【岗位职责】 1、利用公司提供的客户资源，依据规范流程开展社群维护与电话销售工作； 2、协助主讲教师，参与直播课的组织与跟进； 3、定期对接多渠道用户，开展前期用户画像梳理，提供个性化服务方案，精准匹配适合客户的课程内容； 4、实施精细化分层运营策略，深入挖掘用户需求，通过微信、电话等方式推动客户转化，稳步提高转化效率，达成既定业绩指标； 5、掌握学科类产品知识，优化销售沟通话术，为潜在客户提供专业且具针对性的产品推荐与服务支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，不限专业； 2、具备电销经验者优先，尤其是兼具社群运营与电销背景，或有教育行业面销经历，历史业绩位于团队前30%者更受青睐； 3、思维灵敏，表达清晰有逻辑，学习能力突出，执行力高； 4、具备强烈的责任心和良好的客户服务意识； 5、能承受一定工作压力，拥有积极心态与乐于协作分享的精神

【工作时间】13:00-22:00（周一全天、周二白天，任务完成有双休） 【岗位优势】 1. 【AI助力拿高薪】：AI自动化处理加好友、浅聊学情等基础工作，AI销售话术库实时推荐，无需从零摸索，小白也能快速上手！优秀者月入过万不是梦； 2. 【入职福利】：入职六险一金，当天即签订合同，无试岗期，薪资每月10号百分百发放，每日30元车补，每月话补，月度团建，下午茶，年度体检等等，入职配备电脑，手机，降噪耳机，文化衫等； 3.【超全假期】：周一周二双休、法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、育儿假等； 4. 【职业快车道】：公司正处于高速扩张期，AI技术持续迭代，第二军团扩建，管理岗与AI训练师等新岗位虚位以待； 【工作内容】 1、客户开发 通过AI工具自动添加客户好友；分析学习需求并推荐意向客户，完成每日触达目标； 2、深度沟通与信任建立 与AI助手协同，针对客户需求提供个性化学习规划，解决疑虑并提升服务专业性，定期回访，挖掘复购及转介绍机会； 3、转化与关单 设计并执行销售策略，达成销售目标后，协调课程交付与售后服务，确保客户满意度。

岗位职责: 1.为各行业企业主提供专业培训课程，确保其准确掌握课程要点并协助实施改革方案。 2.持续维护与优化客户关系，保障服务品质符合学员预期。 3.推动各行业企业主培训成果的落地执行与系统化改进 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与顾问思维，能精准识别并响应客户需求。 2.拥有良好的团队协作意识，能在团队中积极贡献价值。 3.热衷于客户服务工作，致力于提供高水平的服务体验 上班时间：08:30-12:0014:00-18:00，午休两小时 薪资：5000加高提成，7000加提成 发薪日：每月15日准时发薪

岗位职责： 公司提供意向学员资源，解答报考相关问题，协助学员完成报名流程即可。无需外出拓展、无需盲目拨打号码！ 岗位福利： 1、无责任底薪最高5500元，另享全勤奖、绩效奖金，成单奖励100-200元，参与活动更有机会获得1888元现金奖励； 2、入职即安排专业培训，小组主管一对一指导带教； 五险一金+法定节假日休息+带薪年假+工作氛围轻松，月薪过万不是难事！

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 从事无人机培训领域，需具备驾驶技能，上学期间能保证较高到岗频率，可随负责人外出洽谈项目，反应敏捷、思路清晰，熟练操作PPT及各类办公软件

招聘招聘 高新区的看过来了 上班时间： 上午9:00-12:00 下午14：00-18:00 不耽误接送孩子 销售及销售管理俩个岗位（首月无责底薪3500）保底年收入20万元，同时上不封顶 双休！双休！节假日正常休息！ 岗位职责： 1、负责接听咨询电话，向潜在学生及家长介绍学校及课程特色，促进报名； 2、解答家长和学生关于教育产品的咨询，提供专业建议，增强信任感； 3、维护学员信息数据库，跟进潜在学员情况，提升转化率； 4、协助组织各类招生宣传活动，扩大品牌影响力； 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和亲和力，普通话标准； 2、对教育行业有热情，愿意长期发展； 3、具备较强的市场洞察力和分析能力，了解教育市场需求； 4、有团队合作精神，能够在压力下高效工作。 地址：国家863中部软件园 电话：（微信同号）

