
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责:
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
工程技术员/技术负责人
7000-12000元/月
技术负责人技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底与现场指导
2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理,确保施工符合规范与标准
3. 监督施工质量、安全与进度,组织分部分项工程验收与技术资料归档
4. 指导并培养基层技术人员,提升团队整体技术水平与执行能力
5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历大专以上(根据实际项目需求灵活适配)
2. 有施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责者优先
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先
技术员
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
要求水利水电水库项目施工经验丰富。图纸等方面精通,年龄要求:55岁以下,无身体基础疾病。
焊接门窗安装电焊氩弧焊工不锈钢管塞缝1-2人
昌都卡若招氩弧焊,门窗安装/塞缝
氩弧焊焊接2天,不锈钢管道焊接,焊口不是很多大概两天的活,现场有氩气焊机,还需烧一下电焊
两扇门需安装, 之前进设备拆下来的砸了一部分墙需要恢复,装门加恢复墙面
厨师
4000-5000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准
2. 严格把控食材质量与卫生安全,执行厨房操作规范及食品安全制度
3.参与菜单研发与成本控制,合理利用食材,减少浪费
4.协助厨房日常管理,包括设备维护、环境清洁及物料盘点
5.配合团队完成高峰时段出餐任务,保障服务效率与顾客满意度
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技法,刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心与团队协作能力
5.有相关工作经验者优先,学历不限
电梯司机月结
林芝市波密县招电梯司机 修桥 工资5500一个月 每月发上月工资 年底不拖欠 年龄50以内
污水处理1-2人月结
污水处理站招聘巡查工1名。岗位要求:1.智能设备使用能力:必须熟练使用智能手机,会安装和使用APP、会扫码、会拍照上传、会使用地图导航、会打字填写信息。2.学历与经验:初中以上学历。经验不限,欢迎有责任心、学习能力的年轻人或熟悉本地情况的人员加入。有驾驶经验、水电维修、物业设备巡检经验者优先。3.能力与素质:①责任心与主动性:工作模式相对独立,需自觉完成巡检计划,对发现的问题负责。②学习与适应能力:能快速学习使用新的智能软件和接受新工作流程。③沟通能力:性格开朗,能与村民进行基本沟通。④身体素质:能适应户外工作,能独立驾驶车辆或电动车往返于各站点。工作内容:1.智能巡检与数据录入:①使用公司专用APP,接收巡检任务、导航至指定站点。②按照标准化流程,对每个站点的设备运行状态(水泵、风机、电控柜等)、水质外观、环境卫生进行巡检。③通过APP实时扫码打卡、上传现场照片、填写巡检数据、上报运行状态。2.异常识别与应急上报:①能够快速识别设备停机、异常噪音、漏水、水质恶化等常见故障。②通过APP内置流程一键上报异常事件,并初步描述问题,协助后台工程师远程诊断。3.简单维护与现场操作:①负责站点的日常清洁、格栅垃圾清捞、设备表面保养等简单维护工作。②在后台指令下,进行简单的现场操作,如复位开关、启停设备、更换简单部件等。4.沟通协调:与站点所在村社的负责人或村民进行良好沟通,宣传设施保护知识,收集运行反馈。薪资福利:1000-4000。工作时间:巡检制,每日2-5次。工作地址:石林、梁岗、棋盘、柑子、坝上、佛影侠。该岗位将派往某工作人员。
通辽开鲁县污水处理负责人岗位招聘1名。要求大专及以上学历,环境工程、化工等相关专业。薪资范
5000-7000元/月
污水处理1-2人月结
污水处理负责人岗位招聘1名。要求大专及以上学历,环境工程、化工等相关专业。薪资范围为每月5000至7000元。工作地址位于开鲁生物医药开发区雨润大街与飞达路交界处。
通辽开鲁县招聘污水处理负责人1名。要求大专及以上学历,环境工程、化工等相关专业。薪资为50
5000-7000元/月
污水处理1-2人月结
招聘污水处理负责人1名。要求大专及以上学历,环境工程、化工等相关专业。薪资为5000-7000元每月。工作地址位于开鲁生物医药开发区雨润大街与飞达路交界处。
暖气地热空气能水暖工长期1-2人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
林芝市巴宜区招暖通师傅,必须精通空气能系统,太阳能热水系统,风机盘管空调,水暖盘管系统,暖气片系统,新风系统等的安装、调试;年龄30岁至50岁。计件工资
技术员1-2人
高铁项目部招聘外聘隧道技术员两名,工作地点西藏自治区林芝市波密县,要求有一定隧道工作经验,身体素质良好,待遇详谈,联系人:洪总
林芝巴宜区岗位职责:1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量
9000-10000元/月
管道保温1-2人
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力
4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5.有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
林芝巴宜区山西晋中急招去外地干活。安装消防管道,消防控制系统。3-4名大工优先,有意向的师傅联系
消防安装消防管道
山西晋中急招去外地干活。安装消防管道,消防控制系统。3-4名大工优先,有意向的师傅联系
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
栏目概述
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