
周末双休 法定假期 纯文职岗位+五险一金
3000-5000元/月
文员经验不限大专及以上文职标注双休
1、纯文职类工作,不涉及销售相关任务
2、全程电脑操作办公,无需外勤
3、岗位入门简单,入职配备专人指导,项目长期稳定。依据个人能力提供年度薪资调整及管理岗储备机会
任职资格:
1、大专或以上学历(学信网可查)
2、专业不限
内勤统计员
3000-4000元/月
文员1年以下本科及以上
岗位职责:
1.负责公司内部数据的采集与归集,保障数据准确、更新及时。
2.制作并开展统计报表分析,为管理决策提供有效数据支撑。
3.跟踪内勤业务运行数据,快速识别异常并采取应对措施。
4.建立和管理统计台账,确保信息完整及资料安全保密。
5.协助团队完成其他内务事务,提升整体工作效率。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件,尤其擅长Excel等数据处理工具。
2.具备较强的逻辑分析能力和数据敏感度。
3.工作认真负责,注重细节,执行力强。
4.具备良好的沟通意识和团队协作精神。
5.有相关行业从业经历者可优先考虑。
质量文员(包装审核)
3000-4000元/月
文员1年以下中专及以上
岗位要求:
1、核对产品名称、成分表、生产日期、保质期等核心信息的准确性,确保字体规格、排版布局满足标准要求。
2、比对商标注册资料与实际样品的一致性,排查未经授权的版权内容,保障产品合法合规。
3、熟悉保健食品相关法规政策,具备识别违规宣传用语的基本判断力。
无相关从业经历请勿投递!!!
工作时间:8:00-12:00 14:00-17:30 每周休息一天半
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限办公软件电脑操作
1. 熟练使用Excel、Word等办公软件
2. 负责销售相关单据的录入与制作
3. 薪资范围:2000-4000元/月
4. 职位底薪:3000元/月
5. 社保类型:五险
6. 奖金补贴:全勤奖,年底效益奖
电脑制单,沟通客户对接颜色,根据cad图纸算面积。一对一教学好上手
文员
电脑制单,沟通客户对接颜色,根据cad图纸算面积。一对一教学好上手22-28岁
内勤核算员
90-110元/天
文员经验不限本科及以上
岗位职责:
1、负责日常数据的采集、归类与系统录入,保障信息的精确与及时;
2、制作各类统计报告,为管理决策提供可靠的数据依据;
3、跟踪并分析内勤运营数据,快速识别并上报异常问题;
4、管理统计台账资料,确保文档齐全且符合保密要求;
5、配合完成其他内勤事务,助力团队高效运转。
任职要求:
1、熟练操作办公软件,尤其擅长Excel等数据处理工具;
2、具备较强的逻辑思维及数据分析能力;
3、工作认真负责,注重细节;
4、具备良好的沟通协调能力,能高效参与团队协作;
5、具有相关行业从业经验者优先录用。
内勤统计员
3000-4000元/月
文员1年以下本科及以上
岗位职责:
1. 负责公司内部数据的采集与归集,保障数据真实、准确、按时更新。
2. 制作并开展统计报表分析,为管理决策提供可靠依据。
3. 对内勤运营数据进行持续跟踪,及时识别并应对异常问题。
4. 管理和更新统计台账,确保信息完整且符合保密规范。
5. 协助团队推进其他日常事务性工作,提升整体运作效率。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件,尤其擅长Excel等数据处理工具。
2. 具备清晰的逻辑思维能力和基础数据分析技能。
3. 工作认真负责,注重细节,具备较强的职业责任感。
4. 具备良好的沟通协调能力,能积极配合团队完成目标。
5. 有同行业相关工作经验者优先考虑。
汽车4S店驻点监管员—九江濂溪区(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确
3、按时完成各类系统信息录入与操作流程
4、负责日常业务报表的整理与提交
5、及时上报监管过程中发现的异常问题
6、接收并落实公司下达的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能独立完成EXCEL表格处理
备注:
1. 纯文职岗位,不涉及任何销售性质工作内容。
2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行准备并携带办公用笔记本电脑。
宜春高安市安全管理员,1工作地址:新街镇5年以上电力工程安全管理经验大专及以上学历
安全员
安全管理员,1
工作地址:高安市新街镇
5年以上电力工程安全管理经验
大专及以上学历
桥架灯具1-2人包工
江西万载县城,有地下室免桥架轨道灯,
400米灯800米轨道需要安装,灯已到,地下室高度4米多点,灯安装高度3米多点,地面平整,有意者可来电报价
营业员月结
三文鱼招长期工,年龄19-40岁,,形象好,要求:积极勤快,细心不马虎,为人踏实有责任心。
2班倒,薪资3400元+/月,月休2天。夏姐姐: 可年后初八上班
江西宜春招聘:搬运工薪资:1950元以上/月负责送货、运货、搬货,身体好,会开车,本地
搬运工月结
招聘:搬运工
薪资:1950元以上/月
负责送货、运货、搬货,身体好,会开车,本地
分拣其它供应链/物流
招聘:赣湘物流园寒假工
薪资:2100元以上/月
18-45岁,需能吃苦耐劳,有责任心,另有夜班补贴,工资准时发联系电话:
人事行政专员
