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电气工程师
8千-1.4万/月
电气工程师3-5年本科设计电力设计西门子三菱欧姆龙PLC设计控制系统自动化设计
岗位职责: 1. 负责自动化设备电气部分的研发、程序编写及电气系统设计工作; 2. 承担电气原理图的绘制、电气元器件的选型以及控制程序的开发任务; 3. 支持设备安装、现场调试及售后技术服务,解决实施过程中的技术问题,确保项目顺利交付。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气、自动化等相关专业,具备3年以上非标自动化行业经验,掌握扎实的机械与电气基础知识; 2. 精通三菱、欧姆龙、西门子等主流品牌PLC的编程与应用; 3. 熟悉运动控制系统,能熟练运用伺服、步进系统,具备机器人开发相关经验; 4. 具备独立承担完整项目开发与设计的能力。 福利待遇: 1、工作保障:签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金; 2、薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖励; 3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业发展方向制定成长计划; 4、员工福利:发放节日礼品,定期组织员工聚餐、观影、旅游等形式多样的团队建设活动; 5、工作时间:上午9:00—下午6:00,享受法定节假日及带薪年休假; 职位福利:节日福利、带薪年假、员工旅游、五险一金、通讯补贴、绩效奖金
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师5-10年大专电网工程电力运维强电工程师变电站运维220kv变电站停送电输变电工程
岗位职责: 负责变电站的运行维护与技术统筹工作,同时承担园区内电气中高压系统的运行管理及相关技术支持。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,年龄45周岁以下,具有10年以上相关工作经验,其中至少3年在220KV变电站或5年以上在110kV变电站从事运维工作; 2、熟悉国家及地方电力行业标准、安全规程及相关规范性文件; 3、具备良好的供应商协调管理能力、团队培训能力、沟通协作能力以及电力系统风险管控知识; 4、具备较强的设备维保过程监督与现场验收能力,熟悉变电站风险防控及应急管理体系; 5、能主动识别和排查变电站运行中的潜在隐患,具备故障分析、事故判断及突发事件应对处置能力。 职位福利:餐补、周末双休、节日福利、包住、带薪年假、六险一金、绩效奖金、专业培训
机械设计工程师3-5年本科研发设计安装/调试非标设备电气设备自动化设备
岗位职责: 1、承担项目中各单元、分系统、非标自动化设备、非标输送线及工装治具的方案设计工作。 2、开展非标设备零部件的详细设计,涵盖传动方式确定、执行机构选型计算、关键部件强度验证、主要电气元件选型,并独立输出零部件二维图纸、BOM清单及控制流程说明等生产所需技术文件。 3、协同总体设计与工艺仿真人员完成方案可行性分析,参与产线布局并完成相关三维建模任务。 4、编制项目所需技术文档,与项目经理、总体设计、工艺团队、各分系统设计师及软件开发人员进行技术协调与对接。 5、制定项目实施计划与执行方案,管理外部供应商,组织各分系统有序进场,保障项目按期落地实施。 任职要求: 1、具备责任心,积极主动,拥有良好的沟通能力和团队协作意识。 2、掌握常用运动模组、气动与电动执行机构等硬件设备特性,理解电气元件及自动化系统的基本工作原理。 3、熟练使用SolidWorks/CATIA/Creo、AutoCAD等机械设计工具,精通机械加工工艺、材料选用、热处理方法及机械传动结构设计。 4、了解主流工业机器人技术特点及其典型应用,具有实际工程应用背景者优先。 5、熟悉ANSYS、MATLAB Simulink等仿真分析工具,有结构力学、运动学或动力学仿真经验者优先考虑。 6、具备自动化控制、PLC、传感器应用及硬件物联网通信相关基础知识。 7、具有非标装配生产线项目实践经验者优先。
电气工程师
5-7千/月
电气工程师1-3年大专设计测试安装/调试控制器电机西门子PLC设计电路设计自动化设计
岗位职责: 1. 结合设备技术规范,协同机械工程师制定设备研发整体方案; 2. 负责电气元器件的选型工作,编制电气采购清单,并协助机械工程师完善最终BOM清单; 3. 依据设备设计方案,完成电气原理图、接线图以及控制逻辑图的绘制; 4. 开展PLC程序的设计与调试,以及单片机系统的应用与现场调试; 5. 负责电气相关技术资料及程序文件的整理、归集与存档管理; 6. 为生产装配过程提供必要的电气技术支持与指导; 7. 主导产品的测试验证与系统调试工作,确保设备运行稳定; 8. 参与客户现场的安装支持,并开展产品使用操作培训。 任职资格: 1. 具备2年以上非标自动化领域电气设计实际工作经验; 2. 大专及以上学历,自动化、机电一体化等相关专业背景; 3. 熟悉常用电气元件和传感器的技术参数及其选型方法; 4. 能够独立完成设备电气控制系统的设计,掌握PLC、变频器、人机界面的配置与调试; 5. 熟练操作CAD、EPLAN、博途等电气设计软件; 具备优秀的团队合作意识、强烈的责任感以及良好的职业操守。
