岗位职责： 1. 负责各类活动的创意策划与方案构思，确保策划内容兼具创新性与落地可行性； 2. 整合内外部资源，对接客户需求，制定完整的活动执行流程与实施计划； 3. 全程主导活动执行过程，涵盖场地规划、物料筹备及现场管控，保障活动有序开展； 4. 活动完成后开展成效复盘与总结工作，汇总反馈意见并持续优化后续策划方案； 5. 与团队成员及协作单位保持紧密沟通，确保信息同步与项目高效推进。 任职要求： 1. 1年以上相关岗位工作经验 2. 具备扎实的活动策划功底和创意思维，能独立完成项目整体策划； 3. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，善于处理多方协作关系； 4. 工作严谨细致，执行力强，具备良好的应变与问题应对能力； 5. 拥有实际活动执行经历，了解活动全流程及物料运作管理； 6. 熟练操作常用办公软件，具备基础市场调研与数据分析能力。

工作时间：9：33 岗位职责： 1.为学员及家长提供专属的一对一服务支持 2.协同教学团队为学生制定个性化的学习方案 3.根据公司标准执行市场调研与相关推广任务 4.跟进学员学习进度，提供专业且细致的客户服务 5.向家长讲解课程内容，进行课程宣传与推广 任职要求： 1.大专及以上学历，热爱教育事业 2.具备良好的沟通表达能力与亲和力 3.有团队协作精神，工作认真负责 4.态度积极主动，具备较强的服务意识 5.认同天童家天下企业文化，有少儿教育相关经验者优先 岗位福利： 1.薪酬体系：行业具有竞争力的薪资+奖金+提成，上不封顶 2.福利体系：五险一金+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习 3.培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶培训+专项能力提升+资深部长带教指导 4.晋升体系：见习+课长+主任+副理+部长+经理，职位晋升即意味着薪资、知识与能力的全面提升！ 5.其他收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速成长

岗位职责: 1. 制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率； 2. 策划并推进各类市场推广活动，确保品牌形象在多渠道传播中统一且突出； 3. 持续开展市场调研，掌握行业发展趋势、竞争格局及新兴市场机遇； 4. 与媒体、合作方等外部资源保持紧密协作，协同扩大品牌声量与认知度。 待遇：面议 任职要求： 1. 具备较强的市场敏感度，能独立完成市场活动的策划与落地执行； 2. 拥有良好的团队领导能力，能够推动团队高效达成业务目标； 3. 熟悉多元化营销手段与传播渠道，具备成功市场项目经验者优先； 4. 工作积极主动，责任心强，适应快节奏市场环境并保持稳定输出。

任职要求： 大学本科及以上学历，市场营销、销售管理、企业管理或相关专业 具备3年以上部门管理岗位工作经验 具备良好的人脉资源及拓展能力，拥有较强的市场开发与销售能力，具有有效的沟通技巧和团队协作意识 工作内容： 1. 负责部门日常行政事务的统筹与管理； 2. 有权对下属员工的工作任务进行分配与调整； 3. 对下属工作中出现的争议事项具有裁决权限； 4. 拥有对下属的绩效考核权、奖惩建议权、任免提名权及淘汰建议权； 5. 在授权范围内，可代表公司开展对外沟通与联络； 6. 行使销售管理、客户服务及风险控制等相关管理职权

