岗位职责： 1.为项目团队提供高效、稳定且全方位的物资、行政、生活及资源保障，确保项目人员能够专注核心工作，顺利推进项目进度。 2.协助后勤主管或专员完成会议与活动的组织协调，负责办公区域的环境卫生、安全保卫等日常后勤管理工作。

外勤人员岗位职责： 1、负责银行开户、销户事宜 2、协调渠道组，对接银行所需提交的资料等 3、完成领导安排的其他事宜 任职资格： 1、自己有车，沟通能力、逻辑性强，身体健康，为人正直，踏实，工作积极主动。 2、本科学历，可接受应届毕业生，年龄22-40岁，性格稳重，讲原则能保密，诚实忠诚，细心专心。 3、凡有能力者可破格录用 商务司机岗位要求 1、本科学历优先，可接受应届毕业生； 2、25~35岁之间，老实、本分；（在南昌市有固定居住地点优先）。 3、退役军人优先，有与老板及领导就职过商务司机工作经验优先。 4、至少3年驾龄以上,懂基础车辆保养维修经验,熟悉路况,驾驶技术稳重，无重大事故及严重交通违章记录。 5、形象干净整洁,工作认真负责,能吃苦耐劳。 6、需具备察言观色能力，逻辑思维清晰，懂得商务接待礼仪，具有服务意识，了解在不同的场合，不同的效应及应对发挥。 7、具备一定的生活常识，需了解及清楚领导的生活习惯。 8、有组织纪律性、遵守公司的各项制度，不泄露公司的保密信息及领导的个人信息。 工作职责 1、参与领导日常工作行程安排计划拟定和协调内部和外部的工作事宜; 2、负责传达领导工作要求，起草信函、报告等各类文件并归档管理; 3、负责领导办公室各类文书、信函、电话、传真、邮件的处理工作; 4、负责车辆保养、清洁、维修相关工作； 5、接送领导、客户，完成领导要求的接待任务； 6、根据领导要求，跟踪决议事项的推进; 7、协助领导相关工作接待事宜； 8、完成领导安排的其他工作； 薪资：基础工资5000元+加班补贴 晚班司机上班时间：12:30-至老板要求下班时间

岗位职责： 1、负责服装生产工厂的后勤支持工作，涵盖物资采买、设备保养、环境清洁等方面； 2、建立并落实后勤管理制度，保障工厂日常运转有序高效； 3、overseeing仓库库存管理，确保物料调配合理、使用高效； 4、对接各部门后勤需求，统筹资源安排，提高整体运作效率； 5、应对突发后勤问题，确保生产流程不断档、安全有保障。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上服装或制造领域后勤管理工作经历； 2、了解后勤作业流程，掌握物资管控、设备维护等相关专业知识； 3、具备较强的组织协调与团队管理能力，能快速响应并解决实际问题； 4、熟练操作常用办公软件，拥有基础的数据处理分析技能； 5、工作踏实认真，具备高度的责任心及良好的职业操守与保密观念。

普工养殖工 1、负责猪只喂养 2、清理养殖区域 3、遵守工作安排

年龄（岁）:25-48 最低学历：初中 专业：不限 工作年限：不限 资质证书：不限 能力要求：身体健康，服从工作安排 岗位职责： 1、负责场区衣服清洗 2、负责场区员工食堂就餐 买社保12号准时发工资

普工养殖工 1、饲养猪只 2、清洗栏位 3、服从安排

年龄（岁）：25-48 最低学历：初中 专业：不限 工作年限：不限 资质证书：不限 能力要求：身体健康，能适应岗位安排 岗位职责： 1、负责场区内衣物的清洗工作 2、负责员工食堂的就餐相关事务 缴纳社会保险 每月12号按时发放工资

新人前三个月平均薪资7500+，甲方直属直招，非中介岗位 公司整体薪资范围7K-15K，培训期间全天计薪，无试错成本，实地体验更知是否匹配 入职即缴纳五险一金，每月8号准时发薪，享有13薪待遇（8000~15000） 双边14%公积金比例，额外配备商业保险，到岗后自动转正，无严苛考核要求 因业务扩展，现面向社会扩招，提供系统化培训体系，零经验亦可成长 带薪集中培训一周，专人一对一指导，快速掌握工作流程 主要负责后台逾期账单管理，操作简便，无需外出或电话邀约，全程电脑端完成 固定薪资3900~4800+绩效提成（3000~10000），新人综合收入普遍在7000+ 国企级福利保障：入职签订信盟正式劳动合同，属正式编制，非外包性质 享受带薪年假5-15天，另有带薪婚假、病假、育儿假等人性化假期制度 公司规模超1万人，平台正规可靠，晋升机制公开透明 定期举办丰富活动：K歌大赛、生日派对、春日踏青、狼人杀等团建项目 擅长才艺展示者有机会获得更多spotlight与团队认可 欢迎优秀的你投递简历，每份来信必有回复~~

