通过各类互联网及线下渠道开拓客户资源，并搭建团队

工作内容为完成派发的游戏陪练单按照时薪结账

岗位职责： 1、制定年度/季度/月度营销战略与目标，分析行业趋势、竞品动态，输出品牌推广、促销活动、新品上市等核心规划； 2、策划并落地全连锁统一营销活动（节日促销、会员日、跨品牌联动等），管控预算与效果复盘； 3、统筹门店开业全流程营销支持，制定开业活动方案（引流活动、社群运营、本地推广等），输出标准化物料与执行SOP，督导落地效果； 4、负责线上线下推广，涵盖社交媒体内容策划、广告投放、本地生活平台运营及线下宣传物料标准化分发； 5、搭建门店营销赋能体系，编制指导手册与培训材料，为门店提供营销支持，解决执行痛点； 6、跟踪营销核心数据，复盘优化策略与活动形式，联动多部门保障营销与业务闭环； 7、管控品牌市场风险，应对舆情与合规问题，维护品牌形象。 基本任职条件： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先； 2、3年以上餐饮行业市场策划经验，1年+连锁统筹经验，熟悉餐饮全渠道营销与门店开业推广逻辑； 3、具备策略制定、活动策划落地、数据分析、跨部门协作与门店赋能能力，创意与执行力兼具； 4、认同品牌文化，对餐饮消费趋势敏感，可接受不定期出差（门店开业支持、营销督导、仙桃+武汉往返）。

【公司介绍】 隶属于万商云集，集团公司，总部位于成都，重庆、昆明、武汉、西安均设有分公司，成立于2004年，已稳健发展近21年。公司坚持从一线员工中选拔晋升，半年可带团队，一年晋升总监并非遥不可及。诚邀有理想、不满足现状、渴望突破自我的伙伴积极沟通交流！我们愿为你打造一个充分施展才能的成长舞台！ 福利待遇： 1、提供免费带薪培训与带薪年假，入职约半年月薪可达8K，让优秀员工获得应有回报是企业发展的根本动力。 2、六险齐全，涵盖商业保险与社保，配套带薪培训、导师一对一指导、生日会、团队聚餐、地铁口通勤、高端写字楼办公环境 3、节日礼品不断，每年两次国内旅行及一次出境游机会，团队以95后、00后为主，年轻有活力，同事结伴健身养生 4、享受国家法定节假日，转正后额外享有年假、病假、婚假、丧假、产假等多项假期，年底享14天年假 5、双通道晋升机制，自主选择发展方向！ 基层专员—基层管理—中层管理—高层管理（管理路径） 基层专员—核心骨干—业务专家—资深专家（专业路径） 6、月月有奖励，小活动频繁，大活动精彩，收获不断 7、有机会与高素质人群深度交流，全面提升个人眼界、知识体系与人脉资源 8、办公环境舒适温馨，设施完善，制度健全，后勤支持到位，晋升机制透明公平 任职资格： 1、年龄20-24岁； 2、大专及以上学历，专业不限（23届应届毕业生或24届实习生均可）； 3、具备良好学习能力与人际交往能力，对互联网行业有浓厚兴趣； 4、拥有团队协作精神、沟通协调能力、谈判技巧以及问题分析与解决能力； 5、市场敏感度高，事业心强，责任心强，抗压能力强，勇于接受挑战 万商云集（武汉）科技有限公司 工作地址：武昌区张之洞路174号文创大厦18楼（4、5号线复兴路地铁站A出口步行290米） 备注：公司严格执行国家规定节假日休假制度，若三个工作日内未接到面试通知，欢迎主动联系预约面试时间。

岗位职责: 1.负责所辖品类的市场调研与数据挖掘，结合行业趋势、用户需求及竞争格局，研判市场动态，提炼并优化产品核心价值点； 2.制定重点产品线年度销售策略，细化销量目标，明确产品发展方向，捕捉市场增长机会，输出可落地的增销方案； 3.统筹新品上市全流程规划，包括上市节奏把控、重大促销活动策略设计及产品组合布局，确保新品市场表现达成预期； 4.主导产品营销活动的策划执行与效果评估，推动策略落地并完成后续复盘优化； 5.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历，具有一年以上市场营销相关工作经验，过往业绩表现突出； 2.拥有良好的跨团队协作经验，具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力及数据处理能力。

