
重庆招聘工程师岗位。薪资范围为每月4500元至16000元。福利包括五险、住房公积金、节日
4500-16000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。薪资范围为每月4500元至16000元。福利包括五险、住房公积金、节日福利、免费培训和晋升空间。工作地址位于重庆市黔江区城东街道新华大道中段308号。
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
重庆北碚区招工长/工程师
8000-12000元/月
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站:
1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项
2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统
3.有高压高工证 当过变电站负责人
4.对现场管理 工作按排要清楚
5.进公司 买保险
6.其它福利电话聊和者面试
7.无以上几点勿扰 谢谢
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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抚州临川区抚州市临川区招工长/工程师,有十年以上装修施工经验,有做过电厂,钢厂装饰装修,懂的图纸,做
9000-10000元/月
工长月结
抚州市临川区招工长/工程师,有十年以上装修施工经验,有做过电厂,钢厂装饰装修,懂的图纸,做过造价,工资面议
装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,勿扰(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
土建工程师
6000-7000元/月
土建工程师3-5年大专二级建造师
岗位职责:
1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题
4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求
5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作
任职要求:
1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限
2.具备土建相关工作经验,经验不限
3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
土建工程师需持证上岗,有施工经验者优先
5000-6000元/月
土建工程师3-5年本科二级建造师施工员AutoCAD天正建筑力学相关专业土木工程相关专业地质工程相关专业工业建筑
全面负责主持项目施工
重庆沙坪坝,7月中,进场,中建的活儿,能干一年,公路上的活,有意向的联系我,做包工,
综合承包
重庆沙坪坝,7月中,进场,中建的活儿,能干一年,公路上的活,有意向的联系我,做包工,
重庆渝捷行汽车服...招聘商务车司机
9000-12000元/月
商务车司机1-2人C1照
岗位职责:
1、负责公司领导及员工的日常出行接送服务。
2、确保车辆的安全、清洁及良好运行状态。
3、遵守交通规则,确保行车安全。
4、协助处理车辆相关的行政事务,如年检、保险等。
岗位要求:
1、持有有效的驾驶证,具备良好的驾驶技术和经验。
2、熟悉本地及周边地区的交通路线。
3、具备良好的服务意识和职业道德。
4、无重大交通事故记录,安全驾驶记录良好。
5、能够适应不定时工作安排,具备较强的责任心和时间管理能力。
原标题:《行政商务司机》
分拣包住11-20人
6-28号收20个学生包进,名额有限先到先得提前传名单。京东方外包系列工资15元+2元餐补,包住宿,年满18岁以上,学生。,每月25号发上月工资。打卡18天200无v集合位置:硕丰招募中心168号接人时间10:30~11:30过时不候接人王老师:
安装电梯长期3-5人月结
重庆市招电梯安装师傅,装别墅电梯。有意向私聊。大工,中工。重庆市区内。月结,月结,每月15号结清上个月工资,全年稳定,需要稳定的来,我们从不掺假,要的就是稳定信任。目前有一个师傅,可以再来一个师傅或者中工,组成一个班组,我们一共五个班组,都是月结,重点看清楚,兄弟们,月结,从不拖欠,而且是直接全部结清上个月工资,不来虚的。
工长
王经理廊坊市万泰建筑工程有限公司赤峰西压气站项目招聘施工工长2人。项目地址:赤峰市翁牛特旗灯笼河牧场。联系电话:
工长工程师矿工
【云南矿山单位急招聘】[玫瑰]大矿长1名,薪资30万,50岁以下,大专以上矿山专业丰富的金属非金属经验[玫瑰]总工1名,薪资25万,50岁以下,大专以上矿山专业丰富的金属非金属经验[玫瑰]安全矿长1名,薪资25万,50岁以下,大专以上矿山专业,注安证书(金属非金属)项目类型:井下铁矿联系周工
漳州长泰区招聘:招聘一名工程师,,年龄22-45岁,熟练使用电脑,会运用CAD软件,UG等
5500-8000元/月
工长工程师月结
招聘:招聘一名工程师,,年龄22-45岁,熟练使用电脑,会运用CAD软件,UG等二维、三维制图软件,薪资5500-8000元/月。电话:地址:长泰区兴泰开发区十里村蔡坑
技术支持工程师
1.1-1.4万元/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责:
1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理,确保系统持续稳定运行。
2. 对接各业务部门,提供技术支持方案并协同推进系统功能改进,优化业务运作效率。
3. 编写技术文档与操作指南,组织内部培训并为员工提供系统使用指导与咨询支持。
4. 监控系统运行状态,及时发现潜在隐患并推动问题有效解决与闭环管理。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、信息管理类相关专业优先考虑。
2. 有1年以上企业信息系统运维经验,掌握数据库基本操作及网络故障排查技能。
3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识,能够快速响应并解决业务端技术需求。
4. 具备食品或零售行业ERP/WMS系统支持背景者优先录用。
技术支持工程师
1.1-1.4万元/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责:
1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理,确保系统持续稳定运行。
2. 对接各业务部门,响应技术需求,提供可行方案并协同优化系统功能,提高流程运作效率。
3. 编写技术支持资料与操作指南,组织内部培训并为员工提供系统使用指导与咨询支持。
4. 监控系统运行状态,及时发现潜在隐患,并推动问题有效解决与闭环管理。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、信息管理类相关专业优先考虑。
2. 有1年以上企业信息系统运维经验,掌握数据库基本操作及网络故障诊断技能。
3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识,能高效响应业务端的技术支持请求。
4. 具备食品或零售行业ERP/WMS系统运维背景者优先录用。
总工程师
3-4万元/月
总工程师10年以上本科设计管理虚拟电厂智能微电网兆瓦级超充
