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招聘代理主要负责旅游咨询热线工资待遇可观努力干月入过万没问题可以日结可以兼职有想加入我们的可以投简历 提成一天500-2000

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广，销售活动门票。每逢周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄18-40岁均可报名。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，稳定高收入有保障！需适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的人际互动技巧和沟通能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，踏实勤奋，抗压能力强，注重团队协作，积极进取，自我驱动力强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与付出精神） 3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，意志坚定，渴望突破自我！（目标达成靠自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系（） 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上（小红书，快手，抖音，视频号）及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，促成签约转化 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，反馈学员动态，优化服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验可带薪培训，有一对一导师辅导入职。 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.认同教育价值，热爱学习，责任心强

岗位职责: 1. 负责招生相关活动的方案制定与落地实施，吸引潜在学员报名 2. 通过高效沟通方式推动招生任务完成，确保目标达成 3. 维护学员日常联系，保障服务流程顺畅与满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及亲和力，善于与人交流 2. 能独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识 3. 热爱教育领域，积极面对挑战，有意愿在行业内持续成长

主要负责本单位的招生工作，按照领导要求通过打电话的方式给招生对象，把学生招到学校来读书！

贵阳市开阳县招其他维修、渣车维修

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招二保焊/气焊、工地力工，工资看个人能力，可自己报价。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

一.订单交易员 1:通过电脑处理及跟踪线上平台贸易订单 2:线上搜集数据，分析采购。 3:工作细心，有团队意识。 工作时间：9：00-11：30 13：00-16：00 薪资待遇：4000底薪+500全勤+提成

40岁以下，其他的无要求

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配出行需求与预算 2.熟悉国内外热门及小众目的地资源，及时更新产品信息与政策变动 3.协助客户完成签证、机票、酒店、当地交通及特色活动等一站式预订 4. 主动跟进订单执行情况，妥善处理行程中突发问题，提升客户满意度 5.维护客户关系，挖掘复购与转介绍机会，参与团队销售目标达成 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及主流旅游预订系统 5. 学历不限，有导游证、旅行策划师证或相关资质证书者优先

亲特大好消息，公司入资，连续三天下午.12号，13号14号公司有招聘会。两点十分赶到东方大厦十六楼，年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送大米一袋，上岗就给鸡蛋5斤，茶吧机一台麻烦！电话

招聘：旅游销售薪资：5000-10000元1.推广公司自驾线路、车队、露营、票务等产品，完成个人销售目标2.对接客户咨询，讲解行程、报价、服务标准，促成签约3.开发新客户、维护老客户，建立客户档案，提升复购与转介绍4.跟进订单、行前说明、出行支持、售后回访，提升满意度5.收集市场与竞品信息，配合优化产品与推广策略【任职要求】1.热爱旅行、熟悉自驾游，有旅游/销售经验优先2.沟通表达好，有亲和力，能快速建立客户信任

特大好消息，公司入资。14号下午公司有招聘会。年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送大米一袋，上岗就给鸡蛋5斤，茶吧机一台，段素娟同步，麻烦！

【福利待遇】 1.清晰明朗的晋升机制 2.缴纳社会保险 3.行政班工作制，兼顾个人生活与休息时间 4.综合月收入5—15k，根据表现浮动 【工作内容】 1.通过电话或面谈方式对接政府单位、事业单位及企业客户，沟通消防培训及消防设施操作员证书考取需求，无需推销具体产品 2.负责培训流程的后续跟进及客户关系维护 【岗位要求】 1.中专及以上学历，年龄24-43岁 2.适应外呼及洽谈的工作形式（使用公司固定电话拨打） 3.具备较强的进取心、责任感以及积极向上的工作心态 4.有电销、外呼或销售相关经验者优先考虑 【工作时间】 8:30—12:0014:00—18:00（每日仅工作7.5小时，无加班） 大小周休息制，法定节假日正常享受带薪休假 薪资与职位晋升由个人能力与工作态度决定~ 团队氛围融洽，上下级关系和谐，携手共成长。期待你的加入！

