【山西省太原市阳曲镇】招助理检测师、检测师，公路施工工地试验室助，五险+食宿+交通补贴！无证辅助工税前5500元，助理试验检测师税前6500元，试验检测师税前7500元，最好山西省内有经验人员。张总

检测技术负责人、检测报告审核人等检测人才岗位 （一）政治立场坚定，对党忠诚，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，牢记“国之大者”，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致。坚决执行党的基本路线和各项方针政策，模范遵守国家宪法和法律，坚决贯彻落实三局党委、岩土公司党委各项决策部署。（二）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，坚持把党的方针政策同岗位实际相结合，卓有成效开展工作，讲实话，办实事，求实效，坚决反对“四风”。（三）取得符合岗位所需的学历学位，专业理论知识扎实，满足岗位专业和技能要求，服从组织的工作安排；（四）具有良好的职业素养和职业操守，具有大局意识、服务意识和团队协作意识；（五）热爱检测行业，认同公司文化理念；（六）具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；（七）无劳动就业方面的法律纠纷，未与其他单位签订劳动合同；（八）年龄一般不超过55周岁；（九）需具备良好的计划执行、人际交往沟通以及表达能力，能够清晰地阐述工作任务完成情况，具有一定的调查研究和解决问题能力，具备主动学习知识的积极性；（十）有下列情形之一的，不能参加本次招聘：1.因犯罪受过刑事处罚的；2.在立案审查期间或在党纪政纪处分影响期内的；3.曾被开除党籍、开除公职的；4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响或因品行不端、弄虚作假、道德败坏等被依法列入失信对象名单的；5.存在劳动就业法律纠纷或受竞业限制影响聘用的；6.聘用后构成**避关系的；7.其他不宜从事相关工作的情形。公司主要从事建设工程质量检测、地质灾害治理工程勘察、设计、评估、监理等业务；检测技术负责人考核指标为检验检测合规性、行业监管、检测人员培养、设备检定、质量安全等；检测报告审核人考核指标为检测结果偏离度、现场监督、技术指导、报告审核等 薪资福利:（一）薪酬：根据绩效考核（结合岗位职责、工作业绩、公司效益、考核结果）发放，具体标准按照公司薪酬制度执行。考核周期为年度考核。由公司经理层成员进行考核，经总经理办公会审议通过后执行考核结果。年度绩效=绩效基数×考核得分/100。年度考核得分低于60分，或连续两年考核得分低于70分的解除劳动合同。（二）社会保险：按照国家规定缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、大病保险及住房公

招聘：公路施工工地试验室助理试验检测师，五险+食宿+交通补贴！无证辅助工税前5500元，助理试验检测师税前6500元，试验检测师税前7500元，最好山西省内有经验人员。工作地址：山西省太原市阳曲镇工地试验室，联系人：张先生，电话：。

检测站招聘一名外检员，要求45岁以内，不怕苦，不怕累，不怕脏，有上进心

一、岗位职责 （一）原材料检验与验收 1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检，依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。 2.按规范对混凝土试块进行标准养护，测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标，编制检测报告。 3.记录检验数据，编制原材料检验报告。管理原材料检验台账，确保可追溯性。 4.对预制构件进行外观质量检查（如裂缝、蜂窝、麻面）及尺寸偏差测量，判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB50204）要求。 （二）试验设备管理与维护 1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修，确保设备精度符合要求。 2.建立设备台账，记录使用、维修及检定周期，粘贴合格标识，严禁使用超期或失准设备。 3.遵守实验室安全操作规程，正确使用防护用品，及时处理废液、废渣等危险废弃物。 定期检查消防器材、通风设备，确保实验室环境安全，防范火灾、触电等事故。 二、任职要求 教育背景：土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。 专业资质：持有试验员上岗证或助理工程师职称，熟悉混凝土相关国家标准（如GB/T50080、GB/T50081）。 技能要求：熟练使用试验设备，具备数据分析能力，能独立编写检验报告。 职业素养：严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

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检测师 最好山西省内有经验人员。公路施工工地试验室工作 薪资福利:五险+食宿+交通补贴，试验检测师税前7500元 工作地址:山西省太原市阳曲镇

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河西菜市场饭店招聘。厨房打杂工。会煮面。熬粥。6点到下午5点工资4500公休一天。

培养损检测技术人员、电工、起重工、普工（可以学技术） 前3个月3400-5000/月3-6月4500-6500/月6-12月6000-7500/月一年后7500-13000/月后期薪资根据晋升、考级、岗位而定13000-25000/月

急需，化验员一名，男女不限，工作在鹤壁浚县，有化验经验的优先，煤质化验，连系电话

招聘 : LDAR 检测人员若干 ，要求踏实肯干，有无工作经验均可 ，公司前期培训，主要工作地点滨州市区内 ，利津 ，河口 ，前三个月试用期保底工资3000 -3500 ，过试用期绩效考核到手工资5000-5500左右 ，交五险 。联系电话:

