岗位职责: 1. 全面负责家装市场部与分销部的运营统筹，确保部门工作与公司战略方向保持一致； 2. 持续优化市场推广方案，策划并执行各类营销活动及促销措施，助力销售业绩提升； 3. 负责区域内经销商/分销商的开发、维护与日常管理，协同完成年度销售目标； 4. 跟踪市场趋势与竞争格局，为产品优化和服务升级提供策略支持； 5. 指导并监督区域内经销/分销商落实终端零售价格政策，对不达标合作方及时调整； 6. 带领新媒体团队推进线上宣传与推广工作，有效实现流量转化并促进产品销售。 任职要求： 1. 熟悉经销商与分销商的招商及管理体系，具备2年以上建材行业区域经销管理经验； 2. 了解区域市场终端运营模式，有建材类门店管理经验者优先考虑； 3. 具备较强的市场洞察力与判断力，拥有良好的沟通谈判技巧； 4. 具备敏锐的商业嗅觉，能灵活应对市场环境变化。

岗位职责： 1. 统筹规划全年度品牌活动方案，并推动实施落地； 2. 制定并落实品牌发展战略，增强品牌影响力与市场竞争力； 3. 策划并执行各类品牌相关市场推广活动，涵盖线上宣传及线下落地形式； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，硕士学历者优先考虑； 2. 具备全年品牌活动整体策划与执行能力，有成熟项目经验者优先； 3. 拥有出色的策划思维与内容输出能力。 薪资待遇：15-20K/月，能力突出者可面议。双休，五险一金，提供食宿等。

宜章养正中学招住校宿舍教官2名 思路清晰 能正常使用手机   35岁至45岁，无犯罪记录，。有保安证优先，工资3千5，学习期月休4天，寒暑假服从安排的正常发放工资 先到先得 。 何经理 （面试）

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与执行落地 2.统筹协调供应商、场地、物料及人员等资源，保障活动高效有序开展 3. 结合品牌调性与目标人群，设计互动性强、传播效果佳的活动内容与流程 4.活动后进行数据复盘与效果评估，输出总结报告并提出优化建议 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户转化类专项活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉主流活动形式及执行要点，具备较强的创意能力与执行力 4.沟通协调能力强，能适应多任务并行与短期高强度工作节奏 5.具备基础文案撰写与PPT呈现能力，熟练使用办公软件 福利待遇： 1.周末双休 2.每周内部团建活动（经费报销） 3.每季度评选，职位薪资双晋升 4.工作氛围南波万

我们正在招聘一名专业活动运营，负责统筹公司各类线上线下活动的策划、落地及效果复盘。 工作内容： 1. 负责线上线下活动的整体规划与实施，涵盖主题设计、内容策划、资源对接等工作； 2. 主导营销类活动的推进，监控执行节点，保障活动有序按时开展； 3. 开展活动后数据追踪与成效分析，形成总结报告并提出改进策略； 4. 联动相关职能部门，协同完成活动全流程支持与执行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、传媒类相关专业者优先考虑； 2. 具备1-3年活动运营或相近岗位实操经验； 3. 熟悉活动运作流程，拥有较强的创意构思与落地执行能力； 4. 沟通表达出色，善于与跨团队协作； 5. 数据意识强，具备良好的数据解读与分析能力。

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岗位职能：聚焦区域市场发展，运用专业市场策略与客户关系运营，推动品牌影响力扩大及销售业绩实现。 工作职责： 1、市场洞察与规划：开展所辖区域市场调研，拟定并落实季度/年度区域营销方案。 2、营销活动策划：统筹区域内线上线下营销活动整体策划，主导从创意设计到效果复盘的全流程执行。 3、关键客户经营：拓展并维护区域重点中学（教育局、学校管理层）合作关系，构建长期稳定互信机制。 4、品牌落地：在区域内推进公司品牌战略实施，监督品牌形象呈现，收集并传递市场反馈信息。 职位要求： 1、3-5年教育行业B端销售或市场推广经验，具备直接对接教育局或中学校长资源者优先。 2、具备优秀的市场分析、客户开发与维系、项目策划及商务谈判能力。 3、结果导向、性格开朗、抗压性强，拥有良好的沟通表达技巧与职业素养。

冷水滩区旺达金属回收公司，招工人一名。年龄53以下.工资4500起步，奖金和加班费另算，当月结清。包中餐。冷水滩东安人士优先！一个月休息两天。冷水滩东安人士优先。具体面谈。电话非诚勿扰！

岗位职责： 【月考核方向】围绕线下校园路演场景实现用户规模与GMV的持续提升 【每日核心事情】 ①结合路演场景，整合交付中心与用户中心资源，设计推动用户增长及GMV提升的有效策略； ②依据既定策略，主导线下活动的策划与落地执行，并对活动最终成效负责； ③负责活动现场的客户接待工作，保障现场服务体验与客户满意度； 【每周核心事情】开展周度复盘，分析用户增长与GMV数据表现，定位核心问题并推进闭环解决； 【常见协同岗及事情】与城市TL协作，共同推动区域业务整体增长赋能 任职要求： 【学历】须具备本科或以上学位； 【专业经验】具备3-5年线下活动运营经历，熟悉用户增长与GMV提升策略方法； 【办公软件】熟练使用PPT进行内容提炼，具备较强的EXCEL数据处理能力 【软素质】具备深度思考能力、关注细节执行力以及良好的复盘总结习惯 薪资组成： 【试用期】薪资结构=基础薪资+奖金 【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+奖金 晋升通道： 【晋升依据】以绩效结果为核心评估标准 【晋升所需周期】参照公司规定的月度绩效超出预期达成次数执行

