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新疆三塘湖条湖煤厂急需招聘管沟开挖回填技术员两名，欢迎速联系新疆维吾尔自治区应聘者。

路桥工程公司招聘以下岗位 办公室人员 1.总经理 薪资：40000 2.路桥办公室副总经理 薪资：24000 3.财务经理 薪资：10000-12000 4.会计 薪资：7000-10000 5.办公室厨师 薪资：6000 6.综合部经理 薪资：8000+ 项目人员 7.市政/公路造价员 薪资：10000-15000 8项目经理 薪资：试用期20000 转正后视工作能力定薪22000-26000 9.技术负责人(公路市政) 薪资：15000-20000 10.技术员(公路市政) 薪资：15000-17000 11.技术员学徒 薪资：8000-10000（吃苦耐劳） 12.搅拌站操作手 薪资：10000-12000 13.搅拌站维修工 薪资：10000 14.工程项目大工 薪资：10000-13000 15.安全员（交安） 薪资：10000+ 联系电话：李 ●注:具体情况来电详谈，以上岗位工作地址均在阿拉尔市

招聘：采矿技术员、科长、副总，机电技术员、地测技术员、通风技术员 薪资：11-21W/年 有煤矿经验者优先，采矿技术员、通风技术员、地测技术员、安全科技术员、机电技术员等

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招聘:轻钢智能温室大棚技术员有5年以上的施工经验，懂设计的优先考虑，工作地点在新疆，工资面议。

有哪位土石方施工员或者技术员在哈密周边的？明天签合同现场配合一下工作，若有联系我

项目技术负责人(房建工程) 至少有1个完成的中大型项目技术负责人的管理经验，年龄在45岁以下 薪资福利:工资待遇面议 在2026年2月25日可来面试 工作地址:新疆乌鲁木齐

招聘房建技术人员时，对房建项目的核心要求集中在技术管控、过程管理、合规性把控及问题解决四个维度，具体如下： 1.技术核心能力要求 -熟练掌握房建项目相关技术规范、施工工艺（如混凝土结构、砌体工程、装饰装修等）及验收标准（如《混凝土结构工程施工质量验收规范》GB50204等）。 -能独立完成施工组织设计、专项施工方案（如模板、脚手架、深基坑等）的编制与优化。 -熟悉图纸会审、技术交底流程，能精准解读建筑、结构、机电等专业图纸，协调解决图纸中的技术冲突。 2.项目过程管理要求 -负责施工现场技术指导与监督，确保施工按方案执行，控制施工质量、进度及成本，避免因技术问题导致返工或工期延误。 -参与原材料、构配件的进场检验与复试，监督见证取样，确保材料符合设计及规范要求。 -记录施工技术资料（如施工日志、技术核定单、验收记录等），保证资料的完整性、规范性与可追溯性。 3.安全与合规要求 -识别项目技术环节中的安全风险（如高空作业、临时用电等），制定针对性安全技术措施，配合做好施工现场安全管理。 -确保项目施工符合国家及地方的建筑法规、环保要求（如扬尘控制、噪声治理），协助办理相关技术类审批手续。 4.沟通与问题解决要求 -协调业主、监理、设计及施工班组之间的技术沟通，及时反馈并解决施工中的技术难题（如现场突发结构问题、工艺优化需求等）。 -参与项目竣工验收，配合完成竣工结算中的技术核查工作，协助处理竣工后的技术答疑或维修事宜。

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新疆新疆煤矿项目部招聘技术科长1名，煤矿类相关专业，必须持煤矿安全资格证，具有多年煤矿工作经验者优先。工资18万、联系电话，

招聘1岗位名称：采矿技术员，地测技术员，安全技术员，大专以上学历，本专业毕业，3年以上本岗位工作经验；2岗位名称：门卫，年龄55岁以内；包吃住；3岗位名称：厨师保洁（夫妻工），年龄55岁以内；包吃住；工作地点：木垒县：

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来个不锈钢宣传栏的焊工师傅，没证的混子别来，中间的勿扰，要求技术好，有几百个要做。。

工程技术员 1. 大专及以上学历，给排水科学与工程、水利水电工程、土木工程、市政工程等相关专业。2. 具备2年以上市政、水利、建筑或相关行业工程项目现场技术工作经验，或持有施工员、质量员、安全员等工程类资格证书者优先。3. 具备良好的专业技术基础，熟悉本专业相关规范、标准。4. 能熟练使用AutoCAD等工程制图软件及常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint）。5. 具备一定的施工图识读能力、现场问题分析能力和文字表达能力。6. 具备较强的实操能力，能熟练使用水准仪、RTK（卫星定位测量系统）等辅助类工程测量工具。 薪资福利:岗位工资 + 绩效工资 + 工龄工资。提供完善的福利体系，五险一金、年度体检、节日福利、员工培训等。 招工人数:3名 报名时间：2026年2月5日—2月11日；报名方式：线上报名，将报名表及相关材料发送至邮箱，文件名命名为“岗位名称 + 姓名”；简历筛选后符合要求者将收到面试通知，面试时间另行通知

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招聘车间二保焊工，月薪在8000至12000元之间，要求掌握CO2焊接技术，优先录用能完成一级焊缝的候选人，工作地点在新疆喀什。

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