
山西阳泉前厅经理薪资标准7000-8000元/月每月4天带薪休假2年以上客房/前厅服务和管
7000-8000元/月
酒店经理月结
前厅经理
薪资标准7000-8000元/月
每月4天带薪休假
2年以上客房/前厅服务和管理工作经验,具有丰富的酒店行业管理经验,具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力
具有旅游(酒店)管理专业大专以上学历
山西阳泉前厅经理薪资标准7000-8000元/月每月4天带薪休假2年以上客房/前厅服务和管
7000-8000元/月
酒店经理月结
前厅经理
薪资标准7000-8000元/月
每月4天带薪休假
2年以上客房/前厅服务和管理工作经验,具有丰富的酒店行业管理经验,具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力
25-45岁具有旅游(酒店)管理专业大专以上学历
山西阳泉前厅经理薪资标准7000-8000元/月每月4天带薪休假具有组织能力、应变能力、控
7000-8000元/月
酒店经理月结
前厅经理
薪资标准7000-8000元/月
每月4天带薪休假
具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力
25-45岁具有旅游(酒店)管理专业大专以上学历
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
任职要求:
1. 大专及以上学历,3年以上高端餐饮/精品餐厅管理经验,熟悉高端餐饮服务流程与品质标准;
2. 具备极强的客户服务意识与问题解决能力,能妥善处理高端客户投诉与突发情况;
3. 精通团队激励与人员管理,擅长搭建高效协同的跨部门沟通机制;
4. 对餐饮行业趋势、食材品质有敏锐洞察力,具备一定的营销策划与成本控制能力;
5. 持有健康证,抗压能力强,能适应餐饮行业倒班制。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成
3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5.对接总部运营政策,落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
2.熟悉餐厅全流程运营,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,具备服务意识与领导潜质
4.持有健康证,了解食品安全法规及消防基本要求
5.能适应轮班制工作安排,工作地点稳定性高
餐饮主管
1. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训、排班与绩效考核,制定服务标准并监督执行,提升团队整体服务水平。
2. 服务督导:全程把控门店前厅服务流程,包括迎宾、点单、上菜、结账等环节,及时处理顾客投诉与突发情况,保障顾客用餐体验。
3. 运营协调:衔接前厅与后厨的工作配合,根据客流情况调整出餐节奏,管控前厅物料、餐具的储备与损耗,确保门店运营顺畅。
4. 客户维护:建立并维护常客档案,主动跟进顾客反馈,策划并执行门店会员活动、节日促销等引流方案,提升顾客复购率。
5. 环境与安全管理:监督前厅环境卫生、餐具消毒及设施设备维护,落实消防安全、食品安全等相关规定,排查运营安全隐患。
客房服务员酒店经理酒店前台
酒店招聘信息
岗位:销售,经理,前台,客房,餐厅
要求:有工作经验者
地点:江源中路(桔子酒店)
其它:面议
联系方式:俞店
四川宜宾岗位名称:店助;岗位要求:1.2年以上酒店经理级岗位工作经验;2.五官端正,身体裸
4500-5000元/月
酒店经理月结
岗位名称:店助;
岗位要求:1.2年以上酒店经理级岗位工作经验;2.五官端正,身体裸露处无纹身;3.有责任心,无不良嗜好,需开具无犯罪证明;
薪资待遇:转正后综合薪资4500元至5000元+提成,月休4天。成功推荐入职并在岗工作满两个月,给介绍人500元红包一个。
监控工程弱电工餐饮主管电工
美豪丽致阳泉北站店诚聘:
★文员:薪资3000,要求有相关工作经验,长期稳定
★司机:薪资3000+,要求驾龄3年以上
★餐厅主管/经理:薪资面议,要求有餐饮管理经验
★餐厅服务员:薪资 3000+,要求有工作经验
★会计:薪资 3000~4000,要求熟悉财务工作
★强、弱电工:薪资面议,要求有电工证,懂电脑、网络和监控维修等
★工程管理:薪资 3500~4000
要求懂水电暖维修等工程类工作,有管理经验
★会员活动策划:薪资5000-8000,要求做过会员活动策划经验
☎同V:
电工餐饮主管弱电工监控工程
美豪丽致阳泉北站店诚聘:
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☎同V:
餐饮主管
餐饮经理
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水电工餐厅领班服务员弱电工监控工程
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★餐厅主管/经理:薪资面议,要求有餐饮管理经验
★餐厅服务员:薪资 3000+,要求有工作经验
★凉菜师傅:薪资面议,要求有两年以上的工作经验
★会计:薪资 3000~4000,要求熟悉财务工作
★强、弱电工:薪资面议,要求有电工经验,懂电脑、网络和监控维修等
★工程管理:薪资 3500~4000
要求懂水电暖维修等工程类工作,有管理经验
★会员活动策划:薪资5000-8000,要求做过会员活动策划经验
☎同V:
另招聘短期兼职,男女不限,薪资面议
客房服务员保洁
骏怡连锁酒店(古玩城)
招聘
公区保洁员2名
主要打扫酒店大堂 走廊 消防通道卫生。
其他工作在有客房服务员休息时需要做房间卫生。
会做饭可兼做一些内部员工的简餐。
时间8点30到晚6点
工资底薪1800+全勤100+岗位补助100+工龄奖+
联系电话
电工餐饮主管弱电工监控工程
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厨工餐厅领班服务员保洁
集团招聘 岗位齐全 福利优厚
招聘岗位
1. 保洁员
2. 餐厅服务员
3. 餐厅主管
4. 厨工
✅员工福利
✔免费营养午餐。
✔公司专属通勤接送车,出行无忧。
工作地址:阳泉市狮垴山7号车站附近
联系电话:
联系人:王经理
诚邀有意者致电咨询,期待您的加入!
水电工餐厅领班服务员弱电工监控工程
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另招聘短期兼职,男女不限,薪资面议
餐饮主管
餐饮经理
薪资标准7000-8000元/月
每月4天带薪休假
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鱼泡直聘为工人提供阳泉大堂经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘阳泉酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。