接收订单并完成打印 登记订单售后等相关事宜 处理部分文字编辑类工作

薪资福利： 1.底薪4000无责任+500全勤奖+五险 2.工作时间早十晚六，每月休息四天，可灵活调休 3.按照国家规定享受法定节假日休假 4.员工福利包含年终奖金、春节红包、节日期间慰问礼品、生日津贴等 岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作； 2.处理信件、快递的收发，传真接收与发送，以及后勤事务管理 岗位要求： 经验不限，学历不限 性格热情主动，细心有耐心，具备良好的沟通技巧与协调能力

后勤（宿管）6000+

工作地点：未来城 工作内容：店内清洁维护，后勤协助

1、负责校区上课学员考勤纪律管理。 2、接待新生入学、学员档案建立。 3、校区后勤管理、物资管理工作。 4、学员日常生活服务和管理

岗位职责： 1、负责公司人员招聘工作，包括岗位需求沟通、简历筛选、面试组织及新员工入职培训等相关事宜； 2、持续优化招聘环节，提高招聘效率与质量，保障人才引进效果； 3、搭建并维护人才储备体系，拓展多元化招聘渠道，增强企业对优秀人才的吸引力； 4、配合开展招聘数据统计与分析，为人力资源管理提供有效支持； 5、办公位置设在前台区域，需兼顾约20%的前台行政类工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，*****，身高160以上，人力资源或管理相关专业优先考虑； 2、了解招聘全流程，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 3、执行力强，责任心高，能独立推进并完成各项招聘任务； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理和分析能力； 5、有劳务外包公司或生活服务行业招聘工作经验者优先。 薪资福利：试用期1个月，无责任底薪3500元，转正后底薪4000元+到岗提成，缴纳五险，享有节日福利、生日礼品、专业技能培训及不定期团队建设活动。 上班时间：8:30-18:00，中午休息2小时，每月休息4天，可自由安排调休。

岗位职责： 1、负责部门内部资料的整理与归档工作； 2、协助相关人员及时完成资料的登记与记录； 3、负责上级单位及外部相关单位往来文件的分类、整理与分发； 5、协助部门开展日常管理，收集并整理相关资料，做好归档工作，并向有关部门进行信息反馈 任职资格： 1、不限经验与学历，入职后由老员工一对一指导 2、公司提供免费岗前培训 薪资待遇：综合6k+包住 上班时间：早九晚六午休：12:00-14:00下午茶歇各半小时岗位

接收订单并完成打印任务 登记售后及其他相关事宜 协助处理部分文字编辑工作

岗位职责: 1、负责项目部日常行政事务及后勤保障工作； 2、审核劳务人员的身份信息与从业资格，办理相关登记与备案手续； 3、参与劳务人员劳动合同的签署、变更、解除与终止，以及社会保险参保工作； 4、负责或监督劳务人员的进场、退场及用工全过程管理； 5、参与劳务人员工资发放，负责工资公示及相关台账的建立与维护； 6、负责公司劳务人员社保费用核算、人员增减及各项社保、工伤事务处理； 7、负责农民工实名制管理及民工工资专户的日常维护； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历，相关专业优先考虑； 2、具备建筑或房地产行业工作经验者优先； 3、有中交集团工作经历者优先； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协调能力，责任心强，工作细致严谨； 岗位福利: 包吃包住、免费工装、宿舍配备空调

1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：5000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

17栋1单元6-1有个入户门套联系电话

招聘：钢结构施工员 薪资：3-7K/月 岗位要求： 1、建筑、土木、机械、钢构等相关专业 2、热爱建筑行业，吃苦耐劳，适应能力强 岗位职责： 1、执行项目经理的工作安排 2、监督施工队伍按规范、规定以及制度要求施工 3、确保安全施工、文明生产，协调与各施工单位的关系 4、确保公司制度、命令执行到位 联系人：程经理 电话：

招聘：工程测量人员招聘 薪资：5-15K/月 1 、本科以上学历，,吃苦耐劳，有较强的责任心； 2 、测绘工程、测量工程相关专业； 3、能完成项目负责人安排的测量任务。

9号到13号共计：5天 来个带班师傅 ：220元 时间：9:30—5:30 地址：龙兴 包吃一顿

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工作简单，薪资稳定，不销售 八小时工作制，不加班 朝十晚七，周末双休，带薪培训 五险一金，带薪年假，近地铁站，多通道晋升 办公室坐班，工作内容简单轻松哦

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

负责日常后勤支持，确保团队运营顺畅

薪资待遇 月薪：6000-8000元 工作时间：8小时工作制，月休4天 福利待遇：提供住宿（4人间） 岗位职责 负责超市物资的接收、分配、保管和配送 任职要求 年龄要求：18-45周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好 学历要求：初中及以上学历，有相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

