店内销售，需具备进取心，能承受工作压力，有相关销售经验者优先考虑

1、接听并主动致电客户，准确识别客户需求与问题，提供及时、专业且令客户满意的解答； 2、维护良好的客户关系，深入了解并挖掘客户潜在需求，为客户进行系统化的应用指导与培训； 3、具备问题处理、进度规划、过程跟踪、沟通协调及应对复杂服务情况的意识与能力，全力提升客户满意度；对于无法独立解决的问题，按流程上报至相关负责人或主管，并持续跟进直至问题闭环； 4、具备基础销售意识，面向现有客户群体推广公司产品，推动客户采纳更多服务内容，实现良好的转化效果； 5、持续参与公司组织的各类业务知识与技能进阶培训，不断提升专业素养。 任职资格： 1、具备客户服务或销售相关工作经验，掌握基本的客户服务技巧与专业知识； 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，具备一定网络基础知识，能熟练使用Photoshop等图像处理工具者优先； 3、必须秉持“客户至上”的服务理念，始终站在客户角度思考问题，致力于为客户创造价值； 4、性格稳重、耐心，擅长倾听，富有同理心，心态乐观积极，普通话表达清晰流畅，思维敏捷； 5、工作热情高，责任心强，勤奋踏实，乐于学习与成长，具备自主发展意愿与持续学习能力，可接受适度加班者优先。

1. 负责整车销售服务及客户咨询相关工作； 2. 负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3. 负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4. 负责深入挖掘客户需求，推动实现销售转化； 5. 负责售前业务跟进以及售后客户关系的维护； 6. 有效落实各项汽车营销活动与推广策略； 7. 负责对已购车客户进行车辆使用情况的回访与跟踪服务； 8. 加强与客户之间的沟通协调，提升客户满意度。

工作轻松 底薪+提成 线上卖车销售

招聘销售主管×2人 无责任底薪3000+个人提成/团队奖励 招聘销售员×20人 无责任底薪2000+高额提成 待遇优厚 工作轻松 地理位置便利

1、负责对接汽车之家、易车网、懂车帝等平台后台登记的客户信息； 2、开展到店邀约，进行车辆讲解并推动成交达成； 3、学历不限，对汽车销售工作有热情者优先； 4、需持有驾驶证，并具备熟练的驾驶能力； 5、工作态度积极，具备良好的沟通技巧与客户服务意识； 6、只要有志于销售行业发展，欢迎加入我们。挑战无限可能...

花生好车：全国拥有500多家直营门店，为准上市公司。提供多品牌汽车低首付购车服务，支持京东、天猫等大型平台线上下单，线下提车，实现便捷高效的卖车体验，让客户安心购车。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资：底薪+单台提成4000元起，收入上不封顶，月入过万轻松可期 要求：提供免费培训，无需经验亦可胜任，欢迎宝妈群体加入

明天莘县要一车木工，现钱，

聊城市冠县招铆工/钣金工

招聘B2证，6.8米载货车司机两名8000-12000奖金，利润平分，自营车队，工资月清！不卖车，不垫钱，无套路。聊城市冠县上车联系电话：

明天东外环赵琴要两个瓦工抹墙150明天城北青银高速入口附近要两个小工120啥也不带！明天梁村街要两个小工120！明天韩寨北要两个小工120自带铁锨

下午姜店南高庄附近招小工现钱60元，推推料以类的活，能来的

一、公司与产品 - 主营：吉利远程超级VAN（吉利旗下高端新能源纯电轻客/大VAN）   ​ - 定位：城市物流、客运、改装多场景，空间大、续航长、智能配置高 ​ - 市场：新能源商用车风口，订单稳定、提成高、竞争小 二、薪资待遇 - 底薪 3000 元 + 高额提成（5000-10000+） ​ - 综合月薪：8000-13000+，上不封顶 ​ - 缴纳五险（养老/医疗/失业/工伤/生育） ​ - 不包吃住；月休4天，法定节假日 ​ - 晋升通道：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 三、岗位职责 1. 展厅接待、网络线索跟进、外拓客户，完成远程超级VAN销售目标 ​ 2. 产品讲解、试乘试驾、报价议价、合同签订、交车全流程服务 ​ 3. 维护老客户，做好售后跟进与转介绍 ​ 4. 学习产品知识（纯电、大空间、智能配置） ​ 5. 完成门店安排的其他销售相关工作 四、任职要求 1. 年龄25-40岁，男女不限，学历不限 ​ 2. 有汽车销售/新能源/商用车经验优先；无经验可带薪培训 ​ 3. 沟通表达好，抗压能力强，有赚钱欲望，目标感强 ​ 4. 持有C1及以上驾照，熟练开车 ​ 5. 能接受轮班、周末/节假日排班 五、工作地点 泉州 · 晋江市和平南路 豪信汽车园 B 区

