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岗位职责： 1.负责自行车组装，完成日常保养维护 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达。 2学历不限，有销售经验者优先，无经验者带薪培训 3诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

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岗位职责: 1.为客户提供专业的亮甲售后服务 2.根据客户需求，解答顾客的疑虑，提升客户满意度； 3.维护门店环境整洁，确保服务流程顺畅； 4.与团队成员密切配合，完成日常工作管理。 任职要求： 1.年龄要求为18-48岁; 2.沟通能力良好，具备亲和力，有团队合作意识。

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招聘：海事服务专员 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 公司福利： 缴纳五险、全勤奖金、绩效奖金、节日福利、员工旅游、周休、法定节假日放假。 ，高中及以上学历，具备清晰、流畅的语言表达能力，能准确传递服务信息，同时善于倾听客户需求；2.具备良好的心理承受能力，能快速调整心态，持续保持工作积极性；3.基础的销售谈判技巧，能应对客户的疑问、异议甚至拒绝，具备一定的促成交易能力，有相关销售经验者优先。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

提供薪金：4000元/月 客户沟通与业务推广:主动致电客户,介绍公司套餐服务以及意向套餐,解答疑问,激发意愿,促成销售或业务办理 1.销售与业绩达成:完成公司下达的销售目标、通话量、转化率等绩效指标 2.客户关系维护:定期回访老客户,挖掘潜在需求,提升客户满意度和忠诚度 3.信息管理与记录:准确录入客户信息、通话内容、意向分类等数据,确保系统信息完整并支持后续跟进 4.问题处理与反馈:解答客户咨询,处理投诉或异议,及时上报异常情况以优化服务流程 5.专项任务执行:根据业务需要,开展套餐营销等专项工作 上六休一,节假日休班。 工资:4-6k 通讯行业 联系人:王先生

法库县单词一霸人工智能科技中心现招聘学管老师5名（看自习管纪律对接家长学生到校离校）一.岗位职责：1.负责法库单词产品的销售工作，拓展市场，提升销售业绩；2.维护和增进与客户的业务关系，了解客户需求，提供专业咨询与支持；3.参与制定销售策略和计划，不断提高销售目标；4.定期参加销售培训和团队建设，提升个人及团队销售技巧；5.工作时间：每天9小时班。二.任职要求：1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.有较强的市场分析、营销、谈判能力；3.能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力；4.有责任心，能够自我激励，达成销售目标；5.针对客户群体：初高中学生及家长。三.薪资3500元———6500元四.福利1.提供五险。2.节日礼品3.生日礼金4.年终奖金5.餐补6.通行费补助地址:辽宁省沈阳市法库县法库镇河南街幢号1774电话:联系人:毕老师辽宁沈阳

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约。 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 3. 有销售经验者优先，行业背景不限，有保险银行证券工作经验优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

薪资待遇: 销售顾问:无责任底薪5000+提成(15%-40%)+奖金3000-30000，人均月薪3-6万。 团队主管:彻底摆脱员工收入模式，利用平台自主创业，以合伙人形式提取，月均6万以上。 团队区长:彻底摆脱员工收入模式，利用平台自主创业，以合伙人形式提取，月均10万以上。岗位职责: 1.受理客户主动通过网络平台主动申请。(客户意愿强，都是准意向客户，不存在陌生骚扰。 2.筛选有条件的人，邀约到公司进行面签(不用求着客户) 3.接触形形色色的客户。找到客户真实需求。(锻炼自己能力和阅历) 4.公司卖的是钱，相互平等，甚至客户是有求于你。 一个月200-300条新数据，(收入可观) 5.电话筛选邀约，面谈费用签单。福利待遇: 1、底薪+绩效+提成+奖金+福利。 2、公司为员工缴纳相应社保。 3、每周下午茶，想减肥是不可能的(霸王茶姬、瑞幸、CO CO、零食、水果换着花样来)。 4、每个月都会为当月生日员工举办生日Party，准备蛋糕和礼物。 5、员工享受法定带薪假期，公司组织集体户外团队活动。 6、公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道

1、主要负责建筑行业企业的咨询相关事务； 2、通过电话及网络渠道与客户保持良好沟通，深入了解客户需求，提供专业咨询服务。 任职要求： 1、有电话销售或建筑类销售经验者优先录用； 2、学历不限，性别不限，年龄不限； 3、热爱销售工作，具备积极的工作态度，愿意在销售领域长期发展。 薪资待遇：底薪3000+绩效+提成+奖金+社保+双休+法定节假日休+不定期团建旅游+节日福利 一经录用，可享受以下福利： 1、福利保障： A、五险（包含养老、医疗、工伤、失业、生育） B、国家法定节假日提前半天休假；带薪年假； C、形式多样的团队活动； 2、系统化、全方位的岗前及在职培训； 3、表现优异者有机会获得海外旅游奖励。 4、工作时间：上午8:50-17:30；周末双休。 人事部电话：************* 荣老师 （微信同号）

