会外呼邀约客户只要努力肯干月收入过万事儿少事儿少最重要的是自由人性化， 任职要求：******，敢说话，敢与人沟通 岗位职责：需要打电话，或者微信联系客户能接受的来

岗位职责： 1.为客户提供建议专业的汽车咨询，精准把握客户购车需求并推荐适宜车型； 2.主导销售洽谈流程，推动成交并完成合同签署，保障销售指标顺利实现； 3.持续维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度，助力后续销售机会转化； 4.主动跟进售后进展，保障客户用车感受，增强品牌口碑与形象。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力，能有效识别并响应客户需求； 2.拥有敏锐的市场感知力和积极的销售动力，适应目标导向的工作节奏； 3.熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据处理与分析基础； 4.具备良好的团队协作意识，能协同团队共同达成销售业绩。

1、开展汽车销售及租赁业务，推进以租代购模式，达成既定业绩指标； 2、向到店客户讲解产品详情，及时回应并解决客户的各类咨询； 3、与到店客户深入交流，协助购车客户完成购车合同签署流程； 4、维护客户关系，定期实施客户回访，挖掘并拓展潜在客户资源

本公司主营几千一万多的代步小汽车，精品车况，招聘汽车销售，底薪加提成，管吃住，有工作经验者优先，会直播者优先

工作积极主动，对汽车销售充满热情；具备出色的沟通表达能力和稳定的心理素质；富有团队合作意识及客户至上的服务理念；有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。

工作积极主动，对汽车销售充满热情；具备出色的沟通表达能力和稳定的心理素质；注重团队合作，具有较强的客户服务意识；有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。

岗位职责： 负责到店客户的接待服务及品牌理念的持续传递，深入挖掘客户需求并完成意向信息登记 为客户提供专业的产品介绍，清晰传达产品核心优势，提升客户对产品的关注与兴趣 提供规范的试驾体验服务，确保试驾过程安全顺畅，并对客户试驾满意度负责 积极维护客户关系，主动参与门店组织的试驾及各类市场推广活动 依照标准执行店面陈列与日常维护，保障展车、试驾车等销售工具的正常展示与使用 协同团队成员协作配合，共同达成门店销售目标 以团队协作为基础，学习通过观察与评估团队成员表现，给予有效指导与反馈，调动工作积极性，提升整体服务水平，助力团队成长与客户满意 任职要求： 全日制本科或以上学历，专业不限；持有有效中国驾驶执照者优先考虑 热爱新能源汽车行业，认同华为品牌价值及产品发展理念 具备强烈的责任感和良好的团队协作精神，乐于支持同事，能适应高强度工作节奏，致力于通过团队合作实现共同目标

岗位职责： 1、主动迎接每位到店客户，提供专业的商品讲解与咨询服务； 2、结合客户需求精准匹配车型，提供个性化购车建议，推动成交达成； 3、策划并执行试驾安排，保障客户拥有安全、舒适的试驾感受； 4、持续跟进客户关系，提升品牌认同感，培养忠实用户群体； 5、保持展厅整洁有序，确保展车陈列及形象展示符合企业规范； 6、协同团队成员高效配合，共同完成销售任务，助力整体业绩增长； 7、参与各类线下推广活动，拓展潜在客户资源，提升品牌曝光度； 8、协助客户办理购车手续，提供金融方案解读及后续服务支持。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，善于与客户建立信任关系； 2、热爱汽车领域，了解主流车企品牌及其产品特点； 3、掌握基础车辆构造与性能知识，能清晰回应客户疑问； 4、具备协作精神，能在高强度工作中保持稳定情绪与积极性； 5、仪态端正，有销售或客户服务从业背景者优先录用。

招聘岗位：【汽车销售员、汽车主播、团队主管】 花生好车：全国拥有500余家直营门店，已进入准上市阶段。主营多品牌汽车销售，支持低首付购车，通过京东、天猫等大型电商平台实现线上下单、线下交付，助力高效展业，让客户购车更安心、更便捷。 薪资待遇：底薪2000元（1000元无责+1000元有责）+单台提成4000元以上。销售1台车辆综合收入达6000-7000元，卖出2台收入10000元起，收入上不封顶…… 任职要求：提供免费系统培训，不限经验，零基础可入职 门店地址：

