1、岗位职责： （1）日常负责收集外贸企业相关信息，对接外贸公司国际业务负责人，洽谈年度海外推广合作方案。 （2）与有意向的客户预约面谈时间，深入了解需求，推动项目合作落地。 （3）积极参与专业技能培训，包括广告策略制定、网站数据分析、海外市场研究等，持续提升个人专业能力（公司提供系统化培训支持）。 2、岗位要求： （1）大专及以上学历，具备一定组织协调和管理潜力 （2）有一年以上互联网广告、金融、房产、展会等行业经验者优先，熟悉B2B业务模式者更佳 （3）工作积极主动，擅长电话销售与面对面沟通，抗压能力强，乐于带领团队冲刺高收入目标 （4）具备良好的协作意识和客户服务观念 以上岗位，一经录用，将提供： 1、底薪5800+高额提成+部门业绩奖励+月度团队奖金+个人激励奖金（团队人均月收入10000+）【有钱】 2、工作时间：每周五天，每天八小时，享受国家法定节假日+入职满一年享5天带薪年假，错峰出行更轻松。【有闲】 3、年度高端医疗机构健康体检、跨省团队旅游（高绩效区域可享境外旅游）、销售岗额外配备30万意外险保障。【有旅游】 4、每月部门团建活动（含聚餐、烧烤、轰趴、羽毛球赛等），年度中秋博饼、年终尾牙盛宴，每月还有惊喜下午茶福利！【有吃有喝有运动】 5、端午、中秋、春节及公司周年庆均发放专属节日礼盒（如粽子、茶叶、红酒、礼品卡），女神节特别关怀，当天女性员工可提前下班。【有惊喜】 6、新员工可参与公司组织的线上线下专项培训（表现优异者可赴总部参加五天封闭培训，费用由公司全额承担）。目前所有入职满一年员工，经公司培养均已取得Google全球认证的展示广告、搜索广告、购物广告及视频广告专业资质。【有学习】 7、清晰职业发展路径：销售专员—销售经理—高级经理—销售总监【有晋升】 2025年，诚邀您加入第一页大家庭！ 请勿无故爽约面试，人事安排对接不易，感谢各位求职者的理解与配合！

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致，无折扣 3、绩效奖金1500元；提成按阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动 二、岗位内容 1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并服务企业客户 2、完成公司下达的拓展任务，依据既定场景模式，精准寻找合作企业，达成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断能力，善于识别和挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

上班时间：10点-18点，月休10天，工作时间灵活，团队氛围融洽！ 一、福利待遇 1.新人底薪3500+50%—100%高比例开单提成+新人成长激励奖+年终奖金 2.老员工普遍月收入在8000至30000之间 3.完善晋升通道：组员→储备组长→组长，享受100%业绩统提及团队管理提成 4.多样化奖励机制：每月、每季度、年度均设销售团队活动，包含聚餐、团建、旅游等机会 5.公司配备专业端口资源 二、工作内容 1.在58同城、闲鱼、安居客等平台发布房源出租信息，为客户提供房产租赁咨询支持； 2.协助客户实地看房，推动租赁交易顺利完成； 3.入职初期由资深带教指导，无需自行开发客户与房源，公司提供充足房源自营端口； 4.无需电话营销，工作节奏自主，时间安排自由

任职要求： 经验不限，学历不限 需持有驾照，自带车辆优先，熟练使用智能手机 工作内容： 负责外勤销售工作，客户资源由公司精准提供，无需扫街推广 团队协作氛围好，工作时间灵活自主 岗位福利： 每日绩效奖励+周度激励奖金+各类现金补贴 新员工享免费带薪培训 工作时间：早9:00-晚5:00 法定节假日按规定休息 定期组织团队建设活动 薪资待遇： 底薪4000元+高额提成

