
电气结构设计
1.5-1.7万元/月
电气设计师长期5-10年大专及以上
职位描述
根据电气方案要求,完成电气设备产品(成套、箱变、储能、KYN-61柜、KYN-28柜)结构设计,出具生产用料清单及外购清单;组织协调项目中各个职能的工作并确保项目准时顺利的完成;为相关部门提供售前技术支持,拥有高低压成套行业不低于3年经验,经历设计过多个大型项目,重点要熟悉KYN-61柜、KYN-28柜相关的设计工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械类相关专业,3年以上结构设计工作经验,经验丰富可放宽学历要求;
2.了解钣金加工工艺,有钣金设计经验优先
3.具备使用二维、三维软件产品设计的能力,熟练使用CAD、Solidworks、Creo等三维软件进行建模和工程图纸绘制;
4.有良好的沟通和学习能力;
5.有较强的团队意识、逻辑思维能力强。熟悉KYN-61柜、KYN-28柜常规结构方案;要求专科及以上学历,机械类相关专业。重点要熟悉KYN-61柜、KYN-28柜常规结构方案;
条件优越者薪资可谈,薪资可谈,薪资可谈!!!!!
包食宿,13薪,双休、节假日正常休息,带薪年假,
硬性指标:熟悉KYN-61柜、KYN-28柜相关的设计工作
电气一次系统设计
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上自动化技术CAD电气设计,光伏项目
可承担光伏电站及用户侧220千伏以下变电站电气一次部分的设计工作
电气一次设计工程师
8000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图及竣工图各阶段的技术方案制定与图纸绘制、校对工作;
2、承担风电、光伏项目升压站电气一次系统设计任务,具备独立完成国网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力,能够解决关键技术难题并进行专业技术把关;
3、负责所承担项目从可研到竣工验收全过程的电气一次专业相关工作,包括现场资料收集、与业主及施工单位的技术对接与协调、技术交底、现场技术支持,以及设计阶段的评审和技术联络会议。
学历及工作经验要求:
1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历;
2、具备较强的学习能力和环境适应力,从事变电一次设计工作满三年以上;积极进取,愿意拓展电气二次设计知识领域,能接受出差安排,有电气二次设计经验者优先;
3、具有丰富的现场设代经历,具备较强的现场问题分析与处理能力;
输电线路设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师10年以上大专及以上CAD可研初步设计施工图设计全过程设计
1、负责输电线路设计相关工作的具体实施;
2、按时完成公司下达的各类输电线路设计任务;
3、牵头组织项目建设过程中可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的线路专业设计工作,严格执行设计规范;确保项目设计标准与质量满足业主需求与期望;
4、在各设计环节中,统筹协调各专业间的协作关系,保障设计成果质量,并对设计全过程履行专业技术管理与责任;
招聘要求
1、本科及以上学历,电力系统自动化或输电工程相关专业;
2、熟练掌握AutoCAD及常用办公软件操作;
薪资待遇:
1、设总岗位月薪1万至1.5万,或可面议。
2、具备3至5年工作经验,能独立承担主设人职责者,月薪7000至12000。
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
负责技术交流对接,电气项目报价与成本核算,现场勘查及方案设计输出。
任职要求:
熟悉高低压开关柜(61柜、28柜、抽屉柜)、配电柜、配电箱、箱式变电站,光伏并网柜,光伏及风电升压变设备;具备变频柜、PLC控制柜相关知识者优先考虑。
岗位福利:
单休,薪资10000-15000元,具体可面谈
电气一次设计师
8000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图各阶段的技术方案编制与图纸绘制、校对工作;
2、负责风电场和光伏电站升压站的电气一次系统设计,具备完成国家电网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力,能够组织技术攻关并把控关键环节;
3、负责项目从可研到竣工验收全过程中的电气一次专业技术工作,包括现场资料收集、与业主及施工单位的设计协调与沟通确认、技术交底、现场技术支持,以及各设计阶段的审查和技术联络会议。