公司成立于2009年，名为洋葱家庭教育，是中央电视台科教频道唯一宣传的心理教育机构。专注于通过家庭教育方式，帮助解决8-18岁青少年在成长过程中面临的叛逆、厌学、早恋、沉迷手机、抑郁、自残等心理与行为问题。目前团队规模超六百人，制度完善，薪酬体系健全，适合追求稳定、长期发展的求职者加入。 【公司优势】 1.《客户资源》：无需自主拓客，无需外出奔波，公司统一提供精准客户信息，直接对接沟通； 2.《产品》：行业内唯一拥有明星代言，并获CCTV专题宣传的品牌机构； 3.《平台》：深耕家庭教育领域多年，现为行业规模领先的头部企业； 4.《培训》：已建立标准化培养机制，新员工享有带薪岗前培训，零基础也能快速适应工作节奏。 【工作内容】 1、无需自行开发客户，直接承接公司分配的精准资源，协助家长剖析孩子行为背后的心理动因； 2、引导家长改善亲子互动模式，助力激发孩子的内在动力； 3、运用所学知识为家长提供一对一、定制化的专业咨询服务； 4、主要通过电话、微信等方式进行线上沟通与服务跟进； 5、根据孩子实际情况促成服务匹配，推荐合适的专业心理咨询师介入支持。 【任职要求】 1. 年龄22-40岁，接受零经验人员投递 2. 学习意愿强，期待个人成长，愿意在岗位中持续提升能力 3. 普通话流利，表达清晰，具备良好沟通技巧，有教育相关从业背景者优先考虑 【上班时间】 上午10:00至晚上8:00，午间休息2.5小时，错峰上下班，通勤更轻松 【薪资待遇】 1. 无责任底薪4000元起（无绩效考核与全勤约束）+ 高额提成 + 奖金，综合收入8000-20000+元，新人前三个月平均薪资普遍达8000以上，收入上不封顶，多劳多得 2. 入职即配备电脑、手机等必要办公设备，减轻入职负担 3. 定期供应下午茶（含咖啡、奶茶等），缓解工作压力 4. 每月安排丰富团建活动，增强团队凝聚力，享受法定节假日带薪休假及节日礼品福利 【公司地址】 郑州市金水区鑫苑国际中心

公司专注于法考、考研等教育培训领域，行业口碑优异，学员满意度高，为你的职业发展提供坚实基础！ 【岗位职责】： 1.主要负责解答学员关于报考的在线咨询，审核报考资格，协助完成报名流程，并根据学员需求推荐匹配课程； 2.指导学员顺利完成报名，积极推动课程报名转化。 【岗位要求】： 1.不需要机械式应答，但需具备清晰表达能力，能够顺畅与学员沟通交流； 2.热衷教育行业，学习能力强，性格踏实专注，愿意持续提升自我； 3.积极乐观，具备团队协作精神，能融入充满活力的工作氛围。 我们是“三有”企业： 一个有前景的行业，一个有成长空间的平台，一群志同道合的伙伴！ 【薪资待遇】： 无试用期！无试岗期！入职即享带薪培训！ 3000-4000？抱歉，我们薪资起点不止于此 6000-9000，新员工首月真实收入水平 9000-12000，入门级员工收入区间，即便不全力冲刺也能达到 13000-15000，只要你正常发挥，这就是常态 20000-30000，这才是我们在公司发展的标准节奏！ 【福利待遇】： 1、生日福利（每年专属，绝不重复） 2、团建活动（小组、部门、公司层级全覆盖） 3、节日关怀（每个节日均有礼品，连平安夜都有惊喜，国庆等假期全程带薪） 4、旅游福利（涵盖周边、省内、省外乃至海外出行） 5、五险、结婚礼金、生育补贴等一应俱全 良好的团队氛围，源自各部门的共同建设与付出！ 【职业晋升】： 公司实行内部晋升机制，所有岗位晋升均从内部选拔。每次晋升配套专业培训，注重人才全面成长，业绩与综合能力并重！ 1、职业路径：业务岗—销售主管—经理，实现职场跃迁！（超强力发展通道！！！） 【岗位优势】： 只要你敢拼搏、有强烈的进取心和赚钱目标，在这里都能实现期待！ 经验并非门槛，只要你想成长，我们全力培养！