电气工程师经验不限本科
培养方向: 1、工程服务方向:依据项目投运安排及客户需求,遵循标准作业流程,有序开展产品的安装与调试工作,保障设备顺利投运,提升客户满意度;在项目现场通过与客户沟通,获取需求信息或竞争动态,助力产品优化,增强市场竞争力。 2、产品研发方向:负责产品模块的设计开发与迭代升级,推进技术革新与产品性能提升,提高产品可维护性与适用性,更好满足市场需求;编制并核对基础技术文档,承担相应的技术支持任务。 3、工程设计方向:依照既定流程,完成技术合规性评审及工程项目方案设计,撰写并校审相关技术资料与图纸,提供专业技术支持,确保项目在质量、进度、功能、技术和成本方面达成既定目标。 4、电气设备销售方向:负责输变电项目的商机挖掘、项目推进与产品推广,维护并深化客户关系,精准响应客户需求;同步收集市场反馈与竞品信息,促进产品持续改进,强化竞争优势。 5、售前技术支持方向:参与区域项目的策划与支持,主导本产品线的OR、CI、MPP等技术活动,通过对区域客户经理的培训与引导,提升所辖产品线的销售业绩与市场覆盖广度 任职要求: 1、2026届应届毕业生,本科及以上学历; 2、电气工程、计算机、机械、自动化等理工科专业背景; 3、能适应长期出差(首年)。 工作地点:全国 职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、交通补助、餐补、免息房贷、出差补贴
机械设计工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机械设备的设计、开发与优化,完成机械结构方案的制定与图纸绘制 2.参与产品样机的组装、调试与测试,解决研发过程中的技术问题 3.配合生产部门进行工艺改进,确保产品可制造性与质量稳定性 4.编写相关技术文档,包括设计说明、测试报告及标准化文件 5.跟踪行业新技术发展,推动技术创新与成本优化 任职要求: 1.机械设计、自动化或相关专业背景,学历不限 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 3.具备良好的机械原理与材料知识,能独立完成设计任务 4.工作认真负责,具备较强的沟通能力和团队协作意识 5.有机械制造、自动化设备行业经验者优先考虑
电气工程师
5-6千/月
PLC调试工程师电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1.负责机床设备电气系统故障诊断、维修与升级改造 2.独立完成PLC编程、调试及伺服/变频控制系统维护 3.阅读并理解电气原理图、接线图,配合机械工程师完成整机联调 4. 制定设备电气维护保养计划,建立维修档案与备件清单 5.为客户提供现场技术支持,指导操作与基础故障处理 任职要求: 1.熟悉数控机床、加工中心等设备的电气结构与工作原理 2. 具备电气控制系统安装、调试及故障排查实操经验 3. 能看懂西门子、三菱、发那科等主流品牌PLC梯形图与参数设置 4.动手能力强,具备独立作业能力与安全规范意识 5.吃苦耐劳,适应现场服务及短期出差
搬运工装卸工包吃高温补贴交通补助餐补免费培训11-20人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬 运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。 都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
建筑承包
泥瓦工钢筋工建筑承包建筑木工包工
招建筑木工班组 泥工班组 钢筋班组
毕节 金沙县
9月24日 03:39拨打电话
贵州毕节水城一煤矿招聘通防科长一名,主要负责资料相关工作;同时招聘测流工一名,要求为熟练工
煤矿
水城一煤矿招聘通防科长一名,主要负责资料相关工作;同时招聘测流工一名,要求为熟练工。有意者可报名。
毕节
9月24日 03:33拨打电话
压路机司机推土机司机
贵州毕节招聘长期压路机司机,月薪6000元,每天加班至20点,下雨天休息。 贵州长期推土机司机,月薪8000元,每天加班至22点,每月工地补贴500元,超时另有超时费。
毕节
9月24日 03:32拨打电话
促销员
东鹏特饮招聘促销员3人1、地点:七星关区2、时间:9.24-9.303、工资标准:工资1204、工资发放时间活动结束后15个工作日内由公司直接发放至银行卡5、招聘要求:18-28岁(1)身高158cm以上,身材匀称,形象气质佳(2)服从公司管理,积极主动进行活动介绍(3)活动当天需促销服,使用东鹏促销进行上下班打卡联系人()
毕节 七星关区
9月24日 03:09拨打电话
