岗位职责: 1.策划并执行试乘试驾活动，为客户打造专业的驾驶体验； 2.掌握车辆核心特点，清晰讲解车辆性能与产品优势； 3.收集客户意见，快速响应并妥善处理各类现场问题； 4.协同销售部门，为客户提供专业建议与支持服务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及主动服务客户的意识； 2.熟悉汽车基本构造，具备熟练的驾驶操作能力； 3.工作认真负责，严格遵守各项操作规范； 4.具备团队协作精神，积极配合团队达成工作目标。

岗位职责: 1.策划并落实车辆展示、试乘试驾及销售推广活动，确保客户全面了解车型特点与驾驶性能。 2.主动与客户交流，精准把握购车需求，提供专业且个性化的选车方案。 3.负责车辆日常管理与状态检查，保障试驾环节车辆运行稳定、体验顺畅。 4.汇总市场动态与客户意见，协助优化产品配置及调整营销策略。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力与客户导向服务意识。 2.热爱汽车领域，具备快速学习车辆技术参数和功能配置的能力。 3.具备较强的活动协调能力及团队协作态度。 4.可接受弹性工作安排，包含周末及法定节假日出勤。 5.熟练操作办公软件，能完成数据整理与汇报材料制作。

一、岗位职责： 1.承担二手车销售任务，达成公司下达的销售目标； 2.主动开发客户资源，建立并持续维护良好的客户关系； 3.协助客户完成二手车过户流程，提供相应的售后支持服务； 4.参与团队销售方案的规划与落地执行。 二、任职资格： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，掌握基本销售技巧和谈判方法； 2.有销售相关经验者优先，对销售工作充满热情，具备良好的团队协作精神； 3.熟悉二手车行业基本情况，了解二手车交易流程及相关法规政策； 4.学习能力强，适应力好，能承受一定的工作强度。

岗位职责： 1.聚焦市场拓展工作，依据公司销售战略及部门绩效指标，推进新能源业务发展，重点开发B端及G端潜在重卡客户资源； 2.主责客户关系维护与大客户满意度管理，通过日常运营强化客户互动，确保信息高效传递，快速识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题； 3.开展市场实地调研，涵盖充换电基础设施、政策动态、销量趋势及商用车行业状况，系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格等信息并进行分析研判； 4.协同相关部门优化大客户业务管理制度与流程，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上汽车行业工作经验，有重卡销售背景，熟悉纯电动或燃油车型方向者优先； 2.汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业； 3.掌握扎实的销售方法，具备出色的沟通协调、应变处理及商务谈判能力； 4.对商用车市场具有敏锐洞察力，了解公务采购政策及相关业务开发流程，拥有一定市场开拓实战经验； 5.具备良好的沟通能力、判断评估能力、抗压能力、学习适应能力以及团队合作意识； 6.学习能力强，抗压性好，责任心强。

1.持有驾照，仪表整洁大方 2.具备良好的沟通技巧，工作踏实肯干 3.性格友善，做事有担当 4.对岗位充满热情，能承受工作压力 5.行动力强，任务落实高效

岗位职责: 1.执行并管理汽车销售全流程工作 2.与客户保持良好互动，精准把握需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度 任职要求: 1.具备高端品牌汽车销售相关工作经验 2.拥有优秀的沟通能力及强烈的服务意识 3.能够在团队协作中积极贡献、协同推进工作

岗位职责: 1.为客户提供建议与指导，协助其选择适合的汽车型号； 2.管理客户信息数据，定期跟进沟通，掌握客户最新需求； 3.配合客户完成看车、试驾及购车协商等相关流程； 4.关注行业市场变化，及时收集并传递客户反馈信息； 5.协同团队协作，共同实现销售业绩目标。 任职要求： 1.具备优秀的交流能力与谈判水平； 2.熟悉汽车领域知识，能提供专业选车建议； 3.拥有较强的市场洞察力和客户服务意识； 4.能适应高强度工作节奏，具备良好的协作态度； 5.热爱销售岗位，具备自我驱动能力以达成业绩目标。

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，为客户提供专业的咨询服务 2、保持与现有客户的良好互动，开发新的客户资源 任职要求： 1、拥有较强的沟通能力及服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求，制定针对性的解决方案 3、工作态度积极，具备良好的团队协作精神

1.有驾照，形象端正 2.有较好的沟通能力，能吃苦耐劳 3.为人亲和，有责任心 4.热爱自己的岗位，抗压能力强 5.执行力强

岗位职责： 1：负责接待到店客户并进行有效交流 2：对线上留资客户及时沟通与跟进 3：思路清晰，能够主动表达自我 任职要求： 1：热爱汽车销售行业，有经验者优先，也欢迎无经验者加入。 2：具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 3：具有较强的承压能力及团队协作精神。 薪资待遇：面谈 综合薪资：3K-8k

诚意招聘：（兼职） 岗位：（火锅饸饹店）压饸饹师傅 时间：上班时间自由，，错过饭点时间随时都可以。（半夜工作都可以） 要求：有经验优先，工资面谈。 地点：晓庄三区十字路口（老郭火锅饸饹） 联系：