【岗位职责】
1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施,紧密对接企业长期发展目标,构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。
2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制,推进模块化与平台化设计,打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。
3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建,涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略,支撑业务高效复制与规模化落地。
4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化,攻克关键技术难题,降低建设投入,确保项目高质按时交付。
5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判,形成专业可行性分析报告,为投资决策提供技术支撑。
6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络,牵头或参与行业标准制定,增强企业在技术领域的权威性与影响力。
7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系,推行 DFMEA/PFMEA 方法,保障产品安全可靠;统筹技术人才梯队建设,培育核心骨干团队。
8. 制定专利布局规划,构筑核心技术保护屏障;推动技术驱动降本,通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景,博士优先;年龄不低于35岁,40至50岁者优先考虑。
2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验,具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历;曾任职于头部企业(如华为数字能源、特来电、国网系单位)并担任技术高管者优先。
3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范,熟悉EPC项目全周期管理流程,具备重大工程项目技术拍板能力。
4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解,具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。
5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力,心理素质好,能承受高强度工作压力,接受频繁出差及现场技术支持任务。
6. 持有高级工程师或以上职称,具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。
重庆合川区招聘:一级造价师带监理工程师薪资:面议任职要求:1.持有国家一级造价师执业资格证
3000-10000元/月
总监理工程师学历不限
招聘:一级造价师带监理工程师薪资:面议任职要求:1.持有国家一级造价师执业资格证书,具备监理工程师资格者优先;2.熟悉国家工程造价政策法规及行业标准,精通广联达、鲁班等算量软件;3.具备良好的逻辑思维与沟通协调能力。地址:利川村6组121号
土建施工工程师
6000-9000元/月
土建工程师1-3年大专工业建筑办公建筑施工员证二级建造师基建管理后勤管理
主要职责:
1. 依据公司基建管理相关制度与标准,组织团队开展基建项目立项及报批工作;
2. 负责基建项目费用预算、决算审核以及工程验收,确保工程质量达标,合理控制建设成本;
3. 按照公司档案管理制度,对基建及施工类项目资料进行系统化归档与管理;
4. 定期安排人员对公司各类建筑物实施巡检,发现问题及时上报并提供维修方案建议;
5. 根据公司应急处理机制及相关预案,协助应对基建工程中出现的突发紧急情况;
6. 承担公司长期绿化规划及现场安全管理相关工作;
7. 统筹管理公司宿舍、食堂等后勤保障事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑类或机械类相关专业;
2. 具备2年以上工业建筑领域工作经验者优先,持有建筑行业相关资格证书者优先考虑;
3. 具有较强的沟通协调能力,熟练操作常用办公软件。
安全咨询工程师(四川)
1-1.5万元/月
安全工程师3-5年大专中级注册安全工程师一级建造师二级建造师公路隧道
一、岗位职责:
1、统筹项目安全工作的整体规划与实施
2、提供项目安全技术相关支持与服务
3、开展“平安工地”创建工作的咨询与现场指导
4、监督重大安全风险防控措施的落地执行
5、推进施工安全标准化体系的建设与指导
6、推动并指导项目信息化管理工作的开展
7、负责施工现场应急管理工作的组织与指导
8、监督确保项目安全资金投入落实到位
9、组织开展安全教育培训工作的指导与支持
10、承担与品质工程创建相关的各项安全基础工作
11、在招项目所在地:四川省内(西昌、乐山)
二、任职资格:
1、热爱安全咨询服务工作,持有安全员证书;
2、具备公路、桥梁或隧道等交通基础设施项目经验者优先;
3、能够准确辨识施工现场安全风险,并妥善应对突发情况;
4、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先录用,薪资待遇更优;
5、专业要求:安全工程、水利工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关专业;
6、具备大专及以上学历。
市政管网类项目招专监,需8年以上工作经验,具备重庆专监证书
6000-8000元/月
总监理工程师10年以上学历不限市政工程监理工程师培训证
需要10年以上从业经验,有过市政管网类项目从业经验,具备重庆市专业监理工程师证书,买五险,需常驻现场。自己有车。
HSE安全工程师.石化项目.监理
8000-10000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师中级职称安全员资格证
仅有市政、建筑工作经历,无石化、化工项目经验者请勿投递!
仅有市政、建筑工作经历,无石化、化工项目经验者请勿投递!
仅有市政、建筑工作经历,无石化、化工项目经验者请勿投递!
岗位职责:
负责大型石化工程项目的施工现场质量与安全管理;
主持项目健康、安全与环境(HSE)管理工作,独立开展HSE检查并编制相关内业资料。
任职要求:
仅有市政、建筑工作经历,无石化、化工项目经验者请勿投递!
1、大专及以上学历,化工、安全、工民建、工程管理等相关专业毕业。
2、持有注册安全工程师资格证书,具备丰富的现场管理实践经验。
3、熟悉工程施工管理流程,工作责任心强,执行力高,坚持原则,沟通能力良好,身体健康。
4、能够接受长期外派工作安排,实行上六休一制,每驻外两个月安排一次休假,往返路费由公司报销。
★请将个人简历及资格证书合并为一个电子文件(不要发送压缩包或单独图片)发送至公司邮箱hr@cwec.cn
邮件标题格式:姓名+年龄+安全
专业监理工程师(万州)
3000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
栏目概述
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