1.了解公司产品 2对接公司客户

佛山2家公司超70人，这里只有真的没有假的~ 一薪资待遇： 1、底薪6000＋提成10-50%（综合2W-4w）＋个人奖金＋团队奖金＋年终奖＋新人奖＋福利津贴 2、金九银十旺季平均月薪1.5W+左右，上不封顶，销冠月薪至少 10-20W+ 3、国家法定节假日正常休息，15-17天超长带薪年假 4、福利多多：年度4次国内外旅游，各种月团建活动，季度活动，节假日礼品，生日会、下午茶、表彰会等福利。 5、带薪培训！一对一辅导，有师父带领，有经理教、小白也可以轻松上岗 6、公司环境：创意产业园不夜城，人间工作环境舒适，还有吃喝玩乐一条龙，年轻人的天堂，公司配有微波炉、冰箱和零食柜。 二岗位职责： 1、公司提供优质客户资源，通过电话、微信、外出等多种形式联系意向客户，针对意向客户添加微信或者进行邀约见面 2、无需外出！无需自己谈单！客户约过来或者直接对接主管和经理就可以啦！！经理义务性谈单，成交后提成还是自己的。 3、维护好老客户，促成二次成交或者抓住老客户转介绍的机会。行业优势是你一直做这个行业，服务好客户就会一直找你，让你越做越轻松！ 4、重点是没有售后服务，天天跟企业老板和钱打交道，搞钱＋学习两不误，实现你物质与精神两方面幸福。 三：公司优势 1、公司佛山目前2家公司70人，处于高速发展阶段，大量晋升空间坐等优秀你来挑战，有跨行6个月晋升团队经理。 2、公司注重人才培养，培训学习机会多多，有产品知识，业务技能，销冠专场分享，读书分享，更有总经理的思维认知提升课，全方面提升自我且实现你的价值。 3、公司90后00后偏多，氛围超好，相处很好，没有勾心斗角，只有相互鼓励和合作。 4、管理层都是入行3-7年经验，综合能力强且非常具有责任感，没有架子，跟所有伙伴能打成一片，重在凡是以身作则，率先垂范 5、人性化管理、没有太多工作量的要求，更没有变态的惩罚，请假自由

岗位职责： 1、负责幼儿园招生活动的策划与执行，提升招生效率； 2、通过电话、网络及现场咨询等方式，向家长介绍幼儿园教育理念及课程特色； 3、建立并维护家长关系，定期跟进潜在学员，促进报名转化； 4、协助组织园内开放日、亲子活动等，提升幼儿园品牌影响力。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、教育学等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效传达信息； 3、有教育行业招生或客户服务经验者优先； 4、积极主动，抗压能力强，具有团队合作精神。

【要求】 **【综合业务销售经理/专员】 1、 各领域的优秀销售或市场人员，以及想在销售领域实现自我价值者；对市场开发可能面临的问题有解决问题的办法和决心。 2、 目标明确、目的明确、执行力强。 【工作范围】 1、 运用各种现代高效方式收集目标客户信息，并进行后续沟通至成交。 2、经公司培训后，可独立完成对客户或相关合作方进行后期业务督导，培训等工作；确保完成该客户年度任务。 3、完成总经理交办的其它相关工作。

招聘啦招聘啦#燕京漓泉啤酒 大量招聘促销员 招聘长期兼职促销员多名（18-38岁） 【工作区域】 :顺德区 【工作内容】:燕京漓泉啤酒餐饮推广 【薪资待遇】： 底薪+考核激励+提成，综合4000_6000以上、（多卖多得 工资不封顶），月有4天假期。 有无经验均可，公司会有三天岗前培训。 ，有一定的沟通能力，有经验的优先，服从管理和安排。 身高158以上，年龄38以内形象气质佳 性格开朗，沟通能力强 工作时间4-6小时不等、 薪资次月结清！ 另外～飞行队N名 待遇面谈！ 要求，160以上！ 年龄30岁以内！ 联系电话/微信同步 名额有限

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 诚信踏实，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或驻点拓展