4000-6000元/月
文员大专及以上
职位要求:
1、大专以上,3年以上工厂人力资源和行政管理经验;
2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能;
3、熟悉劳动法,国家相关法规、政策,了解同行业知识与发展趋势;
4、熟悉各种招聘模式和渠道,思维清晰敏捷,能承受较大的工作压力;
5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。
职位描述:
1.负责公司的行政管理,协助总经理助理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。
2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;负责公司各项制度的制定和监督执行;负责公司各类文件的管理及发布。
3.制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理。
4.负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作。
5.负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。
6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。
7.企业文化的宣传和建设,企业形象的建立。
8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。
9.负责组织人员的招聘、培训和考核。
10.负责员工关系管理,部门的团队建设。
11.负责工业园区安保,卫生,水电及在园区的其他企业的联络工作。
12.负责公司安全、环保、职业健康监督管理及资料完整性。
13.公司领导安排的其他各类事务。
招聘直播文员,上八下五月薪平均6000-10000以上
6000-10000元/月
文员
薪资待遇】
* 底薪结构:无责任底薪 3000 元 + 高额绩效提成。
* 预期收入:前三个月为成长期,三个月后熟练员工综合薪资普遍在 6000-10000元 之间。
* 生活保障:公司免费提供工作餐及宿舍,生活成本几乎为零。
* 休息时间:每周工作6天,休1天。
【任职要求】
* 具备基本的电脑操作能力,熟悉网络沟通工具。
* 表达能力流畅,有责任心,能承受一定的工作压力。
* 有招聘或销售经验者优先,优秀应届生亦可考虑。
江西宜春储干薪资:6000-8000元/月熟悉办公软件22-28岁本科学历以上
6000-8000元/月
临时工月结
储干
薪资:6000-8000元/月
熟悉办公软件
22-28岁本科学历以上
江西宜春大鹏佳兆业爱依服招:留年兼职寒假工,有工作经验者优先,有责任心,吃苦耐劳,有意者
兼职临时工
大鹏佳兆业爱依服招:留年兼职寒假工,有工作经验者优先,有责任心,吃苦耐劳,有意者
江西宜春大鹏佳兆业爱依服招:留年兼职寒假工,有工作经验者优先,有责任心,吃苦耐劳,有意者
兼职临时工
大鹏佳兆业爱依服招:留年兼职寒假工,有工作经验者优先,有责任心,吃苦耐劳,有意者
江西宜春管理人员薪资福利:4500--6000元/月招工人数:2名工作地址:万慧广场
4500-6000元/月
临时工1-2人月结
管理人员
薪资福利:4500--6000元/月
招工人数:2名
工作地址:万慧广场
江西宜春寒假工薪资福利:5-7k/月招工人数:数名工作地址:高新技术产业园区兴业路199号
5000-7000元/月
临时工月结
寒假工
薪资福利:5-7k/月
招工人数:数名
工作地址:高新技术产业园区兴业路199号
前台主管
3000-4000元/月
前台1-3年中专及以上接待/外联库房管理考勤管理档案管理快递寄收普通话标准熟悉办公软件操作熟悉商务礼仪亲和力强
岗位职责:
1.负责公司前台区域的接待工作及文件资料的归档整理。
2.处理日常来电接听与电子邮件的收发对接。
3.协助团队进行销售相关数据的录入及基础分析支持。
4.保持前台环境的整洁有序,维护良好的企业形象。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识。
2.熟悉常用办公软件的操作与应用。
3.具备良好的组织协调能力及团队协作态度。
4.工作细致认真,责任心强。
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理资质/证照管理固定资产管理企业文化建设接待/外联
岗位职责:
1. 负责日常行政事务管理,保障办公环境的整洁与高效运转;
2. 承担公司对内对外的接待工作,具备良好的沟通技巧和服务意识;
3. 对接相关政府部门,办理企业所需各类手续及证照事宜;
4. 组织开展人员招聘工作,并协助推进员工关系维护;
5. 及时发现并上报公司运营过程中的异常情况,配合妥善处理;
6. 负责公司安全与环保相关事务的执行与监督;
7. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识;
2. 熟悉行政接待流程,能妥善应对内外部接待需求;
3. 拥有较强的组织协调能力及团队协作精神;
4. 工作积极主动,能够高效落实领导交办的各项任务。
栏目概述
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