大家好，是否有玻璃棉保温的师傅，儿童医院有40平扫尾，需自带焊钉机，。

晋城有四五百方加气块有干的连系急

招聘半天班 时间：上午8:30-10:30 年龄22–50周岁男女不限；下有保底 1600～6000元，上不封顶；不耽误接送孩子，时间自主 联系电话：

明天一早用30，50铲车

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.主动开拓潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率和复购率 3.完成销售目标，协助办理购车手续，跟进售后服务需求 4.收集市场反馈信息，配合门店开展促销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证并具备实际驾驶经验者优先考虑 4.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可适当考虑

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.负责客户接待，品牌讲解挖掘潜在合作机会，推动项目落地 2.协调内部资源，配合销售及运营团队完成商务方案的制定与优化，提升客户满意度 3.维护现有合作伙伴关系，定期跟进合作进展，及时解决合作过程中出现的问题 4.收集市场及竞品信息，分析行业动态，为公司商务策略提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的服务意识和团队协作精神 2.具备一定的商务谈判能力和项目推进能力，能独立完成合作对接任务 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和文档撰写能力 4.有商务拓展、客户运营或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

薪资范围：3000—5000元/月 底薪3000元/月 提成方式：按销售额阶梯式提成（10%—25%） 岗位职责 1.使用公司提供的学员资源开展工作，无需自行开拓客户（新员工直接分配优质资源，确保开单无忧；提供系统化培训、专业话术支持，配备导师一对一指导，全程帮扶成长，零经验也可快速上手） 2.负责解答学员日常疑问，根据需求推荐匹配课程，引导学员完成报名决策 3.工作地点固定，纯室内办公，无需外出，会基础打字即可胜任 工作时间： 早上9:30—12:00，下午14:00—19:00 每周日休息，法定节假日按规定放假 工作地点：和聚大厦1508

只要你有赚钱的决心， 想靠实力增收，这里就是你理想的舞台 薪资：底薪3000+提成3000+客户资源+提成叠加+福利 1.所有客户电话由公司统一提供，覆盖晋城各大中小型小区新户主， 仅需完成邀约到店，后续由专业设计师跟进签单 2.每月成交一单，收入普遍可达7000以上，两单即可突破万元 3.团队氛围融洽，成员目标清晰、积极向上，无内耗， 60多位年轻伙伴携手并进，共同成长 4.公司每月组织集体活动，部门每周安排团队建设 5.别观望了，快来联系我了解详情吧！

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，向客户提供专业的咨询服务 2、保持与现有客户的良好互动，开发新客户资源 任职要求： 1、拥有较强的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，制定针对性的解决方案 3、工作积极进取，具备良好的团队协作态度

1、夕会时段，销售顾问需向销售经理汇报当日客户接待进展，包括意向客户等级划分及接单具体情况； 2、晨会结束后，须及时清理并维护责任区域卫生，确保展场、展厅地面、展车、展台、资料架、车前牌、垃圾桶等公司内外环境整洁有序； 3、销售顾问应按顺序接待客户，严格遵循客户接待流程，以热情、大方、专业态度为客户讲解产品并提供周到服务； 4、销售顾问须坚决执行公司各项规章制度与政策要求。

岗位职责： 1：负责接待到店客户并进行有效沟通 2：对线上留资客户及时联系与跟进 3：思路清晰，善于表达，能主动展示自我 任职要求： 1：热爱汽车销售行业，有经验者优先，也欢迎无经验者加入 2：具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 3：具有较强的抗压能力及团队协作精神 薪资待遇：面谈 综合薪资：3K-8K

团队配合 销售任务达成 店面形象保持

1、为人乐观积极，工作认真负责，待人真诚守信； 2、具备良好的沟通表达技巧； 3、目标导向明确，渴望通过努力实现收入提升； 4、有销售行业从业经历者可优先考虑。

岗位职责： 1、负责招商银行晋城分行零售业务的市场拓展与客户开发； 2、配合客户经理开展批量开卡工作，实现规模化客户获取目标； 3、日常办理信用卡、金卡、金葵花等相关业务； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、欢迎2023年、2024年应届毕业生投递； 3、有志于从事银行业务，对营销岗位具备积极性与热情； 4、具备良好的团队合作意识和高效执行能力。 岗位福利： 1、入职即缴纳五险一金，提供工作餐； 2、享有健全的福利体系，涵盖节日福利、高温津贴、年度体检等； 3、定期开展团队建设活动，营造充实的职场氛围； 4、有机会参与招商银行内部转岗机制，拥有多元化的晋升通道。 以上岗位为外派岗位，派遣至招商银行晋城分行工作，全程不收取任何费用。

1、落实各项汽车营销方案，确保策略有效实施； 2、挖掘潜在客户资源，达成既定的销售目标； 3、遵循标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及增值服务； 4、配合客户完成车辆销售涉及的各项手续办理； 5、及时反馈并处理销售过程中遇到的各类问题； 6、对已购车客户进行后续使用情况的回访与跟踪服务； 7、加强与客户的互动交流，提升客户满意度。 职位招聘3人

只要你有赚钱的决心， 想靠努力收获回报，这里就是你理想的起点 薪资：底薪3000+提成3000+客户资源+额外提成+福利 1.所有客户电话由公司统一提供，均为晋城各大小区新交付业主，只需负责邀约到店，后续由设计师跟进签单 2.每月成交一单，收入普遍可达7000以上，签下两单轻松破万 3.团队氛围融洽，成员目标一致，积极向上，无内耗，60多位年轻伙伴携手并进 4.公司每月组织团建活动，部门每周安排团队互动 5.别犹豫了，快来联系我吧！