一、岗位职责： 1、协助市场主管开展市场调研与推广工作，掌握一线市场动态。 2、持续跟进并维护客户关系，提高产品使用率与客户复购率。 3、学习团队组建与管理方法，未来具备独立带队运营的能力。 4、配合上级完成业务推进及团队管理工作； 二、任职要求： 1、希望通过实际工作提升个人综合能力； 2、能够踏实从基层做起，态度积极，勤奋好学； 3、渴望实现职业跃迁，有志从普通职员成长为管理层，具备强烈进取心者可优先录用！！！ 三、岗位福利： 薪资福利: 1、试用期月薪4000-6000元（底薪+全勤）+提成，转正后5000-8000元/月（底薪+全勤）+提成； 2、入职即免费提供员工公寓，环境舒适，家电配套齐全； 3、提供免费专业培训，全程不收取任何费用； 4、员工福利：定期组织团队活动（如庆功会、员工父母家庭游、大型拓展训练等）；春节、中秋等重要节日发放礼金，为员工举办生日庆祝会等； 5、竞赛福利：不定期举行团队竞赛，对优胜团队给予现金奖励、礼品奖励、聚餐支持及团建经费等。

诚聘烧烤师傅中工上班地址：河源市源城区上班时间17：00—03：00工资待遇面谈！包吃包住电话/：下午五点后来电

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荣成市里真诚招聘旅游顾问，出差有补贴（大多数省内，两天100元），吃住条件好，缴纳五险，每周单休，法定节假日休，18至35周岁，电话

旅游业务员招聘啦 年龄20-45岁，可接受有限出差 性格开朗、沟通顺畅、有服务意识 有旅游/销售/客服经验优先 小白也欢迎！带薪培训，手把手带 薪资：无责底薪+高额提成+奖金+全勤 综合3000-4000+，上不封顶 ⏰ 工作时间：8:30-18:00（午休1.5h） 拒绝无意义加班，踏实赚钱不内耗～ 电话：（同步） 地址：红山区三东街永巨小区二组团儿童保健中心斜对面星途揽月旅游 此信息为，有需要联系上方电话

亲们，明天11号有招聘会。旅游专员，养老顾问，底薪1500元加提成，年龄是25岁55岁，超过55岁优秀的可以提前约，到场都可以领取礼品一份。麻烦转发，同。介绍人员上岗，好礼相送奥

招聘岗位 旅游销售 薪资待遇 无责底薪5000+绩效+奖金+提成3%-10%，综合月薪8000-15000元，上不封顶 工作时间 早9:00-晚17:00，工作轻松不用全天坐岗，活干完就能早下班！ 休息福利 每月4天休，法定节假日正常休息，每月不定期团建，团队氛围好 任职要求 年龄20-40岁，接受小白、应届生，无经验也可，有老人一对一带教 不用打电话！不用打电话！ 工作内容 负责旅游产品咨询与销售，维护客户，简单易上手，轻松无压力 工作地点 北京市丰台区方庄桥东紫方园六区5号楼1层2单元106 7天试岗，1个月试用期，转正稳定，有意向可直接沟通，尽快安排面试！

岗位职责： 邀约中老年朋友参加公司旅游推介会，现场配合专业讲师促成报名；公司统一成团，团队轮流陪同出游、做好服务。 应聘条件： 吃苦耐劳，挣钱有欲望，敢于挑战，执行力强，热爱生活、热爱旅游，沟通亲和有耐心。零基础可带，有销售相关经验者优先。 薪资待遇： 综合月薪8000元，业绩提成上不封顶。 提供员工宿舍，每月300元。

# 课程顾问 工作地点：河源市龙川县、源城区（10家校区就近安排） 薪资待遇：面议 底薪加提成加绩效加奖金 岗位职责 1 负责接待家长与学生咨询 详细介绍公司课程 学习机 自习室等产品优势 精准匹配需求 2 跟进客户咨询线索 做好沟通回访 促成报名转化 完成个人业绩指标 3 维护老客户关系 跟进续课 等相关工作 提升客户满意度 4 配合校区完成招生活动策划 执行 宣传推广等工作 5 记录客户咨询信息 做好数据统计 及时反馈工作问题 任职要求 1 本科及以上学历 有销售 咨询 教育行业相关经验优先 2 表达能力强 善于沟通 有亲和力 具备良好的销售技巧与抗压能力 3 目标感强 积极主动 责任心强 能高效完成业绩任务 4 热爱教育行业 认同公司理念 善于学习 能长期稳定工作 5 形象气质佳 服务意识强 能灵活应对客户各类咨询问题 我们提供 1 平台稳定 10大校区背书 生源充足 业绩易达成 收入上不封顶 2 完善培训体系 专人带教 快速掌握产品知识与销售技巧 3 清晰晋升通道 课程顾问→顾问主管→校区负责人 发展空间大 4 节日福利 团建活动 带薪假期 团队氛围轻松 不内卷 公司简介 奕伟教育2016年创立于广东河源龙川 是本土极具影响力的综合性教育品牌 深耕教育近十年 旗下布局10大校区 覆盖龙川 源城 东源核心区域 累计服务超12000名学员 是松鼠Ai广东河源金牌经销商 创始人骆小东为仲恺农业工程学院2018届优秀毕业生 大二在校创业 现任龙川县政协委员 广东省青年商会会员 公司以科技加德育加素质教育为核心 平台正规 发展稳定 现处于品牌十周年高速发展期 诚邀优秀人才加入 共同打造河源本地领先教育品牌

