招聘一名沉降观测检测员和一名主体负责人要求：持有省协会上岗证，主体负责人需持建筑结构中级及以上职称。工作经验：3-5年以上相关工作经验。上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30，双休+法休薪酬待遇：面议联系电话：工作地址：肇庆市高要区南岸街道江口路5号1-2层

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职位概要： 服从组长工作安排，按照SIP要求准备检验过程中需要的检验资料进行来料检验，做好检验记录；确认供应商出货报告的真实性和有效性；根据检验结果对物料进行检验状态标识。 工作内容： 1、严格按照SIP要求执行检验工作，对检验结果进行准确的判定； 2、熟练掌握各种抽样方式和物料检验标准要求； 3、检验所有来料部件,仔细核对BOM表、承认书、签样、图纸等资料,确保 进入生产车间的物料符合标准要求； 4、确认供应商的出货检验报告正确性和符合性；按要求填写检验记录，保证检验记录的真实性和可靠性； 5、对检验不合格的物料填写异常报告交由组长确认处理； 6、对检验完成的物料进行状态标识；及时对库存不合格品进行标识隔离； 7、不断学习并提高IQC各项工作技能； 8、对IQC检验工作积极提出改善意见； 9、负责IQC检验区域5S工作的执行； 10、及时完成上级交办的其它工作，并定期向上级汇报本职工作情况。 任职条件： 1、高中或中专以上学历，一年以上相关工作经验 2、常规测量仪器使用及2D图纸识别 3、工作认真积极、责任感强、善于沟通协调、具有团队精神 薪资组成： 底薪+加班费+岗补，综合薪资5000-6000，每月15号结算上月工资，如遇周末节假日顺延至下个工作日。

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诚聘质检员20至30岁1年以上经验 【岗位职责】 -执行首件、巡检、末检及出货检验，记录检验数据 -使用卡尺、千分尺等工具测量产品，确保准确性 -标识并隔离不合格品，及时上报问题 -参与品质分析和改善，推动现场即时调整 -遵循ISO9001体系要求，协助内部及外部审核 -负责5S管理，保持工作环境整洁有序 【职位要求】 -大专学历，20-28岁男性/20-30岁女性，1年以上质检经验 -熟悉机械图纸、工艺文件，了解尺寸公差与测量 -掌握ISO9001质量管理体系优先，有5S管理经验 -会使用Excel、Word，能准确记录和整理数据 -原则性强，细心负责，适应车间环境，服从安排 【工作时间】 -早班：8:30-12:00，13:00-18:00 -晚班：13:00-18:00，18:30-22:00 -排班制， 【薪资福利】 -底薪4500元+加班费（工作日25元/小时，节假日30元/小时） -购买五险 -转正后配一台电动车

1、能看懂角法和第三角法图纸； 2、能熟练操作检验工具（游标卡尺、高度规、R规、螺纹规、千分尺）等； 3、做事细心负责，良好的沟通能力，有发现问题和报告问题的能力； 4、能吃苦耐劳，服从安排。

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四川高速公路工地试验室招聘：持证检员：具备公路项目1年以上试验工作经验，熟悉内业资料，45岁内，休假灵活，工资8000+/月。无证人员：具备公路项目1年以上试验工作经验，熟悉内业资料，45岁内，休假灵活，工资6000+/月，电话:

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工作内容：招聘的岗位是：服装质检员，就是在电脑上打开一个系统，然后拿着送到手上的抽检衣服，跟电脑上的服装信息和图片对比，发现不一致的拍照存图，衣服有爆口，断线，污渍等的进行拍照存图，然后测量衣服的部位尺寸(培训会教)，然后判断结果，这单衣服是收货还是退货，就完成了这一单。要求会电脑打字没有色盲，新人前两个月计时22一个小时，后面计件，每个月有餐补全勤一共400元，提供免费宿舍。联系请加v:

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工作内容： 1:主导指导QC检验操作，制定物料标准 2:定期对批生产记录进行审核、审批并归档 3:负责客户投诉的处理，分析原因，制定有效的纠正预防措施 4:负责新入职员工卫生知识培训工作，定期开展生产员工食品质量安全培训工作，提高全员质量意识，保证产品质量 5:生产许可增项、出口备案、体系文件制度的制定、修改 工作技能： 1、食品检验操作、仪器分析; 2、ISO体系审核; 3、标签审核、法律法规熟悉 岗位要求： 年龄28-45岁，专科及以上学历。

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岗位职责：检验项链、戒指、手机壳、手提包、鞋子、眼镜皮带、等日用百货商品。 岗位要求：男女不限18-40岁 会基本电脑操作、会用鼠标键盘、会基本简单操作打字即可； 薪资待遇：综合月薪7000-10000元

岗位职责： 1、审核企业管理体系文件及相关变更需求（如管理手册、程序文件、企业标准等）； 2、负责企业标准体系的搭建、规划、优化与持续改进，统筹并参与技术标准、管理标准及工作标准的评审与确认； 3、关注国际专业标准动态，研究国内外本领域标准发展现状，结合单位实际及地方特点，提出采纳国际标准、国外先进标准或自主制定标准的可行性建议； 4、组织宣贯国家、行业及地方标准，并对标准执行情况进行监督与指导； 5、编制和审核科研管理及知识产权相关制度，起草职务发明专利保密协议等相关文件； 6、承担科研项目全流程管理，涵盖项目申报、审查、归集、成果鉴定、奖项推荐、阶段性数据汇总及各级政府科技奖励的对接与申报； 7、负责公司商标注册、专利申请及日常维护等管理工作； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，工科类或企业管理类相关专业； 2、具备3年以上体系管理、标准化建设或知识产权管理相关工作经验； 3、掌握ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、GB/T50430等标准内容，了解内部审核员培训基础知识； 4、熟悉知识产权管理范围、分类管理要求、申报流程及相关技术文档规范； 5、了解产业相关政策，掌握地方性政策、标准及法规的基本要求； 6、具备较为全面的专业知识储备，逻辑清晰、条理分明；熟练操作计算机，精通各类办公软件应用； 7、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及应变能力，心理素质良好，表达能力强，具有较强的书面撰写与口头表达能力。

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