岗位职责： 1、负责终端形象方案的设计，监督制作实施，以及相关费用的审核、登记与报批； 2、统筹终端硬件建设与布局规划，管理软性物料的装饰陈列，并收集物料使用后的反馈信息； 3、主导专项市场活动的策划、宣导执行、过程管控、现场指导及后期总结工作； 4、组织大型促销节点活动的整体规划、宣传落地、执行监督、效果跟踪与复盘分析； 5、负责本区域广告项目的策略制定、落地执行及全流程监督管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告设计或企业策划类相关专业，具备系统的企划理论知识； 2、三年以上市场运营及推广工作经验，具备优秀的创意构思与文案撰写能力； 3、性格积极乐观，细致耐心，责任心强，具备良好的团队协作意识与高效执行力

美的光伏业务市场推广经理（男女不限/全职/兼职/副业均可） 业务待遇： 每月促成2户左右，收入可达1.5W+，综合月入5W~10W以上，安装并网后三个工作日内结算业务报酬。累计成单数量越多，单块收益可相应提升，支持组建个人业务团队，拓展合伙人机制，收益更具空间，具体细节面谈详聊！ 工作时间：灵活自主，适合各类人群，全职、兼职、副业均可兼顾。 工作内容： 向用户宣传介绍美的光伏项目，推动闲置屋顶资源用于光伏发电系统建设。业务人员仅需提供符合条件且有意愿安装的房源信息，后续由公司专业团队对接洽谈、完成订单落地。 面试地点：仙桃龙华山办事处杜台五组美的售后服务中心（乘坐12路车至杜台中心街站下车） 有意者欢迎来电或加微信咨询：邵女士***********（微信同号） 欢迎有意向人士直接联系，期待与您合作！ 用户收益说明： 1、初装激励100元/块×实际安装数量（按屋顶面积测算，平均每户安装约20~40块，单户收益约2000~3000元），业务员协助用户申请该费用； 2、长期租金收益45元/块×实际安装数量（平均每户年收益约2000元，持续25年统一发放）。 美的光伏采用租赁模式，即企业租用用户屋顶布设光伏板，签约后由公司负责全流程安装及并网操作，所发电量接入国家电网，用户租金由国家定期划转，安全可靠，无需担忧。 项目优势： 1、全程不向用户收取任何费用，免费安装，并对符合条件且愿意参与的用户给予季度性补贴，区别于传统销售模式，推广更轻松； 2、光伏板具备优良隔热性能，有效降低屋内温度，同时保护屋顶瓦面免受风吹日晒； 3、用户享受长达25年的屋顶维护服务，厂家全程保障； 4、美的品牌背书，产品无辐射、无贷款绑定，品质过硬，售后服务完善，值得信赖。 作为政府扶持的清洁能源项目，光伏系统并网手续齐全，具备相关资质认证，合法合规运营，可放心推广！

工作职责: 1、负责市场营销策划的执行及市场情报信息的统筹管理。 2、参与主机厂广告宣传商务政策的研讨与实际应用。 3、主导公司品牌形象的搭建及荣誉类项目的申报与推广管理。 4、统筹广告投放安排、营销活动的策划执行及市场费用的管控工作。 任职要求: 1、具备营销、贸易、广告、新闻、企划等相关专业背景。 2、拥有汽车4S店市场营销管理经验，熟悉行业内的市场策划与品牌运营模式。 3、具备较强的市场开拓能力与分析判断力，能独立开展市场营销及外部拓展方案的制定与实施。 4、具备良好的团队协作意识，责任心强，沟通协调能力出色，具备一定管理能力。 会开车，免费提供中餐，有社保，年假、婚假、产假等福利！