上班时间：8:30-17:30周末双休、法定节假日休息（国企待遇） 目前公司人员近1000人，无需出差、无需外出，无频繁外呼任务！ 一、公司业务： 为企业提供标准化技术服务，专注团体标准制定。 标准化技术服务即协助企业建立“团体标准”，对行业产品在工艺、质量等方面进行规范，提升产品市场竞争力，作为企业荣誉支撑，是申报资质、职称评定及上市过程中的重要加分项。 二、岗位职责： 1、对接有合作意向的国企、事业单位及相关企业，开展单位征集工作，推进合作协议达成； 2、推动国内外工业绿色高新技术项目的落地实施，提供专业化的沟通支持； 3、深入挖掘企业实际需求，定期回访已合作客户，维护长期稳定合作关系。 任职要求： 1、具备销售相关经验者优先考虑； 2、工作积极主动，具备良好的团队协作意识；有行业协会工作经验者优先； 3、具备较强的人际沟通能力，富有进取心和抗压能力； 4、普通话标准，表达清晰，沟通顺畅； 5、守时诚信，责任心强者优先录用； 6、面试迟到或爽约者不予二次安排面试机会； 7、中共党员优先考虑。 薪资待遇： 1、试用期底薪3600元（含全勤200）+开单奖500+提成10%+奖金； 转正后底薪4200元（含全勤200）+开单奖600+提成10%+奖金+工龄工资； 2、试用期为2个月； 3、缴纳五险一金，享受周六日双休及法定节假日，福利对标国企事业单位； 4、健全的晋升体系： 技术通道：普通员工→精英员工→金牌员工→钻石员工； 管理通道：普通员工→实习主任→正式主任→分总→区域总。 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：4800元/月 社保类型：五险一金

酒店餐饮家具业务

1，底薪3000元，每单提成4000-7000元，销售冠军月薪可达20000以上，团队平均月收入在8000-12000元 2，通过多种方式拓展客户资源（包括电话沟通、社区驻点、合作中介、抖音、小红书等渠道） 3，工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30 任职要求： 1，积极落实上级交办的各项任务 2，品行端正，无不良习惯 3，听从工作安排，严格遵守公司各项管理规定 岗位职责： 1，利用公司提供的客户资源进行对接与开发，按时完成每日既定工作任务 2，维护潜在客户关系，深入了解客户需求及预算情况，推动客户快速成交 3，协助部门主管完成客户邀约，引导客户到店了解装修材料并洽谈设计方案

工作内容： 1、参加公司组织的培训并结合自主学习，熟悉政府各类科技项目、知识产权、资质认证审计等相关政策与流程。 2、向客户介绍公司服务内容及项目申报政策，提供科技项目规划、知识产权布局、资质认证等专业咨询服务。 3、借助公司资源，通过电话、线上沟通及面对面交流等方式拓展客户，达成个人业绩指标。 4、全程跟踪客户委托业务的办理进展，定期与客户沟通，确保信息及时同步。 薪资待遇： 1、无责任底薪：4500元，一线销售年收入20万以上，主管级别30万-50万以上，经理级别50万以上，销售冠军可达100万以上，行业发展空间大，适合长期深耕。 2、高比例提成：个人提成为10%-25% 3、丰厚奖金：每月享有公司及团队绩效激励奖金（1000-5000元/月） 4、全面福利： （1）专属福利：每月约15个国内旅游名额，费用由公司全额承担！ （2）双休、法定节假日、带薪年假、带薪病假、五险一金、工龄工资 （3）配备公司手机及电话卡（话费可报销） （4）生日与节日礼品、结婚礼金888元、生育礼金666元、慰问金500元、日常下午茶、团建经费、重点企业员工可申请人才补贴。 （5）晋升机制健全，每季度开放晋升与调薪机会，表现优异者可晋升管理岗位。 任职要求： 本科及以上学历，性格积极外向，具备良好的沟通意愿与学习能力

岗位职责: 1.负责建筑材料的市场推广与销售工作，完成客户对接及销售指标。 2.巩固已有客户资源，开发新销售渠道，扩大品牌影响力。 3.跟踪行业市场趋势，为客户提供专业的解决方案与技术支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协作意识，能高效整合内外部协作资源。 2.熟悉建筑材料领域相关知识，具备较强的市场应变能力，可制定切实可行的销售方案。 3.有敬业精神，能按时达成销售目标，保持主动进取的工作状态。

