
材料员月结
招聘仓库管理员岗位要求:有驾照会使用office办公软件农业相关专业毕业生优先工资:4000-5000元包吃节假日福利完善工作地点:互助县联系电话:
双休五险一金银行人事助理
5-6千/月
后勤1-3年本科办公软件
岗位职责:
1. 客户服务与活动执行:配合零售市场经理开展企业客户的批量开户及激活工作,策划并实施工会类客户活动,需具备较强的组织推动与沟通协调能力。
信用卡相关服务:承担信用卡申请材料的接收与卡片发放工作,熟悉信用卡业务操作流程。
2. 新客拓展与服务支持:协助零售市场经理推进新客户标准化服务流程,涵盖账户开立、激活及基础产品开通等环节,要求掌握银行主要产品与服务内容。
3. 区域市场推广:在网点周边区域组织开展营销活动,挖掘潜在客户资源,提升客户转化,需具备一定的市场开拓与推广能力。
4. 客户权益保障:妥善处理客户投诉事项,落实信息安全管理措施,维护客户合法权益,具备服务意识及合规操作认知。
幼儿园后勤主管
3-4千/月
后勤3-5年大专有相关经验者优先
后勤管理工作:在园长的指导下,全面负责幼儿园后勤事务,保障幼儿学习与生活环境的整洁、有序及美观。
膳食和营养管理:科学制定每日幼儿食谱,合理搭配营养,确保饮食健康安全,并定期向家长公示伙食费用使用情况。
卫生保健工作:落实“预防为主”的卫生方针,监督指导保健人员开展日常保健工作,做好疾病防控及食品、用品的消毒管理。
人员管理和培训:组织后勤员工参与政治与业务学习,提升服务意识与专业能力,定期开展工作考核,规范整理相关档案资料。
设施和环境管理:统筹管理全园园舍设施、绿化养护、环境卫生及物资配置,及时完成设备维护与更新,保障使用安全。
安全管理:落实安全防范措施,加强防火、防毒管理,排查安全隐患并及时处置,同时负责教职工考勤记录工作。
与其他部门的协调:密切配合保教部门开展工作,实现后勤与教学的有机衔接,支持保教人员提升专业素养。
后勤维修工
5-6千/月
后勤1-3年学历不限
熟练使用电焊、切割、打磨等工具,完成焊接、钢结构修补、设备维护工作。
遵守安全操作规程,确保维修作业安全规范。
任职要求:
身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能适应现场维修工作。
精通、电焊、泥瓦、综合维修等多项技能,有相关工作经验。
幼儿园后勤主管
3-4千/月
后勤3-5年大专有相关经验者优先
后勤管理工作:在园长的指导下,全面负责幼儿园后勤事务,保障幼儿学习与生活的环境整洁、有序且美观。
膳食和营养管理:科学制定每日幼儿营养配餐及食谱,确保饮食均衡健康,并定期向家长公示伙食财务收支明细。
卫生保健工作:落实“预防为主”的卫生方针,监督并指导保健人员开展日常保健工作,做好疾病防控及食品、用品的消毒管理。
人员管理和培训:组织后勤员工参与政治学习与业务培训,提升服务意识与专业能力,定期实施绩效考核,规范整理相关工作资料。
设施和环境管理:统筹全园园舍设施、绿化养护、环境卫生及物资管理,及时完成设备维护与更新,保障使用安全。
安全管理:落实安全防护、消防及防毒措施,排查隐患并及时处理。同步做好教职工出勤记录与管理工作。
与其他部门的协调:加强与保教团队的协作配合,推动后勤支持与教育教学工作的有机衔接,助力教师提升专业能力。
人事行政
4-5千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1、办理人员招聘、入职、转正及离职相关手续
2、落实员工劳动合同签署,组织考勤表与工资条的签字确认工作
3、负责各类档案的整理归档,妥善保管合同文件并建立台账,确保合同签订及时、资料完整,跟进公司下发文件的接收与处理
