岗位职责: 1.规划与设计室内空间，打造契合客户要求及企业形象的视觉呈现； 2.参与项目前期研讨，提供设计构思与可行性方案； 3.协同项目组成员，推进设计方案的落地与执行； 4.全程跟进项目实施进程，把控设计品质与时间节点。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能快速适应团队工作氛围； 2.擅于交流，准确把握并回应客户需求； 3.富有创意能力，可输出新颖的设计理念与解决策略； 4.能独立承担设计工作，并在高强度环境下保障成果质量。

职位描述 工作内容 1、依据项目需求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，保证设计成果契合品牌调性及宣传需要； 3、统筹协调设计环节与物料资源的供应管理。 任职要求 1、工作认真细致，作风务实，具有高度的责任意识和协作能力； 2、能准确领会主管意图，并拥有良好的创意构思能力。

1、负责设计部门的日常运营与管理，保障各项设计项目高效推进与落地 2、带领设计团队开展图纸绘制、报价编制及合同审核工作，对设计成果及签约文件质量全面负责 3、统筹部门内部事务，定期向营销经理及总经理准确汇报设计部产值完成情况及相关数据分析报告 4、协调安排设计师对接客户，提供接待、沟通及方案设计服务，严格把控设计品质，确保客户在设计方案、预算报价等方面的服务满意度 5、组织团队成员的业务培训与能力提升，实施科学化管理，打造积极向上、协作高效的团队氛围，构建稳定且富有战斗力的设计队伍 任职要求： 1、具备3年以上家庭装修企业同岗位管理工作经验 2、工作积极主动，责任心强，拥有出色的沟通技巧和良好的团队协作意识 3、具有较强的市场开拓意识与团队运营管理能力 4、具备应对突发状况的灵活处理能力，擅长协调团队内部关系，具备良好合作精神 三、薪资福利 1、入职初期按所定岗位薪酬体系执行，为消除人才对收入波动的担忧，双方可协商确定保底薪资标准（具体面议，根据候选人资质而定，往返交通费可报销） 2、底薪+团队绩效提成+半年度管理层利润分红 加分项 有装修装饰行业相关从业经历者优先

产品设计，能下单，沟通能力强，听管理

职位描述 岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，深入理解客户需求。 2、专注客户洽谈与资源转化。 3、负责方案讲解、报价协商、合同签订及精准量尺工作。 任用资格： 1、具备3年以上设计师经验或3年以上销售经验者优先。 2、具备出色营销能力，善于洞察客户心理，学习积极主动，对设计与营销工作充满热情。 3、有家庭装修领域设计经验者优先录用。 4、有意者可直接前往公司参加面试（地图搜索：太原肖邦家居） 福利： 1、学习：提供专业技能培训+实战学习机会 2、发展：健全的晋升机制，通过培训考核可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部调任 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织团建旅游、节日礼品、健康体检等 4、关爱：年度生日礼品、不定期水果补贴等多项关怀福利，并支持参与社会公益行动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+高比例提成薪资

项目方向：工装（内装） 任职要求： 1：本科及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2：建筑学、建筑装饰工程、室内设计等相关专业者优先考虑； 3：协助团队成员协同完成施工图设计任务； 4：熟练掌握OFFICE、CAD、SKETCHUP等设计工具，具备一定CAD操作基础者更佳； 5：性格正直开朗，富有热情与创造力，具备良好的沟通能力及团队协作精神。 薪资待遇： 薪资面议＋五险一金＋企业福利；双休；

1、负责项目概念方案设计、深化设计、施工图绘制及施工现场的全程跟进与监督； 2、具备独立承担方案创作能力的主创设计师水平； 3、能有效协调并解决制作、施工及安装各环节中的技术与设计问题。

1.接待客户，介绍公司，以及活动 达成协议 2.回访跟踪客户，维护客户 3.客户分析与整理

全职服装店铺设计师，要有从业经历过的，不要新手！会3D，会cad，会简单ps。

打尺寸➕外观检验 工作地址:梅村-小厂 长白班 220 一天，最少三个月 前三天培训工资100一天， 要看显微镜

【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入8000-9500元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： 工作地址 无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

