岗位职责： 1.审核施工队提交的工程签证资料，确保内容真实、合规、完整，并手工编制合理价格标准；同步使用广联达等指定软件完成套价及商务报价 2.统筹管理现场资料员、技术员报送的结算依据材料，进行系统归集、分类与初审，保障资料完整性与时效性 3.实地核查关键工序及隐蔽工程，结合现场实况复核签证合理性，为结算提供扎实依据 4. 主导或参与甲乙双方商务洽谈，协调解决结算争议，推动结算流程高效闭环 5.配合开展项目全过程成本管控，包括进度款审核、工程变更估价、竣工结算编制等基础工作 任职要求： 1. 学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉建筑施工流程及现行计价规范 3.熟练操作广联达、CAD及常用办公软件，能独立完成手工算量与软件套价 4.责任心强，具备良好沟通协调能力、现场判断力及抗压能力，需常驻项目地 5.持有造价员证或二级造价工程师证书者优先

LNG天然气管道施工，技术员需从事过油气管线施工经验，预算员岗位职责： 1.负责LNG天然气管道施工项目的工程量计算、预算编制及成本控制工作 2.参与项目招投标，编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件 3.跟踪施工进度，办理工程计量、签证及结算审核，确保造价数据准确及时 4. 配合技术团队开展油气管线施工相关造价技术支持，熟悉行业定额及规范 5.整理归档造价资料，协助完成竣工决算及审计配合工作 任职要求： 1. 具备油气管线或长输管道施工类项目预算/造价工作经验者优先 2.熟悉《建设工程工程量清单计价规范》及地方定额，能熟练使用广联达等造价软件 3. 具备良好的沟通协调能力，能与施工、技术、采购等多部门高效协作 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与成本管控意识 5.学历不限，持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先

[工作职责] 公司提供所需资源，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，助你快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+绩效提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续开展专业能力培训，提供多元发展路径与广阔成长空间！

要求二级建造师(机电类)，二级造价师，最好是双证人员，办公室人员不下工地，设计造价类工作，熟练使用CAD，造价软件，投标类经验，双休五险8小时最好是制冷类专业，山东商业职业技术学院，或者是能动专业，低温方向，我公司从事冷库制冷设备安装工作，需要了解制冷工艺，制冷设备CAD图纸绘制，设备造价预算工作。

招预算员/造价员，长期聘用，要求熟悉各种计量软件，有多年工作经验，能独立完成前期成本核算、中期工程量计量、后期对接审计完成审计工作。待遇优厚，薪资优厚，具体面议，包食宿，统一购买社保医保。

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，帮助快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+绩效提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日全部正常休假（如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业技能培训 + 发展路径多元，提供多方向成长机会！

做报价成本估算，根据要求要熟练办公软件、表格、会看Cad、了解BIM提取工程量

精装修工程，负责梳理结算资料，包括清单调整，算量，设计变更，签证等等,要求专业能力强！临时工作几个月,工资面议

岗位内容： 1. 负责成本管理与控制工作，配合各职能部门推进年度预算的编制与落地执行，开展成本数据分析； 2. 统筹项目资金使用，监控项目预算执行情况，优化预算资源配置； 3. 提升成本使用效率，推进降本增效，在确保产品品质的基础上达成成本优化目标； 4. 联动采购、仓储、生产等业务部门，协同落实全链条成本管控措施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、经济类相关专业； 2. 具备3年以上成本管理领域工作经验，有制造业项目管理背景者优先； 3. 熟悉物料管理、生产排程、财务核算及库存管理等相关业务流程； 4. 具备良好的团队协作意识，拥有较强的沟通协调、分析判断与问题解决能力； 5. 对数据具有敏锐洞察力，能够通过数据分析识别问题并提出有效解决方案。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

五莲厂区招聘行车工等岗位，工资八千起，可接受无经验学徒。另招白模工，男女均可，工作内容为在空调屋内用胶带粘泡沫，无味无毒，管吃住。薪资福利：工资八千起，白模工工资4500-7800。工作地址：潍坊市安丘市经济开发区黄山东街。

叉车岗位薪资为5000-6000元。白班和四点班提供免费工作餐，下半夜无工作餐。提供宿舍。符合条件者可投五险。工作地址位于安丘市北区。

招聘学徒工，要求高中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，有工作经验者优先考虑。需熟悉业务知识和操作技能，并按照相应要求规范作业。招聘人数为20名以上。以上岗位人员要求身体健康、品行端正，有同行业或相关工作经验者优先录用。录用后实行8小时工作制，带薪休班，缴纳五险及商业险，提供培训团建、节日福利、工作餐、员工宿舍、话费补贴、出差补贴、大学生生活补助及奖金提成。工作地址位于安丘市新安街道锦山街。

招聘驾驶员3名。要求为人踏实稳重，执行力强。薪资待遇面议。工作地址位于安丘市双丰大道翰沃城东500米路南。

招聘驾驶员3名。要求为人踏实稳重，执行力强。薪资待遇面议。工作地址位于安丘市双丰大道翰沃城东500米路南。

土木工程，造价专业毕业

岗位职责： 1. 负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作 2. 参与招投标文件编制，进行投标报价分析与成本控制 3. 跟踪项目施工进度，办理工程进度款申报及结算审核 4. 配合完成竣工结算、审计及造价咨询相关工作 5. 建立并维护项目成本台账，定期开展成本分析与预警 任职要求： 1. 熟悉国家及地方造价政策、定额标准及计价规范 2. 能熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与严谨细致的工作态度 4. 有建筑工程类相关证书（如二级造价师）者优先 5. 责任心强，具备团队协作精神及基本抗压能力