学历及工作经验要求:
1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历;
2、具备较强的学习能力和环境适应力,具有三年以上变电一次专业设计经验;积极进取,愿意拓展电气二次设计领域知识,能接受出差安排,有电气二次设计经验者优先;
3、具备丰富的施工现场代表工作经验,具备较强的现场问题分析与处理能力。
电气工程师
7000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上设计院市政电力电力设计电气设计
1. 掌握电气设计相关规范,具备较强的自主学习意识。
2. 可独立承担新建与改造类配电工程,具有10kV配网及市政电力项目经历者优先考虑。
3. 能够适应出差开展外业勘察,准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。
4. 具备良好沟通协调能力,能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。
5. 工作态度认真负责,能够在既定时间内高效推进并完成工作任务。
6. 需具备三年以上在设计院从事相关工作的实际经验。
,全职岗位,年龄要求25-30岁,招聘人数1人,电气类相关专业背景。
提供五险缴纳,实行周末双休,节假日按规休息,享有单位不定期组织的员工福利待遇。
电气设计工程师
7000-9000元/月
电气设计工程师长期3-5年本科及以上设计院市政电力电力设计电气设计
1.掌握电气设计相关规范,具备较强的自学能力。
2.可独立承担新建与改造类配电工程,具备10kV配网及市政电力项目经验者优先考虑。
3.能适应出差开展外业勘察,准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。
4.具备良好沟通协调能力,能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。
5.工作认真负责,执行力强,能在既定时间内高质量完成工作任务。
6.需具备三年以上设计院工作经历。
,全职岗位,招聘1人,年龄要求25-30岁,电气类相关专业。
缴纳五险,周末双休,节假日正常休假,享有单位不定期提供的各项福利待遇。
电气工程师
3000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限
招聘计划:炼焦车间电气自动化维护人员
一、招聘岗位
炼焦车间电气自动化维护员
二、工作地点
山西长治沁县华安焦化厂
三、岗位职责
负责焦化厂炼焦车间内电气及自动化系统的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运行。
四、任职要求
•须持有有效的电工操作证。
•掌握电气自动化基础知识,具备相关实操能力,有同类岗位工作经验者优先考虑。
•能适应生产现场作业环境,工作态度端正,责任心强。
五、薪资福利
1.试用期:1个月,月薪3500-4000元。
2.转正后:依据个人技能水平核定薪酬,收入上不封顶。
3.其他福利:提供员工宿舍,每日发放15元生活补助。
保安1-2人
国企单位招聘保安,要求55岁以下有证,已招满,4班3倒,平均每天上6个小时的。
夜班保安1名。要求55岁以下有证,已招满,交社保工作轻松。
司钻井架工
克拉玛依周边(汉餐)钻工3-4人,井架工1人,初六上队,工资月发!井架工工资9000每月,钻工8000每月,公司缴纳社保,司钻、副钻需要有特种证!!!联系电话:()
二保焊电焊
恒鑫公司招工,做饭师傅一名要求干净利落男女均可,内账会计一名应届毕业生也可以,电焊二保焊工数名,夫妻工也可以,工作地点新疆昌吉奇台县,联系电话
电气设计师5-10年本科及以上
14.招聘岗位:电气自动化工程师
招聘人数:1名
学历要求:本科及以上学历,电气自动化相关专业,5-10年除尘、脱硫脱硝行业电气自动化设计工作经验
职位描述:1、负责除尘、脱硫脱硝项目的电气自动化方案设计,为客户和销售人员提供技术支持与咨询;2、负责高低压设备供配电系统、电气控制系统及自动化仪表的设计和选型;3、负责以PLC为主的自动化系统的组态编程和现场调试工作;4、其他电气自动化相关的工作。熟练掌握西门子等PLC编程和组态软件的使用;能使用专业电气设计软件进行设计者优先考虑;有供配电资质者优先考虑;熟练使用MSOFFICE,AutoCAD等软件;能适应出差。
薪资待遇:薪资12K-21K,14薪。福利:五险一金、交通补贴、餐补、节假日福利、生日福利、体检等
工作地点:省无锡市滨湖区锦溪路100号科教软件园20号楼
联系方式:
邮箱:
线路电气设计
1.2-2万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上线路电气道亨
薪资待遇:15-20k/月,五险一金,节日福利,丰厚年终奖。
岗位职责:
1. 承担220kV及以下电压等级输电工程中架空线路的设计与校核任务;
2. 编制工程项目投标所需的技术文件,参与现场踏勘与资料收集,完成线路路径选择与定位工作,协同测量团队绘制定线断面图并进行定位交桩;
3. 与变电、技经等相关专业开展资料互提及技术协作;
4. 提供施工现场技术支持,参与图纸审查、技术交底,与施工、监理及调试单位保持紧密配合。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,所学专业为电气工程及其自动化、电力等相关方向;
2. 拥有两年以上架空线路或电缆线路电气设计工作经验;
3. 熟练使用CAD绘图软件及道享、百合等专业设计工具;
4. 掌握国家电网、南方电网典型设计要求,熟悉输变电线路相关设计流程、规范及技术标准。
电气设计助理
7000-10000元/月
电气设计师大专及以上
岗位职责:1.设计、开发和测试电气系统和设备,如电机控制器、传感器、驱动器等
2.进行电气原理图设计,包括回路图和板级布局图3.确保产品符合安全规范和标准,并需要进行必要的认证和测试4.协助团队解决现场问题并提供售后技术支持任职要求:
1.大专及以上学历,自动化、机电、电子工程或相关专业背景
2.熟悉电气原理图设计软件,如AltiumDesigner等
3.对电气系统的安全认证和测试有一定的了解,熟悉UL/CE等认证流程4.具备较好的沟通能力和团队协作精神福利待遇:7000-10000元五险一金带薪年假团队建设节假日福利单位提供免费住宿及生活用品(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费餐
供配电设计师
8000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科及以上专业细心
负责末端10kv箱变及进线方案设计。
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及清单编制,确保符合国家规范与项目需求
3.结合低压系统,设计高压进线选型路由确认
4.配合当地供电部门图审及时修改图纸
5.支持施工过程中的技术指导与验收,保障设计意图准确落地
任职要求:
1.电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业,学历不限(默认)
2. 具备电气设计相关工作经验,经验要求不限(默认)
3. 熟悉GB/T 50054、GB 50016等常用电气设计规范,能熟练使用AutoCAD、天正电气或Revitn4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、细致严谨
5.持有注册电气工程师资格证者优先,接受应届毕业生实习转正
数据中心电气维护工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上1-3年设备维保经验电工证要求有设备维保经验需要出差不需要倒班不需要夜班数据中心行业
职位描述
1. 根据公司管理制度,定期开展数据中心电气设施(如配电柜、UPS等)的巡检任务。
2. 快速响应客户设备故障,提供专业维护与修理服务,熟悉数据中心电气系统的日常保养及常见问题处理流程。
3. 为客户提供设备维保、故障维修及紧急抢修支持,具备数据中心项目相关经验者优先录用。
4. 定期对数据中心运维服务执行情况开展总结与分析,识别服务环节中的不足,并落实改进方案。
5. 主动识别并引导客户实际需求,积极开发新业务机会,挖掘潜在服务增长点,提升整体服务产出。
6. 持有高压或低压电工操作证;具备3年以上数据中心维护领域工作经验。
任职要求:
1、电气类专业背景,具有3-5年配电柜、UPS等电气设备维修实操经验。
2、持有有效电工证,具备电气设备维护实战经验者优先。
3、具备较强的服务意识,良好的沟通技巧与需求洞察能力。
4、可独立完成暖通空调系统的常规维护与保养工作。
设备工程师(选矿厂)
1.4-1.6万元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上矿山机械设备选矿厂中级职称选矿厂设备
矿山企业设备动力部部长岗位职责(选矿设备)
1. 主持选矿设备的日常运营监管,保障设备运行的安全性与高效性。
2. 组织制定并落实设备维护保养方案,减少设备停机与故障发生频率。
3. 对设备检修过程及质量进行全程监督,确保维修作业达到规范标准。
