业务经理，售后服务，理赔服务

每日工作六小时，包吃住，单人单间

昆明西山区山庄招聘打杂人员两名，要求认识字。工资3500，包吃包住，月休4天。有意者可报名。

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

常年招聘家政、护工、店长工友，免费培训，过关考核上岗。

岗位职责: 1.负责照料退休长者，保障其日常生活各项需求得到有效满足 2.与退休长者保持良好交流，及时掌握其身体状况及个性化需求 3.协助规划并组织日常活动，促进其身心健康与生活幸福感 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和主动服务意识，能与长者建立信任关系 2.具备团队协作态度，能够与同事密切配合，共同推进工作开展 3.掌握基础护理常识与实操能力，可妥善应对照护过程中的常见问题

【社区医院招聘养老护理员】在家门口上班，用专业守护邻里长辈 岗位职责： -为社区内失能、半失能长者提供居家或日间照护服务：协助穿衣、洗漱、进食，陪同就医及取药 -协同社区医生开展健康监测：记录血压、血糖数据，提醒按时服药，及时反馈老人身体情况 -提供基础生活照料：清洁老人住所，制作软烂易嚼的餐食，陪伴聊天，缓解孤独情绪 我们希望你： -年龄不超过55岁，身体健康，富有爱心与耐心，了解本地生活习惯 -有养老护理经验或持有相关护理证书者优先，无经验可参与医院提供的免费岗前培训 -沟通态度温和，工作细致周到，尊重长者意愿，善于与邻里相处 薪资福利： -月薪3800-5000元（可选住家或日间照料岗位，收入与工作量挂钩） -每月享有4天带薪休假，节假日发放福利品 -工作地点位于社区内部，通勤便利，环境熟悉，团队氛围融洽 在熟悉的环境中照顾身边长辈，这份工作既温暖又有归属感～

负责水轮机维，要求会车，钳，焊打磨

员餐厨师，1工作地址:德宏陇川4-5k有五钻酒店工作经验（筹开经验优先考虑）

早餐厨师，1工作地址:德宏陇川4-5k有五钻酒店工作经验（筹开经验优先考虑）

砧板，2工作地址:德宏陇川3-6K有五钻酒店工作经验（筹开经验优先考虑）

炒锅，2工作地址:德宏陇川6-9K有五钻酒店工作经验（筹开经验优先考虑）

烧腊凉菜，2工作地址:德宏陇川5-7k有五钻酒店工作经验（筹开经验优先考虑）

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责 1、依托太平洋国有大平台，专注家庭健康保障、养老权益规划，协助客户梳理家庭医疗风险、搭建长期养老储备体系。 2、根据每个家庭收支与需求差异，量身定制理性保障方案，坚持专业咨询服务，拒绝强行推销、不捆绑人情单。 3、负责保单售后跟进、理赔协助、康养权益对接、年度家庭保障复盘等长期持续性客户服务，做终身可积累的事业。 4、参与公司常态化免费专业培训、公益健康沙龙，持续提升个人专业度，深耕大健康、大养老刚需赛道。 薪资待遇（无套路·透明长效） 采用新人培育津贴+服务绩效+季度激励+长期售后补贴多维收入结构。 前期有新人培育保障，平稳过渡入行； 中期依靠服务积累稳步增收； 后期拥有源源不断的长效客户收益，越做越沉淀、越做越吃香。 10月专属新人扶持福利 本月入职新人，可享受阶段性专属新人培育奖励及实物福利，多重新人扶持叠加，新人起步优势最大化。 （所有扶持政策按公司正规新人培育方案执行，合规透明） 岗位优势 1、赛道稳定刚需：健康、养老属于民生永久刚需行业，无实体库存压力、无行情亏损风险，抗周期、更稳定。 2、零基础可入行：无需相关从业经验，公司全套免费系统化培训，师徒一对一全程陪跑带教，从零带出新结果。 3、工作模式优质：线下门店办公，时间自主可控，无需扫街、陌拜、海量电销，以专业咨询、家庭服务为主。 4、晋升公开透明：凭个人能力与结果晋升，不靠资历熬年限，可持续拓展优质人脉圈层，工作体面、长期可持续。 任职要求 1、心态端正、好学踏实，认同长期服务思维，有耐心、有责任心。 2、善于日常沟通，具备基础服务意识，愿意深耕专业。 3、厌倦传统行业死工资、工作不稳定，想找一份可积累、可沉淀、长期增值的事业。 4、拒绝急功近利、只想赚快钱的心态，愿意长期深耕行业、打造个人专业口碑。 团队专属扶持 合规正规平台展业｜新人专属师徒陪跑 阶梯式透明晋升通道｜多赛道创收扶持 定期团建研学赋能｜线下沙龙资源对接