4、及时传达文件要求并追踪执行进度,准确录入系统信息,包括专柜设立、装修、撤柜、合同资料、促销活动、特殊费用等申请事项
5、负责办公环境的日常维护与管理,按公司规范按时上传下达工作安排、计划、总结及销售通报等内容
6、完成上级交办的其他临时性工作任务
周末双休五险文档处理岗
2-3千/月
后勤1-3年大专纯文职
银行文职:
工作职责:负责贷后相关资料的审核与系统录入
工作时间:8:30-12:00 14:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休假
薪酬待遇:实发2600元+五险
要求:大专及以上学历,熟练操作电脑,***** 需长期稳定
上班地点:海湖中行省分行大厦
接受实习生报名
青海海东招聘跑堂一名,实心拉家务踏实肯干长期干,的联系,短期的不要打扰,联系电话
服务员1-2人
招聘跑堂一名,实心拉家务踏实肯干长期干,的联系,短期的不要打扰,联系电话
仓库管理员
5-6千/月
材料员月结全职包吃包住,缴纳五险
任职要求:
1. 年龄25-35岁,高中及以上学历,5年以上工地经验;
2. 会开自动挡车型,熟悉阿勒泰周边路况;
3. 熟练操作库存管理软件,有工地收料工作经验者优先。
岗位职责:
1. 负责物资的收发工作,严格核对出入库物资的名称、规格、数量、质量等信息,确保与单据一致,及时办理出入库手续并登记台账。
2.定期进行库存盘点,核对账物是否相符,编制盘点报告,对盘盈、盘亏情况及时上报并协助查明原因,提出处理建议。
3.负责仓库的日常管理,保持仓库环境卫生整洁,做好防火、防潮、防盗、防虫等工作,检查消防设施、安防设备的完好性。
4.对入库物资进行合理存储,按类别、规格分区摆放,做好标识,遵循 “先进先出” 原则,确保物资存放安全、有序,便于存取和盘点。
5.完成上级安排的其他工作任务。
材料员月结
:井号://柳白人才/U3ikuvNQ9K4crVFˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:仓库管理员工资待遇:4000元/月招工单位:浙江合顿防爆科技有限公司地址:乐清市仪科仪表有限公司斜对面联系电话:
仓管物料员
4-5千/月
采购月结全职装修材料管理 工地材料
急招!仓管物料员(国家企业修缮项目,月薪稳发,全年有活)
我们是谁?
专注中大型国家企业全年修缮工程,项目稳定、体量大、周期长。现因施工全面铺开,急需一位既懂材料、又善驾驶(C证以上)的后勤多面手,负责全链条物料保障。
您将负责:
*采购与仓储:根据施工计划制定材料采购清单,做好到货验收、入库登记、库存盘点及出库配送,确保账物相符。
*后勤运输:驾驶依维柯等手动挡车辆,安全、及时地将装修材料、脚手架、梯子等工地设施运达指定位置,并做好车辆日常维护保养。
我们诚邀这样的您:
*硬性条件:持C1及以上驾照(B照优先),熟练驾驶手动挡依维柯、厢式货车,无重大交通事故记录;熟悉水电、土建、装饰等常用材料规格及配送流程。
*软性素质:安全责任心强,做事细心有条理,能服从现场调度安排,有服务国家企业或大型项目经验者更佳。
您最关心的“钱”与“安心”:
*薪酬透明,月月准时:按月薪制结算,每月固定发薪日足额到账,绝不拖欠一分钱。
*项目稳定,收入长久:国家企业年度框架合同保障,全年无淡季,优秀者可转为正式长期合同工,享更多福利。
*正规保障,后顾无忧:签订正规劳动合同,,配备必要劳保用品,工作安全有保障。
如何加入?
拨打招聘热线 或添加微信 直接沟通;也可通过鱼泡网投递简历,我们将在 24小时内 回复。
带证面试,快速上岗:欢迎携带驾驶证、身份证及相关资格证直接来面试,合适者当天试工,次日即可入职!有意者希望公司面谈!