1.岗位职责：负责课程推广与宣传，通过团队协作完成既定目标，工作时间灵活自主，实行团队化运作模式，提供完善的体系化培训及广阔的发展空间； 2.岗位要求：热爱教育行业，具备良好的沟通表达能力和语言组织能力，性格积极乐观，富有责任心和进取心； 3.薪资待遇：3000+提成（无上限），综合收入由底薪、提成、奖金构成，并提供住宿、年终奖励、职业发展培训及晋升机会；春节期间享有15天带薪年假。入职即安排带薪培训，量身定制职业发展规划； 4.晋升路径：市场拓展专员—营销部主管—营销部主任—分校营销长官（可获分校10%股份）—地区经理—副总裁。录用后享受带薪岗前培训，免费提供住宿，工作满一年可申请由中国成教办认证的教育咨询师、家庭辅导师、市场策划师等相关资格证书。具备相关工作经验者优先考虑！

工作内容： 1、通过电话联系家长，给小学，初中，高中的学生约一对一的试听课，不外出，不地推，在办公室坐班即可！ 2、只负责前期预约客户，后期有专门的谈单老师负责试课成交。客户资源公司提供！ 薪酬福利： 1、薪资试用期三个月，无责2500底薪（500全勤）+5％提成，转正3500底薪（500全勤）+5％的提成，综合6k+ 2、发薪日：每月15号，节假日福利，公司不定期团建等福利 工作时间：早晚：10：00-20：00，午休12点﹣-2点，下午休息5点-6点 每天工作七小时 周一休息。 有经验、有兴趣尝试一下都可以！! 有需要的联系我：

1.岗位职责：参与课程推广与宣传工作，通过团队协作高效完成目标，工作时间灵活自主，实行团队化管理模式，提供广阔晋升机会，并配备系统化的培训体系； 2.岗位要求：热爱教育行业，具备开朗的性格，良好的语言表达与组织能力，富有责任心和进取心； 3.薪资待遇：3000+提成（上不封顶），综合收入包含底薪、提成、奖金、住宿补贴、年终奖励、职业培训支持及晋升激励；春节享受15天带薪年假。入职即安排带薪培训，提供个性化的职业发展规划； 4.晋升路径：市场拓展专员—营销部主管—营销部主任—分校营销长官（享有分校10%股份）—地区经理—副总裁。录用后可享带薪培训，公司免费提供住宿；工作满一年者，可免费申请由中国成教办认证的教育咨询师、家庭辅导师、市场策划师等相关资质证书。具备相关工作经验者优先考虑！

岗位职责： 1.通过社群运营，网络营销，负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

急聘招生老师 学历不限、不会可以学习、经验不限 我们寻找有责任心 有耐心、热爱孩子的老师 不用内卷内耗，工作氛围轻松纯粹，团队年轻有爱，平台长期稳定! 我们提供稳定平台、轻松团队氛围行业中上 节日福利、长期发展晋升空间专注教学、不用复杂 工作地址:嘉信华庭 待遇:面议(能力越强，薪资越高)

1, 工作内容及流程 负责主动电话联系家长️筛选有意向的家长️添加微信️邀约家长到校参观，提供学生家长电话号码，可以通过电话招生也可以做自媒体引流招生 服务人群：应届初中毕业生，家长及学生 2, 坐办公室，上班7小时，基本时间自由，花园式校园 月休四天！

