水利工程检测员 要求：熟悉土工坝工程相关试验和原始资料汇总和报告编制工作 薪资福利:工资待遇7000元 招工人数:一名 小一型水库（粘土心墙风化料坝）施工自检 工作地址:云南省丽江市玉龙县石鼓镇

丽江供电局（地市局）项目相关工作岗位 基本条件：1、深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，拥护“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。2、具有强烈的创新意识，勇于变革、开拓进取。3、具有履行岗位职责所必须的专业思维、专业素养、专业方法，注重团结协作，善于组织协调，具有处理复杂局面的能力。4、具有正确的业绩观，认真贯彻落实南方电网公司党组和党委的决策部署，努力践行南方电网公司企业文化理念，勇于担当，善于作为，勤奋敬业，真抓实干，工作业绩突出。5、具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实八项规定精神，坚决反对“四风”，严守底线，廉洁从业。6、具有良好的心理素质，身体健康。7、中国大陆居民。任职资格：1、文化程度：能力素质应满足工作任务要求，其中，专业技术人员原则上应具备大专及以上学历（对持证有明确要求的工作任务，须持有相应资格证书）。2、健康状况：身体健康，具有良好的心理素质。3、回避原则：拟招录的项目制用工人员与用工单位员工之间应符合云南电网有限责任公司劳动用工管理办法规定的回避原则。4、年龄要求：原则上年龄应在45周岁及以下，年龄计算截至发布公告之日，即1981年5月8日后出生人员。具有项目相关的中级及以上职称或技师及以上技能等级或同等级水平评价类国家职业资格的，可放宽至48周岁，即1978年5月8日后出生人员；具有项目急需紧缺的准入类国家职业资格的，可放宽至50周岁，即1976年5月8日后出生人员。5、目前未与任何单位或企业存在劳动合同关系。持证条件及工作经历：1、持证条件：（1）对持证有明确要求的工作任务，须招聘持有相应资格证书的人员。（2）具有施工员（测量员）、质量员证、安全员证、高压电工、高处特种作业证等证书者优先。2、工作经历：有从事电力工程建设相关工作经验者优先。具体项目招录人数、工作地点、计划工作时间等信息，详见公告附件1《丽江供电局2026年项目制用工招聘岗位明细表》 薪资福利:本次招聘岗位统一工资标准为4500 - 6000元/人·月，该标准为应发工资数（含基本工资+社保+住房公积金+绩效奖金）。录取后，用人单位将按规定为录用人员购买人身意外保险，缴纳社会保险和住房公积金。 招工人数:35 1. 招聘流程按发布公告、个人报名、资格审查、考核测评（笔试+面试）、

企业直接招聘，不收取任何费用，符合要求当天安排入职，当天安排住宿。1:招工要求； 1、年龄:16-55岁，男女不限，学历不限，认识26个英文字母。 2、有本人二代身份证，在有效期内有磁性。3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带领二:小时工待遇；18-20小时1、小时工:保底4500月2、小时工收入:4500-6000月；3、小时工:较短做满7天就可预支工资、辞职只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期、或者长期做均可。 4、小时工加班自由、可加班可不加班。三，作息时间:做六休一明天平均工作时长10小时，正常加班(10小时除外按劳动法加班计算)。四:工作内容； 任职岗位:普工、包装工，操作工、组装工、质检员，搬运工。每个人都有晋升领班、线长、车间主管机会，只要肯学，吃苦耐劳，无需经验，有人教你。五，免费食宿(包吃包住)

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，维护保养检测设备 4.参与质量标准宣贯与内部质量培训，协助优化检验流程与SOP文件 5.配合质量部门完成客户审核、体系内审及不合格品评审工作 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、机电、质量管理等相关专业更佳 2. 有1-3年制造业质检或品控相关工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应生产现场环境，服从工作安排，可接受倒班或阶段性加班

切片主操 清洗操作工 粘胶操作工 检测操作工 机加操作工

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

负责机动车检测站来检车辆的检验工作

具有工程师及以上职称，3年以上工作经验

招聘辅助工，普工，质检员，生产文员，操作工岗位数名不限经验，不限学历。 年龄要求：年龄16-45岁 薪资待遇：280/天，包吃住， 工作地点：苏州 点击右下角[免费聊]优先报名

检测手机功能 正常与否

丽江羊老壳火锅店招聘厨师一位，烧烤师一位，想来上班的可联系。

老店招烧烤师，厨师在新店上班。

宾川急招两个粉墙师傅工资300--320一天，包吃包住，做得好，可以长期做，电话

丽江市古城区招砌砖/石

丽江市玉龙纳西族自治县招腻子/大白/墙漆

工作地点，甘肃省敦煌市，肃北县，矿山需要化验员一个，没有选厂，待遇优惠，有意者请联系电话，

试验检测师（含助理） 1、持桥梁隧道工程专业试验检测师或助理检测师证书，证书可注册在本单位。 2、专科及以上学历（土木工程、道路与桥梁工程）相关专业毕业。 3、有3年以上检测工作经验，具备扎实的专业知识，掌握常规工程检测设备和方法；熟悉检测工作流程和规范参数要求以及分析处理检测数据的能力，有桩基检测经验优先。 薪资福利:薪资8万-12万/年，具体协商面议。 员工福利：技能培训、管理规范、包吃包住、五险、法定节假日、高温补贴等 招工人数:1名 中介勿扰 工作地址:钱塘江南岸萧山区