材料员月结
找个库管,月薪3000,会开车,交五险,管吃管住年龄30到45岁,工作地点内丘县大孟镇,要求能住单位。
人事行政专员(有快消品行业经验者优先)
4-6千/月
行政专员/助理1-3年大专员工关系招聘薪酬福利
【岗位职责】
一、人事管理
1. 负责公司管理岗及生产一线人员的招聘工作,拓展多元化招聘渠道,发布职位信息,筛选简历,安排面试邀约并组织初试。
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、薪资变动、离职等手续,负责劳动合同的签订、续签与归档管理。
3. 组织考勤数据统计、加班记录汇总、绩效资料整理,协助完成工资核算相关支持工作。
4. 落实社保增减员操作、费用缴纳、异常问题处理,配合完成工伤申报及相关对接事务。
5. 策划并实施新员工入职培训、安全教育及制度宣导,监督各部门培训执行情况。
6. 维护员工档案、花名册及各类人事报表,确保信息完整、准确、符合合规要求。
7. 协调员工关系,预防劳动争议,收集反馈意见,提升员工满意度。
二、行政管理
1. 保障厂区及办公区域日常行政运转,包括环境卫生、绿植养护、水电保障及物业协调。
2. 执行办公用品的采购、入库登记、领用发放、定期盘点及成本管控。
3. 妥善保管公章、证照文件,办理年检、变更手续,做好资料分类归档。
4. 实施固定资产的信息登记、定期盘点、调拨使用及报废处置管理。
5. 承担来访接待、会议组织、文件传递、内部通知发布等工作。
6. 统筹厂区后勤事务:员工宿舍分配、食堂运营协调、安保管理及消防巡检配合。
7. 配合开展安全巡查、卫生检查及厂区6S管理工作推进。
三、其他
1. 参与人事行政类制度、流程和表单的制定与优化。
2. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,人力资源或行政管理类专业优先考虑。
2. 具备2年以上人事行政实际工作经验,有快消品行业、生产制造型企业、食品工厂或厂区背景者优先。
3. 熟悉招聘全流程及入离职管理、劳动合同、社保操作、考勤统计等模块。
4. 熟练掌握Office办公软件,尤其Excel应用熟练,工作细致认真,具备较强责任心。
5. 具备良好沟通协调能力,可有效对接政府部门、物业公司、内部员工及施工团队。
6. 能稳定长期在民和县古鄯镇厂区工作,服从工作安排,适应能力强。
7. 无不良从业记录,认同食品生产企业管理制度与规范要求。
【薪资待遇】
1. 工作时间:每日8小时,常白班,每月休息4天。
2. 薪酬标准:4000–6000元/月。
3. 福利待遇:五险、带薪年假、节日福利、免费食宿或餐补、工龄工资、年终奖金。
4. 晋升发展:新建厂区处于快速发展阶段,提供广阔晋升机会。
5. 工作地点:青海海东市民和县古鄯镇
新开电影院急招8个后勤350/天可日结+吃住
6-8千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电影院的日常后勤工作,商品销售和输送等,确保运营顺畅。
2.在需要时帮助顾客和同事,提供必要支持和帮助。
3.工作时间:早9点至晚7点,期间可以自由安排时间,无约束。
4.可以和同事聊天,工作氛围轻松,上班自由。
任职要求:
1.年龄要求18-45岁,有无经验都可,公司提供培训。
2.有责任心者优先,能按时完成任务。
3.具有团队合作精神,能够迅速融入团队。
4.可兼职可全职,可做长期和短期,接受暑假工!!
薪资福利待遇:
月薪资7000-9000,日薪280+兼职可日结,不压工资!
