大通后子河招聘顶班人员，要求技术熟练。能来的请主动联系。岗位职责包括：审验、备案、复审等配合工作；开工前检查车况、油水及制动系统，不合格不开工；作业完成后自行检查，该整改的整改，再交验。

【工作内容】 - 负责客户产品质量问题的分析与处理，确保客户满意度； - 协助制定和优化客户质量标准及检验流程； - 跟进客户投诉及质量问题的闭环管理，推动问题根本原因分析与改进措施落地； - 与研发、生产、采购等部门协作，提升产品整体质量水平； - 定期汇报质量状况，维护良好的客户关系。 【任职要求】 - 大专及以上学历，电子工程、材料科学、质量管理等相关专业； - 3年以上3C电子行业质量或客户质量管理相关工作经验，有客户对接经验优先； - 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系； - 具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力； - 熟练使用办公软件及质量数据分析工具（如Minitab、SPSS等）。

岗位要求： 1、大专及以上学历 2、会使用基本的办公软件，基本测量工具 3、做事细致严谨，有责任心，能够坚持原则 4、有同行业工作经验者优先 岗位职责： 1、负责对所有货品严格安标准进行检验并严格把关； 2、负责生产过程检验，并做好巡检记录，对产品异常及时上报并跟踪处理，并做好书面报告 3、加强对检测设备的管理和维护 4、做好公司领导交办的其他事项

1. 会使用基础检测工具：卡尺、千分尺、卷尺、色差仪、膜厚仪等 2. 看懂检验标准、作业指导书（SOP），识别产品外观缺陷、尺寸不良 3. 能够填写质检报表、不良单，如实记录检验数据 4. 区分不良品、合格品，做好标识、分区摆放 5. 发现批量异常，第一时间上报班组长/品质主管五金制品全检经验优先

岗位职责： 1、有食品厂从0-1的体系运行经验，推动公司各工厂食品安全管理体系（含FSSC22000\HACCP\BRC等）落地实施； 2、供应商管理，制定完善供应商管理流程，推动供应商改善质量问题，提升到货品质； 3、外部投诉应对，根据投诉问题制定对应的方案策略改善； 4、外部二方三方审核应对，根据客户审核要求提前发现问题，确保审核顺利通过； 5、内外部违规风险防控，根据内外部环境，提前预见相关可能存在的风险点，制定管控措施，提前防控； 6、质量团队养成，根据团队成员的特性，制定相应的培养发展计划，确保质量团队的专业度和执行力。 任职要求： 1、要有三年以上食品行业质量方向从业经历，有水果加工行业从业者优先考虑； 2、熟悉ISO22000、BRC、HACCP等食品安全管理体系，能够推动全公司体系落地运行； 3、熟悉供应商评估管理流程，拥有鲜果供应商管控经验优先考虑； 4、熟悉相关的食品法律法规和标准，对标签合同质量条款等能够合规性审核，遇到突发事件能够帮助公司规避法律风险。

工作职责 1.负责中试设备的日常操作、调试和维护，确保设备正常运行。 2.参与废水处理中试实验，包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。 3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查，保障实验安全和效率。 4.配合项目需求，进行现场出差安装、测试和设备优化工作。 5.遵守公司安全规范，及时报告设备异常，确保生产过程符合环保标准。 任职要求 1.年龄25-45岁，，能适应长期出差；条件优异者可适当放宽要求。 2.专业背景：机电工程或化学工程相关专业，本科及以上学历。 3.身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，具备良好的团队合作和服从管理意识。 4.具备水电安装相关经验者优先考虑；有废水处理或设备操作经验者尤佳。 5.具备良好的团队合作精神和责任心，能够适应高强度工作环境。

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公司目前主要生产蓝牙耳机和一些电子元件与配件。 现招聘以下岗位，普工、操作工、组装、测试、包装、仓管、物料、品保质检、等岗位， 不会有人教，简单好学，一年四季26°恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 薪资待遇：26一小时，月综合薪资6K-7K。厂区包吃住。带好行李当天就安排住宿 每月10号发工资，打卡7天以上可预支 招聘要求：16-42岁，16-45岁，身体健康 预支:打卡7天以上可预支500元 上班时间：8：00-17：00 上六休一

1.精通8D问题解决方法论，能独立主导复杂问题的分析并撰写专业报告； 2.熟练运用QC七大手法进行日常数据分析与问题识别； 3.具备质量体系（如ISO9001）知识，拥有供应商稽核（QSA/QPA）或客户审核应对经验； 4.能进行基础数据分析者优先。 任职要求： 1.负责客户投诉的处理与闭环； 2.参与内外部审核，推动持续改进。 3.40岁以下，.专科以上，2年经验，英语沟通能力。