桩基检测人员 1.品行端正、具备良好的职业操守、团队沟通和协调能力，能吃苦耐劳，服从工作安排；2.持有交通部桥梁隧道工程等专业助理或检测师证书；3.熟悉各类地基、桩基检测设备的使用及维护，熟悉桩基现场检测，熟悉检测数据分析处理及报告编制；4.专科及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程等相关专业。公司主营工程试验检测业务，包括交通工程、水利工程、市政工程和铁路工程的试验检测等 薪资福利:薪酬：根据学历、持证情况、职称、工作经验、技术水平、面试情况等综合确定保底年薪，上不封顶；福利：社保、商业保险、培训、餐补、疗休养、节日福利、双休及法定节假日（驻地项目根据项目情况定）等 招工人数:2名 应聘方式：1、线上报名：应聘者可通过电子邮件投递简历后联系，邮箱：；2、现场报名：浙江省湖州市长兴县雅创高科智能制造产业园4 - 2。报名请提供的材料包括：个人简历、身份证、学历证、职称证、职业资格证书等，电子材料发送至邮箱：，电子材料命名务必为：岗位名称+姓名。 / 工作地址:浙江省湖州市长兴县雅创高科智能制造产业园4 - 2

助理试验检测师 1、持有交通部道路工程、桥梁隧道工程、水运材料助理试验检测师证书，证书可注册在本单位。 2、专科及以上学历（土木工程、道路与桥梁工程）相关专业毕业。 3、有2年以上公路水运原材料检测工作经验，具备扎实的专业知识，掌握常规工程检测设备和方法；熟悉检测工作流程和规范参数要求以及分析处理检测数据的能力。 薪资福利:薪资8万-10万/年，具体协商面议。 员工福利：技能培训、管理规范、包吃包住、五险、法定节假日、高温补贴等 招工人数:2名 中介勿扰 工作地址:钱塘江南岸萧山区

工地试验检测师（高速项目） 1.持有公路检测师证，未注册，；可一周内到岗。 薪资福利:入职7000 - 8000（税前）；非劳务派遣用工，五险、统一食宿、法定节假日、轮休假、工会福利等。 工作地址:湖北咸宁

铁松立讯旁边螺丝厂 发单17元 两班倒开油机男女不限 夜宵补助10元一晚，纹身黄发可接受 工厂主要生产：小型螺丝 【男女比例】男女不限 【年龄要求】16岁-53岁； 【工作班次】两班倒，油机 【工作岗位】看货，全检，开机 【管理】统一80元/月； 【体检事项】不体检 【宿舍安排】标准6-8人/间 【证件要求】有磁/本人证件/复印件照片/1张 【食宿情况】纯包吃 /水电宿舍人员平摊 【面试时间】14:30-15:00 ⚠【注意事项】，，。离职提前一个礼拜 ⚠， 【温馨提示】员工入职需提供任意银行卡复印件。工资超过5000 本公司一手企业，包借资，包垫资，见单结账，人走账清，每周可预支300-500元。

失恋了可以去西藏 单身可以去丽江 如果你没有工作可以来找我 我24小时在线，等你找我聊聊 台达最新岗位推荐: 物料员2名 组装5名 检查5名 测试2名 保洁员2名 ME工程师3名 速速抢定，过时不侯 抢定☎:

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1、样品检测 （1）负责原材料、中间产品、成品及稳定性样品的质量检验，确保各项指标满足既定标准。 （2）依据标准操作程序开展理化、微生物等相关检测工作。 2、仪器操作与维护 （1）熟练掌握HPLC、GC、UV-Vis、溶出仪等分析设备的操作流程。 （2）承担仪器的日常保养、校验及故障处理，保障设备稳定运行。 3、数据分析与报告 （1）规范记录实验过程数据，并进行准确分析，确保结果真实有效。 （2）编制检测报告，及时汇报异常现象并提出可行性改进意见。 4、方法验证与转移 （1）参与分析方法的验证和转移工作，保证方法的准确性与重复性。 （2）依照药典或企业内部标准执行相应的检测流程。 5、文件管理 （1）负责检测相关SOP、原始记录及报告的起草、审核与归档管理。 （2）确保所有文档符合GMP及相关法规要求，并按需更新版本。 6、合规与审计 （1）严格执行GMP、GLP等法规要求，确保检测活动合规开展。 （2）配合内外部审计工作，协助完成不符合项的整改落实。 7、实验室管理 （1）保持实验室环境整洁有序，落实5S管理规范。 （2）负责试剂、标准品及耗材的日常管理，确保其质量可靠且在有效期内使用。 8、问题调查与改进 （1）参与检测异常事件的根本原因分析，制定并实施纠正措施。 （2）参与质量提升项目，持续优化检测准确性和工作效率。 9、培训与沟通 （1）积极参加专业培训，不断提升检测技术和法规理解能力。 （2）与相关部门协作沟通，确保检测任务高效响应与完成。 10、持续改进 （1）参与实验室流程优化，推动检测效率与质量双提升。 （2）关注行业新技术新方法，助力实验室技术能力升级。 12、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，药学、化学、生物学、分析化学等相关专业背景。 2、能够熟练操作HPLC、GC、UV、IR、MS等分析仪器；熟悉中国药典、USP、EP等药典检测方法；具备实验数据记录、分析及报告编写能力。 3、具有1-3年制药或相关行业分析检测经验，应届毕业生若有相关实习经历亦可接受；有实际参与分析检测项目者优先考虑。

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