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叉车师傅20-45岁，具有较强的责任心，熟练驾驶。无不良嗜好，服从公司安排。有工作经验者（有叉车证）优先。薪资福利:工资5000以上。唐厂长

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岗位职责：1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行2. 执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护作业3. 编写维修保养记录及故障分析报告，提出设备优化改进建议4. 配合生产部门及时响应突发停机问题，快速恢复设备运转5. 协助新设备安装调试，并参与相关操作与维护培训 任职要求：1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理2. 能独立完成常规维修与预防性保养任务，具备基础电气知识者优先3. 工作认真负责，安全意识强，能适应生产现场工作环境4. 具备良好的沟通协作能力及基本文档处理能力5. 学历不限，持有钳工、电工或相关职业资格证书者优先

招聘：外联专员薪资：3000-5000职位详情：工作时间：08:30-18:00岗位定位：对外对接窗口，负责政企、合作单位、监管部门、外部服务商联络协调，同步内部各部门，保障证照、申报、检查、对外事务顺畅推进核心工作内容1.政企&监管对接：对接市监局、药监局、园区、应急、环保等主管部门；迎检陪同、整改资料报送、问询答复、政策接收传达2.资质证照与申报：营业执照、生产许可证、体系相关证照年审、变更、换证；项目申报、补贴、备案材料准备、进度跟进3.外部关系维护：第三方检测机构、审计、咨询、合作供应商、合作客户日常联络、拜访、接待、会务安排4.内外部协同：收集内部生产/质量/行政所需对外材料，对外反馈诉求，传递通知，同步进展，做好台账记录5.文书与档案：对外函件、沟通纪要、来访登记、证照复印件、批复文件分类归档6.其他：领导交办商务接待、外部纠纷协调、外联信息汇总等临时事项岗位能力要求-沟通表达稳，书面材料（函件、情况说明）撰写能力强-熟悉办事流程，懂药监、市场监管相关基础优先-会做台账、文件归档，执行力强，能外出跑部门-情商高，接待、迎检、谈判协调得体

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