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猪场仓管员
5000-6000元/月
后勤经验不限高中及以上
内勤《仓管员》猪场物资进出库保存,物资消毒,待遇5k-6k,每月连休6天 苏先生
绩效储备干部
6000-8000元/月
后勤1-3年大专及以上文职
1、需具备1年以上相关管理岗位工作经验; 2、大专及以上学历,会计类专业或具备相关专业知识者优先; 3、负责公司绩效考核文件的审核与管理,沟通并落实绩效方案具体细节,合理安排绩效助理的工作任务; 4、监督绩效助理的工作流程进展,核查工资体系中绩效构成的相关表单; 5、组织并实施对绩效助理的日常业务指导及系统操作培训; 6、审核每月员工数据统计结果及业绩考核情况; 7、开展员工绩效计算及考勤信息核对等相关工作; 8、熟练掌握办公软件操作,如Word、Excel等Office常用工具。
订单跟进文员
3000-5000元/月
后勤3-5年大专及以上有会计,对数字敏感
对接客户订单,质量及供应商物料采购
仓管员
4000-6000元/月
后勤1-3年大专及以上仓库管理货物验收/入库库存控制/盘点物流异常处理
工作职责: 1、根据财务规范建立仓库台账,协同财务部门与销售部门的工作衔接; 2、依据原材料验收标准完成入库核验,并按照生产部门的领料需求办理领料手续,做好原料使用登记及成品出入库记录; 3、负责公司物流事务管理,包括物流单位的沟通协调、运输进度跟踪以及对账结算工作; 4、依照公司制度实施仓库区域划分,落实仓位标识与标牌的规范化管理; 5、负责临近保质期及过期产品的管控,及时向生产负责人或相关责任人反馈并推动处理; 6、对退回产品进行及时验收,办理相应退货流程,并提交销售与财务部门跟进处置; 7、每月配合财务开展库存盘点,针对异常物料协助查明原因并向上级汇报,定期主动报告工作进展及突发事件; 8、协助对接部分公司内部工程相关事务; 9、执行上级安排的其他工作任务,全面履行岗位职责。 任职要求: 1、大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件; 2、具备2年以上相关岗位工作经验; 3、熟练操作电脑及Office办公软件,能独立完成电子单据开具与数据录入工作;
行政商务司机
5000-6000元/月
后勤
岗位职责: 1.负责公司的日常用车,以及其它出车任务; 2.保证车辆状况良好,按时出车,确保车辆正常使用和安全; 3.进行车辆内外部的日常清洁; 4.熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作优先; 5.无出车任务在公司空闲时,需协助做些辅助性工作; 6.公司领导交办的其他日常事务 任职资格: 1.年龄35以下(超过勿扰),形象良好,持C牌,5年以上驾龄,不抽烟,有给领导开车经验者优先; 2.具备礼仪常识及司机服务规范,无不良嗜好; 3.无不良行车记录,开车稳重具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力; 4.熟悉珠三角路线当地地区路况; 5.具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,为人诚信、正直,工作务实、敬业,懂法守法; 6.身体健康,仪表端庄,成熟稳健,头脑灵活、处事机敏、工作积极主动,能够适应驾驶员弹性工作时间。 福利待遇:单休,有加班费(20元/小时),有餐补(30元/天),购五险
后勤经验不限学历不限打包
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:周结 招聘截止时间:2025-10-25 1.负责仓库内衣物整理、折叠及打包等辅助性工作。 2.要求做事认真细致、吃苦耐劳,有服装类打包经验者优先录用。 【周结】按18-20元/小时标准计算工时报酬。 【工作时间】周一至周六:9:00-12:0013:30-18:30
