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池州石台县招水电工管理工程师
水电工
池州市石台县招水电工管理工程师
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制团队管理新能源生产成本管理
岗位职责 1、生产计划组织:依据公司下达的生产任务,科学分解班组工作内容,统筹调配资源,保障生产目标按时、保质、保量达成。 2、生产效率提升:通过优化作业流程、改进操作方式、激发员工主动性等手段,持续提升生产运作效率。 3、质量体系执行:落实公司质量方针,督促员工严格执行工艺规范(如“三按”“三自一控”要求),确保产品品质达标。 4、过程质量管控:组织开展工序自检与互检,及时识别并解决质量问题,减少不良品产生,参与质量分析会议。 5、安全生产监督:贯彻执行安全管理制度,定期开展安全巡查,排除潜在风险;监督员工规范操作,预防工伤事故发生。 6、5S与现场规范:推进“三定管理”“3Q5S”等现场管理标准,保持作业区域整洁有序,物料定点存放,标识明确清晰。 任职要求 1、专业背景:机械制造、机电工程、汽车工程等相关专业。 2、生产管理能力:掌握生产计划编制、现场调度及5S管理方法,具备流程优化与效率提升能力。熟悉生产成本控制措施,包括物料使用管控、设备保养计划制定等。 3、质量管理能力:了解ISO9001、TS16949等质量管理体系,能够组织工序自检、互检及质量问题的分析处理。 4、管理与沟通:具有团队管理经验,可完成人员安排、培训指导及绩效评估,具备良好的跨部门协作能力,能与质量、物流、设备等部门协同解决问题。 5、职业素养:责任心强,抗压能力好,具备应对突发情况的能力。熟练操作办公软件(如Excel)及生产管理系统,具备基本的文字报告撰写能力。
涂装车间段长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源生产成本管理
在车间主管的指导下,负责本班次的日常运营协调工作,组织班组成员持续优化生产流程,致力于实现高质量、高效率、低成本的制造模式,主动配合车间各专项管理岗位,确保生产任务按时、按质、均衡达成,保障各项考核指标顺利实现。
注塑班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
有注塑相关经验者优先考虑。 从事电子电器行业者优先录用。 具备注塑机维修与调试经历者优先。
注塑班组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技注塑机调试
岗位职责: 1. 统筹注塑班组的日常运作,保障生产流程高效有序进行; 2. 执行注塑设备的常规保养与突发故障处理,确保生产连续稳定及产品品质达标; 3. 调整和优化注塑工艺设定,提高产能利用率并控制制造成本; 4. 全程跟踪生产环节,快速识别并处置技术异常情况; 5. 策划并开展操作人员技术培训,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1. 精通注塑机操作与维护流程,具备现场管理实践经验; 2. 具备良好的协调沟通能力与团队管理能力,能有效带领和鼓舞团队成员; 3. 深入掌握注塑成型技术,可独立应对生产中的复杂技术问题; 4. 工作细致严谨,责任心强,具备出色的分析与应变能力; 5. 能适应倒班安排,承受阶段性高强度工作压力。 岗位福利:
设计主管/工艺主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年本科
岗位职责: 1. 负责将设计图纸转化为可执行的生产图纸,整理标准化图档并编制BOM清单; 2. 协调解决产品制造过程中的技术细节问题,持续优化图纸内容与设计流程; 3. 承担常规基座类产品的结构设计及工程图绘制工作; 4. 汇总整理产品所需的技术文档、使用说明等资料; 5. 编写研发相关文件,确保技术资料完整规范; 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械类相关专业背景; 2. 熟悉设计图向生产图转化流程,具备图纸审查能力; 3. 有与生产车间对接处理技术问题的经验,能够独立撰写技术文件。
车间组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理包装/印刷库存/仓储管理
负责本组的生产与日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务,科学调配人员配置。 负责监督本组生产记录的规范填写,掌握物料消耗及使用动态,严格控制生产过程中的质量环节,发现问题及时上报并协调处理。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
储备干部
4000-6000元/月
生产管理经验不限大专生产设备管理家电生产跟单
1、本岗位为美的洗衣机事业部直聘,要求大专及以上学历,接受应届生及无工作经验者投递。 2、为满足车间管理需求,储备高学历管理人才,协助开展一线生产人员协调与管理工作。 3、培养路径:储备干部—工人管理—综合主管—厂长 4、工作时间:7:30~19:30,每月休息四天,法定节假日按规定休假。
