第五中心医院市政景观项目，负责现场管理及技术，有市政道路及管网施工经验，年龄35～50岁，工期2025年3月～6月底。

岗位职责： 1. 负责施工现场管理，精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求，确保施工方案落地执行 2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业，严控工程质量与进度，及时解决现场技术问题 3. 统筹项目成本管控，合理调配人材机资源，对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接，组织安全文明施工检查，落实安全生产责任制 5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告，保障项目全过程资料合规完整 任职要求： 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验，熟悉施工全流程及验收规范 2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸，具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识，责任心强，能适应工地环境及阶段性加班 4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5. 学历不限，建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳

招聘线路工长，负责地铁站线路及附属设备设施的检查、维修和养护工作。薪资范围为11000-18000。

天津全域工地施工，带人施工，沟通甲方及监理，理解和沟通能力挺强，主要施工范围为电力工程，其中有电力工程部分土建

天津市河西区招工长合作，有责任心人品好，人品不行的误扰

招聘工程师傅工作地点:和平区海光寺汇福庭苑班次:上24休48，班次不限，年龄不限，7点半交接班工资:2700元电话:

岗位职责： 1. 全面负责公装项目现场施工，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业 2. 落实包工包料模式下的材料选型、进场验收及成本管控，确保工期与质量双达标 3. 编制施工进度计划并动态调整，及时解决现场技术问题与突发状况 4. 组织安全交底与日常巡检，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 5. 对接甲方、监理及设计单位，高效处理施工过程中的沟通协调事项 任职要求： 1. 具备公装工程现场管理经验，熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准 2. 能独立带领施工团队，具备良好的组织协调能力与应急处理能力 3. 熟悉常用装饰材料性能、工艺做法及水电系统布局要求 4. 有较强责任心和执行力，能适应项目制工作节奏

天津电力工程方面，高低压黑红号变电站，新能源光伏项目等

岗位职责： 工长要自己有团队 1.负责施工现场管理，精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求，确保施工方案落地执行 2.指导并协同施工团队按工艺标准作业，严控工程质量与进度，及时解决现场技术问题 3.统筹项目成本管控，合理调配人材机资源，对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接，组织安全文明施工检查，落实安全生产责任制 5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告，保障项目全过程资料合规完整 任职要求： 1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验，熟悉施工全流程及验收规范 2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸，具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识，责任心强，能适应工地环境及阶段性加班 4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5.学历不限，建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳

独立带队、餐饮施工经验是硬性要求 能看懂CAD图纸，能做报价是加分项 懂餐饮店动向、设备尺寸、设备需求 懂工艺

天津市招石膏板吊顶、吊顶

天津市滨海新区招管道/通风保温

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天津市西青区招石膏板吊顶封石膏板350一天10个小时不管吃住

工程师助理工作地址:东湖高新保税区2栋1楼协助工程师工作20-35岁大专以上学历

开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

青岛招聘幕墙技术员现场工长一名

招聘土建工长。做过大数据土建和大厂房的优先。暂定薪资待遇8000----10000.具体面谈，住工地管吃，年龄52岁以下。联系电话

招聘助理工程师（就业见习岗位），薪资4000元以上/月，有经验者优先。

岗位职责： 1、负责车间生产运营的全面管理（人员、设备、物料、工艺、环境、安全）； 2、根据生产排程，组织并落实车间日常作业，确保生产目标达成； 3、快速应对生产过程中出现的异常情况，及时跟进并推动问题解决； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专或以上学历； 2、具备3年以上生产管理相关工作经验； 3、具有良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力； 4、熟悉质量管控、安全生产及成本管理相关理念； 地址：塘沽胡家园田庄子工业园。 工作时间：8:00-17:00，单休。 职位福利：五险一金、提供三餐、男士包住宿。

工作内容：按客户订单制定生产计划，合理安排督促各工序生产进度并把好质量关，协助物料管理人员按时发货。 职位要求：1.在钣金和金属结构件行业有五年以上工作经验，熟练使用办公和cad软件。 2.有过硬的专业技能，可以单独制作样品或指导员工完成，解决生产中的疑难 问题。 3.具有强烈责任心与较高的沟通能力，能与客户友好灵活沟通，维护正常供求关系。与员工及同事和谐相处共同 营造温暖团结凝聚力强的生产生活环境。 工作时间：8：00—6：00

岗位职责： 1、全面负责公司修井相关设备（包括修井机、辅助设备、井控设备等）的资产管理工作，覆盖资产登记、台账维护、调拨安排、闲置处理、再利用及报废全周期管理，保障资产账实一致、管理流程规范。 2、建立并完善设备资产总台账、技术档案和资产卡片，准确记录设备型号、采购时间、原值、折旧情况、使用状态及维修历史等信息，动态更新资产变更数据，实现账、物、卡、证四统一。 3、组织实施设备资产的调拨、转移与闲置管理，统筹推动闲置设备的再利用，制定切实可行的处置方案，优化资源配置，提升设备使用效率，降低资源闲置风险。 4、主导设备资产报废管理工作，组织技术鉴定，依据公司制度及行业标准，严格审核报废申请，完善审批流程，规范执行拆解与处置操作，确保报废过程合法合规、全程可追溯。 5、定期开展资产盘点任务（含月度抽盘、季度核查、年度全面盘点），核实资产数量、运行状态及存放地点，及时发现并处理资产遗失、损坏或长期闲置等问题，编制盘点报告并跟进整改闭环。 6、负责报废设备残值回收管理，科学评估残值水平，协调相关单位完成处置交接，最大化实现残值收益，同步做好回收记录归集与存档工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修设备管理、资产管理、财务会计、石油工程、机械工程等相关领域，具备匹配设备资产管理与报废业务的专业背景。 2、具有2年以上油田设备资产或固定资产管理实际工作经验，掌握修井作业常用设备基本性能，熟悉资产管控各环节流程及报废管理规范；具备修井企业设备资产管理或报废实操经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责公司办公楼及厂房的修缮与日常维护管理； 2.负责环境相关设备的运行监控及维护管理工作； 3.负责门卫执勤与车辆进出调度管理； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.具备处理突发情况的应急能力； 3.持有高压或低压电工作业资格证书； 4.工作态度端正，责任心强。