库管社保保险高温补贴1-2人月结全职
待遇:长白班,基本待遇到手5000-7000,有社保,节日福利,年终奖,带薪年假等福利。 岗位职责 一、订单配货与执行 依据订单信息精准完成货物拣选、复核与备货,确保商品型号、数量零差错。 配合完成订单出库前贴标、单据整理等工作,跟踪订单流转,助力按时交付。 维护配货区域整洁,合理规划货物摆放,提升整体配货效率。 二、打包团队辅助管理 协助协调打包岗位等工作人员的排班与任务分配,保障打包环节有序运转。 监督打包质量与效率,指导规范操作,减少包装损耗与订单失误。 传达工作要求,收集团队成员需求,协助解决工作中的实际困难。 三、库存协同管理 与跟单采购紧密协同,定期核对库存数据,同步库存余量与消耗情况。 负责货物及时上货架,确保货架商品与系统库存信息一致,便于快速调取。 监控库存水平,当商品低于安全库存时,及时提醒跟单采购启动采购流程,避免缺货。 任职要求 1.优先录用大专及以上学历,有1年及以上电商仓库配货或库存管理相关经验者。 2.有跨岗位协作(如与采购对接)经验者,可优先考虑。 3.具备极强的责任心与细致度,既能精准配货,也能准确核对库存数据。 4.有基础的人员协调能力,同时具备良好的沟通意识,能高效与跟单采购协同工作。 5.熟悉仓库作业流程,会使用仓储管理系统(WMS)或Excel等办公软件者优先录用。 其他要求 身体健康,能适应仓库工作节奏,具备一定的抗压能力与团队合作精神。 有主动意识,能提前预判库存风险,及时推动问题解决。
核算会计
5000-8000元/月
后勤1-3年大专及以上会计
1.负责每月费用报销的审核工作 2.处理物流相关费用的核算与跟进 3.归集并整理报销原始票据,编制报销明细及汇总报表 4.准确、及时完成会计凭证录入及应收账款的日常管理 5.审核日常费用报销单与付款申请,跟踪并记录各项付款进展情况
后勤中专及以上
任职要求: 1、有电工证或能综合维修,后勤、安保经验或持有军人退伍证优先; 2、身170cm以上,五官端正;具有C1驾照,开车熟练3年以上驾龄优先; 3、服从领导安排。 岗位职责: 1、部分工作保安岗位:执行公司安全政策、确保公司财产和员工安全;监控公司设施,及时发现并处理安全隐患;参与处理突发安全事件,维护公司秩序等 2、部分参与其他行政后勤及服务保障需求:根据行政后勤工作的需要,服从领导安排,开车接送客户、参与接待工作等等一切所需要的行政工作。
湛江麻章区招25吊车司机一名,要求双证,工地活,包吃住,两三年工期。
9000-10000元/月
吊车司机长期1-2人持证汽车吊车
招25吊车司机一名,要求双证,工地活,包吃住,两三年工期。
湛江 麻章区
1月15日 12:33拨打电话
湛江赤坎区招防水工
300-400元/天
防水工5-14天6-10人完工结算点工
湛江市赤坎区招防水工
湛江 赤坎区
1月15日 12:32拨打电话
电梯司机1-4天日结
有没有顶班的电梯司机男女不限,证件不限,年龄不限,顶3天(25号26号27号)220一天,人走账清,有意者联系
湛江
1月15日 12:31拨打电话
保洁月结
职位名称:白云机场保洁员 性别要求:男女不限 语言要求:普通话,学历不限 工资待遇:5000元/月,过年有加班费 上班时间,月休 4 天 食宿安排:包工作餐,包住宿费(水电费均摊) 工作要求:服从公司管理安排【备注】1、无犯罪记录证明2、体检报告(录取后再做)3、大一寸白照片 联系方式: 工作时间:面议
湛江
1月15日 12:30拨打电话
湛江吴川市招光伏安装
光伏安装
湛江市吴川市招光伏安装
湛江 吴川市
1月15日 12:28拨打电话
后勤
8000-15000元/月
后勤经验不限学历不限入职五险一金接受25届双休