招聘长期坐班汽车销售，，月休四天，法定节假日有假期，月薪分为1500和2000两档提成同行业最高，人均过万，有不定期团建

库管 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

明天用点大工打板，有去的联系我电话，

廊坊市霸州市招油漆工

儿童成长陪伴师 18-42岁，，大专以上学历，能去大城市（工资高）（免费教） 招工人数:3名

大厂县城找厨师一名，工资9000到10000每月两天公休，不休给钱，联系电话，徐师傅

岗位职责: 1.依托网络渠道为意向客户解答汽车选购相关咨询，传递准确的产品信息。 2.深入挖掘客户实际用车需求，提供针对性的车型分析与购车方案建议。 3.协助客户顺利完成购车各项流程，保障服务过程顺畅高效。 4.维护客户长期关系，通过及时沟通提升服务满意度与客户黏性。 5.与团队协作参与销售计划制定，共同推进销售业绩达成。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，善于处理客户疑问与需求。 2.热爱汽车领域，具备快速学习和掌握新车知识的能力。 3.能在高压市场环境下保持主动进取的工作状态。 4.具有良好的协作能力，能够与团队成员紧密配合完成目标。 5.具备一定的市场洞察力与客户运营能力，可有效开展客户维系工作。

负责接待客户并提供咨询服务，为客户配备专业的汽车销售支持

1、依托客户服务与产品知识传递，推动业务增长，持续提升销售业绩； 2、执行运营规范与流程，精准响应客户需求，助力门店实现销售目标； 3、维系优质客户关系，在试驾环节打造卓越体验，激发潜在客户主动分享正面评价； 4、通过电话、微信等渠道向客户传递产品功能、资讯动态及最新消息，辅助其完成购车决策； 5、结合客户不同特征，策划并实施差异化活动或联动合作，提升品牌可见度，拓展潜在用户群体； 6、面对客户在财务、技术、充电、实用性和生活场景等方面的疑问，能提供具创新性或实操性的解决方案； 7、配合完成体验店各类运营项目与任务的规划、落地及后续跟进工作； 8、系统化开发与维护潜在客户资源，借助电话、微信、试驾等方式保持高效沟通，保障客户满意度，促进客户向车主转化；

岗位职责： 1、接待到访客户，提供专业的汽车销售解答与服务支持； 2、结合客户实际需求，推荐匹配车型，协助推进销售进程； 3、持续维护客户关系，跟踪潜在客户，提高客户满意度及回购意愿； 4、负责展车区域的日常管理，保持环境干净整洁与车辆展示良好状态； 5、积极参加销售培训，持续提升产品认知与销售能力。 任职要求： 1、具备良好的表达能力与亲和力，普通话流利； 2、热爱汽车领域，熟悉当前汽车市场发展趋势； 3、具有较强的客户服务意识，能妥善处理客户疑问与需求； 4、具备团队协作精神，可与团队成员共同达成销售任务； 5、能适应工作压力，接受弹性工作时间安排。

1.工作地点:东莞厚街; 2.工作时间:早上9点一中午12点;午休时间中午12点一下午13:30点;下午13:30点--晚上18:00点 3.日常工作内容:公司在东莞汽车网站有投广告，每天都能加到十个左右的客户微信，不需要业务员自己购买线索或者出去找客户，销售只需要加客户微信然后聊车型邀约到店看车就可以，前期不会接客户可以先跟在旁边学，有老同事帮忙接待;日常工作就是坐在办公室，捧着你的手机聊客户邀约客户到店看车; 4.工资待遇:无责任底薪4000+全勤200+提成，卖1台车提成3000左右，等于说一个月卖3台车的话工资就有1万左右了 5.吃住待遇:包住，住的地铁口附近的公寓酒店不包吃，公司有食堂，雇的厨师，日常三四菜一汤，一餐10块.不限经验:不需要有汽车经验，不看学历，只要你不要懒听话就好，积极一点，那么这份工作给你的回报不会亏待你的，就这样。有兴趣的小姑娘小伙子们可以跟我聊一聊哦！！