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

高薪急聘汽车销售主播，零基础可学，提成上不封顶！ 公司简介 我们是本地专业汽车销售门店，主营多款热门家用、商用、新能源汽车，客源稳定、口碑良好，拥有专业的直播团队和完善的培训体系，现因业务拓展，急需招聘优秀汽车销售主播，一起玩转线上直播卖车，轻松赚高薪！ 岗位亮点 1. 薪资待遇优厚：无责底薪+高额销售提成+绩效奖金+全勤奖，综合薪资6000-15000元，上不封顶，卖得多赚得多，努力干月薪过万很轻松！ 2. 工作时间灵活：每天直播时长4-6小时，不用熬夜加班，排班合理，兼顾工作与生活，月休4天，法定节假日福利齐全。 3. 零基础可学：无需专业汽车知识，无需资深直播经验，公司提供免费一对一培训，从车型讲解、直播话术、互动技巧到客户转化，全程手把手教学，新手也能快速上手。 4. 工作环境舒适：门店直播间设备齐全，灯光、音响、拍摄器材配套完善，室内工作冬暖夏凉，不用风吹日晒，轻松办公。 5. 晋升空间大：表现优秀者可晋升直播组长、直播主管，带领团队，薪资和职位同步提升，平台广阔，只要有能力，未来可期。 6. 福利完善：提供员工餐、交通补贴，入职，节日福利、团建活动不断，工作氛围轻松融洽，没有职场内耗。 岗位职责 1. 负责抖音、视频号等平台的汽车直播工作，日常开播展示车型，清晰讲解汽车配置、性能、价格、购车优惠、金融政策等核心信息，吸引观众停留。 2. 积极与直播间粉丝互动，热情解答粉丝购车疑问，引导粉丝点赞、关注、留资，邀约客户到店看车、试驾，配合线下销售团队完成客户转化。 3. 配合团队拍摄汽车相关短视频，辅助账号涨粉引流，提升直播间人气和品牌知名度。 4. 记录直播数据，总结直播经验，优化直播话术和内容，配合团队完成销售目标。 5. 遵守公司规章制度和平台直播规范，维护公司品牌形象，保持良好的直播状态。 任职要求 1. 年龄18-40岁，男女不限，形象大方、气质得体，普通话标准流利，沟通表达顺畅，有亲和力。 2. 性格外向开朗，敢于面对镜头，不怯场，有较强的表现力和应变能力，能快速调动直播间氛围。 3. 热爱销售行业，有赚钱欲望，做事认真踏实，有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识。 4. 有汽车销售经验、直播带货经验、主持经验者优先录用；无经验但热爱直播、愿意学习的，公司全力培养。 5. 熟悉基本手机操作，愿意学习汽车知识和直播技巧，服从公司工作安排。

度小满线下运营中心招聘 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 具备销售或业务相关工作经验者优先考虑 3. 具备良好的人际沟通能力，能承受工作压力 薪资福利: 1. 无责任底薪2200元+等级底薪3000元+提成+余额佣金+五险一金 2. 带薪休假：享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等 3. 团队活动：定期组织团建聚餐、生日会及激励性旅游等员工活动 4. 培训体系：提供新员工入职培训、技能进阶课程、精英导师带教、行业专家分享等完善的学习发展机制

工作内容 1、开展新能源汽车的销售业务，涵盖电话营销、线下推广及线上渠道销售 2、向客户提供全面的新能源汽车信息及个性化的购车咨询支持 3、持续维护客户关系，提升客户体验，助力销售目标达成 任职要求： 1、须具备C1及以上驾驶资格，可熟练操作新能源车型驾驶 2、拥有良好的表达能力与协作意识，能适应高强度工作节奏 3、热爱新能源汽车领域，积极参加公司组织的团队建设等相关活动