开封三家校区，总部直营公司，上市公司，行业 leading 岗位职责： 1、为潜在学员提供专业的教育咨询服务，包括课程介绍、学习计划制定及个性化教育方案推荐。 2、深入了解学员需求，结合学员背景和目标，提供针对性的教育路径建议。 3、维护学员关系，定期跟进学员学习进展，确保服务质量，提升学员满意度。 4、参与市场调研，收集并分析教育行业动态，为产品优化和营销策略提供支持。 5、协助团队完成招生目标，通过有效沟通提升转化率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够准确理解并传达复杂信息。 2、对教育行业有深刻理解，熟悉各类教育产品和市场趋势。 3、具有优秀的客户服务意识，能够处理学员咨询过程中的各种问题。 4、具备较强的分析和解决问题的能力，能够快速响应学员需求。 5、团队合作能力强，能够在快节奏环境中保持积极态度，推动项目进展。 6、有教育机构经验的优先，K12教育

岗位职责： 1、针对来访者提出的咨询需求，提供一对一问题解答（公司提供精准客户资源）； 2、全面跟进咨询者个案，做好信息登记、咨询过程记录及方案归档工作； 3、结合孩子实际状况，为家长匹配适宜课程，并负责后续服务支持； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，教育学、心理学、康复治疗等相关专业优先考虑； 2、有K12教育领域或幼儿教育行业经验者优先； 3、具备良好的耐心与责任感，同时拥有较强的抗压能力。 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+业绩提成+工龄工资+学位补贴+餐费补贴+话费补贴，综合收入8k以上 2、五险+带薪休假+节日福利+员工旅游+带薪年假； 享受法定节假日正常休息

凌云路与园林路交叉口招洗碗，洗菜一名，公休三天，工资准时，

平顶山市叶县招泥瓦工、砌砖/石

矿工路诚朴路附近招配菜2200 二十年老店工资准时

新城区 单位食堂招二灶1名 工资3000元 。 上班时间8：30到下午2点左右下班 一餐 ，周六周日节假日不上班 。 联系电话：

市内有一清真店要切配一名，工资不拖不欠，待遇电联详询 赵总 湛南路倾城小区北门附近

招旅游顾问, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系史女士

招聘 公司成立于2015年，立足健康产业。 岗位介绍： （二）保健品店员：（5-8人） 岗位职责：维护好客情，完成业绩 任职要求：一年以上经验，24岁-45岁 薪资待遇：无责底薪3500—6500 （三）旅游顾问：（5-10人） 岗位职责：邀约客户，带团服务好客户 任职要求：一年以上经验，22岁—45岁 薪资待遇：无责底薪3500—6500 联 系 人：王经理 联系电话： 亲贤北街民生国际A座

旅游业务员 工作地址:舟山金秋国际旅行社有限公司 5000-8000元/天（月结）

招聘：研发工程师（胶带、保护膜） 岗位职责： 1、依据ISO9001、IAF16949标准的要求，建立公司的质量管理体系文件、编制公司各类产品及原物料的来料检验质量标准，实施与维护； 2、负责公司的质量管理工作，制定公司整体质量控制方案，并监控方案的实施情况;制定本部门的年度品质目标和季度品质目标，并努力予以实现 3、负责主导公司内审、外审的工作，跟进不符合项的改善。有关质量事务的对外联络和处理工作，如品质体系、环境体系认证、产品认证、客户验厂、产品抽检等。制定不符合项改善方案并回复客户，对改善方案的实施进行监督与跟进； 4、客诉质量事故的调查，分析，跟踪，处理，结果呈报及资料存档（包括先期回复，8D报告、重大异常单的追踪回复）；对公司内各部门质量判定的争议进行协调和处理，定期维护质量体系管理系统，确保文件、仪器、产品检测处于受控状态。检讨和改进品质检验方法，保证准确、有效和可靠的判定产品品质状态； 5、来料检验标准、出货检验标准、成品检验标准、制程检验标准的制定。公司品质培训计划的制定与督导及执行，负责客户环保资料的审核，能独立制定内部控制程序文件及相关作业指导书。 任职资格： 1、大专及以上学历，胶带保护膜相关工作经验五年以上； 2、熟悉品质流程，有良好的成本意识和品质观念，接受过系统生产管理培训，有良好的沟通协调能力； 3、熟悉QC七大手法，熟悉IATF16949五大工具的运用，能熟练应用各种质量分析工具； 4、一定的文字功底，具有体系文件，作业标准文件编写能力，熟悉涂布、复卷、分条、模切等生产工艺。 咨询热线： 深圳市晧威胶粘制品有限公司，成立于2013年，位于世界制造名城-广东省深圳市，是一家专注于各类功能膜材料、PET高温胶带、聚酰亚胺胶带、玻璃布胶带、锂电池胶带、铜箔胶带、铝箔胶带、导电布胶带、特氟龙胶带、玛拉胶带、双面胶带、醋酸布胶带、黑色哑光胶带、防静电胶带、阻燃胶带、硅胶保护膜、亚克力保护膜、工业胶带、特殊胶带等，是集研发、生产、加工、销售于一体的高科技新材料企业。并自购工业土地建立40000平方现代化涂布生产基地。已通过ISO质量体系认证、环境体系认证、UL认证、16949认证及SGS、REACH环保认证等，拥有多项专利技术。公司引进12条国内外先进的高精密涂布生产线、15台全自动电脑分切机、11台复卷机、10台分条贴合机及产品检测等