销售专员 岗位福利： 综合薪资：无责4000+提成（10%起）+奖金+五险=综合月薪资1-3万。 公司提供精准客户源，不需要拓客。 工作内容： 通过电话解答客户问题，给客户推荐适合的商品并成交订单维护客户，建立良好的合作关系。 公司从事畜牧业，畜牧养殖。提供精准客源，好开单不需要拓客。通过电话与在线形式进行销售公司畜牧产品达成销售。 工作要求：1.18岁-45岁，有销售经验年龄可放宽具有良好的心态。2.需真实有效的沟通，有服从力。会简单的电脑操作和表格制作。 工作时间：早九晚六，休息一个半小时。 公司福利：团建，生日红包，节日礼物，工龄奖，个人红包奖励，下午茶小零食。

【工作内容】 1.公司提供精准客户资源，主要通过线上渠道进行沟通，无经验者可培养，入职即享带薪培训，并配备专人一对一指导岗位技能 2.根据客户的创作需求，推荐匹配的出版方案，推动合作达成 3.负责线上项目的宣传推广，向客户讲解出版流程细节，并提供全流程跟进服务 4.跟进合同款项进度，维护客户关系，协助客户顺利完成出版各项事宜 5.按时完成既定工作目标及月度业绩任务，同步做好潜在客户的整理与管理工作 【任职要求】： 1.学历与经验：年龄*******，（能力突出者条件可适度放宽），大专及以上学历，专业不限，欢迎应届生或零经验人员投递，具备销售、客服或出版行业背景者优先考虑； 2.沟通能力：具备良好的语言表达能力，善于通过微信、电话等线上工具与客户建立有效沟通和信任关系； 3.学习能力：乐于学习新知识，能快速理解出版领域基础流程及公司运营模式； 4.责任心与服务意识：工作认真细致，有客户服务意识，能够主动跟进并维系客户关系； 5.目标导向：执行力强，抗压能力佳，能按时完成各项工作任务及销售指标； 6.团队协作：具备团队精神，能与同事紧密配合，协同推进项目落地 【福利待遇】 1.办公环境舒适，薪酬体系完善，团队氛围积极向上，定期安排下午茶活动 2.定期组织团建活动+多元化晋升通道，薪资结构：无责任底薪4.2k+业绩奖励（500-5000）+提成（阶梯计算） 欢迎咨询，期待您的加入 工作时间：早9:00-18:00，午休一个半小时，大小周工作制，享受法定节假日 薪资范围：1w-3w元/月 职位底薪：4200元/月 提成方式：销售额提成，按单结算 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖 职位详情：电话销售，网络销售

招聘男女不限，工资4000-10000 口齿清晰。朝九晚六 尹先生 工作地点在京南商贸城 有意电联

岗位职责： 1.通过抖音和快手平台进行客户拓展，利用公司提供的意向客户资源和数据进行有效沟通，达成合作。 2.需要通过微信方式进行客户沟通，详细介绍公司产品和服务，解答客户咨询，并跟进客户需求。 3.定期参与团队会议，分享市场反馈和客户建议，协助团队优化工作策略。 4.积极参与公司组织的培训和团队建设活动，不断提升个人沟通能力和团队协作能力。 任职要求： 1.有责任心，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.有毅力，能够在压力下保持积极的工作态度。 3.有销售经验者优先，欢迎积极向上的人才加入我们的团队。 薪资福利： 1.无责底薪4000，业绩优秀者底薪和提点会相应增加。 2.提点范围6%-15%，根据业绩和客户反馈进行调整。 3.开单越多，有额外的现金奖励。新人开单奖日奖周奖等着你 4.每月休息六天，实行大周小周轮流休息。 5.每月15号准时发放薪资。 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，保证不加班。