独立完成安装预结算工作，会用广联达软件软件计量计价，爱岗敬业

西藏日喀则市昂仁县，海拔4700，朱诺铜矿采选工程新建220KV输变电工程，工期6个月，造价员1人，能独当一面的态度好的，包吃住，不限男女。要求会用博微软件

随工地走，40到55岁之间

有没有想干兼职的朋友，野人先生招聘兼职，16.8一小时6点到10点

沈家屯附近需要零工1名，在家没事的可以联系了。

今天下午找一名零工地址东环路栗山北路交叉路口电话

找打包工，打包蜜桃0.6/单南环路亚太花卉园内

给潍柴企业做过预决算的优先考虑，兼职也可以，工作内容面谈。需要进厂收工程量，看现场，兼职的必须是在潍坊本地的，每周进厂收工程量。如果是专职人员的外地无所谓。

内部直招，非中介（总部基地，可选择岗位较多） 工作内容：在线客服，处理用户咨询相关事宜 工作时间：每日八小时，月休4-8天，部分岗位提供双休 薪资待遇：新人月薪3500-6000，转正后6000以上，缴纳五险一金，提供住宿及餐补，空调、洗衣机、热水器、无线网络等设施齐全（节假日发放礼品）

一、岗位职责： 1、公司提供客户名单，通过电话、网络等方式向有车一族沟通关于车险价格还有问题解决，无需东奔西跑，日晒雨淋，标准的空调白领工作； 岗位内容： 2. 负责与客户洽谈并签署合同，追踪合同履行进度并及时跟进回款事宜。 3. 分析销售数据，优化合同条款以提高签约率和回款率。 二、岗位要求： 4、 高中及以上学历，专业不限 5、 普通话标准，头脑灵活，电脑操作熟练； 三、薪资福利 综合底薪（1600-7900）+新人激励1200+业绩提奖（3%-30%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。缴纳社保、年终奖金、团队激励费、旅游、法定节假日、带薪年假等。 四、晋升空间： 升级序列：由见习客户经理晋升到高级客户经理3级； 管理序列：由潜团晋升到区域经理； 后线管理序列：由中级客户经理晋升到审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等不同级 返乡政策：入职三个月且达到中级，可优先回老家的大地保险公司任职。 五、工作时间 公司标准工作时间为8：30-18：30，中午12：00-13：40休息。 六、完善的培训体系 1、分层客户经理：入职培训、新兵训练营、持续在职技能提升培训、 高徒辅导； 2、管理培训：潜团培训、后备区域经理培训、团队经理培训、区域经理培训、市场经理培训、培训经理培训等。 七、工作环境： （一）工作环境：室内办公，白领环境，公司内设有健身房、超市、桌球室、跑步机。 （二）工作时间：早九晚六，享受国家法定节假日如国庆7天，春节7天，另全年享受5-15天带薪年假。 （三）娱乐活动：公司不定期组织一次外出旅游活动，周末开展篮球、足球、桌球、羽毛球、舞蹈培训比赛活动。公司为每位过生日的员工准备生日蛋糕，生日party，生日礼物。 八、亮点： 此岗位为内部人才培养岗，此岗位所有人都有机会转为正式编制员工。 在本公司岗位工作满3个月后，可申请调回老家分工继续工作，坚持人性化发展。 工作满3个月可内部转岗为:人事，行政，培训，IT等岗位。工作满1年及以上可内聘为团队经理，市场经理等岗位，平均薪资5000-7500不等，晋升机制公开透明，坚持人性化发展 ！！！满足以下要求可申请居家办公！！！ 曾在我公司车险电销任职3个月以上达到初级客户经理三级的二次入职员工； 曾在同业电销任职6个月以上； 满足以上任意条件，完成公司组织的培训，通关合格后即可办理入职。 【居家远程办公要求】 1、具备相对独立的办公环境； 2、网络家庭带宽50M以上，使用有线连接； 3、电脑、耳机自备，要求电脑配置i3处理器、4G以上内存配置、Win7或Win10系统

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展潜力大，职业晋升路径清晰！ 薪资福利： 1、新员工前两个月薪资约3500-4000元，后期平均收入6000-7000元，约15%的员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、在职期间依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 4、丰富的激励机制（含现金奖励与实物奖品）+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+明确的晋升机制； 工作时间： 8:20-12:00，13:40-18:30 每月固定安排五天休息，国家法定节假日均享受带薪休假。 工作内容： 公司免费提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式维护客户关系，工作流程简便，全程办公室内完成。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务较多，有意向者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试。 面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，培训合格即正式入职，无实习期设置，介意者慎投。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力。

任职资格： （1）具备高中或中专及以上学历 （2）普通话表达清晰流畅，掌握基础计算机操作技能，打字速度不低于30字/分钟 薪资福利： 1、提供底薪1600-7300元+无上限业绩提成+高额月度奖金+季度奖、年终奖。在职人员月薪3000元起，表现优异者收入可达10000元以上，上不封顶！ 2、公司依法为全体员工缴纳五险一金； 3、享有国家规定节假日+带薪年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛激励（含现金及实物奖励）+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通； 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30左右 每月固定安排五天休息，国家法定节假日均享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容简单易上手，纯办公室岗位，无需外出。

招装包入库零工1人，打捆工，打方包跟线不跟线都可，地址张鲁，联系电话