招聘：旅游销售 岗位要求：专科以上学历，主要负责区域旅行社对接工作和业务拓展。 薪资待遇：3500元/月+提成岗位要求：专科以上学历，主要负责区域旅行社对接工作和业务拓展。 薪资待遇：3500元/月+提成

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 要求：年龄20-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，具备长期出差意愿！ 岗位收获：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定收入回报 招人理念：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪资发放：周薪制，每周准时发放工资。 边走边赚，月均收入4000-10000元， 长期外派！包食宿！交通费用全额报销！ 只要你对工作充满热情，我们就欢迎你！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，勤奋踏实，能适应高强度外勤，地推工作需随团队多地奔波； 第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入； 第三，因招生需大规模团队协作，急需有组织协调能力的人才，具备管理经验者更利于推动项目高效执行

岗位职责: 1.负责接待学员并提供咨询服务，引导其了解课程内容，协助完成报名流程。 2.主动参与市场推广活动，与潜在学员建立有效沟通，提升转化效果。 3.维护校园及其他核心渠道的合作关系，确保资源高效对接。 4.熟悉掌握课程特色与优势，为学员提供专业化的学习规划建议。

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

1.有建材销售经验优先 2.25-40岁

1、通过电话与平台用户沟通，掌握学生学习进展，精准匹配并推荐适宜的课程内容； 2、协助家长和学生全面了解公司服务模式，推动学生在爱辅导平台持续学习； 3、依据公司业务流程，对学生学习情况进行分析诊断，制定个性化辅导方案，并推动方案落地执行； 4、全程跟进辅导项目实施情况，做好客户维护，协同教务相关工作。 任职要求： 1、年龄23-40周岁 2、热爱销售工作，乐于与人交流，具备较强的产品推介信心与热情 3、学习能力强，踏实专注，愿意通过不断努力实现自我成长 4、具备良好的语言表达与理解能力，普通话标准，口齿清楚，沟通顺畅高效 5、擅长洞察学生及家长需求，具备较强的亲和力与人际互动能力 6、有教育咨询领域相关工作经验者优先 五险

招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：18-55岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期外派！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人标准：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满激情，那就加入我们！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入必定丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，操作简单，上手快！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，踏实肯干，能适应奔波，地推工作需跟随团队多地流动； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象：学生家长； 第三，急需大量人才，地推通常需要团队协作才能保证成效，人数多则需具备带队或管理能力，有助于高效推进项目进程

有没有做光伏业务的？。

县市区地推销售，有充足时间，月出勤26班，待遇优厚，有责底薪+提成+补助+奖励，月收入3000—10000

地推老师，长期出差，包吃包住，！招满即止，机会难得。 要求：20-40岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期外派！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看品行，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元， 长期出差！包食宿！路费全报！ 只要你有工作热情，欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯干，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要为英语培训机构开展招生推广，工作简单易上手！ 地推人员要求： 第一，踏实勤奋，能承受外出奔波，地推工作需随团队多地流动； 第二，经验不限，零基础可学，目标群体：学生家长； 第三，需求人数较多，地推需团队协作推进，因此需要具备一定组织或管理能力者，助力团队高效运作。

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资结算：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不必过大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受外出奔波，地推工作需跟随团队多地辗转； 第二，有无经验皆可，服务对象为学生家长群体； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能保障成效，因此需具备一定管理经验者，有助于推动项目高效开展