岗位职责： 任职要求： 1.有耐心、性格开朗活泼

郴州市北湖区招油漆小工，底漆和刮灰处理 室内工作

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有木有认识做光伏的？有就麻烦介绍下，谢谢。

景德镇乐平市招活动策划

活动策划 岗位职责： 1. 策划并执行企业内部培训活动，包括需求调研、方案设计、流程编排与效果评估 2. 统筹培训资源，协调讲师、场地、物料及技术平台，保障培训顺利开展 3. 结合业务发展需要，开发定制化培训项目与课程体系，提升员工专业能力与组织效能 4. 运用数字化工具进行培训数据跟踪与分析，持续优化策划方案与实施路径 5. 协同HR及业务部门，推动培训与人才发展、绩效管理的有效衔接 任职要求： 1.要求性格开朗活泼，善于沟通，认真负责，有执行力（退役军人优先） 2. 具备活动策划相关工作经验，有培训类项目实操经验者优先 3. 熟悉培训全流程管理，具备较强的逻辑思维与创意策划能力 4. 沟通协调能力强，能高效对接多方需求并推动落地 5. 学历不限，教育学、人力资源管理、传播学等相关专业背景更佳

1、整体操盘活动； 2、负责活动现场管理； 3、有主持经验； 4、有社群、策划&执行能力优先

岗位职责： 1.策划并执行中国人寿品牌相关的线上线下营销活动，涵盖客户答谢会、社区公益行、保险知识普及讲座等场景 2. 统筹活动全流程管理，包括方案撰写、预算编制、供应商协调、现场执行及效果复盘 3. 结合保险行业特性与金融监管要求，设计合规、有温度、具传播力的品牌互动内容 4.联动分公司及一线队伍，推动活动在属地化落地，并沉淀可复制的标准化执行模板 5.运用数据分析工具评估活动转化效果，持续优化用户触达路径与参与体验 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉金融/保险/快消等行业者优先 2.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业背景 3. 具备优秀的创意策划能力与文案功底，能独立完成全案策划输出 4.具备跨部门协作意识与强执行力，适应阶段性高强度工作节奏 5. 认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化，具备良好职业素养 工作时间： 8：30-12：00 2：00-5：30 周末双休节假日

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，确保活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化，持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销及客户关系维护类活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底及PPT方案呈现能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方资源并推动项目落地 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.学历不限，有成功案例或行业资源者优先

月薪为4800元加200元，每月休息四天。工作时间为9点50分至22点，中间休息两个小时。法定节假日安排补休。

古楼招聘明天带班老师傅，任教湖南事务。

招聘暑假工。做好岗位分内工作。薪资面议。要求年满17周岁。

物流公司凌晨两点要两个兼职，16块钱一个小时，日结工资联系人王义芬

招大烫临时工1个，细卢大榕树天猫小店三楼黄老板

招聘手工人员数名。薪资为每月2000元以上。工作地点在湖南郴州。请联系王女士。

找个兼职，安仁县，明天一天8小时左右。。180。

年满18岁月入6000+。

 苏仙区2026年“百日千万招聘专项行动”专场招聘会时间：2026年下午14:00-18:00地点：北湖公园报名电话：同烜人力（）欢迎有用工需要的企业报名参加！！！已经报名的企业无需重复报名

招聘服务专员1名。岗位要求：年龄40周岁以下，大专及以上学历，专业不限，人力资源管理、公共管理、市场营销、计算机、中文、新闻传播等相关专业优先。具备公共就业服务、人力资源服务、园区企业服务、运营、政务服务、新媒体宣传等相关工作经验者优先。熟悉招聘服务、企业用工服务等公共就业服务流程。具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够主动对接企业、求职者及相关部门。熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础数据统计、表格整理和文字材料撰写能力。工作细致认真，责任心强，执行力好，能够适应项目化、平台化、服务型工作要求。岗位职责：对接园区企业，定期收集企业用工需求，完善企业信息库和岗位资源库。负责求职人员信息登记、简历收集、岗位推荐、就业跟踪回访等工作，提升人岗匹配效率。协助开展线上线下招聘活动、直播带岗、企业走访、政策宣传、就业服务进园区等工作。负责项目工作台账、服务记录、活动资料、宣传素材、报表汇总及项目档案整理归档。协助做好平台宣传推广工作，提升平台知晓度、使用率和服务影响力。薪酬待遇按照《郴州市人才集团有限公司项目员工管理办法》执行，其他福利按照国家相关规定执行和郴州人才集团有关制度发放。报名截止时间为2026年6月12日8:30至6月15日下午6:00。报名指定邮箱，邮件标题格式为岗位加姓名。