销售人员 22-45周岁 薪资福利:底薪+绩效+提成+全勤=6000-15000元，不压工资

业务员 工作时间：上午7:30——11:30 下午14:00——18:30 工作要求： 1.持有驾驶证，具备驾驶能力。 2.表达清晰，沟通顺畅，具备较强的语言表达能力和耐心。 3.工作积极主动，责任心强，能适应一定工作强度，具有良好的团队合作意识。 4.年龄要求：25-50岁 工作内容： 1.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，扩大产品市场覆盖范围。 2.负责公司产品的销售执行与市场推广工作。 薪资待遇：无责任底薪3500元+提成，采用阶梯式提成机制，业绩越高收益越多。

市场专员 岗位职责: 1、负责市场数据的收集、整理; 2、对市场新数据负责，对来源于市场的数据直接产生的业绩负责; 3、负责对接兼职市场专员工作，包括地推、陌拜、渠道合作等;用户群体针对医疗服务结构（不局限于医院、诊所、社区卫生服务中心） 4、通过多种渠道搜集市场信息及行业动态; 5、能适应出差地推，参与组织市场活动，储备客户资源; 6、对接合作商以及高校机构合作; 7、完成公司交付的其他任务；大型节点宣传工作；带领团队完成指标 任职要求: 1.年龄20-35， 2.学历不限，有具备一定的市场推广经验和谈判技巧；有医疗器械药品等销售代表工作经验优先 3.上下班时间早8：30-18:30 4.1-2个月试用期，有转正考核 5.口齿清晰、善于沟通，富有感染力和亲和力，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力，耐心、待人热诚，服务意识强热爱教育事业，具有极强的责任感和良好的团队合作精神 福利待遇: 1.薪资构成:底薪+提成+工龄工资+加班补助，无责底薪5000+ 2.高额提成+奖金，通提，业绩越高提点越高 3.按照国家法定节假日休息，带薪年假 4.新员工可享受入职培训专业培训，营销技能培训促进员工持续提升。 面试电话

汽车销售，零基础可投，提供专人带教培训

招聘央视节目嘉宾邀约顾问 -代表国家平台，对话行业精英！！！ 实习生制片/编导5k-12k 选题编导/制片7K-20K 储备经理9K-不封顶 特别说明： 热爱传媒行业吗？想进圈吗？ 来吧，机会来啦！ 没有经验？没有资源？带着你的一腔热血就够了！跟我打个招呼，投递一份简历，咱们的链接就连上了！ 有机会去到央视演播厅，接触到央视主持人，提升自己认知与眼界、人脉圈！你在什么平台出现，跟什么人站在一起这很重要！ 公司提供系统的专业培训，培养专业的职业媒体人。 办公室工作，不需外跑，公司给你配的电脑跟客户联系。 工作内容： 中央电视台大型财经对话访谈节目，CCTV7、10、17专题纪录片,中央新影老故事频道专题节目。 1.熟悉并了解电视栏目、广告、新闻、媒体等运营模式（新手及跨行业人员入职，公司会进行专业系统培训）。 2.通过微信，邮件，电话等沟通交流方式与符合我们要求的企业取得联系和沟通。 3.联系企业负责人进行电话采访、对接企业基本情况，邀请企业嘉宾参加栏目选题会议，全程提供会议支持，配合完成合同的洽谈及签订； 4.帮嘉宾打造核心的品牌全案，认真为其量身定制专业高效的宣传项目。 5.根据公司发展需求和团队目标，不断挖掘新客户，完成个人及团队的销售目标。 任职要求： 1.20-30岁（条件优秀可放宽），接受电话沟通，有亲和力，良好的分析能力和沟通能力，可接受应届毕业生 2.新闻专业、工商管理专业、市场营销专业、有责任(优秀者可适当放宽条件) 3.口齿清晰，普通话标准，反应灵活，沟通表达能力好，具备快速的学习能力。 4.工作认真踏实，有无行业经验都可以 5.形象较好，身高无要求。 ◆工作时间：9:00-18：30，午休一个半小时，法定全休，超长春节假期； ◆员工培养：清晰的职业规划，健全的培训制度，新人入职全程老带新，帮助新伙伴尽快融入新集体； ◆薪资收入：入职半年后收入可达10000-30000元/月，上不封顶； ◆奖金补贴：业绩奖，日常激励奖金，绩效奖，全勤奖； ◆定期考核晋升，公开透明的晋升标准（选题制片/编导-组长-主任-总监）； ◆领导nice，高效、互助友爱的工作团队，公平完善透明的晋升机制，努力就能拿高薪，优秀就可以晋升管理层，调薪不限次数，没有时间限制。