岗位经验：经验不限 岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源进行电话沟通，筛选有效线索，发掘潜在客户需求并提供专业解答 2. 持续跟进客户动态，及时响应处理客户疑问，促进客户信任与长期稳定合作，执行上级指示 3. 协同相关部门推进工作进展，高效完成上级交办的临时性工作任务 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和人际交往技巧，性格友善，易于与人沟通 2. 工作态度积极，责任心强，勤奋务实，具备团队协作精神 3. 年龄23~35岁，有电销相关工作经验者优先考虑 岗位福利：工作时间：9:30~11:50 13:30~18:30 周末双休 不加班！！！法定节假日正常休息 工作氛围轻松融洽，团队活力充沛

我们的服务对象为工程施工领域的企业，主要对接企业高管及决策层，采用电话沟通与面谈相结合的开发模式，行业属于蓝海赛道，当前竞争较小，从业者整体收入水平较高。 【岗位职责】 1、接受公司系统化培训，掌握公司业务、行业知识及销售流程，提升专业销售能力； 2、依托公司分配的优质客户资源，通过电话与客户进行有效沟通，建立联系并识别客户需求； 3、持续跟进目标客户，维护良好客户关系，推动合作达成并完成个人业绩指标； 4、做好客户关系管理，深入挖掘客户后续需求，实施持续跟踪与二次开发，提升客户复购率。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪4.5K-5.5K+高额提成+多项奖金激励+晋升调薪机制+年终奖 2、员工福利： （1）带薪休假：享受国家规定的所有法定节假日及相应带薪假期 （2）培训支持：公司拥有完善的培训体系，定期开展内部培训，并配备由从业超十年资深人员自主研发的百余节实用课程（内容均为实战精华） 【工作时间】 每日工作7.5小时，中午休息1.5小时，法定节假日照常休假。 【晋升空间】 每季度组织一次晋升评估，提供双通道发展路径：业务线与管理线 业务线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、年龄要求：21-27岁，全日制大专或以上学历，不限专业； 2、经验要求：有销售经历者优先，欢迎无经验者及应届毕业生，需对销售岗位有热情，职业目标清晰； 3、能力要求：具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，适应快节奏工作，执行力突出，善于分析并解决实际问题

1.位置优越，楼下就是地铁站，交通便利 2.团队氛围好，基本都是00后 3.接受小白应届生，实习生，，来了只管赚钱！！! 4.只要努力转正不是问题，有着合理的晋升制度，不限制发展，薪资上限 5.每天、每月，每季度抽奖抽红包，大奖拿到手软，年度冠军赠送汽车一辆，月度冠军赠送iphone16promax，国外七天旅游等； 福利待遇 【底薪5500】+【提成】+【奖金】+【带薪 旅游】+【年假】+【五险】+【开单奖励88-2888】 综合每月薪资能达到20k-30k不等!! 工作内容: 1.受理客户主动通过网络平台的申请。(不用打骚扰电话) 2.了解和分析客户情况，制定融资方案。(不用求着客户) 3进行客户的邀约，谈判，签约，跟进后期手续办理(不用看客户脸色)

【岗位职责】 ·协助店内销售工作，推荐相关产品和服务 【职位要求】 ·中专及以上学历 ·有销售经验者优先考虑 ·工作认真负责，具备良好沟通能力 【工作时间】 ·每天08:00-18:00 【薪资福利】 ·薪资范围3000-6000元/月

会开车，常出差，有提成

岗位职责: 1.客户开发与维护 负责业务客户的开发与维护工作，通过多种渠道建立并维护良好的客户关系;深入了解客户需求，提供针对性的解决方案，增强客户满意度。 2.销售目标达成 根据公司设定的销售目标，确保销售业绩的达成;监控销售进度，及时调整销售策略，应对市场变化和竞争挑战。 3.产品推介与咨询 熟悉公司产品和服务，能够准确、专业地向客户介绍产品特点和优势;为客户提供专业的咨询和建议，解答客户问题。 4.跨部门协作 参与公司重大项目的策划与执行，提供销售支持和市场反馈。 任职要求: (1)大专及以上学历; (2)有一定的销售经验; (3)性格开朗，有理想、有目标、有上进心，吃苦耐劳; (4)学习能力强，沟通能力强，思维敏捷; 岗位福利:法定节假日休、生日福利、节日福利、晋升机会及外派学习机会等

电话联系意向客户，了解其对相关资质及人员证书的需求情况。通过数据库匹配对应产品方案，协助办理资质申报并协调人员安排，促成成交。 1. 年龄20岁以上，性别不限，具备基本电脑操作能力 2. 有电销或网销经验者优先，无经验亦可录用，面试合格即可入职，提供系统化带教培训 3. 底薪阶梯递增（3000-4800），另享16%-24%高额提成，单笔订单金额高，提成比例高，开单周期一般为一至两周 4. 缴纳五险一金，周末双休；享受法定节假日，春节放假15天；病假带薪，另有管理年假 5. 团队氛围温馨，每月举办生日会及下午茶活动，零食畅吃 6. 客户资源充足，覆盖全国16个省份，均为精准目标客户，转化率高，新人也能快速上手 上班时间：8:30-12:00；14:00-18:00