打磨工工作地址:剑湖、横林、遥观、礼嘉附近8:00-20:00（考勤10小时）午休：11:30-13:00晚休：17:30-18:0020一小时21一小时熟手农业机械（旋耕机、割草机），有打磨工的工作经验的18～55岁

物业公司直招：因公司发展需要，现招保洁两名，68岁以下，每天7小时，上六休一，园林绿化工一名，（包住）公司福利好，购买意外保险，节日福利，加班费，生日卡，年终奖，午餐供应，待遇面议，地址在鼓楼区大庙村车站旁边，有意者请致电芦主管

招园林绿化养护劳务工人负责种花，浇水，除草等80元/天，50-65岁90元/天，60-65岁工资按月结算，每月10号发工资夏季工作时间：五点-十点下午三点-六点地址：淮安市清河新区，徐州街，古淮河公园等电话：穆经理欢迎推荐[玫瑰]

无锡市滨湖区招绿化种植

苏州市太仓市招绿化种植、园林养护、绿化修剪 岗位职责： 1.负责绿化苗木的种植、移栽及后期成活率管理 2. 开展园林绿地日常养护，包括浇水、施肥、除草、病虫害防治等 3. 按景观要求进行乔灌木、绿篱、草坪等修剪整形，保持良好观赏效果 4. 配合季节性补植、换植及节日景观布置工作 5.做好绿化工具、机械的日常保养与安全操作 任职要求： 1.绿化种植、园林养护、绿化修剪相关工作经验不限 2.熟悉常见园林植物习性及养护要点 3. 具备基本修剪技能，能适应户外作业环境 4.责任心强，吃苦耐劳，具备团队协作意识 5. 无学历限制，有相关从业经历者优先

无锡市滨湖区招绿化种植

常州市天宁区招绿化种植 岗位职责： 1.负责绿化苗木的种植、移栽、修剪及日常养护工作 2. 开展土壤改良、灌溉管理、病虫害防治等田间作业 3.配合绿化工程现场施工，按设计要求完成植被布置与景观营造 4.定期巡查绿地状况，及时补植、更换枯损苗木，保障绿化效果 5.遵守安全生产规范，正确使用园艺工具及机械设备 任职要求： 1.绿化种植相关工作经验不限，有园林、农林专业背景者优先 2. 熟悉常见乔灌木、地被植物习性及种植技术 3.身体健康，能适应户外作业，具备一定体力和耐力 4.工作认真负责，有良好的团队协作意识 5. 常州市天宁区本地户籍或能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1. 负责绿化苗木的种植、修剪、施肥、浇水及病虫害防治等日常养护工作 2. 参与园林绿化工程施工，按设计要求完成地形整理、土壤改良及植物栽植 3. 定期巡查绿地状况，及时补种、更换枯死苗木，保持景观效果 4. 配合项目进度，做好绿化材料清点、运输及现场管理 5. 遵守安全生产规范，正确使用园艺工具及机械设备 任职要求： 1. 绿化种植相关工作经验不限，有园林绿化项目实操经验者优先 2. 具备基本植物识别能力，了解常见乔灌木、地被植物生长习性 3. 身体健康，能适应户外作业，吃苦耐劳，责任心强 4. 无学历限制，热爱园林绿化工作，具备学习意愿和团队协作意识 5. 持有绿化工职业资格证或园林绿化相关培训证书者优先

南京栖霞区学校物业招聘启事 绿化养护工，男，要求品行端正，身体健康，能吃苦耐劳，年龄65岁以下，有师傅带。 薪资：3500元／月， 时间：上班时间早7:00至晚17:00。上6休1 地址：南京市栖霞区马群街道169号南京钟山学院。 联系人：严女士 联系电话： 招聘人数:1个

江苏南京建邺区京先禾园林绿化招：绿化工2个，工作时间：7:00-11:00，14:00-18:00月度上六休一及法定日休工作地点：建邺区奥体附近小区岗位描述：小区绿化养护-负责小区绿植修剪-绿植浇水-苗木病虫害防治-栽苗等绿化养护工作任职要求：能适应室外劳动工作-68岁以下-男女不限-可缴社保-吃苦耐劳联系方式：周主管

沛县龙固快餐店厨师一名会做东坡肉把子肉。长期稳定工资待遇好。杨屯龙固的优先。电话:

诚招机器人焊门子2人反转平台焊车架1人反转平台后道补车架2人机器人焊小件1人以上熟练工优先电话

焊工5名；工作时间：上午8：00-12：00；下午1：00-5：00（无饭补）以上岗位要求，年龄55岁以下，有相关工作经验的优先，一经录取待遇从优联系电话:时

招聘三一C10摊铺机主驾一名，驾驶今年的新车，工地在东北，活不重。

诚聘单钢轮驾驶员1名，要求身体健康，年龄不超过六十岁。工作地点在徐州。

岗位职责： 1.负责人工湖、公园景观造型等园建工程的现场施工管理与技术指导 2.编制施工方案，把控进度、质量与安全，协调各专业交叉作业 3.组织并参与隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工资料整理归档 4. 配合完成材料送检、试验报告编制及工程资料同步归集工作 5. 解决施工过程中出现的技术问题，确保符合园林绿化及市政施工规范 任职要求： 1.具备园建、园林景观或土木工程等相关专业背景，学历不限 2. 有公园、景区、地产配套等园建项目施工经验者优先 3.熟悉园林硬景施工工艺（如驳岸、铺装、小品、水景等）及验收标准 4. 能独立处理现场资料与实验检测相关事务，具备基础资料员能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