1、压铸手机中板行业品质相关工作经验3年以上； 2、熟悉ISO9001、ISO14001质量与环境管理体系； 3、熟悉制程品质控制，异常处理、客诉处理； 4、精通QC七大手法与品质管控工具。

工作地点，格尔木温泉工作性质，地质勘探工作内容，开皮卡车要求，，，年龄48岁以下，驾龄满5年整，身体健康，吃苦耐劳，爱护车辆。工作地点海拔高，偏僻，手机信号不稳定。工资每月5仟元整，一月一发，当月工资次月20号左右发放，包吃住。联系电话(张)

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招二次结构质量员2名，要求年龄50以下，持质量员证书，工资面议，随时上岗要求专业知识强，现场经验丰富，对上对下沟通顺畅，明白上级领导意图，落实指示坚决。望大家积极推荐，在雄安新区、中建系统、大项目历练过的人员优先考虑联系电话，（工地北京、雄安）非诚勿扰。

[]「北京铁路局招聘」一、招聘岗位站务岗、检修岗、探测岗二、招聘条件1.站务岗:大专及以上，不限专业2.检修岗:大专及以上，理工类优先3.探测岗:大专及以上，不限专业，30岁以下三、工作地点京、津、冀指导/赋能/上岸热电：

找水利质检员一名，工地尖扎，工期长，要求有证，联系电话:侯总

招聘超声波二级探伤人员要求：持有特种设备超声波二级证书，具有独立检测焊接接头的检测能力工作内容：DN25~DN350管径超声探伤工作地点：辽宁大连主城区工期：8月中旬至10月底工资待遇面议联系电话：

四川康新高速公路项目监理试验室招一助理检测师，要干过三五年有经验的，工资7000左右，买五险，劳务派遣。个月4天假，一年，联系电话

专职安全管理员(机械类)C1

岗位职责/要求： 1.工艺开发支持：参与实验室小试、中试，协助进行吸附、膜分离等单元工艺的测试与数据整理。 2.生产运营保障：负责生产线上相关工艺参数的监控、日常调整与优化，协助处理异常工况。 3.技术文档编制：参与编制与修订工艺操作规程、技术总结报告等文件。 4.项目现场支持：为项目调试、技术改造提供现场辅助支持。 5.大专及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、冶金工程、材料科学与工程等相关专业； 6.熟悉盐湖化工生产工艺，如盐湖提锂、提镁、钾肥生产等工艺流程，掌握化工单元操作（如蒸发、结晶、过滤、离子交换等）的原理和应用。 7.熟练掌握化学分析、仪器分析等方法，能够对盐湖卤水、产品等进行成分分析、质量检测，如使用原子吸收光谱、ICP、激光粒度仪等仪器设备。 8.能使用CAD等软件识读或绘制简单的工艺流程图； 9.具备良好的实验操作能力和数据分析能力。 10.盐湖化工技术不断发展，要求具备较强的学习能力、沟通协调能力，能够及时掌握行业新技术、新方法，并应用于实际工作中。

岗位职责/要求： ⒈组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； 2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况； 3.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施； 4.组织或者参与本单位应急救援演练； 5.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 7.督促落实本单位安全生产整改措施，节假日作业票升级管理并审核签署作业票； 8.服从安全主管和部门的领导； 9.按时完成部门或公司领导安排的工作任务。 10.大专及以上学历，化工工艺、安全工程、环境工程等相关专业，有化工企业安全管理工作经验者优先。最低持有应急管理部门颁发的《安全生产管理人员证书》《危险化学品管理人员证书》等安全相关证书。初级或中级注册安全工程师证最佳。 11.熟悉国家安全生产法律法规、标准规范，掌握化工安全操作规程、应急预案编制与演练。需熟练使用办公软件，具备安全管理体系（如ISO 14000、ISO 18000）实施经验。 12.具备较强的责任心、组织协调能力、问题解决能力和沟通能力，能够及时发现并处理安全隐患，确保生产安全。

质量经理 学历：大专以上学历 经验：相关管理经验5年以上 具备技能： 1.根据质量方针、质量目标的要求，具有对产品质量等进行分析判断的能力 2.熟练掌握五大质量工具、8D、质量体系以及过程管控 3.组织及跨部门协调的能力，开拓创新，掌握运用新技术、新工艺的能力 4.良好的沟通能力，与客户进行有效沟通 岗位职责： 1.质量体系策划、维护、管理和持续改善； 2.负责质量管理的监控及执行工作，并制定本部门的各种规章制度并贯彻执行； 3.编制切合实际的，保证产品质量的技术文件和标准； 4.负责组织实施不合格品的控制，并进行分析、统计和总结； 5.负责质量检测，测量器具及试验设备的管理； 6.对内部，外部质量信息的收集，跟踪及管理； 7.负责委托检测项目的管理和实施，并对试验报告进行档案管理；