1、无底薪（因本行业竞争内卷，利润微薄） 2、从我工作经验来看前期两个月在2K-4K 5、适合人群:想赚即可加入

底薪：4500底薪+提成（主动提成+被动提成）+奖金+福利多多 工作时间：9:30-19:00 新人均薪：6000-8000 工作内容： 1.室内办公，无需外出，工作简单易上手 2.提供精准资源，工作氛围轻松自在，日常基本无加班，晋升通道广阔 任职要求：20-40岁，性格开朗，经验不限，学历不限 欢迎各位小伙伴加入，关键是老板豪爽大方！！！

合川门窗超市，需要找一名学徒或者小工，专门负责客户工地窗洞修复，抹灰，刷防水，以及门窗成品保护！

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薪资待遇：试用期3个月无责3800+200全勤 转正后无责4300+200全勤（综合收入浮动范围4500-6000） 纯底薪模式！！不设任何绩效考核任务！！ 投递简历时请务必附上一张生活照 急招岗位！！未按要求提供照片者恕不受理！！ 工作职责： 1、负责面试邀约及来访人员接待，管理日常员工考勤事务 2、维护并更新员工的通讯地址、联系电话等基本信息 3、协助筹备公司各类活动，并配合行政主管完成其他交办事项 应聘要求： 1、身高需达163cm及以上，形象气质良好（本岗位涉及前台值守，属硬性条件，不符者请勿投递） 2、年龄在20至24周岁之间，须持有全日制大专或以上学历，能熟练操作常用办公软件 3、人力资源管理、公共事业管理等相关专业优先考虑 4、需具备招聘相关工作经验，无实际经验者谢绝申请 办公地址：龙头寺动力国际A座1601（位于南广场对面的圆柱形大楼）

投前阅读， 1.人员进来希望稳定，并且有生气，对生活无感的一般呆不长久； 2.非标设备一年有两个月加班比较凶的，有两个月啥事都没有，其他时间稍微正常，加班调休为主；不适应工作节奏的慎投； 3.这个行业注重积累，离自动化设备这个行业太远的慎投； 4.主要想找个地方学习的慎投，企业是价值实现的地方，想了解企业的信息，网上搜公司名字找资料； 5.企业节奏比较快，迭代周期就是一个项目周期，大约3个月，员工成长较快，能够弄通做事的方法论，认知、行动、意志统一会如鱼得水； 请搜索公司名字，离着近的、愿意长期，很多杂事，与企业一起成长的可以投。 一、岗位职责​ 日常行政事务管理：负责公司各类行政文件的起草、收发、归档与保管，保障文件流转的准确性与及时性；妥善安排办公场所的物资采购、库存管理及发放工作，确保办公用品供应充足，合理控制行政成本；维护办公区域的环境卫生、设施设备正常运转，营造舒适高效的办公环境。​ 会议与活动组织：协助组织公司内部各类会议，包括会前的场地预订、设备调试、资料准备，会中的会议记录、流程协调，会后的会议纪要整理与决议跟进，确保会议顺利开展并有效落实会议成果；策划并执行公司团建、年会等各类活动，从方案制定、资源对接、现场执行到活动总结，全方位保障活动的圆满完成。​ 制度执行与监督：严格落实公司行政管理制度，确保各项制度在公司内部有效推行；定期检查制度执行情况，对不符合规范的行为及时提出整改建议，维护公司行政秩序。​ 对外沟通协调：与物业、供应商等外部单位保持良好沟通，及时处理物业维修、服务合作等相关事宜；协助接待来访客户、合作伙伴等，展现公司良好形象，促进业务合作。​ 二、任职要求​ 教育背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。​ 专业技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成文档处理、数据统计与分析、演示文稿制作等工作；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的行政文件。​ 个人能力：具备优秀的沟通协调能力，能够与公司内部各部门、外部单位进行有效沟通；拥有较强的组织能力，可有序安排各类行政事务和活动；工作细致认真，具备良好的责任心和执行力，能及时准确完成各项工作任务；具有较强的应变能力，能够灵活应对工作中的突发情况。​ 职业素养：具有良好的职业操守和保密意识，严守公司机密；服务意识强，愿意为公司员工和业务部门提供优质的行政支持。​ 三、岗位服务力​ 内部服务：主动了解各部门及员工的行政需求，及时响应并提供高效的解决方案，如快速解决办公设备故障、满足办公用品紧急需求等；定期收集员工对行政工作的意见和建议，持续优化行政服务流程和质量，提升员工满意度，为员工营造良好的工作氛围。​ 外部服务：在与外部单位沟通协作过程中，以专业、热情的态度进行对接，及时处理合作中的问题，维护公司良好的外部形象；在接待来访人员时，提供周到细致的服务，给客户和合作伙伴留下良好印象，助力公司业务发展。​ 四、岗位经验​ 有1-2年行政相关工作经验，熟悉行政工作流程和规范；有大型企业行政工作经验或成功组织过大型活动者优先。​ 具备一定的跨部门协作经验，能够与不同部门有效配合完成工作任务；有与外部供应商、合作单位沟通对接经验者更佳。

重庆市南岸区招工地小工/杂工

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