负责售卖化工生产设备 有一定的电话销售经验，线上引流线下转化 底薪4K+提成，综合薪资6—9 上班时间8：30-18：00，月休4天 简单好上手

花艺师 工作地址:天长市玖玖花艺喜铺 4000-6000元/月 接受学徒

夜班保安 工作地址:天长润盈大酒店 3500元/月

年前人走账清，工期，上午九点，下午1点面试 宇轩一手单【长久汽车】仅限工人18-50岁 1⃣焊工：30/小时，没有证也可以，要求熟练操作气保焊，气割，要能看懂基本图纸 吃饭休息一个半小时，下午吃饭半个小时，吃就一顿，加班还有一顿，，，无住宿 ，， 工作时间：8:00-8:00，长白班 ，无 :2元 驻场管理：王同祥

明天城北找一个小工一天九个小时160干的打电话鸽子勿扰

要2个小工，有时间的联系我，要专业保洁，联系电话

为了响应国家号召，央企公司现诚聘 月薪 :12000 一15000元（面议） 职位类别: 销售代表 销售/售后 职位描述: 本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已经成交没有人管的老客户 招聘人数: 20人 学历要求 :大专 ，最低是高中 工作年限 :不限 工作地点: 浙江德清武康曲园北路146号 发布地区 :浙江-德清-武康 联系人 :张经理 联系电话

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

中国人寿（广州番禺）客户关系经理招聘-公司提供优质客源，专注深度服务与价值挖掘 你是否厌倦了漫无目的地寻找客户？是否希望拥有一份既有稳定服务基础，又有价值挖掘空间的金融服务工作？ 中国人寿番禺支公司新筹团队，现诚聘“客户关系经理”。我们直接为您对接公司沉淀多年的优质老客户，您的工作核心不是“求人买保险”，而是通过专业服务，唤醒和升级客户的保障需求。这里有现成的“鱼塘”，我们教你如何成为“钓鱼高手”。 一、您具体要做什么 1.客户关系维护：服务公司分配给你的现有客户，处理保单变更、理赔协助、节日问候等，建立专业信任。 2.需求深度分析：为客户进行定期的“保单体检”，用专业工具可视化地展示其保障缺口与优化方案。 3.价值升级服务：基于客户需求变化（如生子、购房、晋升），提供保障升级或加保的专业建议，获得佣金回报。 4.客户活动运营：邀请客户参与公司健康讲座、亲子活动等，提升客户粘性。 二、我们需要这样的您 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.性格至关重要：真诚、有耐心、喜欢与人沟通，具备强烈的服务意识和同理心。 3.我们不要求你有保险经验，但要求你有一颗踏实学习、不浮躁的心。有客服、顾问、秘书、教师等经验者尤佳。 4.征信良好，无犯罪记录，做事有条理。 三、您将获得什么 1.有责底薪+服务津贴+提成：入职前6个月，综合收入保底可达6000-8000元（具体结构面试详解）。半年后，随着客户熟悉度提升，成熟伙伴月收入常年在1-3万元区间。 2.真实的晋升路径：每季度一次晋升考核，路线清晰：专员→高级专员→团队主管→部门经理。最快半年可走向管理岗。 3.毫无保留的培训：4.5天封闭式带薪岗前培训+3个月“师徒制”一对一跟踪辅导+每周技能强化课。 4.人性化的工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，原则上周末双休（偶有客户活动可调休）。 5.坚实的保障：入职即享意外、医疗保障，转正后享受公司专属养老计划。 四、我们团队的真实情况 1.我们是一支公司重点扶持的新军：2024年5月成立，直属分公司管理，资源倾斜力度大，没有复杂的人际关系，一切看数据和成长。 2.我们有一套验证过的方法论：不是教你“话术”，而是教你“顾问式服务”和“需求分析”的系统。团队新人3个月留存率超过85%。 3.我们有一群和你一样的普通人：团队成员来自各行各业，有前银行柜员、学校老师、店长、行政……我们只相信：在正确的系统里，普通人的努力能被放大。