手脚麻利，

一、岗位职责​ 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研工作，收集政策法规、竞争对手动态、客户需求等信息，运用数据分析工具进行整理分析，形成调研报告，为营销策略制定提供基础数据支持。​ 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与执行，负责活动前期物料准备、宣传推广、现场协调等工作，在实践中学习活动策划思路与执行要点，及时收集活动反馈，协助优化后续活动方案。​ 3、客户关系维护：在导师指导下，参与客户拜访、沟通工作，协助处理客户咨询、投诉，建立并完善客户档案，学习客户关系维护技巧，提升客户满意度与忠诚度。​ 4、销售支持工作：协助销售人员完成燃气销售、燃气具推广等业务，学习销售流程与技巧，跟进销售订单进度，统计销售数据，为销售团队提供数据整理与分析等支持工作。​ 5、学习与成长：积极参与公司组织的各类培训课程、学习研讨会，主动学习营销管理知识、燃气行业专业知识，定期向导师汇报学习与工作成果，快速提升个人能力。​ 二、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩良好，具备扎实的理论基础。​ 2、具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能；拥有良好的沟通表达与团队协作能力，善于与不同部门、不同客户进行有效沟通； 3、具备一定的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件；对市场营销工作充满热情，有创新意识与较强的执行力。​ 4、有市场营销相关实习、校园社团活动策划、销售兼职等经历者优先；参与过市场调研、品牌推广等项目，有实际成果者更佳。​ 5、加分项：熟悉新媒体运营、短视频制作；持有市场营销相关证书；具备良好的英语听说读写能力，可进行基础商务沟通。​ 三、培养与发展​ 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗学习，全面了解营销业务流程，明确个人职业发展方向。​ 2、导师辅导：为每位管培生配备资深营销导师，提供一对一工作指导与职业规划建议，帮助解决工作与成长中的问题，加速能力提升。​ 3、系统培训：参加公司定制的校招生专属培训课程，内容涵盖燃气行业知识、市场营销理论与实战技巧、团队管理等，定期组织行业专家分享会，拓宽视野。​ 4、晋升通道：考核合格后，根据个人能力与职业规划，可晋升为营销专员、市场分析师等岗位；表现优异者，可在2-3年内晋升为营销主管、项目负责人，开启管理岗位发展路径。​ 四、薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资、另有项目奖励、年终奖金，表现优异者薪资可按校招生加薪渠道快速增长。​ 福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等；

废品收购站招夫妻工，55岁以下，干零活，年工资，工资面议，联系电话

岗位职责: 1. 负责与商家对接“来客吧”和“美团助手”的安装及推广工作，享受商家流水分成！ 2. 与商家建立长期稳定的合作关系， 3. 研判市场趋势，为商户量身定制营销策略 4. 平台提供数据支持，零经验也可上手操作 5. 工作灵活，时间自主，无需坐班不打卡！ 6. 所有产品支持全国推广，可组建全国性团队！共30余款产品均享永久分润及团队积分奖励！ 7. 产品只是载体，优质平台才是持续发展的保障！ 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与商业敏感度 2. 能独立设计并执行营销方案 3. 具备团队协作意识，能与成员协同推进项目落地

时间自由！收入长期稳定！想增加收益速来！ 岗位职责： 1. 负责支付宝“碰一碰”功能的线下推广与活动执行 2. 与商家对接，完成收银系统及收款设备的配置落地 3. 底薪5000+提成，普遍月入8000+—1w 表现优异者月薪1w+—2w+，全力投入可冲刺5w+ 4. 后期享受持续分润，收益长久稳定，实现被动收入 任职要求： 1. 对提升收入有强烈目标感和行动力； 2. 具备团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合； 3. 自我驱动力强，面对困难保持乐观进取心态； 4. 可自主规划工作时间，确保任务高效完成； 5. 有责任感，能独立推进并达成既定工作目标

灭火器拆解，没有技术含量，不限男女，干活踏实。65岁以下

鹿安保安公司招聘保安： 1.岗位要求，63岁以下，，身体健康，无犯罪记录，有责任心。 2.工作时间，工作24小时，休48小时，欢迎有志之士加入我们的团队。 联系地址：包头市青山区民主路光辉二区5号底店兵工鸿晟物业大厅（18加油站对面）。 联系电话：（李队长）

（能干直接电联） ———————————————— 需要临时工一名，工作5天，工作内容：全厂区绿化浇水。要求：必须浇透，5天内，最少浇两遍，必须必须浇透！ 工作时间：每日早7点到晚7点。浇树同时，清理绿化内的白色垃圾（塑料袋、纸片）。 薪资：150一天，5天干完一起结账，管顿饭，自带餐具