【岗位职责】 1、与已成交客户保持联系，持续维护良好的客户关系； 2、负责客户知识产权相关事务处理，包括证书管理、复审、变更、类别扩展等操作； 3、推动客户对产品的深入使用，从品牌保护延伸至软件应用及推广服务，挖掘潜在需求，促进二次及多次销售转化； 4、整理归集已成交客户的资料、文件及合同，并按时录入系统完成存档。 【薪资待遇】 1、采用职级薪资体系，底薪+提成+月度奖金+活动奖励，月综合收入6-10K； 2、提供五险及商业保险，全面保障员工权益； 3、节日福利礼品、生日惊喜、每年1次国内旅游及1次出境游机会； 4、带薪休假：享受国家法定节假日以及病假、婚假、丧假、产假等各类假期； 5、培训机制：配备系统化培训管理体系，涵盖专业能力与领导力提升，按入职阶段与岗位层级定制课程； 6、团队氛围轻松无内卷，员工平均年龄23岁，设有台球室，欢迎热爱台球的伙伴前来交流。 【任职资格】 1、大专及以上学历，年龄20-30岁；（条件优异者可适当放宽） 2、性格开朗，仪态得体，具备良好亲和力与耐心，普通话标准流畅； 3、具备较强的沟通表达能力，服务意识强，责任心佳； 4、有客户服务或销售相关经验者优先，或具有强烈的工作热情与进取心； 5、优秀应届毕业生亦可考虑，条件可适度放宽。

职位核心信息 1.薪资范围：4000～8000元/月 2.福利保障 -五险：依法缴纳社会保险； -包吃住：提供食宿，减轻生活负担 3.工作地点 -湖北仙桃市陈场镇（九合垸原种场） 岗位职责与要求 1.核心职责 -策划农场主题项目（如农事参与、亲子研学、节庆集市等），依据四季农产品生产周期设计活动流程。 -协同市场部门制定活动宣传策略，增强品牌影响力并促进客流增长。 -对接外部合作资源（如教育单位、民间手艺人等），拓展活动体验内容。 2.任职要求 -经验：具备活动策划或文旅项目运营经验者优先（参照同类岗位建议1-3年相关经历） -能力：具有创意构思能力，执行高效，熟练撰写方案（PPT/文档）及掌握基础数据整理分析； -加分项：热爱农业文旅产业，有资源对接或农产品推广经验者更优

潜江市招装修木工石膏板隔墙

明天潜江需要一伙散装二刀工人，九米六，

招聘烫工2名

招零工一名， 电. 现金结

北门转盘附近 除夕找人带班一天，工价电话谈 贺老板

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

招聘：活动执行专员 薪资：4-6K元/月 岗位职责： 1.负责活动的现场执行与统筹，确保活动流程顺利进行； 2.根据活动需求完成平面设计工作，包括宣传物料、背景板、海报等视觉内容的设计与优化。 任职要求： 1.具备活动执行相关工作经验，能够独立完成活动落地执行； 2.熟练使用平面设计软件，具备良好的审美能力和创意设计能力。 包吃，上班时间8个小时，月休4天，法定节假日、婚假和产假，完善的福利晋升机制。

要一名计时返工的

招零工返工一名！

有没有包天的零工师傅，来几个，联系

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.独立撰写活动方案，合理规划预算与资源分配，优化活动流程与用户体验 3.协调内外部资源，对接供应商与合作方，保障活动各环节顺利推进 4.对活动效果进行数据跟踪与总结分析，持续提升活动质量与转化效果 任职要求： 1.具备良好的创意策划能力与项目执行力，能独立完成活动全流程管理 2.沟通协调能力强，具备团队协作精神，能够高效推动跨部门合作 3.熟悉活动执行流程及相关资源，有较强的应变能力和现场把控能力 4.有活动策划或相关岗位工作经验者优先，学历不限，经验不限

