机修班长（化工）
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产设备机电设备电气设备电工证焊工证特种设备作业人员证
任职要求：
1、中专、技校或以上学历，机械、机电、化工设备维修等相关专业；
2、5年以上化工行业设备维护工作经验，具备至少2年班组管理经历；
3、精通反应釜、离心泵、压滤机等化工设备的检修流程，可独立完成常见故障的判断与处理；
4、持有焊工证或电工证之一，能够识读机械及电气图纸；
5、掌握PLC与DCS系统基本原理，能协同电气技术人员开展故障排查；
6、工作认真负责，具有较强的抗压性与突发事件应对能力。
岗位职责：
1、负责机修班组的日常管理，科学安排维修任务，把控维修质量与进度；
2、主导反应釜、离心泵、压滤机、MVR蒸发系统等关键设备的故障分析与紧急抢修；
3、落实设备维护保养计划，组织执行日常巡检，保障设备安全平稳运行；
4、严格执行动火作业、受限空间等高风险作业审批制度，杜绝违规操作行为；
5、提出备品备件采购申请，负责班组工具管理，参与到货备件的验收工作；
6、组织开展班组内部技术培训，持续提升团队专业维修水平；
7、及时完成领导交办的其他临时性或专项工作任务。
福利：
五险一金，提供住宿和工作餐，有班车，节日福利，工龄工资等
服装生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产生产成本管理
岗位职责：
1、全面负责服装厂的日常运营管理，保障生产任务高效有序推进。
2、健全质量管控体系，持续提升产品品质与客户服务水平。
3、改进生产工艺流程，提升产线效率并有效控制生产成本。
4、组织团队建设，开展员工培训与能力培养，强化团队协作与专业素质。
5、落实安全管理措施，确保作业环境达标，杜绝安全事故发生。
值班长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5人3-5年大专
安徽鑫祺泰活性炭有限公司，坐落于宿州市经济开发区金泰五路668号。公司具备年产2.2万吨食品级活性炭、1万吨药品级活性炭的生产规模。始终坚持“好炭、好水、好空气、好环境”的经营宗旨；凭借前瞻的市场视野、先进的管理模式、精良的生产设备、坚实的资金保障以及充足的资源支持，在全国活性炭领域持续发挥影响力。
现面向社会公开招聘优秀人才加入。值班长 4名。1.具备车间管理经历，拥有良好的沟通协调与组织能力；2.富有团队合作意识，能适应高强度工作环境；3.具有化工企业管理工作背景者优先考虑；4.因部分岗位任务需求，具备泥瓦工相关技术经验者优先录用。
车间组长/拉长生产组长/领班
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体服装生产医疗器械/设备
岗位内容：
1.制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成；
2.组织协调车间各工序间的衔接与配合，及时处理问题，提升作业效率；
3.监督生产现场安全管理，确保质量控制规范有效执行。
任职要求：
1.具备较强的沟通协调能力及应急处理能力，能迅速应对突发状况；
2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备工艺调整的实际操作经验；
3.掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识，并有实际应用经验。
KD包装班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理包装/印刷机械设备/机电/重工新能源
岗位职责
1.生产计划与执行：
-按照车间生产安排，合理调配班组人员作业任务，保障KD产品包装工作准时、优质、足量完成；
-跟踪包装线运行状态，持续优化作业流程，及时处理突发状况（如设备异常、物料供应不足等）；
-汇总并提交每日产量与损耗数据，配合主管开展效率分析及成本管控工作。
2.团队管理与培训：
-负责班组成员的日常出勤、行为规范及绩效评定；
-组织新员工入职培训，定期实施操作技能、安全规程及品质要求的强化学习；
-协调组内人员协作关系，推动形成高效、积极的工作氛围。
3.质量控制与改进：
-监督包装各环节操作，确保产品拆解、分类、封装符合工艺规范和客户标准；
-抽检成品包装质量，牵头完成不良品溯源并落实整改方案；
-提出流程改善建议，减少材料损耗，提高交付质量与客户认可度。
4.现场与安全管理：
-执行车间5S管理制度，检查设备、工具及作业区域的安全状况；
-督促员工规范佩戴劳保用品，纠正违章操作行为，防范安全事故发生；
-负责班组包装辅材的申领、使用登记及库存管控。
5.跨部门协作：
-与前道工序及仓储物流团队紧密对接，确保KD包装与前后环节顺畅衔接；
-参与生产例会，汇报班组运行情况，跟进问题整改与措施落地。
任职要求
1.教育背景：高中或中专及以上学历，生产管理类相关专业优先考虑；
2.经验要求：
-具备3年以上包装车间实操经验，有1年以上带班或团队管理经历；
-熟悉KD类产品（如家具、机械零部件等）包装流程及相关行业规范者优先。
3.技能与能力：
-熟练掌握打包机、封箱机等包装设备的操作与基础维护，可应对常见故障；
-能熟练运用Excel、Word等办公软件，具备基本生产数据统计与分析能力；
-具备较强的执行能力、沟通协调能力及抗压能力，能有效处理紧急任务；
-了解ISO质量管理体系或精益生产理念者优先。
4.其他要求：
-能适应倒班工作制，承受较高强度工作节奏；
-持有叉车证、安全管理员资格证者优先录用。
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限高中生产计划与物流控制生产成本管理
1.深入掌握并熟练运用生产流程
2.协助开展生产现场的日常管理工作
3.负责产品质量的监控与持续优化
4.承担生产相关数据的采集与分析工作
5.推进团队内部的协同配合与信息沟通
6.执行新进员工的岗前培训与实操指导
7.及时应对并处理各类生产突发情况
8.落实生产环节中的成本管控举措
储备干部
6000-9000元/月
生产管理包吃包住6-10人月结经验不限高中全职团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改隐患
3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率
4.协同品质、工程、计划等部门，推动制程优化与异常问题闭环处理
5.准确填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈
任职要求：
1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程
2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
1.有过注塑产线经验。2.熟悉海天注塑机器。3.能解决产线基本的注塑生产中的问题。
工长工程师
招聘高级工程师1名，要求持有房屋土建检测高工职称，精通全套质检、报告审核及对接各方工作，需长期驻藏。薪资福利全部面议，待遇优厚，包含五险一金、食宿补贴、证书津贴及节日福利。工作地址为西藏自治区。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专不需要出差跟单经验AutoCAD单休机械加工制造经验ERP系统经验五险
岗位职责：
1.跟进生产订单全流程，确保物料供应、生产节奏及交付时间满足计划安排；
2.统筹协调内外部资源，及时应对并解决生产过程中出现的突发状况，保障生产有序进行；
3.严格把控产品质量，发现问题及时反馈与处理，确保产品达到规定标准；
4.定期汇总并汇报生产进展情况，持续优化作业流程，提升生产效能与客户体验。
任职要求：
1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进跨部门协作；
2.责任心强，执行能力强，可独立完成生产跟单相关各项工作；
3.工作细致认真，具备良好的问题分析与解决能力，能在压力环境下稳定高效作业；
4.熟知生产运作流程及供应链环节，有CAD制图经验者优先考虑。
杯盖组装工厂：储备管理人才
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专
杯盖组装工厂：应届毕业生、无经验要求。
储备干部岗位，月薪4000元，提供食宿。
联系电话：*********** 梁先生
生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专公司管理
岗位职责：
1、统筹生产部门的整体运作与日常管理，保障各项生产任务顺利完成；
2、编制并优化生产排程，跟踪生产执行情况，提高生产运行效率；
3、推进生产工艺升级，确保产品品质稳定，持续控制并降低制造成本；
4、健全安全生产管理制度，落实安全规范，保障作业环境合规有序；
5、组织团队建设与人才培养，增强团队专业水平和协同效能。
任职要求：
1、须有玻璃杯制造行业5年以上生产管理从业经历；
2、熟悉生产各环节及质量管控流程，具备扎实的流程改善能力；
3、具备出色的组织带领能力，善于激发团队积极性以实现目标；
4、具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效应对现场突发问题；
5、具有较强的问题识别与处理能力，主导过多项改进项目落地；
6、年龄要求40-50岁。
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验制造业生产经验其他
薪资待遇：年薪13-15万。
要求：具备高中及以上学历；年龄不超过45岁；需拥有玻璃杯行业5至10年的工作经历。
工作地址：安徽东至县东流工业园区。
电话联系：***********（徐小姐）
磨划工程师
8000-12000元/月
生产运营3-5年大专
磨划工程师
岗位职责:
1、对产品程序的建立，优化提升工艺:研磨、开槽，晶圆刀切，制程能力的提升及良率改善;并跟踪产品的可靠性。
2、新产品/新材料/新工艺的导入验证，收集相关品质数据，确认量产风险;3、负责工艺流程的制定及文件标准定义，持续优化设备UPH。
4、对工艺技术人员定期进行工艺知识和技能培训，不断提高其分析解决问题的能力。
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业优先;
2、两年以上磨划设备工作经验，熟悉Disco研磨机、切割机，TOKYO切割机;3、具备一定的磨划工艺制程、设备调试、维修和保养能力。
4、能解决设备相关的品质和生产问题，具备独立制程异常分析能力。
5、具备较强的沟通能力，责任心强，积极上进，吃苦耐劳，具有较好的团队精神。
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责:
1.全面负责生产部门的管理工作，确保生产运作有序进行；
2.监督生产各环节运行，严格把控产品品质；
3.持续改进生产工艺流程，提高整体生产效能；
4.及时解决生产过程中出现的各类异常，保障作业安全；
5.定期召开团队会议，增强协作配合，提升工作效率。
任职要求：
1.须有玻璃杯制造行业5年以上相关工作经验；
2.年龄不超过45岁；
3.具备出色的团队管理与沟通协调能力；
4.能够有效激励团队成员，推动生产目标达成；
5.具备较强的决策力与规划能力，能科学制定并执行生产计划。
建材制造主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD
岗位内容：
1.统筹安排生产车间的日常运作，保障生产活动高效、有序开展，达成既定的质量与产出目标。
2.监督生产各环节执行情况，确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3.有效管控制造成本，减少不良品产生，持续推动生产流程的优化与管理提升。
4.编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表，定期分析生产进度与运行成效。
5.主动参与各类改进项目，为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与解决方案。
任职要求：
1.机械、自动化或相关专业背景，具备大专及以上学历。
2.拥有3年以上生产管理实践经验，熟悉生产管理体系与标准化作业流程。
3.具备较强的沟通协调能力与团队领导力，能有效组织并推进项目落地实施。
4.熟悉生产相关信息化系统操作，掌握基础数据分析及报表编制技能。
5.注重执行结果，认同团队合作精神与企业文化，能胜任高强度、快节奏的工作要求。
实习/应届生
5000-7000元/月
生产运营月结经验不限大专社保，包食宿
应届毕业生：大专及以上学历，机械、电子电气、半导体微电子、机电一体化等相关专业优先，公司将结合个人特点制定专项培养计划，提供技术与管理双通道发展路径，要求具备吃苦耐劳精神、踏实认真、积极进取、乐于学习，能适应两班倒生产模式，薪资待遇面议；
栏目概述
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