央视演播厅的“幕后英雄”招聘 -你的沟通决定节目的广度！ 选题编导/制片5K-20K 储备经理9K-不封顶 公司做的是央视媒体栏目的企业嘉宾甄选工作，主要是邀请有产品、有品牌、有服务、有特色的高营业额知名企业家和央视名嘴主持人进行一对一的访谈，讲述企业创始人的创业故事、品牌故事等。帮助企业做标准化的品牌方案，提升企业品牌影响力。 不用担心没接触过这个行业，怕做不好。公司90%新进员工都没有做过，公司有专业的培训沟通技巧，百问百答模板，别人都可以，相信自己只要用心做，肯定没问题! 工作内容： 中央电视台大型财经对话访谈节目，CCTV7、10、17专题纪录片,中央新影老故事频道专题节目。 1.通过，微信，邮件，电话等沟通交流方式与符合我们要求的企业取得联系和沟通； 2.介绍栏目的细节与价值，传递各栏目对于企业的重大意义； 3.全国范围内，将符合条件的企业邀约到北京的央视演播厅现场参加试镜评审活动，协助完成节目制作流程，完成合同的洽谈及签订； 4.收集企业资质，进行审查，入围报备复审并对接台里； 5.入围报备后沟通确认好后续的录制时间与央视主持人的档期，做好项目的跟进落实。 6.维护老客户并保持持续深入挖掘开发新题材新企业。 7.协调被采访受邀嘉宾与栏目组摄制团队之间的关系，进行有效沟通。 8.会有短途出差的安排，（参加电视台里的录制，或者跟随摄制组到企业内进行采访） 总结： A:电话邀约 我们在筹备的是央视高端访谈节目，主持人是央视名嘴，根据提供的资源进行电话/微信邀约； B:商务谈判能力 需跟企业家进行节目内容的沟通和谈判 任职要求： 1.20-30岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽），接受电话沟通，有亲和力，良好的分析能力和沟通能力，可接受应届毕业生 2.口齿清晰，普通话标准，反应灵活，具备快速的学习能力。 3.有房地产、金融、教育、招商、会销、销售、客服等行业半年以上经验者，优先安排面试;有企业家资源优先；有b端销售经验优先；有传媒行业工作经验优先； 4.工作认真踏实，无需行业内部经验，老人一对一帮带 5.持之以恒，想在销售行业长期发展。 6.有亲和力，形象较好，身高无要求。 ◆工作时间：9:00-18：30，午休一个半小时，法定全休，超长春节假期； ◆员工培养：清晰的职业规划，健全的培训制度，新人入职全程老带新，帮助新伙伴尽快融入新集体； ◆薪资收入：入职半年后收入可达10000-30000元/月，上不封顶； ◆奖金补贴：业绩奖，日常激励奖金，绩效奖，全勤奖； ◆定期考核晋升，公开透明的晋升标准（选题制片/编导-组长-主任-总监）； ◆领导nice，高效、互助友爱的工作团队，公平完善透明的晋升机制，努力就能拿高薪，优秀就可以晋升管理层，调薪不限次数，没有时间限制。 温馨提示： 对于销售，我们不局限于任何的可能性，但是我们需要您有基本的品质，沟通能力、学习能力、抗压能力。我们也接受任何的从零开始，只要您有一颗热爱销售的心，我们有老带新的机制。当然，清晰明朗的晋升空间让您不错过成长路上的每次自我价值的体现。请您重新审视你自己，也请给我们彼此更多的可能性。 ****期待您的加入，一起开启职业媒体工作者的生涯之路！****