4. 统筹备品备件的采购流程与仓储管理,合理控制库存水平与采购成本。
5. 汇总分析设备运行参数,推动设备性能提升与能耗优化工作。
6. 主导设备技术改造项目的策划与落地,增强选矿处理能力与生产效率。
7. 管辖动力设施运行,涵盖电力系统、压缩空气等,保障能源供给连续稳定。
8. 推进部门人才梯队建设,强化团队成员的专业能力与综合素养。
9. 严格执行国家及行业相关的安全与环保法规,确保设备合规运行。
10. 加强跨部门协作沟通,助力整体生产任务按期达成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化等相关专业,具备中级或以上职称。
2. 熟悉机械设备维护与检修工艺,掌握液压、气动等典型传动系统的原理及维修技术。
3. 具备设备升级优化与技术支持实践经验,拥有良好的创新能力与问题处理能力。
地址:距哈密市区120公里,双休,外地员工可享集中休假待遇。
电力技术员
7000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限电控工程师
1. 可独立完成高/低压配电柜、配电箱的安装、调试、缺陷消除及故障处理工作;
2. 具备较强的学习能力,能适应现场作业环境,吃苦耐劳,服从工作安排,一、二次接线技能熟练;
3. 拥有1年及以上配电室线路施工与技术管理相关工作经验;
4. 电气工程类相关专业背景(具备初级以上职称或机电二级建造师资格者优先);
5. 熟悉电力行业规范及国网公司相关制度、标准工艺、施工安全规程等要求。
电气工程师、售后电气工程师(兼职、临时)
300-600元/天
电气工程师
岗位职责:
1.负责成套电气设备的调试、维护、售后工作;负责售后服务资料信息的反馈、整理和归档工作;
2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等主要电气设备的一次及二次原理和接线;
3.能够独自处理电气一次及二次原理故障,解决产品生产组装和售后安装过程中出现的技术问题;
任职资格:
1.需要持有高压电工证;两年以上电气现场应用安装维修经验,熟悉售后流程,有售后现场调试经验;
2.具备一定协调沟通能力,具有良好现场协调能力,能够应对处理售后现场出现的各种状况;
3.思路清晰,吃苦耐劳,具有良好的责任心和团队协作精神;
薪资待遇:300-500/天
需求人数:2-5人
备注:要求有新疆地区国家电网的准入
自动化设备技术工程师
8000-12000元/月
机械设备工程师5-10年大专及以上设备保养/维修设备出图设备调试中级职称及以上
任职要求
1、机械、工程、自动化等相关专业本科及以上学历;
2、掌握机械制图知识,了解工装、检具及非标机械设备的结构设计与加工工艺;
3、熟练操作SOLIDWORKS、CAD等绘图工具;
4、具备5年以上非标设备设计工作经验;
5、工作认真负责,具有较强的团队合作意识、沟通能力和学习能力,动手实践能力突出;
6、有玻璃深加工车间相关设备,如行吊、切割机、磨边机、夹胶机、打孔机、钢化炉、打胶机、折弯机、吸盘机、叉车、高低压配电箱等使用或维护经验者优先考虑;
7、持有电工证及工程师职称证书者优先。
岗位职责:
1、制定车间自动化改造方案,对接非标设备供应商并审核其技术方案;
2、主导设备开发过程中的规划、外协加工及装配实施等工作;
3、开展非标自动化设备供应商的筛选与采购组织工作;
4、组织实施非标设备的引进与落地;
5、负责设备投入使用后的操作培训及安全教育培训;
6、完成上级交办的其他工作任务。
注册电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限本科及以上注册电气工程师
工作内容
1.负责电气工程项目的方案制定、设计及落地执行;
任职要求
1.持有注册电气工程师证书;
2.具备较强的沟通协调能力;
3.具备良好的问题分析与解决能力。
资深工程师
1-1.2万元/月
机械结构工程师5-10年学历不限UG团队管理经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械结构工程师经验Pro/E
工作内容
1、参与大型游乐设施的方案规划与设计,保障项目施工质量与推进节奏;
2、负责工程项目施工现场的组织协调,及时处理各类技术问题;
3、协同团队共同完成项目的实施、交付及验收工作。
任职要求
1、掌握扎实的机械设计理论知识,并具备实际应用经验;
2、能独立分析并解决工程建设过程中的关键技术问题;
3、具备较强的团队协作意识与沟通协调能力。
栏目概述
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