园建工程

岗位职责： 1、负责本市政道路配套绿化项目现场技术管理，图纸会审、技术交底，苗木进场验收、种植、土方、绿化施工全过程管理。 2、对接甲方、监理、总包，处理现场变更、签证，把控绿化质量、进度、苗木成活率。 3、绿化相关施工资料、隐蔽验收、竣工资料整理，配合竣工验收。 任职要求： 必须持有**园林工程师中级职称证书**（可用于项目备案）； 5年以上市政道路 / 园林绿化施工现场管理经验，做过市政道路绿化优先； 看得懂施工图，懂苗木选型、种植、土壤改良，会 CAD、办公软件； 能驻项目现场，沟通协调能力好。

岗位职责： 1、负责本市政道路配套绿化项目现场技术管理，图纸会审、技术交底，苗木进场验收、种植、土方、绿化施工全过程管理。 2、对接甲方、监理、总包，处理现场变更、签证，把控绿化质量、进度、苗木成活率。 3、绿化相关施工资料、隐蔽验收、竣工资料整理，配合竣工验收。 任职要求： 必须持有**园林工程师中级职称证书**（可用于项目备案）； 5年以上市政道路 / 园林绿化施工现场管理经验，做过市政道路绿化优先； 看得懂施工图，懂苗木选型、种植、土壤改良，会 CAD、办公软件； 能驻项目现场，沟通协调能力好。

持园林工程师证，有实际园林施工经验5年以上，有金华地区项目管理经验者（执行经理）优先，年龄35-55岁，

岗位职责: 1. 负责建筑装饰装修项目的设计方案制定、施工图纸绘制及现场实施效果管理 2. 根据项目实际需求进行材料选型、成本控制，并与各专业工种协调配合 3. 参与施工现场技术交底、进度跟进以及后期效果优化调整 任职要求： 1. 熟练使用设计类相关软件，能够独立承担并完成各项设计工作 2. 熟悉装饰材料特性及施工工艺流程，具备适应施工现场条件的能力 3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神 4. 薪酬包含提成部分，具体面议

最新招聘：韩山隧道和著湖山小区招聘绿化工1名，懂绿化，会修剪，65岁以内，工资2600/元，月休4天，联系电话

招中药材收储，大量招人包吃住，，工期半年，是18-60岁

招物业全职绿化工2-3人 2000+多劳多得

徐州市云龙区招绿化修剪

徐州市鼓楼区招园林养护

大庙一物业公司招聘：1、小区保安，广场保安：若干名，年龄55-64岁，身体健康，能吃苦耐劳，月薪2400元，有过节福利。（有保安证、退伍军）2、保洁员：若干名，年龄62岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，月薪1800元，有过节福利。3、绿化工，会修剪，会使用机器，干活利索，65岁以下，月薪2200元，有双节福利。联系电话：

徐州云龙区招园林养护

欢迎来到甲第设计徐州公司，招聘庭院花园别墅景观设计师和助理，效果图制作，施工图出图

【岗位职责】 1. 参与安全生产管理制度、安全操作规程与岗位安全责任的建立与维护，推进风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制落地； 2. 开展现场安全检查与专项检查，识别机械伤害、起重伤害、电气安全、火灾等风险源，跟踪隐患整改闭环； 3. 参与安全教育培训工作（新员工三级安全教育、特种作业与危化品管理培训等），提升全员安全意识； 4. 参与应急管理体系建设，组织应急预案编制、应急演练与事故应急处置、调查分析与整改落实； 5. 参与职业健康管理工作（职业病危害因素辨识与检测、劳动防护用品配备、职业健康监护），保障员工健康权益； 6. 参与环保管理工作（废水、废气、固废与危废的合规处置监督，环保设施运行检查，排污许可与环保台账管理），推动环保改善项目。 【岗位要求】 1. 学历：2027 届本科及以上学历； 2. 专业：安全工程、工业安全工程、消防工程、应急管理等相关专业； 3. 专业基础： 3.1 了解安全生产法律法规与标准（《安全生产法》及行业安全标准）基本框架； 3.2 掌握安全管理基本原理与方法（危险源辨识、风险评估、隐患排查、事故致因分析）； 3.3 了解职业健康与环境保护基本常识，熟悉常见危害因素（粉尘、噪声、化学品、机械伤害等）及防护措施； 3.4 熟练使用办公软件，具备良好的文档撰写与数据分析能力； 4. 综合素质： 4.1 责任心强、原则性强，敢于坚持安全标准、推动问题整改； 4.2 具备良好的沟通协调与组织能力，能与生产、设备、工艺、人事等各条线高效协作； 4.3 愿意深入生产一线，能适应制造业现场工作节奏； 5. 优先条件（加分项）： 5.1 了解双重预防机制、安全生产标准化、消防或应急管理相关方法； 5.2 有备考注册安全工程师或安全相关资质证书的规划； 5.3 有制造企业安全实习经历，或担任过班级、社团安全相关组织工作。 【福利待遇】 1. 薪资：按院校、专业与面试表现定级； 2. 校招专属培养：系统化导师带教 + 多岗位轮岗，快速成长为研发骨干； 3. 生活保障：提供员工宿舍，餐补； 4. 其他：班车、团建、节日福利等（按集团最新制度执行）。