招聘兼职福利多多，薪资面议

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，助力产品与服务优化 4. 协同售前、技术、运营等部门，推动项目落地与交付，保障客户全生命周期服务体验 5.整理并更新客户档案及商机台账，确保CRM系统信息准确、完整、及时 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达、逻辑思维与抗压能力 2. 有客户服务、销售或商务拓展经验者优先，行业背景不限 3. 具备较强的责任心与结果导向意识，能独立开展客户管理工作 4. 熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验者更佳 5. 工作地点灵活，适应短期出差，热爱与人协作，认同长期价值服务理念

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 销售经验不限，有机械销售等行业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件，能适应阶段性出差或灵活工作安排 5.诚信正直，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

优才招募，年龄，25-50周岁 有销售、学习力强，有责任心，服从公司安排工作:待遇享受2000-7700新人扶持津贴

一、岗位职责： 1、通过线上多渠道推广公司学历及课程产品，开展招生工作。 2、为学员量身定制合适的学习方案，解答疑问，推动签约并顺利入学。 3、定期回访学员学习进度，给予及时关心与支持，助力其达成学习目标。 4、按月完成既定业绩指标。 5、以优质服务传播企业品牌形象与价值观。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、有销售经验者优先考虑（无经验者亦可，公司提供培养）。 3、性格积极乐观，具备较强的责任意识与团队荣誉感。 4、勇于突破自我，执行力强，配合团队安排。 三、福利待遇 1、具有竞争力的薪酬：底薪4-5k+高提成，综合年收入8-15W。 2、广阔晋升空间：助学老师-资深助学老师-助学主管-助学校长，晋升不设限。 3、作息时间：周末双休，每日工作6小时 (9:00-12:00, 14:30-17:30，午休两个半小时)。 4、基础保障：五险，带薪年假，法定节假日正常享受。 5、额外福利：年度旅游，下午茶点，月度生日会，配备微波炉、冰箱，春节超长假期(12天起)。 6、团队环境：开放高效，氛围融洽；年轻有活力，平均年龄27岁。 7、公司培训：提供入职培训、专业课程及个人成长类带薪培训，持续投入员工发展。 团队氛围轻松，同事热情友善，不定期组织下午茶，充满青春气息，无层级隔阂！ 诚邀各位加入，期待与您携手同行！！

招销售若干人，男女不限，25-45岁，月薪4000-6000

岗位职责 1、负责暨南大学、华南农业大学等十余所高校的社会招生工作及学生服务支持 2、协助学生在校期间的日常事务管理与跟进 3、积极主动与学生交流，传达学校助学政策及相关福利信息 4、具备一定的市场拓展意识和销售思维能力 任职要求 1、大专及以上学历（表现优异者学历可适当放宽） 2、具备良好的沟通表达能力及应对突发状况的处理能力 3、形象整洁得体，富有团队协作意识，具备专业素养与职业操守 4、踏实进取，勇于接受挑战，有教育行业从业经验者优先 岗位待遇 1、完善的培训机制与清晰的职业发展路径 2、多元化的优秀员工激励与团队奖励机制 3、周末双休、享受带薪年假及法定节假日福利 4、设有徒步、跑步、篮球、羽毛球等多种兴趣运动社团 5、试用期薪资4000元 工作时间：朝9晚5，固定双休

