招聘：拌合站收料员薪资：3000-5000元1、管理拌合站物料库存，确保历史库存及时清查，并及时处理库存中存在的异常。2、监督供货商交货，负责做好物料的验收和入库工作，确保每一批物料符合相关质量标准，对不合格物料及时处理并追溯。3、保持物料库房环境的干燥、整洁和通风，随时监测库房物料水分和温度并根据需要调节环境条件。4、负责编制物料台账及其他必要的记录资料，确保物料库存资料的精确、完

招聘库管人员，负责仓库管理工作。薪资为2000-3000元/月。

招聘：招聘收银员 招聘收银员，理货员8小时

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境

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明天需要七五挖机代班师傅一名，有意者请自行联系。岗位职责：1. 驾驶室不堆杂物，保持玻璃和后视镜干净。2. 参与设备点检和周检，发现问题需签字整改。3. 临时占道或占位时设置警示标志，完工后恢复原状。4. 发现他人违章或隐患时，及时提醒或上报。5. 工作结束后，将挖机停放在指定位置并收好。6. 完工后清理现场，收好料具，车辆停放在指定位置。

平桥2高附近酒店需要一个服务员，有想出来上班的大姐可以打联系，工资面议

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4.配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5.执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2.有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理能力 4.能适应工地或仓储环境，服从项目现场工作安排 5. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1. 负责煤炭仓储物料的收、发、存全流程管理，确保单据齐全 2. 煤炭装卸、现场管理取样等 任职要求： 1.工作细致负责，具备良好的职业素养与保密意识

在铁路局区域负责库房的管理、一些工具的收捡、维修工地的扶助、拍照等工作

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈缺货或积压情况 3. 配合项目部编制材料需求计划，协调供应商按时保质供货 4. 做好材料防护与现场堆放管理，防止损坏、丢失或浪费 5. 整理归档材料相关单据（送货单、验收单、领料单等），确保可追溯 任职要求： 1. 学历不限，有建筑、建材或仓储相关经验者优先 2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成数据录入与报表整理 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调和执行力 5. 服从安排，适应工地现场工作环境

岗位职责： 1. 负责工程项目材料的验收、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 编制材料采购计划，跟进供应商供货进度，保障施工材料及时到位 3. 建立并维护材料台账，定期汇总分析材料使用与损耗情况 4. 配合成本部门进行材料成本核算，提供真实准确的数据支持 5. 对现场材料堆放、标识、防护等进行规范管理，杜绝浪费与安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，具备基础识图与计量能力者优先 2. 有工地材料管理经验者优先，熟悉常用建材规格及性能 3. 熟练使用Excel等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 服从项目安排，能适应施工现场工作环境

五州鲜果店招聘收银员、店长上班地址：新县城人民南路年龄23-43岁，，只招长期班法定节假日双倍工资，有餐补，月休2天保底薪资3000-4800，要求责任心强，能力越强工资越高，上不封顶有意向者可电话私信，

招聘汉堡店招店员年龄:16-20岁工作仪表：有工作服工作地点:信阳职业学院要求:性格活泼开朗，有责任心工资：4000至4300电话：)

招聘导购一名要求：员工，25-35岁，有建材销售经验优先，工资每月3500+工作地址：建材港26栋12号联系电话：

水果店的日常销售，水果打包，店内卫生等

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境卫生整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5.配合店长完成盘点、库存核对及基础报表填写工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识，有爱心亲和力强 3.工作认真负责，具备基本数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

普通店员，工作简单，上手快。

招聘周末临促，11.7-工作地点:西亚淮滨美悦店、西亚和美店、平桥西亚城工作时间：9:00-11:30，15:00-20:30工资:110元/天，月结打卡工作内容：水果课维多丽柚，要求：员工49岁以内，有责任心，能卖货，肯吃苦耐劳，有促销经验优先，能办理西亚工牌(有健康证件)联系电话:【非诚勿扰】

招聘：导购员（工作轻松+底薪+满勤+提成+公休补贴+节假日福利）薪资：3000-3500元/月岗位职责：1.负责店铺商品的销售工作，向顾客提供专业的产品介绍与服务。2.协助店铺进行商品陈列与整理，保持店铺环境整洁有序。3.及时反馈顾客需求和意见，为店铺优化提供建议。任职要求：1.具备丰富的导购经验者优先考虑。2.熟练掌握产品知识及销售技巧，能够有效促成交易。3.拥有良好的沟通能力与服务意识，能为顾客提供优质体验。工作时间：冬季营业时间为上午8：00至20：00，早班8：00-17:00，晚班11:00-20:00；夏季营业时间为上午8：00至20：30，早班8：00-17:00，晚班11:30-20:30。福利待遇：员工满一年以上底薪上涨200元，享有年终福利及5个半天带薪休假。底薪+满勤+提成+公休补贴+节假日福利=3400有意者请致电咨询，也可到店面议，本岗位工作氛围轻松愉悦，期待您的加入！