公司提供吃住,公寓式住宿2-4人间,员工内部免费食堂
可预支,工资及时发放,20号发工资
五险社保齐全
材料员月结
龙泉驿房建项目招聘库管员,60岁以下,现场收材料,材料进出场台账,工资5000,每个月15号发工资,联系方式
月子中心后勤
3-5千/月
后勤经验不限学历不限退伍军人懂水电小活,有较好的协调沟通能力
岗位职责:
1. 负责月子中心日常后勤事务,包括驾驶接送客户、处理店内杂务及日常采购,保障中心运营有序。
2. 配合应对突发情况,维护母婴的安全与健康环境。
3. 参与后勤管理制度的制定与落实,持续优化服务流程与质量。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效推进各项工作任务。
2. 拥有良好的沟通表达能力,善于与团队及客户进行互动交流。
3. 工作态度严谨细致,能在高强度工作节奏中保持专注与耐心。
4. 具备视频运营相关经验者优先,需持有有效驾照并有多年实际驾驶经验
工地后勤维护
3-5千/月
后勤经验不限初中及以下会办公软件优先
岗位职责: 肯干活的优先
1. 负责工地现场日常后勤保障及维护工作
2. 协助管理物资设备,确保物资有序使用
3.统计数据,协助材料采购
4.工作简单易上手,有专人一教就会
5.我们上班比较灵活自由,只要把手头的工作做到位,时间不是那么固定,也不怎么忙,有事大家都有商有量的。上班可以做六休一,可以做五休二再商量。
这个岗位工作有点杂,到工地上维护工地形象需要动动手也有点脏的,工地成品定制和材料的记录和协助采购,施工内容增减记录统计,以及店里其他一些琐碎的杂事,不知道你能不能做得了
打杂后勤
100-150元/天
后勤经验不限学历不限日结
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序
3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4.处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度
5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计
3.有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
4.具备基础财务或物资管理经验者优先
5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
英语后勤支持(武汉)
5-6千/月
后勤经验不限大专
周期:1年(尽快到岗)
地点:武汉
工作内容:
1、协助外籍员工完成日常后勤事务,包括接送机、生活用品采购、银行相关事项等行政支持工作;
2、应对外籍员工突发状况并及时妥善处理;
3、为外籍员工在华期间的生活提供必要协助与支持。
要求:
1、大专及以上学历,持有语言能力证书者优先,应届毕业生亦可申请;
2、英语口语流利,具备与外籍人员顺畅沟通的能力;
3、具备较强的责任心和耐心,拥有良好的沟通与表达技巧;
4、能接受前往大连短期出差。
福利:提供住宿+工作午餐
后勤主管
5-6千/月
后勤3-5年大专
全日制学校招聘后勤主管
1、全面负责所辖范围内的各项工作,确保高效有序运行;
2、依据学校整体工作要求,结合实际情况,制定后勤服务处的工作计划,并推进实施;
3、坚持为教育教学服务的宗旨,贯彻勤俭办学方针,持续优化办学环境与条件;
4、统筹基建项目,监督校舍修缮及教学设施维护,引导师生合理使用公共资产,制定设备与教具管理规范,利用假期科学安排设施检修,保障开学前物资准备到位;
5、落实校园安全保卫职责,定期排查危旧校舍,防范安全事故发生,配合人力资源部门开展教职工福利相关工作;
6、全面统筹学校后勤的人力、财务、物资及安全管理,包括人员调配、绩效考核、固定资产与日常耗材的采购及使用监管;
7、组织日常巡查,确保供水、供电、通信等基础设施正常运转,保持畅通稳定;
8、拟定并执行后勤工作计划,定期总结工作进展,及时整理归档相关资料;
9、负责全校绿化、美化、清洁等工作,明确分工,保持环境整洁,做好草坪养护、花卉种植及树木管理工作;
10、落实安全防范措施,抓好防火、防盗、防震及突发事件应对,定期检查消防器材与安全状况;
11、强化后勤团队建设,加强员工管理与培训,提升整体服务意识与专业能力;
12、规范各岗位管理流程,监督各部门负责人履职情况,确保任务有效落地;
13、完善各项管理制度,严格遵守工作流程与操作规范。
要求:
年龄:40周岁以下
学历:统招大专及以上
经历:具备3年以上教育行业后勤主管工作经验
栏目概述
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