食堂餐库管理

接受实习/在校生投递 工作职责： 1、按照公司规范，负责医院内药品、标本、报告及病员在各科室之间的安全运送； 2、落实并执行公司制定的标准化操作流程。 任职要求： 具体岗位可面谈协商 年满18岁，实习薪资2400-2800；节假日值班享三倍工资，每周单休 身体健康，具备基本识字能力，形象良好，精神状态积极。 上班时间：8:00-17:30，轮班制，每日工作8小时

上栗招配菜师傅一位 工资面谈 联系电话

招配菜，师傅两名

保险听课：8号9号两天，上午8点半-11点，下午2点-4点，两天给100块钱，年龄25-55周岁，名额有限，高中以上学历优先，想了解保险或想找，换工作的联系 地址：安源大厦4楼

18-45岁

招一名阿姨 1. 负责一楼、二楼办公区域日常保洁工作，具体包含地面清扫、桌面擦拭、垃圾清运、卫生间保洁、厨房帮厨等，确保办公环境整洁卫生。 2.负责早餐面条或者面食，午餐约15人左右，要买菜 【任职要求】年龄55周岁以下，身体健康，无不良嗜好，能适应日常保洁工作强度；工作认真负责，具备良好服务意识与相关保洁工作经验；严格遵守单位规章制度，服从工作安排。 【工作时间】8:00—17:30，包中餐，周末双休；法定节假日放假超过3日的，休假安排另行通知。 地址:秋收附近 待遇:3500。

宁波本帮菜招聘 炉灶一名9000–10000 后勤一名5200–6000（55岁以下） 过年不营业，带薪休假一星期 海曙区翠柏路

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

杭州饭店现招后勤工55周岁以下男女不限！月工资4500元！时薪工20每小时！服务员16岁以上4600元左右！形象好的4800元！男女不限！有愿意去的随时和我联系！

满18周岁，男女不限，提供吃住，留年不留年都可以，周末寒暑假兼职，日结长期

（一）我们欢迎： 1、高中及以上学历，有销售工作经验优先； 2、年龄19周岁及以上； 3、上进心强，能吃苦，抗压力强； 4、男女不限，有梦想、有激情； 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力；有挑战高薪的欲望； （二）工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求； 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房； 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续； （三）薪酬福利： 1.培训：我爱我家特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升：每2月一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，2个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入：试用期间底薪3000-6000（基本可以月入过万）提成满点65% 4.福利：五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活；；内部员工享有免费学习进修。 （四）你将获得： 1、优越的薪酬福利； 2、快速成长（公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等）； 3、公平公正的晋升机会； 4、健康积极的工作氛围（选择我爱我家，就是选择一种积极向上的生活态度！） 5、不管你之前有无经验。都可以做的，只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单！如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实！如果您的努力用对地方，回报绝对超乎你的想象！

1、有从事制造行业、质量管理2年以上工作经验优先； 2、支持品质部日常行政事务，提高团队工作效率。

岗位职责： 1.统筹日常行政事务，合理安排会议、文件处理及资料归档等工作。 2.负责各类文件的收集、分类、整理与存档管理，确保档案完整可查。 3.管理员工福利相关事宜，组织员工活动，协助办理请假手续及福利发放。 4.配合人力资源团队开展招聘支持、培训协助及绩效管理等事务。 5.确保各项行政工作符合公司制度及相关法律法规要求。 6.完成领导交办的其他行政支持任务。 基本要求： 1.大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑。 2.具备一年以上行政类工作经验，有大型企业或集团行政背景者优先；熟悉行政运作流程，掌握相关法规政策。 3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及问题处理能力。 4.熟练操作常用办公软件。 5.具备良好的职业道德和服务意识。 薪资待遇：面谈月休四天