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔协助与保全变更事项 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管规定与公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 4.有保险从业经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后需按要求考取相关资质

早八点到十点 充当两小时 活动一整天 工资3000-7000

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、营销相关经验者优先 4.持有保险从业资格证者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神和职业道德素养

岗位名称：学习管理师；岗位要求：本科及以上学历；善于沟通交流；有备考经验者优先；具有新媒体特长者优先；薪资待遇：转正后5000元+提成（无上限）；招工人数：10人。

招聘人设拍视频工资底新5000+10提成要求：有经验优先，性格开朗！思路清晰！口齿伶俐！想赚钱。流量精准！流量大到你惊讶！氛围轻松。公司不定时的下午茶，团建，老板随和，同事好相处！地址瑞丽联系电话：

招聘：家政服务板块主管/经理薪资：3500元以上/月（一）岗位职责：1.全面负责家政服务板块整体运营管理，统筹家政服务团队日常工作安排；2.制定家政各项服务标准、作业流程，完善管理制度与考核机制；3.负责家政服务人员岗前培训、在岗技能培训、排班调度及绩效管理；4.常态化开展服务现场巡检，监督服务品质，及时处理客户咨询、投诉及各类突发情况；5.合理规划人力配置，管控板块运营物料、人工成本，持续提升运营效益；6.对内协同各部门，对外对接服务客户，保障各类家政服务有序开展。（二）任职要求：1.大专以上学历，有酒店管理、客房管理相关团队管理工作经验优先；2.熟悉家政服务运营模式，具备现场管理、沟通协调能力；3.责任心强，具备良好服务意识、成本意识以及团队管理能力。

殡葬延伸服务工作人员男女不限，年龄45岁以下（1981年10月15日以后出生），学历中专、高中及以上。具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受工作压力，具备较强的问题解决能力和多任务处理能力，能熟练操作计算机。主要负责殡葬服务及后勤工作，完成馆领导交办的其他工作。薪资福利:4500元/月（含五险）招工人数:2人报名时间：2026年10月15日起至10月23日下午18:00止。上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，周末及节假日除外，逾期不再受理。工作地址:芒市民政局（芒市河东路17号）4楼社会事务股

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岗位职责 1.负责患者日常护理工作，包括生命体征监测、用药管理及健康宣教 2. 配合医生完成诊疗操作，准确执行医嘱并及时记录护理文书 3.参与病房管理，保持环境整洁安全，落实院感防控措施 4. 关注患者心理状态，提供人文关怀与情绪支持 5.参与危急重症抢救配合及突发事件应急处置 任职要求： 1.持有国家认可的护士执业资格证书，注册满一年以上 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强 3. 能适应轮班制工作安排，服从科室统一调配 4. 无不良执业记录，身心健康，符合医疗岗位从业要求 5. 有二级及以上医院工作经验者优先

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工作内容 1、负责保险产品续保相关事务，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅沟通，了解其需求并给予专业指导 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及服务意识 2、能熟练办理保险类业务，有从业经验者优先考虑 3、工作态度端正，具备独立开展工作的能力

我的职位详情 年龄:25-50岁 一、任职要求 1.年龄25-50岁; 2.本科及以上学历，学信网可查; 3.具备一定的金融知识基础，了解必要的金融法律常识; 4.有良好的沟通协调能力与执行力; 5.积极进取，有自律意识。 二、岗位职责: 1.快速学习、熟悉并掌握业务流程; 2.参加公司组织的各项业务技能培训; 3.通过公司指定的学习计划，转正后根据自身好 及能力定岗; 4.综合保险理财产品的讲解，客户疑问的解答; 5.认可人寿，努力提高客户满意度，保证持续率。