众成豆浆富强店招聘:面案1名，烙饼，包子包教包会，工资待遇优厚电话

招募岗位电工6000~7500/月1。有特种设备操作证，电工证；45周岁以内；3。提供免费住宿。焊工6000~7500/月1。有焊工证；45周岁以内；3。提供免费住宿。以上福利待遇：五险+意外险TEL:内蒙古包头市昆都仑区卜尔汉图镇蒙西（包头）风电装备制造产业基地福建海峡企业服务管理有限公司

包钢厂区干维检修，没有卡的给办卡，要长期小工，电焊工55周岁以下的，小工200到280，电焊工400，干保产的都要打电话

【岗位概述】 负责酒廊全年活动的策划、设计与落地执行，通过创意活动提升酒吧影响力与客户体验，统筹活动时间线规划、物料制作与跨部门协作，确保活动高效执行与目标达成。 【核心职责】 ①年度活动策划与时间线管理 制定酒吧全年活动策略及主题规划，包括节日营销、音乐派对、主题之夜等； 输出详细的活动时间表（月度/季度），协调资源并监控执行进度。 ②线下活动物料设计与制作 负责活动相关物料的创意设计（如海报、邀请函、展板、灯光道具、互动装置等）； 对接物料供应商，把控物料质量、成本及制作周期。 ③活动执行与协同 协助活动落地，统筹现场执行人员（如演出团队、调酒师、服务人员等）；确保活动流程顺畅与资源到位；活动后复盘，汇总数据反馈并优化后续方案。 【任职要求】 ①可接受无经验的品牌整合营销操盘手，但希望你热爱酒廊、高奢酒店服务、派对餐饮或时尚娱乐行业； ②快速熟悉线下活动全流程，能独立完成方案撰写、预算控制与落地执行。 ③创意策划能力强，对酒吧文化消费趋势、音乐文化、场景体验有敏锐度； ④具备视觉审美基础，能使用PS/AI等工具进行基础设计，独立输出活动海报； 薪资范围： 面议（根据经验及能力提供行业竞争力薪资）； 福利体系： 活动激励奖金、员工酒水折扣、团队培训、线下活动参与机会等。 ------ 加入我们，你将 • 主导高奢酒廊派对文化场景的创意落地，打造爆款活动IP； • 在快速成长的品牌中发挥创造力，获得资源支持与职业成长空间。