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】 岗位职责: 1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等; 2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项; 3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。 岗位要求: 1、具备5年以上专业机电设计经验; 2、具备中级以上职称优先; 3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验; 4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范; 5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计工程师长期10年以上大专
1.负责自动化设备和产线电气系统设计,安装,调试,确保项目顺利进行。 2.参与电气设备的选型与评估,优化系统性能。 3.解决现场电气技术问题,提供技术支持与维护服务。 4.编写相关技术文档,确保设计符合行业标准和规范。
电气设计师长期5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期技术调研与可行性分析,编制电气专业设计说明 3.配合建筑、暖通等专业完成协同设计,确保系统兼容性与合规性 4. 对施工过程进行技术指导与质量监督,解决现场电气技术问题 5. 编制电气设备选型清单及技术规格书,参与设备招标与验收 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3.熟练使用AutoCAD、EPLAN或SolidWorks等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强,具备较强的学习能力与工程实践能力
电气设计主管
2.3-2.4万/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计自动化技术
【岗位要求】 1. 大专以上学历,电气相关专业。 2. 具备3年以上自动化机械设备的电气设计经验。 【岗位职责】 1. 负责自动化设备的电气设计工作。 2. 负责电气控制、电路的计划讨论、设计、选型、检验评价验证。 【福利待遇】 1. 底薪10000+2000交通补贴+2000加班补贴+300职务补贴,月综合14300+。 2. 年终奖10个月底薪(9-10万)。 3. 五天八小时工作制。 4. 六险二金。 5. 提供免费中餐。
机械工程师1-3年大专自动化机械经验整机设计经验有机械工程师经验Pro/E
1、承担钣金结构类产品的开发与设计任务,完成图纸绘制、设计验证、产品优化及相关技术支撑工作; 2、制定钣金结构设计实施方案与进度安排,探索新型结构与工艺技术,提高产品品质与性能表现; 3、主导新产品及工程项目的结构投产前准备与试制过程的技术指导; 4、参与样品评审,执行设计变更并完成零部件的最终确认; 5、配合开展产品成本测算相关工作; 任职要求: 1、年龄在45周岁以下 2、机电一体化(设计方向)或相近专业,具备大专及以上学历(经验特别丰富者可适当放宽学历条件); 3、具有2年以上钣金结构设计相关从业经历; 4、掌握产品开发全流程,精通钣金展开、折弯、焊接、冲压、喷涂等制造工艺;可独立承担结构设计任务,了解结构类产品相关标准规范; 5、具备自动售货机行业背景者优先考虑; 6、熟练操作OFFICE办公软件及CAD、pro-E(CreoParametric)等专业绘图工具; 7、具备良好的敬业精神;有积极进取的意识;责任心强,具备优秀的团队合作意识、沟通能力以及踏实严谨的工作态度; 薪酬:面议
电气试验
400-500元/天
电气工程师学历不限
对104只2V300Ah的220V蓄电池组进行放电试验,需要带放电仪器。
线材加工工程师
6千-1.2万/月
工艺工程师1-3年中专/中技线材加工工艺、SOP制定、样版测试制定不需要出差
1.负责根据图纸或标准样板制定电线加工工艺,完成SOP制定,生产加工成本制定。 2.负责样板的制作、测试、完成样板承认书的制定。 3.负责对生产加工进行技术指导,通用或非标测试设备、治工具的设计和导入。 4.主导品质异常处理,完成8D报告。 5.精通耳机类或各种线材的加工、测试和可靠性测试要求。 6.精通立式注塑机的调试,熟练解决各种异常问题。 7.熟练操作CAD绘图软件,会使用万能表、线材测试仪及线材测试设备。 8.有PIE或QE工作经验,精通电线加工成本的核算,熟悉电线类模具的结构。 9.此岗位在贵州省遵义市务川县大坪街道安置房敬贤社区B3栋二楼商铺 龙达电子上班,总公司代招,面试地址在韦得电子有限公司人事部
机械设计自动化工程师
7千-1万/月
机械设计工程师1-3年学历不限
solidworks建模二维CAD零件选行 受力分析
电气设计工程师5-10年大专