招聘，海工项目检验员，地点大连中远，提供住宿，年后到岗， 1. 结构检验员。 2. 电仪检验员。 3. 材料到货检验员。 4. 轮机检验员。 5.管道检验员。 有意者请，请勿拨打电话。

西柏坡电厂。煤炭质检员 央企采样员 要求：年龄18-40岁 工作地点：西柏坡电厂。 工作时间：两班倒（上24休24，每月另休3-5天） 需求能力：大专及以上学历，会开车优先（条件优秀可不考虑专业限制） 岗位任职条件： 1. 有驾照者优先。   2. 身体健康、品行端正、踏实负责、无犯罪记录。 3. 有良好的团队意识和执行力，有良好的沟通能力。 4. 因工作需要会偶尔出差，岗位会定期进行轮换。 岗位职责： 1、 负责日常煤炭采样及抽检工作； 2、 负责日常制样及样品邮寄工作； 3、 做好采制相关记录并收集； 4、 辅助项目经理工作；   待遇：试用期工资4000元，试用期1个月，期间开展岗前培训及岗位锻炼。、每月实发工资5000元以上，加班补助等、管吃住，节日福利等。 合同性质：三方合同。

岗位职责： 1、负责质量管理体系的搭建与实施，监督体系运行状况； 2、落实医疗器械相关法律法规在企业内部的贯彻执行； 3、组织并开展公司医疗器械专业领域的培训工作； 4、主导医疗产品相关会议的召开，统筹产品研讨及推广活动的安排； 5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与实施运行； 6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制工作； 7、维护证书有效性（包括定期维护、年度注册、到期续证），及时处理变更事项； 8、策划新产品上市与导入流程，编制及更新产品技术资料； 9、带头学习掌握质量体系相关标准和基本原则，组织开展各部门质量管理能力与意识提升的培训； 10、推进各部门协同落实质量管理体系各项要求，并向管理层汇报体系运行绩效及改进需求； 11、履行质量管理体系中的各项职能工作（如管理评审、内部审核），确保任务按时完成； 12、对接外部机构，处理与质量管理体系相关的沟通与协调事务。 任职要求： 1、具有医疗器械相关专业（含医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等）大专及以上学历或中级以上专业技术职称，同时具备3年以上医疗器械经营质量管理岗位工作经验。 2、遵纪守法，具备良好职业道德，无不良从业记录。 3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE及医疗器械行业相关法律、法规和规章内容。 4、持有医疗器械质量管理体系内审员培训合格证书，具备医疗器械企业管理者代表培训证书者优先。 5、熟悉医疗器械生产质量管理实务，具备指导或监督本企业各职能部门按《医疗器械生产质量管理规范》执行工作的专业能力和实际问题解决能力。 6、具备较强的组织协调与沟通能力。

岗位职责 1、具有一年及以上品质管控、品质工程师或相关质量管理岗位工作经验。 2、了解ISO9001/14001/45001中任一管理体系标准。 3、开展客户管理现状调研与分析，制定咨询实施方案； 4、为客户实施各类培训，协助并指导其编制管理体系文件，推动内部审核、管理评审及第三方认证工作顺利进行； 5、提供体系相关的辅导与培训服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、理解力及团队协作意识； 3、能接受短期出差安排，持有有效驾照者优先； 【福利待遇】 1.公司设有完善的福利体系 （1）法定五险齐全：养老、医疗、失业、工伤、生育保险； （2）节日发放专属礼品：涵盖情人节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等； 2.公司建立公开透明的晋升通道和激励机制 （1）能力突出者将获得快速晋升机会； （2）奖励形式多样，除月度激励、员工期权、年终奖金外，增设首单奖、产品奖等，入职三个月薪资可达1w以上，半年以上员工普遍收入达2W+； 3.集团坚持“为员工创造机会”的经营理念 （1）提供覆盖入职、在岗、晋升全过程的培训支持，实行师徒制带教，助力员工高效掌握岗位技能； （2）定期开展团建拓展活动，配备营养工作餐、购车补贴等多项关怀福利； 【工作时间】 1.上午8:30—12:00，下午1:30—6:00，周末双休； 2.其他休假制度严格按照国家规定执行（包括年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等）。

质检员

岗位职责： 1.承担公司产品计量认证的实施工作，确保各项指标符合相关标准规范。 2.负责计量认证资料的管理与修订，确保文档持续有效且准确无误。 3.配合检测部门完成检测仪器的校准与性能验证，保障设备处于良好运行状态。 岗位要求： 1.掌握计量认证相关的法律法规、技术标准及操作流程。 2.具备较强的责任意识和执行能力，可独立推进并落实工作任务。 3.拥有良好的沟通协作能力，能与团队成员高效配合开展工作。

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岗位名称：不锈钢废料验货、分拣、加工； 岗位要求：1.年龄在18～46岁之间；2.能吃苦耐劳，具备上进心和责任心；3.实习期三个月，学成后根据个人能力和表现定薪； 薪资待遇：1.实习期月薪5000元/月；2.学成后月薪6000～7000元，根据个人能力和表现调整；3.能力突出者工资可额外增加；4.包吃包住，对外来人员也开放。