保单服务专员 性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险。

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

任职要求：具备强烈的赚钱动力，善于沟通交流 薪资待遇：底薪5000+提成10%~40%+奖金 其他福利：每月组织团建活动，每周提供下午茶，不定期安排集体旅游 这里没有复杂的人际纷争，只有轻松融洽的工作环境，同事之间相处自然、常有互动玩笑，工作氛围轻松愉快。领导亲切好相处，团队年轻有活力，只要踏实肯干，晋升机会随时为你敞开。 仅招聘可长期驻场坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 感兴趣就别犹豫！有任何问题欢迎随时咨询我！来问我来问我来问我！！！！！

一、岗位职责： 1、拓展财税类合作渠道，带领团队实现既定业绩目标； 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作； 3、通过电话沟通深入了解客户需求，挖掘销售机会并推动成交； 4、依据公司下达的年度考核任务，达成各项销售指标； 5、利用电话与微信等工具，积极开发新客户及潜在客户资源； 6、主动开拓目标客户群体，确保销售任务顺利完成 二、任职要求： 1、性别不限，年龄要求*******，专业不限； 2、具备财税服务、代理记账等相关行业经验或资源者优先考虑； 3、热爱销售工作，富有进取心，抗压能力强，愿意挑战高收入； 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，责任心强； 5、性格坚韧，目标明确，保持积极向上的心态

滴滴销售的主要职责包括： 1.获取并外呼潜在客户线索，主动联系有意向的租车用户进行邀约。 2.接待到店客户，了解其实际需求，提供网约车相关业务的专业咨询。 3.清晰准确地讲解产品方案及当前营销活动内容。 4.协助客户完成下单、合同签订、付款及提车全流程引导。 5.在各服务环节中严格执行标准化流程与沟通话术，确保服务细致周全，提高客户满意度。 6.维护展厅整洁与日常运营秩序，协同店长共同达成门店销售任务。 同时，滴滴销售也可能承担商户开发与运营工作，涵盖商户信息调研、实地拜访、签约合作、操作培训及后续订单增长支持，并负责老商户关系维护，与辖区内的合作商户保持良好互动。

岗位职责： 1、拓展业务渠道，带领团队实现业绩目标； 2、定期与合作客户保持联系，维护长期稳定的合作关系； 3、通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘销售机会并推动成交； 4、依据公司设定的年度考核任务，达成既定的业绩指标； 5、利用电话及微信等工具，积极开发新客户及潜在客户资源； 6、主动开拓目标客户群体，确保销售任务的顺利完成。 岗位要求： 1、性别不限，年龄要求*******，专业不限； 2、具备财税服务、代理记账、产业园区相关工作经验或资源者优先考虑； 3、热爱销售工作，具备进取精神，抗压能力强，愿意挑战高收入； 4、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，工作认真负责； 5、性格坚韧，目标明确，富有成功欲望，保持积极向上的心态。

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招聘滁州装饰公司业务员，上六休一，一个月休4天底薪加提成。工作轻松，环境好，冬暖夏凉

必要条件：【两年以上金融相关工作经验者】 兴业消费金融滁州事业部 岗位信息：信贷客户经理 岗位人数：2人 工作地点：滁州全区域 公司提供全方位系统培训+职业晋升通路+完善的绩效考核机制+五险一金 【建议在滁州有客户资源者应聘】 岗位职责： 1、开展消费金融产品的市场推广，负责贷后管理及客户关系的持续维护； 2、根据客户需求制定贷款方案，并推动业务落地达成。 岗位要求： 1、全日制专科及以上学历，****以下 2、具备2年以上金融销售领域从业经历，拥有银行从业背景者优先考虑 福利待遇： 首年年薪8-12W，次年起年薪不低于15万。 五险一金、带薪年假、节日补贴、年度体检、定期团建、工会活动、专业培训、透明公平的晋升机制。

薪资待遇 4500-10000元/月 福利待遇 五险一金、周末双休 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 滁州南谯荣宸大厦19楼 职位描述 1、主要工作内容:通过电话与客户进行有效沟通 2、工资:前两个月无责任底薪4500一个月，2个月转正4500+提成，上不封顶 3、上班时间:8:30-6:00，中午休息1个半小时 4.每周双休，法定正常休， 5、五险+话补+节日福利

负责滁州城区超市粮油店的巡店业务。理货补货盘点对账

时间自由薪资客观月休四天八小时工作制居家办公