梧州市岑溪市招渣车维修

招渣车修理工2名，要求身体健康 吃苦耐劳，工资月月清 不欠一天，地址环县，有想法的打电话联系

车队招前四后八渣土车专业修理工，要求吃苦耐劳，有责任心

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六安市金寨县招渣车维修

宁波市宁海县招渣车维修 需要有修车经验的 我这边是专门货车钣金 篷布修理的 都是渣土车

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台州市玉环市招二保焊/气焊，渣车维修 月休1天 包中餐 补贴房租2千至3千 工资详谈

招聘人数：1 名 工作地点：黄石市阳新县矿山（常驻） 薪资待遇 1.试用期 1 个月：7000 元 转正后：8000 元 （如有特殊技能可以调整） 2.缴纳五险，包吃包住 工资月结，次月 26 日发放 工作内容： 1.宽体车更换轮胎、钢板 2.车辆日常保养 3.常见故障维修处理 工作时间：白夜班两班倒，半个月一轮班 任职要求： 1.有一定维修常识，能吃苦耐劳、肯出力 2.有师傅带，上手快 工作特点：矿山现场作业，工作较辛苦，稳定长期岗 有意者请直接联系详谈！

岗位要求： 1.教育背景 大专及以上学历，电子、机械、材料、自动化等相关专业优先。扎实的专业知识能够为理解和处理新产品导入过程中的技术问题提供有力支持。 2.工作经验 具备2年以上光器件或光模块或相关行业的新产品导入工作经验，熟悉新产品从研发到量产的全流程，能够快速适应不同产品的导入需求。 有成功主导新产品导入项目并实现量产的经验，具备较强的项目管理能力和问题解决能力。 3.专业知识与技能 熟悉器件/光模块产品的生产工艺和流程，以及新产品设计开发各阶段流程及验证要求，了解生产设备的运行原理和维护要点，能够对生产工艺进行优化和改进。 熟练掌握产品测试方法和工具，具备较强的测试与验证能力，能够准确分析测试数据并发现潜在问题。 4.熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）和项目管理工具（如CAD、solidworks等），能够高效地进行文档编写、数据分析和项目进度跟踪。 5.沟通与协调能力 具备优秀的跨部门沟通与协调能力，能够与不同部门的人员进行有效沟通，理解各部门的需求和意见，并推动各部门之间的合作。 良好的团队合作精神，能够积极参与团队活动，与团队成员共同解决问题，实现项目目标。 6.问题解决能力 具备敏锐的问题发现能力，能够在产品导入过程中及时发现潜在问题和风险。 能够运用逻辑思维和分析方法，对问题进行深入分析，快速制定有效的解决方案，并跟踪方案的实施效果。 7.抗压能力与责任心 新产品导入工作通常时间紧、任务重，需要具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。 岗位职责： 1.新产品规划与评估 参与新产品项目前期的规划工作，协助制定产品导入的整体计划和时间表，确保新产品从概念到量产的各个阶段有序推进，衔接DVT到PVT技术资料对接，主导PVT生产性试制和转量产工作。 2.跨部门协作与沟通 担当产品导入过程中的核心协调角色，与研发、采购、生产、质量、销售等多个部门紧密合作，确保各部门对新产品导入的目标、任务和时间节点达成一致。 定期组织跨部门会议，及时传达项目进展、问题及解决方案，促进信息的高效流通，保障项目顺利推进。 3.样品制作与验证 根据产品设计要求，协调相关部门制作样品，并制定详细的样品验证计划，包括功能测试、性能测试、可靠性测试等。 负责样品的测试与验证工作，记录测试数据，分析测试结果，及时发现并反馈样品存在的问题，推动问题的解决，确保样品满足设计标准和客户要求。 4.生产工艺与流程优化 参与新产品生产工艺的设计与优化，结合产品特点和生产资源，制定合理的生产工艺流程，提高生产效率，降低生产成本。 协助生产部门进行生产设备的选型、调试和验收工作，确保生产设备能够满足新产品生产的工艺要求。 文件与资料管理 负责整理和归档新产品导入过程中的各类文件和资料，包括产品设计文件、样品测试报告、生产工艺文件、质量标准文件等，确保文件资料的完整性和准确性。 编写新产品导入相关的文档，如产品导入手册、操作指导书等，为生产人员提供清晰的操作指引，保障产品生产的顺利进行。 5.量产准备与支持 在新产品量产前，组织进行量产准备情况的检查，包括生产设备、原材料、人员技能等方面的准备情况，确保量产条件具备。 在量产初期，提供现场技术支持，及时解决生产过程中出现的技术问题，确保量产的顺利启动和稳定运行。 6.问题跟踪与解决 负责建立产品导入过程中的问题跟踪机制，对各类问题进行分类、记录和跟踪，确保问题能够得到及时有效的解决。 针对复杂问题，组织跨部门团队进行深入分析，制定解决方案，并跟进方案的实施效果，防止问题的再次发生。