壹号科‭‮限有技‬‬公司 手机‭‮售销待接店‬‬员多名 前期‭‮底责无‬‬薪2.5k 转‭‮正‬‬薪资5k起 普遍8k-1w 上‭‮封不‬‬顶 多劳多得 工作地址： 河源市源城区东华路 壹‭‮数号‬‬码（源城店） 河源市高新区万绿 壹‭‮数号‬‬码（高新店） 1、性格‭‮开‬‬朗、人品好、非‭‮较计斤斤‬‬之人 2、做事认真‭‮责负‬‬‭‮耐有任‬‬心，性格相‭‮对‬‬细心，有一定的记忆力，非丢‭‮落三‬‬四之人 3、有‭‮服的好良‬‬务‭‮意‬‬识，可同‭‮时‬‬会换位考‭‮虑‬‬买家心情，设‭‮顾为地处身‬‬客‭‮着‬‬想。 4、善于‭‮队团‬‬合作，协调沟通 工作轻松‭‮简‬‬单！有意‭‮面者‬‬谈！ 以上一‭‮录经‬‬用，公司能提供应聘者‭‮满较‬‬意长期稳定‭‮福水薪的‬‬利！

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

无论是恋爱假还是孝顺日，我们都尊重并支持你生活中的每一个重要时刻。 加入我们，开启一段与众不同的职业旅程！ 【我们的优势】 1、关于收入：入职半年平均月入2.3W+，一年后平均月收入达3W+ 2、关于团队氛围：一支已完成职场升级的新型营销团队，工作高效且轻松 3、关于竞争力：市场占有率与人均创收均处于行业领先地位 4、关于成长空间：提供零成本内部创业机会的新经纪体系 【薪酬方案-个性匹配】 1、如果你是职场新人，希望有稳定起步保障： 本科最高9000元，大专最高8000元，享3个月保护期，无业绩考核压力。 新入职应届毕业生近三个月实际到账收入：本科平均7935元/月，大专平均6884元/月，数据真实透明。 2、如果你具备销售经验，更看重后期回报： 根据能力定薪，起薪4600-7500元，奖金按业绩55%-80%比例核算，公司统一统计发放； 80%员工入职满一年后月均收入突破3万元。 晋升机制公开透明：每月一次竞聘机会，不看年龄、不拼资历，全凭实力说话。 职业发展路径清晰：经纪人→营业部经理（含团队津贴）→店长→营销区域总监→营销副总裁 【岗位职责】 从事一手房代理及二手房买卖租赁业务，为客户提供高效、精准、高价值的全流程服务； 打破传统销售模式，无需应酬饮酒，不设地推摊位，拒绝纯电话销售； 采用线上与线下融合方式，通过团队协作、网络推广开展工作，配备一对一导师指导。 【你关注的信息】 休息安排：每周休1.5天 员工福利：缴纳五险一金，提供住宿支持，实行导师带教制度 【发展通道】公司全力支持员工实现多维度成长！ 职位晋升路线：置业顾问 → 置业经理 → 店长 → 区域总监 → 营销副总裁 → 营销总裁 学习资源丰富：乐学堂APP移动学习平台，年度培训投入2亿元，拥有3000余名专业讲师； 配备“特种兵闯关”式考核机制，设立1000多个实训基地，开设课程超1000门，配套精选试题20000+道； 晋升标准明确，后备人才培养体系完善，下属成长情况纳入上级考核重点； 职能与营销双通道晋升机制畅通，助力你在纵向与横向发展中自由拓展！ 【工作地点】 深圳门店超1000家，覆盖南山、福田、龙华、宝安、罗湖、龙岗各区

岗位兼职： 1.公司负责大健康业务； 2.执行市场营销策略与计划； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 兼职要求： 1.不限城市全国【按当地就近办公】 2.有无相关的经验均可； 3.有韧性、有较强的抗压能力； 4.善于与人沟通，有较强的说服能力/共情力。 兼职待遇： 1.每单结算，提成15% 2.上不封顶 3.不懂可培训

岗位职责 1.负责开发新客户，维护老客户关系，完成公司制定的销售业绩目标 2.跟进客户需求，提供产品/服务解决方案，促成订单签订与回款 3.收集市场与竞品信息，反馈给公司优化业务策略 4.配合团队完成市场推广活动，提升品牌在区域内的影响力 任职要求 •1-2年销售经验优先（无经验可培训），沟通表达能力强 •有目标感，能适应快节奏的工作氛围，具备团队协作意识 岗位福利 •年轻团队：95后为主的活力团队，氛围轻松无代沟，日常沟通高效又有趣 •丰富活动：定期组织团建、生日会、节日派对，还有户外拓展、主题轰趴等 •清晰晋升：销售专员→销售主管→销售经理→区域总监，能力达标即可快速晋升 •系统培训：入职即享产品/销售技巧/行业知识培训，还有老带新一对一辅导