岗位职责: 1、负责各类成套开关设备的技术设计任务。 2、参与本部门项目设计流程中的方案优化,推动设计降本增效。 3、协同物资部门推进库存元器件的复用与消化。 4、为生产现场提供必要的技术指导与支持。 5、联动生产及质检团队,参与产品质量评估与检验工作。 6、协同相关职能单位,提供售前、售中、售后环节的技术与商务配合。 7、依据不同客户的产品需求,组织并落实专项研发项目的推进与执行。 任职资格: 1、具备国家统招大专或以上学历。 2、电气工程及其自动化相关专业背景,持有助理工程师或初级工程师类职称证书。 3、具有5年以上同行业技术设计岗位工作经验。 4、掌握电气(机械)成套设备专业知识,理解成套产品设计核心理念。 5、熟练操作电气及结构类专业设计软件,以及常用办公工具,具备良好的公文撰写与书面表达能力。
电气工程师
4-9千/月
电气工程师1-3年本科CAD电气工程师证电力新能源设计
【岗位职责】 1. 负责电力工程设计相关工作。 2. 参与工程现场技术指导等相关工作。 【岗位要求】 1. 具备输变电一次或二次设计等项目经验。 2. 熟练使用Word、Excel和CAD软件。 3. 懂电力线路知识,具有扎实的电力基础知识。 4. 大学及以上学历,团队意识强。 5. 能吃苦,能接受出差和加班。 6. 接受2023届毕业生,可提供实习报告,愿意接受应届生培养。
机械设计工程师5-10年本科非标有机械工程师经验
【岗位职责】 1. 根据项目收集整理非标自动化设备应用环境、客户需求,组织相关人员进行项目评估并出具方案; 2. 负责设备的机械结构设计、传动设计,负责零部件选型、设计图纸输出等; 3. 负责样机装调、技术支持,跟踪进度并配合解决物料采购及加工出现的问题; 4. 指导安装调试设备,要求安全规范,便于操作使用; 5. 跟踪设备使用情况,解决使用中出现的问题; 6. 根据使用出现的问题,形成总结用于后续设备的设计及安装; 7. 完成公司交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械设计相关专业,掌握至少一种非标机构绘图软件; 2. 五年以上工作经验,非标自动化设计五年及以上设计经验、有电子/汽车/食品/包装行业设备设计经验优先; 3. 能独立设计非标自动化设备; 4. 对机械加工工艺比较熟悉,能正确根据需求选择加工材料懂气动、传动、机构等相关知识; 5. 对电控部分有了解,能根据需求选择传感器,能看懂梯形图优先; 6. 沟通能力好,有团队合作精神,能吃苦耐劳; 7. 具备较强的进取心、责任心。 【福利待遇】 1. 工作保障:签订劳动合同,办理五险一金; 2. 薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖; 3. 晋升通道:管理通道和技术通道,结合个人职业规划制定成长路径; 4. 员工福利:发放节假日福利,定期举办员工聚餐、观影、旅游等各类团建活动; 5. 工作时间:9:00am—6:00pm,法定节假日,带薪年假; 6. 办公环境:独栋办公楼,4000余平米开放式办公场所。公司氛围温馨、和谐、融洽,让你轻松办公。
电气工程师5-10年本科电路设计电机工程师PCB设计PLC工程师eplan
【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备电气方案设计、架构规划、总线选型及配置方案输出。 2. 完成电气原理图绘制、元件选型、PLC程序编写及电气研发任务。 3. 组织或参与方案评审,优化技术路线,降本增效,提升可靠性。 4. 提供现场调试、售后技术支持,解决重大/疑难电气问题,承担技术兜底。 5. 推动电气设计标准化、模块化,建设技术知识库。 6. 协同内部部门及客户,跟踪新技术、新PLC、新总线并完成测试验证。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电气、自动化相关专业,8年以上非标自动化电气设计经验。 2. 能独立完成整个项目的开发与设计。 3. 熟练掌握三菱、欧姆龙、西门子等主流PLC应用。 4. 熟悉运动控制,能熟练应用伺服、步进控制系统;熟悉机器人开发。 5. 具备方案规划、技术评审、难题攻关能力,有标准化意识。 【福利待遇】 1. 工作保障:签订劳动合同,办理五险一金。 2. 薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖。 3. 晋升通道:管理通道和技术通道,结合个人职业规划制定成长路径。 4. 员工福利:发放节假日福利,定期举办员工聚餐、观影、旅游等各类团建活动。 5. 工作时间:9:00am—6:00pm,法定节假日,带薪年假。
电气工程师
4-9千/月
电气工程师1-3年本科CAD电气工程师证电力新能源设计
电力工程设计 工作内容 1.具备输变电一次或二次设计相关项目经历。 2.熟练使用Word、Excel及CAD软件。 3.参与工程项目现场的技术支持与指导工作。 4.掌握电力线路相关知识,2023年毕业生可提供实习报告,欢迎应届生应聘并参与培养计划。 5.具备基本的电力专业知识,踏实肯干,适应出差安排。 6.大专及以上学历,具备良好的团队协作能力。 7.能够接受出差及加班工作要求。 8.