职责描述： 1、依据公司品牌发展需求，策划并落实品牌推广方案，统筹执行各类项目，如大型公关活动、行业展会、论坛会议、新品发布及品牌宣传等； 2、收集并分析行业相关信息与资源，推动资源合作，开展商务对接与谈判工作； 3、持续关注同行动态及市场变化，识别关键信息，结合实际情况为团队参与相关活动提供可行性建议； 4、熟练掌握各类宣传物料的设计与制作流程，了解工艺标准及成本构成，满足公司内部对标识标牌、展台搭建、宣传资料等物料的使用需求； 5、搭建并维护供应商资源库，实施有效管理，确保各项活动执行过程受控且高效推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上活动执行类岗位工作经验； 2、熟悉活动运营全流程，拥有相关领域的专业积累； 3、具有良好的职业操守，熟练操作常用办公软件； 4、工作态度积极，具备较强的协作意识与沟通能力； 5、作风细致严谨，富有计划性，兼具统筹协调、决策判断和强执行力，能适应高强度工作； 6、有新能源锂电行业背景者优先考虑。 此岗位在集团总部，孝感临空经济区（武汉天河机场旁）有吃住有班车到武汉

工作内容： 1、通过电话与客户沟通，推介公司提供的工商注册、代理记账报税、财务外包、税务咨询及法务咨询等相关服务； 2、利用多种途径拓展企业客户资源，为各类企业提供专业的财税规划与法务咨询服务； 3、按照公司制定的销售方案执行，持续跟进客户需求，提供覆盖企业全生命周期的长期服务支持。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄在40周岁以下，具备同行业工作经验者优先考虑； 2、普通话流利，发音清晰，性格积极向上，具备良好的表达能力和学习能力； 3、具有良好的团队协作意识，富有亲和力，能适应一定工作压力； 薪资福利待遇： 每周五天、每天八小时制白班工作，缴纳五险、享受节日福利、带薪年休假、团建活动及外出旅游机会、系统化专业培训等。 综合薪资：4000-8000（含底薪+绩效+提成+奖金+社保等）。 上班时间：8:30-12:00，13:45-18:00。 上班地址：樊城区诸葛亮广场斜对面。

实体门店运营专员招聘 公司蛋品在线零售全国连锁，准备扎根湖北武汉，在实体门店领域稳步发展，旗下300多家门店凭借优质产品与服务，收获众多顾客好评，在全国市场占据一定份额。现业务拓展，急需一位运营专员，期待你的加入！ 岗位职责 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、考勤管理，确保门店运营有序。 2.制定并执行销售策略，分析销售数据，优化销售流程，完成销售目标。 3.策划并组织门店营销活动，提升品牌知名度与产品销量，增强顾客粘性。 4.维护门店形象，监督商品陈列，确保店内环境整洁舒适。 5.处理顾客反馈与投诉，提升顾客满意度，建立良好客户关系。 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.1-3年实体门店运营经验，熟悉门店运营流程，应届毕业生有相关实习经验也可考虑。 3.具备良好沟通协调能力，能有效管理团队，处理各类人际关系。 4.数据分析能力佳，能依据数据优化运营策略，提升门店业绩。 5.工作认真负责，抗压能力强，有较强学习能力与创新意识。 薪资福利 1.工资待遇：基本工资+绩效奖金，具体面议，我们提供有竞争力的薪酬，与你的能力和表现匹配，奖金丰厚，上不封顶，只要你足够优秀，高收入不是梦！ 2.补助福利：提供交通补助、通讯补助，减轻你的工作成本。 3.培训晋升：完善培训体系，助你快速成长；广阔晋升空间，优秀者可晋升运营主管、经理。 4.工作氛围：年轻活力团队，工作氛围轻松愉悦，定期团队活动。 应聘方式 2.致电华中区域经理与我们直接沟通。期待你的来电！ 3.工作地点：湖北武汉[具体地址]