东莞桥头新能源 招聘岗位：全检 白班17.5，晚班18.5/小时； 两班倒（通常一天计11小时） 福利：住宿4-8人间随机安排 餐补每月300 出勤满7天，可预支300-500 ️️离职提前7天申请， 要求 - 年龄：18-47周岁 ️23岁以下需提供非学生工证明 - 倒班：接受两班倒，无大面积纹身 - 证件：身份证原件，1寸照片，无案底 工资超5000， 每月28号，发上个月工资 工作环境 - 空调车间、坐班为主、不穿无尘服、可带手机

240 元/天15天起临时工，长期工，独立岗位，坐岗长白班 包吃包住。一、薪资福利：留年3千红包1.【临时工】22-24/h，2.【入职奖励】新员工3.【推荐】推荐朋友成功入职做满10天奖励500/人4.【工资】15号准时发放，不压工资，离职提前3天说，人走账清！5.【预支】6.【】 二、【工作内容】数码产品小件质检，组装，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活，选其一。不是流水线，独立岗位 三、【工作时间】工作时间：8:00-20.00 休息时间12:00-13:0017:00-18:00两小时月休4天，自由调休 四、食住方面【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、等等！（纯包吃住，不花钱） 五、招聘要求：年龄16-45岁 身体健康、不限学历，生熟手都可以。有纹身或者案底提前报备

坐岗轻松，非流水线，可带手机 【招聘岗位】：普工，组装，测试，打包 【薪资待遇】：底薪+加班费+绩效，综合薪资5000-6500。 【招聘要求】：年龄23-40岁，男女不限，有厂区经验就可以，无案底无纹身 【吃住方面】：包中晚餐和宵夜（）场内住宿（）+水电费平摊，住宿6人间，热水器、空调、独立卫生间、WIFI（住葛店不扣吃饭住宿费） 【工作时间】：8:00-20:00 半个月倒班。做六休一

岗位职责： 1. 负责变频器单板的功能测试、性能测试及可靠性验证工作 2. 按照测试计划和用例执行测试，准确记录并反馈测试结果与缺陷 3. 协助研发工程师定位单板硬件问题，参与测试方案优化与改进 4. 维护测试设备与工装夹具，确保测试环境稳定可靠 5. 编写测试报告，归档测试文档，保障质量追溯性 任职要求： 1. 熟悉变频器基本原理及电子元器件特性，具备单板级测试实操经验 2. 能熟练使用万用表、示波器、负载仪等常用测试仪器 3. 工作细致严谨，具备较强的质量意识与问题分析能力 4. 中专/技校及以上学历，电子、电气、自动化等相关专业优先 5. 有工业控制类产品测试经验者优先

城阳上市企业招聘 [红包]质检包装工 [红包]岗位内容: 主要是显示屏内部软板质检包装等工作，恒温车间冬暖夏凉。简单舒适～ [红包]工资: 早班:180元/天 夜班:190元/天 综合:5000-6000+元/月 [红包]工作要求: 1、18-50岁，眼睛不近视超过300度身体健康、吃苦耐劳、服从管理用 2、2班倒，包吃住。。餐补：白班15元夜班11元. 3.，一个月后报销到工资里。上岗满三个月4.恒温车间冬暖夏凉。接受穿无尘服 5.初中以上学历。 6.入职满岗一月，入职一周内离职按当年当地政策工资标准*天数结算。 五险，餐补，免住，节假日福利及企业活动 无任何收费项目，欢迎加入～

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2. 编制并执行测试用例与质量检验标准，确保产品符合行业规范及客户要求 3. 运用QC七大工具或ISO相关方法分析质量问题，推动根本原因排查与持续改进 4. 协同研发、生产等部门完成试产验证、不良品评审及8D报告闭环管理 5. 维护质量记录与检测设备台账，配合内外部质量体系审核工作 任职要求： 1. 学历不限，具备质量管理/测试相关基础知识，有制造业或IT行业经验者优先 2. 熟悉GB/T 19001、ISO/IEC 17025或软件测试流程（如ISTQB基础）者更佳 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力，能独立输出测试报告与质量分析简报 4. 工作细致负责，具备较强沟通协调能力及团队协作意识 5. 要求有毛绒玩具品质管理组长经验者优先