招聘精益推进员，薪资为每月5000至8000元。工作时间为上午08:00至12:00，下午13:00至20:00。该职位属于后勤/服务类/综合管理类别，隶属于生产部。岗位职责包括精益推进、日常管理和三级改善。精益推进方面，负责工厂精益转型推进，主导过程赋能、监督与考核，并负责精益相关报表数据的收集与整理。日常管理方面，负责日常管理体系的搭建，推进各部门执行，并对日常管理的执行进行监督，同时负责工厂巡回会议的组织，推进决策事项闭环。三级改善方面，根据公司痛点组织各部门开展改善周并验收，监督改善项目开展质量，并组织改善方法论培训。任职资格要求具备大专及以上学历，工业工程类相关专业优先。需熟练应用office办公软件，对EXCEL函数有一定了解，会基本函数操作。要求具备良好的文档写作能力、归类分析能力、沟通和协调能力、亲和力，善于团队协作。同时要求责任心强，工作认真，严谨务实。

装两台空调内机，需要开一个洞。

招聘客房清洁师。薪资面议。工作内容包括收拾房间和服从管理。

瑞昌码头有轮挖吗。

宁波市余姚市招渣车维修、拖车维修、挖机/钩机维修、铲车/装载机维修、其他维修，工资面谈。学徒工也需要。

绍兴市越城区招拖车维修补大小轮胎工，工资5000/8000联系电话

酒泉市玉门市招二保焊/气焊，拖车维修，电焊

北京市朝阳区招(拖车(清障车))运两台机械

招聘货车底盘维修师、拖车底盘维修师、挂车底盘维修师。岗位要求：负责底盘故障诊断、维修及养护。具有5年及以上相关经验。能独立解决复杂故障。薪资待遇面议。

诚招凿岩台车维修工1人，工作地点江西省瑞昌市，待遇等细节可联系刘队

南昌市南昌县招升降机/电梯维修

赣州市大余县沙场找 场地设备维修保养机器维修工，会水电安装，气焊 焊接 工资8000元一个月上班时间12小时

招聘机修工人，人数为2个。工作地址位于江西南昌。

汽车美容，汽车脚垫生产，安装，贴膜，车衣，客服等等

招聘：修理工 薪资：2200.0-2800.0元/月 职位详情： 摩托车电动车修理工，狮山大道，懂机修的也可以。 电话，

听从安排

招聘：电梯维保维修人员 (2 人) 薪资：3000~6500/月 职位类别：后勤/服务类/维修/维修 1、熟悉和掌握电梯维修、保养的具体要求和技术，认真完成领导安排的维修保养任务。 2、按电梯有关的标准和电梯维修、保养工作卡定期对所辖范围内的电梯进行检修、调试，使维修、保养的电梯经常处于良好状态， 对维修保养的质量负责。 3、严格遵守电梯维修保养安全操作规程，严禁违章作业。 4、积极提高服务质量，尽量做到用户满意。 5、电梯维保人员要把安全工作发在首位，树立为用户为乘客安全、 舒畅、高质量使用电梯的宗旨。 6、电梯维保人员要严格执行《特种设备质量监督与安全监察规定》 7、电梯维保人员要严格遵守技监局制定的安全规范，不断学习专业安全生产知识，不断提高安全生产意识。 8、及时完成公司交办的各项任务。遵守有关的安全操作规程及做好安全防火工作。 9、按台量（110元~130元）/台。 学徒师傅都可

理赔查勘定损岗 1、年龄35周岁及以下，大专及以上学历，汽车、机械、保险、工程、计算机等相关专业；2.具有2年及以上保险公司车物查勘、定损等相关经验或汽修行业车险理赔等相关工作背景；3.无因违法、违纪、违规行为遭受监管部门或就职公司处罚的情况。应聘基本条件：1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2、品行端正，具有良好的职业操守，无不良从业记录；3、素质优良，具有较强的事业心和责任心，具有良好的职业道德和团队意识，富有开拓精神；4、工作主动，认真细致，执行力强，有良好的沟通协调能力，能胜任应聘岗位工作，具有符合岗位要求的工作能力和招聘位所要求的资格条件；5、符合中国人寿系统近亲属回避相关制度规定；6、具有下列情形之一的不予聘用：受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;有不良信用记录的；曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的；被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；其他不符合聘用的情形。负责日常事故现场查勘、车辆定损、人伤调查等相关工作。 薪资福利:除了基本薪酬和五险外，还可享受定期调薪、绩效奖金、职级晋升、年度体检、法定节日福利（春节、端午、中秋等）、带薪年假、高温取暖津贴、岗位培训等，其他未尽事宜可面议或电话咨询。 招工人数:2名 有意应聘者请填写附件《应聘登记表》，并将《应聘登记表》以及毕业证等学历资料以邮件形式投递至邮箱，邮件标题及简历标题格式为“姓名 - 应聘岗位”。经初审合格者，公司将电话通知面试时间，本次招聘所接收的应聘材料将统一存入公司人才档案库且上交的个人应聘材料不退还，公司将为应聘材料严格保密。（扫码下载应聘登记表）

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