接待顾客引导顾客玩游戏

岗位：便利店兼职/早班白班 时间：6:30-15:30（能接受临时调班补班） 出勤要求：每月至少能上4天以上，能长期稳定、周末/早班可排优先 工作内容：收银、理货、补货、检查保质期、简单清洁、接待顾客 要求：18岁以上，身体健康，靠谱守时，手脚麻利，有便利店经验优先 薪资：__10__元/小时 或 _80_元/天，日结

职位详情 1. 需求预测管理：主导构建并持续完善销售需求预测模型，综合历史销售表现、市场变化趋势、销售策略及季节性因素，组织推进月度、季度及年度需求预测工作，推动预测流程的标准化与规范化建设，重点提升销售预测准确率，确保预测结果紧密贴合实际业务场景。 2. 库存优化管控：以库存冗余率和缺货率为关键考核指标，制定科学的库存控制策略，实时监控库存变动情况，深入分析库存构成，识别积压库存与潜在断货风险，提出可行的优化建议并推动实施；协同采购、销售、生产等相关部门，实现库存规模与市场需求之间的动态匹配，降低资金占用，规避因缺货带来的运营损失。 3. 指标跟踪与改进：建立涵盖销售预测准确率、库存冗余率、缺货率等核心指标的数据追踪、统计与分析体系，定期输出分析报告，定位指标异常原因，制定专项改善措施，并推动落地执行，助力各项指标稳步提升，达成公司设定目标。 4. 跨部门协同：对接销售团队，及时获取销售反馈、市场信息及促销安排，保障预测数据的时效性与准确性；联动采购、生产、仓储等环节，同步传递需求预测信息，协调解决供需匹配过程中的各类问题，保障供应链高效运转。 5. 体系搭建与优化：持续健全需求计划相关的管理制度、操作流程及工具应用，推动数字化手段在预测与库存管理中的落地使用，提高整体工作效率；建立团队工作规范，指导下属（如有）开展日常任务，提升团队专业能力与执行力。 6. 其他相关工作：配合公司年度经营规划，编制年度及季度需求计划；参与供应链效率提升、成本控制等相关项目，完成上级交办的其他工作任务。 一、硬性要求 1、具备3年以上供应链计划相关工作经验，有服装行业从业背景（熟悉男装生产流程者优先）。 2、了解跨境电商业务模式（如亚马逊FBA、独立站），掌握北美地区物流及清关相关政策。 3、熟练操作ERP系统（如SAP、金蝶）及数据分析工具（Excel函数、Power Query等）。 二、核心能力 1、具备较强的逻辑思维能力和数据敏感度，能快速响应需求波动及供应链突发状况。 2、拥有良好的跨部门沟通协作能力，能够有效推动工厂、采购等多方协同作业。 3、英语读写能力良好（CET-4及以上），可独立处理英文采购单据与邮件往来。 三、加分项 1、具有跨境男装品类计划经验，了解海外仓调拨运作机制。 2、掌握BI可视化工具（如Tableau）或具备供应链建模基础。

任职要求： 1. 熟悉生产管理、物料控制及供应链运作相关专业知识，掌握生产工艺流程、生产设备特性及相关生产环节的运作机制； 2. 具备优秀的沟通与组织协调能力，能够有效联动各部门推进工作； 3. 熟练操作Excel、Word等办公软件，能独立完成生产计划表、库存统计报表等文档的编制与整理； 4. 具备较强的应急处理能力，能及时响应并妥善解决生产过程中的突发问题。 岗位职责： 1. 结合销售订单、市场预测数据以及公司产能和库存现状，制定科学合理的主生产计划； 2. 依据生产排程测算所需原材料、零部件等物料的具体需求量及到货时间节点； 3. 明确各类物料的采购数量与采购周期，为采购团队提供精准的数据支持； 4. 定期组织库存盘点工作，确保账面库存与实物库存保持一致。

岗位职责: 1. 编制并落实年度、月度生产计划，实现产能的科学调配 2. 统筹各区域生产需求与资源配置，确保生产流程顺畅稳定 3. 参与产线布局的设计与持续优化，提高整体运作效率 4. 建立并监控生产类KPI指标，为管理决策提供数据支持 5. 推动集团战略项目在生产计划模块的有效执行与落地 任职要求： 1. 拥有生产计划、产能管理或相关方向的实际工作经验 2. 掌握多工厂或多产线模式下的计划管理机制 3. 具备良好的系统化思考能力及跨部门协作经验 4. 熟悉生产计划系统及数据分析工具，熟练操作Office办公软件

依据生产任务制定生产计划，领取所需物料，跟踪生产进展，管控车间物料库存。