一、岗位核心概述 活动策划文员是企业活动策划与执行环节的基础支撑岗位，主要负责协助策划主管/专员完成各类线上线下活动的方案筹备、文案撰写、物料统筹、沟通协调及后期复盘归档等工作，保障活动全流程有序推进，兼顾文案处理、行政统筹与执行辅助，是活动落地的关键后勤与执行岗。 二、核心岗位职责 （一）文案与资料管理 1. 协助撰写活动策划方案、活动通知、宣传文案、主持词、新闻稿等各类书面材料，保证文案内容精准、语言规范。 2. 负责活动相关资料的收集、整理、录入、归档与保管，包括策划案、报价单、合同、现场照片、数据报表等，建立完善的资料档案，方便后续查阅。 3. 撰写会议纪要、活动执行报告、复盘总结等文档，及时记录工作进展与活动成果。 （二）活动筹备与执行辅助 1. 协助完成活动前期筹备工作，核对活动流程、梳理物资清单、统计参与人员信息、对接场地与供应商，落实场地布置、物资采购、餐饮住宿等后勤事宜。 2. 活动执行期间，负责现场引导、人员签到、物资分发、流程跟进等工作，及时协调解决现场突发问题，配合团队保障活动顺利开展。 3. 活动结束后，完成物资回收、现场清理、费用核算、发票整理等收尾工作，梳理活动全流程台账。 （三）沟通与协调工作 1. 对接公司内部各部门，传递活动相关信息，协调人力、物料等内部资源，确保各环节配合顺畅。 2. 对接外部供应商、合作方、参与人员，确认活动细节、沟通需求，及时反馈问题并跟进解决。 3. 协助维护活动相关社群、对接媒体，做好活动宣传、信息同步等辅助工作。 （四）数据与预算辅助 1. 统计活动相关数据，如参与人数、宣传曝光量、反馈意见等，整理形成数据表格，为活动复盘提供依据。 2. 协助把控活动预算，记录各项支出，核对费用明细，配合完成预算结算与报销工作。 三、岗位任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，广告学、市场营销、文秘、汉语言文学等相关专业优先，无专业硬性要求。 2. 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成文档撰写、数据整理、表格制作；具备基础文案撰写能力。 3. 综合能力：具备良好的沟通表达、协调组织能力，做事细心严谨、责任心强，有较强的执行力与抗压能力，能高效配合团队完成工作。 4. 经验要求：有无相关经验均可，有活动执行、文秘相关实习或工作经验者优先；热爱活动策划工作，具备基础创意灵感更佳。 四、日常工作流程 1. 前期筹备：接收活动任务→收集活动资料→协助撰写方案→整理物资/人员/场地信息→对接内外部资源。 2. 中期执行：活动现场签到、流程把控、物资管理、问题协调→实时同步活动进展。 3. 后期收尾：资料整理归档→数据统计复盘→费用核算报销→总结活动不足与优化方向。 五、核心能力素养 1. 细致严谨：活动筹备与执行涉及大量细节，需杜绝疏漏，保障各环节无误。 2. 沟通协作：高效对接多方人员，精准传递信息，快速协调问题。 3. 文案功底：能完成各类活动文案撰写，语言简洁、逻辑清晰。 4. 应变能力：灵活应对活动现场突发状况，快速解决问题。 5. 统筹意识：合理规划工作时间，有序推进多项辅助工作，提升执行效率。

【职位亮点】 ·世界500强平台:依托泰康大健康生态体系，负责高端医养社区(泰康之家)的品牌活动落地。 ·资源型岗位:无需大海捞针拓客，负责对接公司提供的精准高净值客户资源及政企合作方。 ·超级体验式营销:工作内容主要是策划“职场开放日”、“超体参观”、“健康讲座”等高品质活动，转化率高，成就感强。 【岗位职责(你需要做的)】 1.【活动策划与执行】 负责策划与组织各类高端客户经营活动，包括但不限于:养老社区开放日、事业说明会、健康知识讲座、节日主题嘉年华、客户答谢会等。根据月度及季度目标，制定具体的活动执行方案， 确保活动从0到1的落地。 2.【统筹开展与管理】 主导活动现场的全流程把控，包括物料准备、 场地布置、流程控场、音响视频设备调试及突发状况应急处理。负责主持或协调活动环节，确保客户拥有良好的“超级体验”，通过活动有效提升客户对泰康医养战略的认可度。 3.【内外部资源对接】 ·对外:负责对接银行、企事业单位、高端异业联盟(如高端诊所、高尔夫俱乐部等)，协同开展联合活动，引入外部资源丰富活动形式，同时承接合作方的客户引流。 ·对内:紧密对接销售团队(健康财富规划师HWP)、养老社区(如泰康之家·某园)及康复医院。根据业务端需求，定制活动内容，并在活动后协助业务伙伴进行客户意向跟进与反馈收集。 4. 【品宣与沉淀】 负责活动相关文案的撰写(公众号推文、新闻稿、朋友圈宣发素材)，对活动照片、视频资料进行整理归档。通过活动挖掘客户潜在需求，建立活动数据库，为后续服务营销提供数据支持。 【任职要求(我们希望你)】 1.经验要求:大专及以上学历，有1-3年活动策划、会务执行、市场营销相关经验者优先(优秀的应届生如果在校有丰富的社团活动组织经验亦可考虑)。 2.核心能力:具备较强的项目统筹能力和沟通协调能力。能独立撰写活动方案，并hold住全场执行。做事细心，有强烈的责任心和时间观念，愿意做销售 3.资源意识:熟悉商务礼仪，具备良好的“对接” 意识。无论是陪同领导拜访大客户，还是接待参观，团.都能，展现，出专业的职业素养。4.技能加分:熟练使用Office办公软件(PPT制作精美是加分项)，会简单的摄影或视频剪辑更佳。 5.软性素质:性格开朗，有亲和力，对养老大健康事业有认同感，热爱与人沟通。 【薪资福利】: 根据能力面议定，综合薪资80 00-15 000 【工作环境及福利】 办公环境:五星级养老社区/核心CBD办公环境，配备员工食堂、茶水间。 ·团队氛围:年轻化团队，扁平化管理，告别传统保险的枯燥压。 ·培训晋升:完善的新人培训体系，清晰的晋升通道(专员-主管-经理)。