机械设计工程师1-3年本科机械设计
技能要求:UG,机械设计 岗位职责及任职要求: 1、参与公司水处理节能设备的技术研发与结构设计,承担产品生产工艺制定及技术标准编制工作; 2、针对现有产品开展设计优化和技术性能提升,持续改进产品功能与可靠性; 3、针对产品设计中遇到的复杂或特殊技术难题,提供切实可行的解决方案; 4、及时指导并协调处理生产过程中出现的技术异常,确保生产流程顺畅,保障生产计划如期完成; 5、负责编写产品相关的技术文档,包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等资料; 6、组织并主导所设计产品的图纸审核工作,确保设计输出准确无误; 7、对生产团队进行产品加工工艺和装配流程的技术讲解与培训支持; 8、全日制本科及以上学历,机械设计或相关专业背景; 9、具备1至3年相关领域工作经验; 10、熟练掌握UG等专业制图软件操作; 薪酬福利: 1、薪酬待遇:试用期3个月,月薪6400元,转正后月薪8000-9000元; 2、提供系统化培训体系与清晰的职业发展路径,在企业平台上实现个人快速成长; 职位福利:五险一金、绩效奖金、免费班车、包住、带薪年假、年度多次调薪机会、周末双休
电气工程师1-3年本科
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术指导与咨询服务。 2. 独立或协同团队成员完成公司项目在现场的实施与交付任务。 3. 参与产品在研发、测试、设计环节的优化工作,助力提升产品整体质量与性能。 4. 拥有覆盖全国20余地的本地服务团队,支持在条件允许时根据个人意向调整工作城市的人性化机制。 岗位要求: 1. 电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历,掌握电力、计算机、电子等基础理论。 2. 有1年以上高低压电气设备调试经验者优先考虑。 3. 能识读高低压电气图纸,具备较强的实操能力。 4. 熟悉电气一、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求: 1. 接受区域内项目驻点安排,能适应所在区域内的出差需求。 2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。 3. 富有团队协作意识,能主动管理自身工作以支持团队目标达成。 4. 学习能力强,具有自我驱动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
机械设计工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责钣金结构设计、生产方案制定及工艺流程规划,熟练掌握三维建模,能够审核工艺与技术图纸; 2. 根据客户图纸进行产品设计、成本估算、制造实施,并持续优化加工工艺; 3. 具备新产品研发能力,或可独立主导项目推进者优先。 任职资格: 1. 可独立完成钣金结构设计、加工图纸拆解、成本核算、绘图作业以及生产方案和流程的制定; 2. 熟悉剪板、折弯、激光切割、数控冲床等设备的操作规范与工艺要求,机械制造与自动化相关专业者优先考虑; 3. 精通CAD及各类三维设计软件,熟练使用办公类软件; 4. 具备团队管理经验,能高效组织并带领团队完成生产任务。 工作时间:8:00-12:00,13:30-18:00 无法按照客户需求独立完成设计方案者请勿投递。
电气工程师经验不限大专光伏电站设计项目施工管理光伏系统运维AutoCAD
任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、光伏发电技术等相关专业。 2. 技能要求:熟练掌握电气设计软件(如AutoCAD),具备PLC编程经验者优先考虑。 3. 证书要求:持有电工证(高/低压)、登高作业证、无人机操作证者优先录用。 4. 个人素质:具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队协作意识,能承受工作压力,适应出差安排。 岗位职责 1. 掌握电力系统电气基础知识与基本操作技能,熟悉光伏电站建设相关流程与规范。 2. 施工监管:配合主管开展光伏电站电气施工的进度与质量监督,保障项目按期交付并通过验收。 3. 光伏电站调试:协助主管在调试阶段完成电气系统的全面检测与调试工作,确保设备稳定运行;同时承担电站的电气运维任务,定期巡检设备,及时排除故障。 4. 光伏电站运维:协助主管编制科学合理的运维方案与执行计划,落实电气设备的日常运营与维护;统筹组件清洗安排,开展异常排查与维修,并做好相关记录归档。 5. 定期整理光伏电站发电数据,形成汇总信息并完成分析报告。 6. 参与光伏电站的日常运行管理与安全管控工作。 7. 技术支持与培训:积极参与公司组织的技术交流与培训活动,助力团队整体技术水平提升。 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
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