服务员3名 要求（18-40岁）工资4000-5000 二把刀厨师1名 工资5000-6000 面案1名 （要求会简单凉菜主食均可） 工资4500-6000 以上人员要求无不良嗜好，服从管理，有上进心。 地址；大同市平城区康乐街穆胖子辣子烤串 联系☎

招聘;炒菜师傅一名，6000-6500，酱油勿扰，工资详谈，地址;长治市里，想上班兄弟，联系杨老板

眼镜店销售人员招聘启事 岗位要求： 30-45周岁，形象气质良好 • 具备优秀的沟通能力，服务意识强； • 有零售行业经验优先（无经验可培训） 薪资待遇： 面议，福利从优，具体可到店详谈。 联系方式： 请致电，或到店咨询（地址：阳光花园一米配镜工厂店）。

工作要求： 沟通能力强 时尚感知强 CAD 三d Max等作图软件熟练 自己的作品作品图准备好 工作内容： 负责接待客户谈单量尺收订做效果图 监督工地主要以谈单绘图为主

【招聘岗位】 室内设计师：熟练制图软件，能独立完成方案、施工图及报价，有团队精神。 营销专员：热爱销售，善于沟通，勇于挑战高薪。 工程管理：有家装工程管理经验，熟悉施工工艺与流程，责任心强。 项目经理：具备项目管理能力，能统筹工地进度与质量。 前台文员：形象气质佳，熟练办公软件，亲和力强，有服务意识。 【薪资待遇】面议 【工作地点】十堰五堰柳林路沟口武当广场三单元6楼 【联系人】徐总 【联系方式】 │ 欢迎自荐或推荐！感谢大支持！

装修设计师，工资面议

1. 接待咨询：负责接待客户，深度挖掘客户需求、生活习惯及审美偏好，提供专业的个性化设计咨询。 2. 方案设计：独立完成室内设计方案的构思、绘制平面图、效果图及施工图，确保方案兼具美观性与落地性。 3. 预算把控：根据设计方案制定详细的工程预算报价单，在满足客户预算的前提下，合理控制选材与造价。 4. 材料选型：陪同客户选购主材、辅材、灯具、软装等，提供专业的搭配建议，确保最终落地效果与设计方案一致。 5. 沟通协调：协调施工过程中出现的各类设计问题，定期巡查工地，确保施工方严格按照图纸施工，保证工程进度和质量。 6. 客户维护：维护良好的客户关系，挖掘老客户周边潜在资源，配合公司完成销售业绩指标。

岗位职责： 1、在设计组组长（主任设计师）的带领下，协同项目部、工程部、成本部开展内部对接工作，并完成相关设计及下单任务。 2、依据招标文件要求，配合设计组组长（主任设计师）完成投标阶段的图纸绘制与设计工作。 3、执行上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，专业包括力学、建筑工程、装饰设计、室内设计、土木工程、工业设计、机械制造与设计等相关方向。 2、熟练掌握CAD等制图软件以及Office等常用办公工具。 3、具有较强的学习能力，能主动快速掌握幕墙设计流程及相关行业新技术。 4、具备良好的沟通能力，工作积极主动，富有团队合作意识。 5、2026年应届毕业生或在读实习生

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带领团队达成生产产值指标 完成签约目标，推进开工及施工现场服务

1：提供零基础带薪培训。 2：由资深设计师一对一指导，参与量房环节，独立完成客户方案设计，包括平面布局图与效果图制作。 3：享有奖金及福利待遇，职业发展空间大，初期月收入3000至5000元，后期可达8000至10000元。 4：负责客户沟通与签约，成交后对接工程部门，全程跟进客户服务。 任职要求：具备相关经验，可独立完成客户洽谈与报价核算；工作认真细致，责任心强，积极主动。