招聘：市场传讯主管/经理 薪资：6千-8千 需具备优秀的审美能力与文案撰写能力，紧跟潮流热点，有时尚敏感度，责任心与落地性强，擅长故事营销者优先。<br/>岗位职责：<br/>1、负责酒店品牌的宣传、推广工作，包括自媒体渠道（、小红书、等）运营计划和日常内容创作、编写、发布、维护工作。<br/>2、对接各大媒体及传媒公司，完成酒店的品牌营销、推广活动。<br/>3、负责热点事件、活动话题的制定及执行，合理安排调整运营策略，维护公司品牌形象建设。<br/>4、配合公司各类活动及领导需求，产出相应的文案内容。<br/>5、负责危机信息的监测和处理，对传播效果进行定期总结与反馈。<br/>6、协助酒店线下活动策划与活动落地。<br/>岗位要求：<br/>1、本科以上学历，新闻/汉语言学/中文/设计类专业优先。<br/>2、具有品牌故事的延展、创新能力。<br/>3、3年以上高端酒店相关工作经验，拥有品牌公司、媒体公司、达人等资源。<br/>4、优秀的文案能力、审美能力，会摄影、视频剪辑者优先。<br/>5、熟悉酒店行业，掌握新媒体运营、新媒体投放、市场营销企划等技能。<br/>6、具有较强的沟通、协调能力，有良好的职业素养和执行力，吃苦耐劳。

招聘：策划实习专员（实习）薪资：5000元以上/月1、工作认真仔细，有责任心；2、良好的沟通能力，勤奋踏实；3、完成上级领导安排的各项工作；

要两个工，不要超50岁，长期干的，在新特一天150.电话

急招内蒙古包头市本地年龄范围在35至55岁之间的半天班工作，每日工作两小时，保底工资为人民币两千元并附加提成。

招聘~过磅员，年龄不限。管吃地址~喜凯隆（地图搜索）希铝南门附近

有没有做零工的，男女都可，活简单，寄件，按天都可以。地址在景富C区3栋和一栋这里，联系电话同步

网吧招聘保洁一名网管一名联系电话：

授权签字 大专毕业8年，有机动车驾驶证（C1），有机动车相关专业或者从事过机动车检测站授权签字人的优先录用。 薪资福利:底薪 + 提成 + 保险 + 奖金，国家法定假日休息，每周休息一天。 招工人数:2人 工作地址:包头市三八路二旅社院内

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

招聘啦！ 泰康医养结合的高端养老社区招聘以下人员: 1.储备干部5名 2.售后服务人员10名 3.讲师3名 4.业务人员5名 以上均需面试，薪资待遇及岗位细则面试经理会详细讲解！ 星期六、日双休 同时享受商业保险保障！ 每天上午2小时！时间自由。 有意向的朋友请联系我 ☎电话同号（推荐也有好礼）

找两个工人，一个月5500，10点半以后勿扰，电话

（明天白班工作来喽）[發]早八晚六，管饭，日结130元可连续干工作内容：挂肉条，53岁以下地点:万水泉镇