办公室内电脑操作,主要承担资料审核及信息录入工作,任务轻松易上手。 上班时间:9:00-18:00,每周双休,法定节假日享受带薪休假。 薪资待遇:试用期月均收入5000-7000元,缴纳五险一金,享有带薪年假,表现优异者可获得编制待遇
后勤经验不限大专及以上五险一金双休
办公室内电脑操作,工作内容轻松易上手。 工作时间:9:00-18:00,周末双休,法定节假日带薪休假。 薪资范围:月均收入5000-8000元 福利待遇:缴纳五险一金,享受带薪年假,岗位需求有限,有意者速联系。 年龄要求:****
后勤1年以下大专及以上五险一金经验不限不涉及销售员工宿舍
公司提供住宿!不加班,到点下班~绝对轻松无压力!!! ——新晋后台文职岗位,主要负责解答用户咨询,纯文职不涉及销售,无需外出。 工作时间:标准八小时工作制 团队扩招,薪资稳定4000以上 任职资格:大专及以上学历,接受零经验小白 福利待遇:五险一金、节日礼品、下午茶点、生日会、员工宿舍;管理氛围轻松,团队以95后、00后为主 急聘!急聘!!(可申请公寓住宿,入职当日即可办理)
后勤1年以下大专及以上五险一金不销售
地铁口!公司提供住宿!上5休2,不加班,到点下班——文员登记与售后支持岗位,非销售、无外勤。 新办公区扩招,每日工作8小时,收入稳定4500+ 福利待遇:五险一金,节日礼品,下午茶,生日会,员工宿舍,餐补交通补;管理人性化,团队以95后、00后为主 急招!急招!!(可安排公寓住宿,入职当日即可入住)
后勤经验不限学历不限销售性质客服
工作时间:8:30-18:30,午休2小时,周日休息! 工作内容:工作轻松简单,全程室内办公,无需外出。 任职要求:态度积极主动,对待工作踏实认真。 经验不限,欢迎新人加入(主管一对一带领,细致指导)。
库管月结
招聘:油库负责人 薪资:15-20k 职位详情: 1、岗位职责 (一)负责生产部门内的综合工作,协调、整顿部门内外部劳动关系; (二)负责组织制定和完善各项生产管理制度,组织生产作业安全操作规程的编制和审查; (三)负责组织制定生产计划,审查、协调、平衡生产计划的实施; (四)负责组织人员对生产过程状态进行控制,对生产过程各步骤进行指挥协调、管理和控制,并对各步骤的执行情况进行监督检查; (五)组织突发事件应急处置,制定预防措施; (六)负责组织分解生产任务和生产指标并分配到相应岗位,评价部门内部生产状况和生产指标的遵守情况; (七)负责收疏管理,组织实施汽车、火车、船舶、交通运输日常运行计划,制定相关措施,并监督实施和考核; (八)负责组织实施公司年度、季度、月度和十年生产计划; (九)负责监督生产管理系统的运行和中控调度室的运行流程; (十)负责组织生产统计分析工作,编制并报送相关生产统计报告; (十一)组织和参与公司防台风检查工作,组织和参与编制年度防台风工作计划; (十二)负责与有关口岸单位、机构、货主的对外生产协调工作; (十三)完成公司领导交办的其他任务。 2、任职资格 (一)具有全日制大学本科及以上学历、相应专业中级以上学历; (二)了解油库、港口装卸生产的组织指挥和安全管理; (三)具有扎实的管理、领导、组织协调能力和良好的文字和语言表达能力; (四)具有危险化学品水路运输资质证书; (五)熟悉计算操作; (六)具有五年以上相关工作经验。
湛江
1月9日 19:59拨打电话
1过磅员
2000-3000元/月
文员
招文员司磅员
综合档案整理
档案管理
熟悉文书档案保管期限鉴定,了解人事档案专审和整理,了解工程档案排序整理
文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专及以上
1.大专及以上学历 2.熟悉办公软件操作,掌握金蝶系统使用 3.具备良好沟通能力,工作细致严谨,能快速适应环境 4.有相关工作经验者优先考虑
司磅员
3000-4000元/月
文员
招文员司磅员