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产组长包住3-5人
工作时间:8:00-11:30,12:30-19:00 福利待遇:包住宿,有餐补,正式工 休息为调休 岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患 3. 指导员工操作技能,开展岗前培训与在岗辅导,提升团队作业效率与协作水平 4. 统计分析生产数据(如良率、工时、损耗等),提出优化建议并推动改善落地 5. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应异常问题,保障产线稳定运行 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与基层管理逻辑 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 3. 能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力 4. 有精益生产、IE改善或质量管理相关经验者优先 5. 吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
池州贵池区招光伏安装小班组3-4个
300-400元/天
光伏安装1-2人
池州市贵池区招光伏安装小班组,先到先得,做过阳光房,庭院的
池州 贵池区
5月4日 11:23拨打电话
安徽池州谁会清洗这个会的联系
保洁
谁会清洗这个会的联系
池州
5月4日 11:14拨打电话
池州青阳县明天微挖找个代班联系电话
挖机司机1-4天1-2人
明天微挖青阳找个代班 联系电话
池州 青阳县
5月4日 11:06拨打电话
安徽池州找带班驾驶员,(二把刀勿扰)
挖机司机
找带班驾驶员,(二把刀勿扰)
池州
5月4日 11:05拨打电话
池州东至县看清楚打电话附近的联系店面维修补几个小洞自己带点快干粉腻子涂料滚筒
200-300元/天
修补墙面涂料腻子工1-2人
看清楚打电话附近的联系店面维修补几个小洞自己带点快干粉腻子涂料滚筒
池州 东至县
5月4日 11:05拨打电话
工长月结
招聘:施工监理(工长)(1人)薪资:6000~8000/月公司:上高县中宅装饰有限公司岗位要求:全职学历不限1-3年职位描述:上午:8:30-12:00下午:14:00-18:00职位类别:经营/管理类/技术经理/项目经理/CTO/技术经理/项目经理/CTO岗位职责:负责家装项目施工现场全过程监管,确保施工进度,质量及安全符合设计图纸和客户要求任职要求:具备1年以上的相关工作经验,责任心强,具备良好的沟通协调和抗压能力
宜宾 高县
5月4日 11:03拨打电话
装修木工装修木工班长工长长期20人以上完工结算
保定市定州市招装修木工班长、装修木工工长带有小队伍的团队,工程全部在农村,自建房旧房改造工程。定州周边接受距离,活多,长期合作的队伍,包工不包料。接受的来电
房建工长
8000-10000元/月
工长月结全职
1,要求身体健康,无不良嗜好,有集体荣誉感,做事细心负责任,有担当,抗压强,有上进心;2、大专及以上建筑工程相关专业毕业的,拥有7年及以上现场施工经验,施工技能及管理经验突出;3、有干过成都TOD完整项目经验的最好,和五冶成都建工合作过熟悉的;4、提供市场化薪酬待遇。
工长
因业务扩大现招聘以下人才: 工长2-3名 仓库库管1-2名 业务经理4名; 有经验者优先录用,福利待遇丰厚!工资面议! ———————— 地址:饶阳县博陵大街中段金易家材料批发中心 电话:
衡水 饶阳县
5月4日 10:39拨打电话
泰州靖江市助理工程师薪资福利:福利待遇面议工作地址:阜康路
工长工程师
助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路
泰州 靖江市
5月4日 10:37拨打电话
电焊钢筋工泥瓦工
招工 招工 招工 地址:安徽省池州市水电站 管吃住(碗筷自带 ) 工作时间9个半小时 电焊工(男女不限)280元/天 钢筋工(男女不限)280元/天 泥工(男女不限)240元/天 普工(男女不限)220元/天 1. 工资,每个月上打下(,每天按180元/天 结算) 2. 需提供常规体检报告 (血压,心电图,胸片,血常规) 3. 需提供无犯罪记录证明 联系电话:
池州 贵池区
3月9日 10:51拨打电话
建材制造主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD
岗位内容: 1.统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产出目标。 2.监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3.有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与管理提升。 4.编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产进度与运行成效。 5.主动参与各类改进项目,为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与解决方案。 任职要求: 1.机械、自动化或相关专业背景,具备大专及以上学历。 2.拥有3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与标准化作业流程。 3.具备较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目落地实施。 4.熟悉生产相关信息化系统操作,掌握基础数据分析及报表编制技能。 5.注重执行结果,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
安徽池州工地后台要一个车丝人员,工资320--330有想干的速度联系
320-330元/天
钢筋制作1-2人
池州工地后台要一个车丝人员,工资320--330 有想干的速度联系
池州
4月27日 21:53拨打电话
池州石台县招钢筋工
300-320元/天
钢筋工1-2人
池州市石台县招钢筋工
池州 石台县
4月21日 19:23拨打电话
池州青阳县池州市青阳县文实水泥房厂招泥瓦工电焊钢筋工
电焊钢筋工泥瓦工
池州市青阳县文实水泥房厂招泥瓦工电焊钢筋工
池州 青阳县
12月24日 20:20拨打电话
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验制造业生产经验其他
薪资待遇:年薪13-15万。 要求:具备高中及以上学历;年龄不超过45岁;需拥有玻璃杯行业5至10年的工作经历。 工作地址:安徽东至县东流工业园区。 电话联系:***********(徐小姐)
矿长
2-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验井下矿管理经验
岗位职责: 1、负责矿井日常生产运营的组织与管理,确保各项生产目标按期达成; 2、编制并落实矿井安全生产方案及应急响应预案,保障人员安全与设备稳定运行; 3、组织开展矿井资源勘探与储量核算,科学统筹矿产资源的开发与利用; 4、监督井下作业全过程,确保操作规范符合国家法规及行业技术标准; 5、牵头处理生产中遇到的技术问题,持续优化作业流程以提升生产效能; 6、负责与政府部门对接,维护良好的政企沟通关系。 岗位要求: 1、大专及以上学历,主修采矿工程或相关专业; 2、具备10年以上井下矿山实际工作经验,其中至少5年在矿长岗位任职; 3、具有深厚的业务理论基础和丰富的现场管理经历,精通矿山安全管理体系; 4、持有有效的矿长资格证或取得中级及以上专业技术职称; 5、具备较强的团队合作意识和协调沟通能力,能适应高强度工作环境。
水产生产经理
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专
负责鲜活鱼分割车间,速冻调理水产食品车间,熟制调理食品车间。包装车间,仓库,设备的生产全面管理工作。熟练操作办公软件,掌握并熟练应用is022000和haccp质量管理体系。5s,精益生产等食品生产加工业的管理技术方法。
生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专公司管理
岗位职责: 1、统筹生产部门的整体运作与日常管理,保障各项生产任务顺利完成; 2、编制并优化生产排程,跟踪生产执行情况,提高生产运行效率; 3、推进生产工艺升级,确保产品品质稳定,持续控制并降低制造成本; 4、健全安全生产管理制度,落实安全规范,保障作业环境合规有序; 5、组织团队建设与人才培养,增强团队专业水平和协同效能。 任职要求: 1、须有玻璃杯制造行业5年以上生产管理从业经历; 2、熟悉生产各环节及质量管控流程,具备扎实的流程改善能力; 3、具备出色的组织带领能力,善于激发团队积极性以实现目标; 4、具备良好的跨部门沟通与协调能力,能高效应对现场突发问题; 5、具有较强的问题识别与处理能力,主导过多项改进项目落地; 6、年龄要求40-50岁。
生产矿长
1.5-1.8万元/月
车间主任月结10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验精益改善经验采矿
岗位职责: 1.负责方解石井下矿山的日常生产运营,确保生产过程安全有序; 2.按照公司下达的生产任务,高质量、高效率完成既定目标; 3.监督矿场各项安全操作规程执行情况,切实保障作业人员安全; 4.组织管理生产团队,统筹安排设备的维护与保养工作; 5.对接矿场与各职能部门,及时协调解决生产过程中出现的问题; 任职要求: 1.具备2年以上方解石、萤石或磷矿等非金属非煤矿山相关生产管理经验; 2.拥有10年以上井下矿山生产管理经历,需从基层生产岗位逐步晋升; 3.持有采矿工程师、注册安全工程师或其他井下矿山相关资质者优先考虑; 4.熟悉矿业生产全流程,具备持续改进和提升生产效能的能力。
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