘱实施患者日常照护及健康状况观察 3.保护患者隐私，营造安全、舒适的护理氛围 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识 2.能够适应高强度工作节奏，责任心强 3.热爱护理事业，致力于提供高品质护理服务

招聘岗位：养老护理员 1、任职要求： 年龄在58周岁以下（以身份证为准），热爱养老服务工作，性格温和、有耐心和责任感，身体健康无传染性疾病，无违法犯罪记录，能够提供本人名下银行卡，具备基本识字与书写能力。 技能要求：掌握翻身拍背、流食喂养、鼻饲操作、吸痰处理、气管切开后护理等基础护理技能（可接受无经验人员，公司将安排培训后上岗）。 2、工作模式：一对多照护 3、工作时间及薪资待遇： （1）24小时护理员：月薪6000-9000元，提供食宿； （2）白班护理员：早5:30至晚18:30，月薪5000-6500元，提供食宿； （3）夜班护理员：晚18:00至次日早6:00，月薪约4200元，提供食宿。

急急急找住家保姆，老人自理，老人不能自理，戴呼吸机，体重130斤，工资4500元，月休两天，法定假日都有。地址，吉林市内，联系电话，

饭店招聘： 后厨帮厨工人，在家会做饭就能干，底薪4600元含满勤（年龄50岁） 每月休息3天，下午两点—四点倒班休息，工龄满一年上涨100元，要求吃苦耐劳，食宿条件好寝室暖和能洗澡， 工作地点:吉林市江南二手车市场附近（住宿优先） 联系☎电话

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江城中学招聘食堂厨师，，年龄60以内，工资待遇面议，联系电话

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中国人寿（广州番禺）客户关系经理招聘-公司提供优质客源，专注深度服务与价值挖掘 你是否厌倦了漫无目的地寻找客户？是否希望拥有一份既有稳定服务基础，又有价值挖掘空间的金融服务工作？ 中国人寿番禺支公司新筹团队，现诚聘“客户关系经理”。我们直接为您对接公司沉淀多年的优质老客户，您的工作核心不是“求人买保险”，而是通过专业服务，唤醒和升级客户的保障需求。这里有现成的“鱼塘”，我们教你如何成为“钓鱼高手”。 一、您具体要做什么 1.客户关系维护：服务公司分配给你的现有客户，处理保单变更、理赔协助、节日问候等，建立专业信任。 2.需求深度分析：为客户进行定期的“保单体检”，用专业工具可视化地展示其保障缺口与优化方案。 3.价值升级服务：基于客户需求变化（如生子、购房、晋升），提供保障升级或加保的专业建议，获得佣金回报。 4.客户活动运营：邀请客户参与公司健康讲座、亲子活动等，提升客户粘性。 二、我们需要这样的您 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.性格至关重要：真诚、有耐心、喜欢与人沟通，具备强烈的服务意识和同理心。 3.我们不要求你有保险经验，但要求你有一颗踏实学习、不浮躁的心。有客服、顾问、秘书、教师等经验者尤佳。 4.征信良好，无犯罪记录，做事有条理。 三、您将获得什么 1.有责底薪+服务津贴+提成：入职前6个月，综合收入保底可达6000-8000元（具体结构面试详解）。半年后，随着客户熟悉度提升，成熟伙伴月收入常年在1-3万元区间。 2.真实的晋升路径：每季度一次晋升考核，路线清晰：专员→高级专员→团队主管→部门经理。最快半年可走向管理岗。 3.毫无保留的培训：4.5天封闭式带薪岗前培训+3个月“师徒制”一对一跟踪辅导+每周技能强化课。 4.人性化的工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，原则上周末双休（偶有客户活动可调休）。 5.坚实的保障：入职即享意外、医疗保障，转正后享受公司专属养老计划。 四、我们团队的真实情况 1.我们是一支公司重点扶持的新军：2024年5月成立，直属分公司管理，资源倾斜力度大，没有复杂的人际关系，一切看数据和成长。 2.我们有一套验证过的方法论：不是教你“话术”，而是教你“顾问式服务”和“需求分析”的系统。团队新人3个月留存率超过85%。 3.我们有一群和你一样的普通人：团队成员来自各行各业，有前银行柜员、学校老师、店长、行政……我们只相信：在正确的系统里，普通人的努力能被放大。

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

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招聘：中国人寿客户服务专员，社区开拓专员，男女不限，25-50岁，大专及以上学历，负责保单售后服务，央企专项培养！工资5000—1W，有意者联系：

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