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金牌就业升学规划师（招生专项）招聘启事 高薪诚聘·携手共赢！助力学子逐梦未来，你就是关键领航者 一、岗位职责 1.负责面向学生及家长精准传递学校招生政策、课程体系及就业优势，制定个性化招生推广方案并落地执行，全力冲刺招生目标。 2.主动挖掘潜在生源渠道，通过线上社群运营、线下校园宣讲、家长说明会等多元方式拓展招生资源，深耕家校关系维护，打造良好口碑。 3.热情接待家长及学生的咨询（线上+线下），耐心解答升学规划、课程选择、就业前景等相关问题，提供专业、贴心的一对一咨询服务及方案建议。 4.精准记录招生全流程数据，及时分析市场反馈及家长需求变化，定期汇报招生进展，持续优化招生策略与沟通话术。 二、岗位要求 1.专科及以上学历，专业不限，热爱教育行业，对招生工作有热情、有冲劲。 2.普通话标准流利，具备出色的沟通表达能力、共情力及亲和力，能快速精准把握家长与学生的核心需求。 3.目标感极强，抗压能力突出，具备优秀的执行力和团队协作精神，主动积极完成工作任务。 4.有教育行业招生、家校沟通相关经验者优先考虑；有销售类、咨询类工作经验者可放宽条件。 三、薪资福利（诚意满满，上不封顶） 1.薪资结构：底薪+高额招生提成+绩效奖金+超额招生奖励，综合薪资无上限，能力越强，收入越高！ 2.完善福利：提供住宿、带薪年假、法定节假日福利、节日礼品、定期团队团建、专业技能培训（助力快速成长）。 3.职业发展：清晰的晋升通道（招生专员→招生主管→招生经理），广阔的职业发展空间，让你的能力得到充分施展。 四、工作信息 上班时间：早九晚六，规律作息，拒绝无效加班 温馨提示：请各位应聘的小伙伴认真阅读以上条件，确认契合后再进行简历投递哦！我们期待充满活力、热爱教育的你加入，与我们一同为学子的未来保驾护航，共赢成长！

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、做好售后服务； 5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率。 6、提升学员粘性，进行转化跟进，实现二次开发及转介绍。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（不限专业），全日制大专要求医药学相关专业； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神； 5、有教育行业销售经验者优先。 薪资福利： 无责底薪（3300-3800）＋高额提成＋月度奖励＋年终励+股票期权 其他福利： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-3个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。

2026年教育集团旗下的普通高中，职业学校的统招招生工作，集团旗下成人技能培训考证就业项目部招生管理工作，集团旗下公司合作项目，学历提升，考前培训项目的招生运营及专项服务工作。1（网络招生模式）推广：通过抖音，快手，视频号拍摄，剪辑，发布宣传短视频，网络运营帐号推广宣传获得精准客户，再通过后台私聊，电话，微信转换沟通，持续跟踪完成学生，学员及家长的宣传讲解咨询工作，通过微信，进行线上指导预报名录取或成功邀约学生，学员及家长一同前往学校及专项培训基地进行现场参观报名面试录取。2，（电话宣传模式）：通过打电话直接与学生，学员及家长进行讲解沟通宣传，加微信，网络平台加抖音，快手，QQ号等持续沟通交流，通过微信线上指导进行报名录取或成功邀约学生，学员及家长一同到校或专项培训基地实地参观考察，协助招生办主干老师进行学生，学员及家长的现场参观咨询面试报名录取工作。3（地推家访，设置临时办公咨询点模式）：直接通过电话与学生，学员及家长进行宣传后预约，邀约学生，学员及家长到我们在生源本地设定的临时咨询办公点，进行面对面咨询，讲解，现场预报名登记或成功邀约学生学员及家长一同前往学校进行现场参观报名面试录取。也可以电话宣传与学生，学员家长达成预约，直接去学生，学员家里面进行走访，坐下来面对面进行沟通交流，现场直接进行宣传咨询讲解，通过微信线上现场预报名登记录取或成功邀约学生，学员及家长一同前往学校或专项培训基地进行现场参观报名面试录取。集团长期招聘社会专职，兼职人员或寒暑假学生兼职人员：年龄18周岁以上，敢至电话与不同的陌生人或面对面与陌生人交流沟通，语言组织沟通交流能力强，有胆量，有耐心，思维转变应对快，能够快速接受学校或项目培训基地招生运营工作的专业性技巧性培训，迅速学习练习后马上可以上岗工作。性别不限，学历不限，工作经验不限。工资福利：包吃包住，专职，兼职不坐班（底薪加业务提成）或兼职外包合作共赢模式（按单直接现金返点提成，每单返点2000至5000元/生），均月综合收入5000至20000元以上，福利总提成收益上不封顶。