岗位职责： 1、全面负责生产班组各类生产数据的收集整理及报表制作； 2、每日完成生产车间产品产量的统计任务，确保数据真实准确； 3、核算生产车间员工的计件工资，保证薪酬计算无误； 4、按时提报生产人员的日报、周报、月报，确保信息及时完整； 5、落实上级安排的各项任务，配合推进生产进度的协调与执行。 任职要求： 1、不限性别，具备中专及以上学历； 2、掌握基本统计知识，做事细致，对数字反应敏锐，具有一年以上相关岗位工作经验； 3、具备良好的团队协作精神，踏实肯干，能接受加班安排，无不良习惯； 4、熟练操作电脑办公软件，会计专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责生产班组各类生产数据的收集整理及报表编制工作； 2、每日完成产品产量的统计任务，确保各项数据真实准确； 3、核算生产车间员工的计件工资，保证薪酬计算无误； 4、按时提报生产人员的日报、周报及月报，确保信息及时完整； 5、落实上级安排的各项任务，配合推进生产进度的协调与跟进。 任职要求： 1、不限性别，具备中专及以上学历； 2、掌握基本统计知识，做事细致认真，对数字具有敏感性，具有一年以上相关岗位工作经验； 3、具备良好的团队协作精神，能承受工作压力，适应加班安排，无不良习惯； 4、熟练操作电脑办公软件，会计专业者优先考虑。

1.******， 2.具有3年以上中高层管理岗位助理或行政类相关经验，熟悉企业运作流程，熟练操作各类办公软件，具备出色的书面表达与沟通协调能力。 3.配合管理层开展项目进度跟进、信息数据的汇总与梳理工作。 4.善于时间管理，能在多任务并行的工作节奏中高效完成职责，兼顾工作与生活的协调平衡。 5.统筹安排总经理的日程规划、会议组织及差旅行程，处理日常公文往来，保障其工作有序高效推进。 6.负责各类会议的筹备与执行，完成会议记录，并督促决议事项的落地执行；承担报告、文件、合同等资料的撰写、整理与归档工作。 7.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公工具，可快速处理数据报表及制作专业演示文档。 8.能够独立完成工作报告、演讲PPT、商务信函、会议纪要等材料的撰写、校对与优化，文字通顺，结构清晰，逻辑严密。 9.拥有较强的上下级传达与内外部协作能力，可代表领导与各方进行顺畅沟通与对接。 10.严守公司商业机密及高管工作隐私，确保各项事务合规开展。 11.具备基础的商务接待、谈判支持及活动策划经验。 12.整合行业资讯与市场趋势信息，为管理决策提供有效数据支撑。 13.持有有效驾驶证，实际驾驶经验丰富。 14.性格沉稳，思路细致，适应高强度、多线程工作模式，能从容应对突发状况，考虑全面，具备前瞻意识与主动解决问题的能力，做到事前有计划、事中有跟进、事后有反馈。 15.服从上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1.主动热情迎接到店客户，提供专业咨询与引导服务； 2.负责来电的接听与转接，确保信息传递准确无误； 3.保持前台区域环境整洁，维护良好的职业形象； 4.负责会员信息的整理与更新，安排预约并开展客户回访； 5.配合完成日常行政工作，包括资料归档及快递收发等事务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，普通话流利标准； 2.工作认真负责，细心踏实，能高效处理多项任务并保持专注； 3.熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字编辑技能； 4.外形端正，举止得体，富有亲和力，善于营造温馨服务氛围； 5.有相关从业经历者优先考虑，亦欢迎应届毕业生投递。

职责： 1、汇总各部门提报的项目立项需求，并开展分类、梳理与分析工作； 2、牵头组织项目方案的相关评审会议； 3、跟踪并记录各部门项目推进情况，及时反馈进展，配合项目经理解决项目实施过程中的各类问题； 4、协助各项目负责人整合项目执行期间的各项资料，编制项目总结报告； 5、持续优化并落实公司项目管理流程及相关工作机制。

熟悉负责办公室用品采购、会议接待、日常行政事务、制定行政制度、精通办公室软件各个app、了解社保公积金办理等基础合规知识，有驾驶证，有经验的，外地人员包吃住，身体健壮踏实肯干

岗位职责: 1.负责重要文件与资料的归集与整理，保障信息的准确性与时效性； 2.编写并分析各类数据报表，为团队决策提供有效支持； 3.挖掘数据变化趋势，输出可行性优化建议； 4.协助团队推进项目执行及业务扩展相关工作； 5.管理敏感资料，确保信息的安全与保密。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与数据分析能力； 2.可独立完成任务并应对突发问题； 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4.能够胜任高强度、快节奏的工作环境； 5.对数据具有敏锐洞察力，擅长处理多维度复杂信息。

会记，前台。一：手机拍摄孩子上课中的表现，发给父母，并建立粘性的联系。 二：校务运营管理，按照加盟的莱德队长总部的要求，协调，落实教学事务。 三：会记记账事务。按照薪酬待遇核算工资。 四：接待学生和家长，学生缴费对接。 五：营造团队积极向上的团队氛围！ 六：抖音拍摄。喜欢运动，热爱生活！