钢材销售 负责开发新客户，销售各类钢管钢材产品 年龄20-40.可接受无经验 福利待遇 底薪提成全勤五险综合薪资5K-10K

工作内容: 公司提供客户资源，负责公司产品的销售与推广，开发新市场，维护新客户，扩大产品销售覆盖面。 薪酬待遇： 1.无责任底薪+全勤奖+提成（10~20%）+绩效奖金，综合收入4000-9000+ 2.工作时间：8:30~12:00，13:30~17:30，每天七小时三十分，每周日固定休假 带薪法定节假日+额外年假+节日福利+团队活动+五险 任职要求： 1.性别不限，欢迎新人加入，无需外出，工作压力小，入职后由主管一对一指导，快速掌握工作流程 2.具备基本电脑操作能力，公司配备电脑、手机及工作微信 不行动，就无法改变现状，你的潜力超出想象，关键在于迈出第一步！

工作内容： 1、收集潜在客户信息，积极拓展新客户资源。 2、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘客户合作潜力，促进长期稳定合作。 你的待遇： 1、无责任底薪3500元+5%—25%高比例提成，综合收入约8000元，表现优异者入职1个月后月薪可过万。 2、每日工作7.5小时（杜绝任何形式的加班） 作息时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 3、健全的晋升体系（仅依据岗位标准评定，确保公平公正，每季度开展部门经理评选） 4、公司组织免费旅游活动 5、不定期安排团队聚餐，增强团队凝聚力 6、定期开展专业技能培训，助力员工能力提升与价值成长 7、清晰的职业发展通道： 实习顾问—业务顾问—业务主管—经理—总经理—集团董事 内训师—员工训练师—企业家训练师—职业讲师

岗位职责： 1. 负责公司各类产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 4. 参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，提升品牌影响力 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握公司丰富的产品知识体系 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 大专及以上学历，专业不限

1.无需电话沟通，对接精准客户资源 2.薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金 3.每月20日按时发放薪酬，绝不拖欠 4.工作时间：8:30-12:0014:00-18:00周六上班周日休息，法定节假日按规定休假 5.欢迎无经验者加入，提供带教培训，重视工作积极性与态度

【高薪招聘销售人员】 18年的轴承企业，诚聘电话销售8名 福利全保障！ 薪资待遇 底薪2800元+高提成+奖金+分红+养老金 综合薪资4000-10000元（上不封顶，多劳多得） 社保+带薪培训+市区办公（环境优美） 定期聚餐+免费旅游，开心赚钱，福利丰厚 任职要求 -23-40岁.活泼开朗、乐于沟通 -有赚钱欲望，勤奋好学、目标感强 -具备良好沟通能力和耐心 额外福利 伯乐奖：转介绍朋友成功入职，奖励600元！ 咨询热线：（） 办公地址：新都汇写字楼 ——北极星商贸平台，期待与你共赢！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.学历不限，有电话销售、客服或相关经验者优先 5.无不良征信记录，认同公司价值观，具备团队协作精神

岗位职责: 1. 负责新能源汽车的销售业务，为客户提供专业的购车咨询服务 2. 建立并维护客户关系，确保服务过程符合客户期望与需求 3. 积极参与团队协作，合力达成销售业绩目标 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户顺畅交流并准确把握需求 2. 能自主推进销售流程，对销售工作有高度积极性 3. 拥有良好的团队意识，能快速融入集体工作氛围 岗位福利: 上班时间8点15～17点30 带薪休假，带薪培训，员工餐，五险一金

1、学历不限，对汽车销售工作充满热情； 2、持有驾驶证，熟练掌握驾驶技能； 3、工作态度积极，具备良好的沟通能力与服务意识； 4、只要有志于销售发展，欢迎加入我们。挑战无限可能...

1. 负责销售数据的统计与信息反馈，确保数据准确并完成到店客流的全面分析，跟踪订单进展及成交客户满意度回访工作 2. 注重工作态度与服务意识的提升，持续优化销售技巧与服务质量，妥善处理各类客户投诉事项 3. 主动参与并组织相关培训活动，不断提升专业能力与综合素养

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的实施与日常管理 2. 与客户保持良好互动，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力及客户导向的服务意识 2. 能够迅速融入团队环境并积极协作 3. 热爱汽车销售工作，具备持续学习与自我提升的意愿