文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专及以上行政人事社保五险全勤奖年终奖
1、具备扎实的文字表达能力,熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习能力、分析判断力、理解力及沟通协调技巧,工作条理清晰、计划性强。 3、态度认真负责,积极主动,执行能力强,能高效完成工作任务。 4、负责人事日常事务、资料整理归档、文书撰写、公文处理、文件流转等综合性行政工作。 5、完成上级交办的其他相关工作。
库管月结
岗位名称:仓库管理员;物流协调员。 岗位要求:1.熟练使用电脑;2.大专及以上学历;3.具有仓管工作经验优先考虑(有仓库管理相关岗位工作经验)。 薪资待遇:薪资范围3000~4000元,提供节日福利及团建活动。
湛江
1月15日 08:25拨打电话
维修电工库管叉车工机电工
茂名市新辉饲料有限公司招聘 一、招聘岗位 1、营销经理6名:28-40岁,有2年以上快消品销售经验或有饲料销售经验、退伍军,底薪+提成+年终奖,区域:湛江、茂名、阳江。 2、生产工2名(投小料、查仓):50岁以下,算数精准;计件工资,薪资5500-6500元/月。 3、电工1名:50岁以下,机械制造、机电一体化等相关专业,2年以上制造业从业经验,懂电焊或持有效的电工证、上岗证,薪资面议。 4、叉车司机1名:50岁以下,计件工资,要求有叉车证,薪资7000-9500元/月。 5、仓管员1名:28~45岁,有仓管经验,, 会基本的电脑操作,薪资2800-3200元/月。 6、生产班长1名:25~45岁,2年以上饲料生产经验,有班组管理经验者优先,熟悉饲料生产全流程,薪资面议。 二、福利:包吃住、商业险、社保、劳保用品、工龄奖、旅游、节日礼品、开年红包、年度体检等。 三、联系方式:黄小姐 关生
湛江
1月7日 08:27拨打电话
平车工缝纫工
招聘. 平车多名 钑车.3名 收发1名 货源充足.放粮准时.长年做套装仔.开胸. 地址:雷南加油站第二条路口朝阳村直入300米左右旺粤制衣厂,天河花园 电话:
湛江
1月14日 21:32拨打电话
主管助理
4000-5000元/月
经理助理3-5年大专及以上文件呈送/流转文字功底扎实熟练驾驶车辆日常行程安排差旅/公务活动安排熟悉商务礼仪应急处置经验丰富活动/会议组织PPT制作技能文书起草
协助业务经理完成日常事务性工作: 整理客户相关负债信息数据 归纳并解读涉及平台的最新政策动态 依据客户每期还款能力制定债务优化方案 准备委托类合同及其他空白协议打印 配合经理指导客户完成委托合同填写
后勤质量检查
5000-7000元/月
后勤经验不限学历不限OQC亚马逊
抽烟的勿扰,双休,不包住不包吃!!!能接受外勤和加班 岗位职责: 1.负责成品质量检验,对跨境电商类商品(如消费类电子产品、户外用品、宠物用品等)进行外观与功能检测,需前往合作工厂执行验货任务; 2.记录并反馈产品检验过程中发现的异常情况,确保货物品质及交付进度; 3.协同公司整体运营流程,保障质检环节高效衔接; 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.具备较强的责任意识,工作主动踏实,品行端正,具备良好的协作能力与吃苦精神; 2.有一年以上质检相关工作经验,有实地工厂验货经历者优先考虑。 福利待遇: 1、工作时间:9:30-18:30,午休12:30-14:00,周末双休 2、五险一金:公司统一缴纳社保(养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险)及住房公积金 3、不定期组织团建、娱乐活动、集体出游及员工奖励 4、其他福利:每周提供下午茶、享受年假、春节及其他节假日休假天数优于行业标准
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