1. 生产计划与调度 根据销售订单和生产计划，制定车间日 / 周 / 月生产排程，合理安排人员、设备和物料 跟踪生产进度，及时处理生产异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题等），确保交期 协调与采购、质量、技术、仓储等部门的工作，保障生产顺利进行 统计生产数据，编制生产日报、周报和月报，分析生产效率和产能利用率 2. 现场管理与流程优化 推行 5S/6S 现场管理体系，保持车间整洁、有序、安全的生产环境 优化生产工艺流程，消除生产瓶颈，提高生产效率，降低单位产品成本 制定和完善生产作业指导书（SOP），监督员工严格按照标准作业 负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行，提高设备稼动率 3. 质量管理与控制 贯彻执行公司质量管理制度，落实质量责任制 监督生产过程中的质量检验工作，及时发现和解决质量问题 组织质量分析会，制定纠正和预防措施，持续改进产品质量 负责不合格品的控制和处理，防止不合格品流入下道工序或市场 4. 人员管理与团队建设 负责车间员工的招聘、培训、考核和绩效管理 合理安排员工排班，控制人工成本，提高劳动生产率 建立良好的团队氛围，激励员工积极性，提高员工满意度和忠诚度 处理员工之间的矛盾和纠纷，维护车间正常的生产秩序 5. 安全生产与成本控制 严格执行安全生产法规和公司安全管理制度，落实安全生产责任制 定期组织安全检查和安全培训，消除安全隐患，杜绝安全事故发生 控制生产物料消耗，减少浪费，降低生产成本 负责车间能源管理，节约水电等能源消耗

岗位内容： 1.编排生产排程，提升产线效能，确保产品品质达标。 2.跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整排产策略。 3.推动跨部门协作，高效传递信息，解决现场问题。 任职要求： 1.具有3年以上制造类企业相关岗位工作经验。 2.了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： - 负责公司设备的日常运维与管理工作。 - 保障设备稳定运行，快速响应并处理突发故障。 - 按计划实施设备的巡检与维护保养。 岗位要求： - 具有3年以上船厂设备管理及维护相关工作经验。 - 熟悉船舶制造领域常用设备，持有电工证者优先考虑。 - 具备较强的问题诊断与实际解决能力。

岗位职责： 全面负责铸钢车间生产统筹、品质管控、设备运维及安全生产管理工作，优化生产工艺、严控生产成本与物料损耗。负责车间人员排班、培训及团队管理，落实6S现场管理，做好生产台账、数据统计及各部门对接工作，保障车间高效、安全、稳定生产运营。 任职要求： 1. 30岁以上；铸造、机械、冶金类相关专业； 2. 熟悉树脂砂造型工艺、熟悉切割、清理打磨、浇注工序 3. 3年以上铸造（低合金钢）、机械加工、冶金行业生产管理经验。 4. 能力要求：具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、工作细致、原则性强； 薪资待遇： 五险一金+员工年度体检+免费午餐+班车

岗位目的： 1、负责厂房设施、公用工程及设备的统筹管理； 2、确保公用系统与设备稳定高效运行； 职责描述： 1. 承担厂房设施、空调暖通、水处理系统、压缩空气等设备的安装调试任务，组织设备维护并编制操作规程； 2. 制定设备维保计划，并按计划组织实施维护与检修工作； 3. 依据GMP规范，开展厂房设施、空调暖通、水系统、空压设备等相关验证活动； 4. 按照财务管理规定，落实部门固定资产的登记与管理工作； 5. 协同质量团队推进合规事务，优化运营流程，合理控制公用工程成本； 6. 参与其他工程项目的技术论证与实施支持； 7. 完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1. 本科及以上学历，制药工程、机械或电气自动化相关专业，熟练掌握CAD等绘图工具； 2. 具有3-5年制药企业相关工作经验； 3. 熟悉空调暖通、水系统、空压设备等专业技术，具备独立作业能力； 4. 学习能力强，动手能力突出，能独立分析并解决实际问题。

车间主任职责要求： 一、生产计划与调度：根据公司计划制定排产方案，统筹协调下料、焊接、涂装等全流程，科学调配人、机、料等资源，确保订单按时交付。 二、质量与技术管控：严格执行工艺操作规程，对关键工序进行过程监控，建立质量管控机制处理质量问题，确保产品合格率。 三、安全生产与现场管理：作为安全生产第一责任人，需落实安全责任制，定期排查隐患和组织培训。 四、设备与成本控制：监督设备日常保养确保稳定运行，同时监控物料消耗、推行精益生产以降低生产成本。 五、团队建设与人员管理：负责车间人员的日常管理、工作安排与绩效考核，组织技能培训培养多能工，并提升团队凝聚力。 六、跨部门协调与沟通：对接技术、采购、综合等部门确保流程顺畅，及时解决生产异常问题，并参与重要项目的技术评审。