【任职资格】 1、年龄20-30岁（能力突出者可适当放宽） 2、大专及以上学历，专业不限； 3、具备良好的学习能力与人际沟通能力，对互联网行业有一定了解； 4、拥有团队合作意识、沟通协调能力、自主学习能力及问题分析与解决能力； 5、具备敏锐的市场感知力，有较强的事业进取心、责任感、抗压能力与挑战意愿； 6、我们提供整洁明亮的办公环境，期待你重视个人形象与卫生，共同营造舒适的工作氛围。 【岗位职责】 1、积极参与公司组织的产品培训与技能提升课程，深入掌握行业动态与产品知识； 2、挖掘客户潜在需求，识别其经营中的实际难题，结合公司产品提供针对性解决方案，推动合作落地签约； 3、维护客户关系，定期回访未成交客户跟进进展，关注已签约客户的使用情况，促进二次、三次产品合作（产品间具有关联性）； 4、按月复盘工作进展，向上级汇报并针对问题提出优化方案，持续提升个人综合能力； 公司提供的不仅是产品，更是系统化的问题解决服务，实现双方共赢合作。 【福利待遇】 1、无责任底薪+高比例提成+月度、季度奖金，入职满三个月综合收入6k-10k，优秀员工半年后月收入可达10k以上！月入15k以上者占公司总人数30%以上。 2、每月开展现金红包、礼品、家电等日常激励活动，年底享受企业效益分红； 3、公司为员工缴纳商业保险及社保五险； 4、定期安排下午茶，休息时间可自由使用台球室娱乐放松； 5、员工享有法定带薪假期、生日假、年休假等福利； 6、提供系统化的知识培训与职业发展晋升通道； 7、办公地点位于甲级江景写字楼，坐拥一线江景视野，打造舒适办公体验； 8、配备电话、电脑等必要办公设备； 9、每年6月、10月组织员工旅游，目的地逐年轮换； 10、团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，无复杂人际关系，管理层亲和易沟通。

岗位职责： 1、负责市场信息的搜集与归纳整理； 2、能够独立推进并完成各项业务任务； 3、承担客户后续跟踪与服务工作； 4、掌握行业动态及相关发展趋势； 5、协同其他部门完成相关协作事宜； 6、底薪加绩效提成。 任职要求： 1.具备较强的市场敏锐度和拓展意识，善于维护客户关系； 2.熟悉弱电系统，并具备相关业务开展经验； 3.拥有良好的沟通表达能力，具备团队协作精神，性格积极乐观； 4.大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。

核心职责 品牌合作与资源对接 寻找并评估娱乐IP（影视剧、综艺、明星、音乐、游戏等）的商业合作机会，与内容方、经纪公司、平台等建立合作关系。 策划品牌与娱乐内容的联动方案（如植入广告、联合宣发、定制内容等），推动合作落地。 营销活动策划与执行 基于娱乐热点或项目周期，制定线上线下整合营销方案（如社交媒体话题、粉丝互动、线下活动等）。 协调内部团队（设计、文案、媒介等）及外部供应商，确保活动执行效果。 内容创意与传播 结合娱乐元素（如明星代言、剧综热点）产出创意文案、海报、短视频等内容，提升品牌曝光与用户共鸣。 管理社交媒体账号，通过娱乐化内容增强粉丝粘性和互动率。 数据分析与效果优化 监测营销活动的数据表现（曝光量、转化率、ROI等），复盘优化策略。 跟踪娱乐市场趋势，调整合作方向与资源分配。 二、常见岗位细分 娱乐营销经理/主管 主导中大型娱乐项目合作，统筹预算、资源和团队协作。 需具备较强的商务谈判能力和娱乐行业人脉。 娱乐策划专员 负责创意提案和执行细节，如粉丝营销、热点借势等。 对娱乐动态敏感，擅长年轻化沟通。 商务拓展（BD） 专注挖掘新娱乐资源（如新兴艺人、网生内容），谈判合作条款。 社媒/粉丝运营 通过明星同款、剧综话题等带动用户参与，维护粉丝社群。 三、任职要求 经验与技能 1-3年娱乐营销、广告、公关相关经验，熟悉内容制作或新媒体传播。 了解娱乐产业（影视、综艺、明星经济等）运作模式，有成功案例优先。 能力素质 创意能力强，能快速捕捉热点并转化为营销点； 沟通协调能力突出，抗压性好； 数据敏感，擅长用工具（如Excel、SocialListening平台）分析效果。 加分项 粉丝圈层经验（如饭圈文化、二次元等）； 熟悉短视频/直播等新媒体玩法。 四、行业趋势关联 新兴领域：虚拟偶像合作、短剧植入、品牌定制内容（如明星微综艺）。 技能扩展：了解AI生成内容（AIGC）、元宇宙娱乐营销等前沿方向更佳。 如果需要针对某类具体岗位（如电影植入营销、明星经纪合作）的详细描述，可以进一步说明！ 由混元AI生成 有问题尽管问