我们是专注青少年记忆能力培训的连锁机构，9年行业深耕，全国400多家校区，服务超10000家庭。现因新校区扩张，特招大学生兼职/代理，氛围轻松，1对1带教快速上手，期待敢拼、想成长的你！ 一、你能获得什么？ 1.灵活薪资： 多劳多得，收入清晰 基础日薪100元+高比例提成 每要一个有效的电话+5元 每要一个有效的电话并加微信+8元 每一个转换成功的客户+200元(不需要自己转换,只要是你拿到的客户信息,我们转换成功的就有你200元提成,我们希望能长期合作) 有效即有需求 电话需真实有效 1.成长助力： 1对1带教（师傅陪跟单、改话术，帮助直接独立上手）； 积累销售、沟通经验，优秀者可解锁长期发展机会。 二、你需要做什么？ 1.通过地面推广、线上沟通等方式，为有“孩子记东西慢、学习效率低”困扰的家庭，推荐记忆观摩课； 2.耐心解答家长课程疑问，记录孩子需求，协助匹配教学老师； 3.帮忙组织校区小活动（亲子体验营、家长沙龙等），见证孩子能力提升，成就感满满！ 三、我们希望你是这样的？ 1.在读大学生，有销售热情、爱沟通、有耐心（无经验也可，愿意学就能教）； 2.责任心强，时间相对灵活，能协调兼职工作； 3.形象干净整洁，沟通让人舒服即可，无需高颜值； 4.加分项：有校园推广、兼职销售经验优先（非必选）。 在这里，既能赚零花钱，又能积累职场技能，哪怕没经验，也能从“小白”快速成长，期待你的加入！

工作职责 1、主要负责考证培训课程的推广与销售，采用微信为主、电话为辅的沟通方式（电话用于新增粉丝、促成成交及回访，日均通话约20通），无需应酬，在办公场所即可高效完成业绩，公司提供精准意向客户资源； 2、结合学员实际情况进行分析，协助制定学习方案（公司配备标准化学习计划模板）； 3、快速响应学员咨询，妥善处理各类问题，确保销售目标达成及服务质量提升； 4、按时汇总并上报日常运营数据及相关服务报表； 5、配合公司各关键节点推进线上活动，落实现场宣传、引流加粉及后续跟踪工作。 【任职资格】 1、具备全日制大专或以上学历，年龄在23至36周岁之间，专业不限； 2、热爱教育培训领域，具备三年以上销售或客户服务经验，有培训机构从业背景者优先，具备药店店长工作经验者更优； 3、具备出色的沟通技巧和语言表达能力； 4、形象良好，气质佳，性格自信积极，行动力强； 5、能熟练使用EXCEL进行基础数据整理与处理。 【工作时间】 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末实行大小周休息制度，法定节假日按规定休假 【公司福利】： √专人专岗：独立工位配置，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项带薪假期，应休尽休 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的薪资水平，并根据年度绩效表现持续优化薪酬结构 √五险一金：为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √导师制度：每位新员工均配备专属导师，全程指导工作适应与生活融入 √部门团建：每月提供团队活动经费，由部门自主策划组织多样化团建活动 √春节假期：春节期间享受10-15天带薪长假，安心回家团圆 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享有5-15天带薪年休假 √年终奖：依据公司年度经营成果和个人绩效，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀者有机会获得更高奖金 √培训制度：提供系统化带薪培训体系，涵盖入职培训、衔接训练、进阶课程及管理能力培养 √弹性地点：支持全国多城市平级调动，工龄累计不受影响，工作地变更不中断职业发展 √交通便利：办公区域设有休息区、微波炉等便民设施，提升日常办公舒适度