
店长1-2人月结
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泰达装饰招聘:
店长 1名
设计师助理 2名
家装顾问 15名
项目经理 5名
定制设计师 2名
全案设计 5名
店长工资10000+,家装顾问无责底薪3000+,设计师3000+
超市店长、刀手、生鲜主管
5000-10000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业价值观
母婴店店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
1. 负责门店商品销售、客户咨询及会员服务,提供专业育儿建议;
2. 协助完成商品陈列、库存盘点及促销活动落地;
3. 维护店铺环境整洁,提升顾客购物体验;
4. 学习母婴产品知识,定期参与培训并考核。
任职要求
1. 年龄25-50周岁,高中及以上学历;
2. 形象气质佳,亲和力强,有服务意识;
3. 具备良好的沟通能力和学习能力,能快速掌握产品知识;
4. 有母婴行业、零售或育儿经验者优先(无经验可培训)
平顶山新华区平顶山市十矿厂区需要60小挖机夜班司机和150型挖机夜班司机各一名!工资日结!
挖机司机
平顶山市十矿厂区需要60小挖机夜班司机和150型挖机夜班司机各一名!工资日结!
综掘机矿工煤矿小工20人以上月结
河南一煤矿招聘煤矿工人,岩巷、煤巷锚网支护,综掘,大工400元/天,小工300元/天,掘进机司机500元/天,交五险,联系电话:,,微信同号
产康师,店长,
4000-9000元/月
店长3-5人月结全职
漯河十月馨招聘:店长3名,产康师5名,(美容,美体优先)母婴销售10名,直播,剪辑2名,,22-45岁,月工资4000-10000上不封顶,免费培训,月休四天
电话:
微信同号
南阳宛城区早餐店店长招聘诚聘早餐店店长1名,要求如下:1. 有早餐店运营经验,熟悉各类早餐
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
早餐店店长招聘
诚聘早餐店店长1名,要求如下:
1. 有早餐店运营经验,熟悉各类早餐制作工艺,技术过硬;
2. 能独立统筹门店日常运营,包括人员调配、食材管理、成本控制;
3. 服务意识强,善于维护顾客关系,能带领团队提升门店营业额;
4. 吃苦耐劳,责任心强,遵守食品安全规范。
薪资待遇优厚,具体面议。
联系电话:
工作地点:南阳市宛城区南都路实验学校附近
质检员包住包吃1-2人
质检
薪资福利:包吃3餐,包住宿,不住宿舍每月200块钱房补,100/全勤,工作简单轻松可以预支,预支方便,招工人数:一人
台球厅前台助教
3000-8000元/月
台球台球教练日结全职
岗位职责:
1.负责台球基础教学与进阶技巧指导,为学员制定个性化训练计划并跟踪学习成效
2.协助组织日常训练、阶段性考核及内部/对外赛事活动,提升学员实战能力与参与热情
3.维护球房设备、清洁教学区域,保障训练环境安全、整洁、有序
4.配合场馆开展招生推广、公益体验课授课及家长沟通反馈工作
5.持续学习最新台球规则、裁判知识及青少年/成人教学方法,定期参与内部教研培训
任职要求:
1.热爱台球运动,具备扎实的台球技术功底和一定实战经验(如参赛经历、等级认证等优先)
2. 表达清晰、亲和力强,能有效与青少年及成人学员建立信任关系
3. 有教学或体育培训经验者优先;无经验但形象端正、沟通良好、学习意愿强者可提供带薪岗前培训
4. 责任心强、耐心细致,能适应早晚班、周末及节假日灵活排班安排
5.学历不限,体育教育、运动训练等相关专业背景或持有国家台球教练员/裁判员证书者更佳
信阳淮滨县招工招熟练保养加上轴工一名,要求能精通调换凸轮片的,做长白班,临港纺
服装纺织人员1-2人
招工招熟练保养加上轴工一名,要求能精通调换凸轮片的,做长白班,淮滨临港纺织园。电话:
果汁装箱320/天【白班面试包进】免费吃住+新人奖金3k
9000-10000元/月
饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
你跟别人的差距,不在于你找工作慢;而在于别人找好工作了,你还在挑三拣四!
【工价320一天,免费包吃住,人走账清】
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
【工作岗位】
饮料厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
铣刨机司机压路机司机摊铺机司机
设备操作手
1.熟悉筑路机械(摊铺机,压路机,铣刨机)操作的,优先录用;2.持有相应机械设备操作证的,优先录用;3.有汽车维修,其他机械操作经验的,也可以尝试。
招工人数:5人
工作地址:廊坊市经济技术开发区创业路99号
北京房山区招小铣刨机司机一名,要求熟悉市政活,年龄40岁一下,不喝大酒,爱护车辆
8000-9000元/月
铣刨机司机1-2人
北京市房山区招小铣刨机司机一名,要求熟悉市政活,年龄40岁一下,不喝大酒,爱护车辆
河南信阳招聘:门店店长(早八晚六点半)薪资:5000-10000元/月招聘条件:有一年以上
5000-10000元/月
店长月结
招聘:门店店长(早八晚六点半)
薪资:5000-10000元/月
招聘条件:有一年以上房产中介门店工作经验,有一定管理能力
工作内容:
1、制定本店年度、季度、月度营运指标经营计划,并负责指导监督执行;
2、对门店各项成本进行严格控制;
3、掌握门店的销售动态
工资待遇:底薪+提成+分红+福利
上班时间:8-11:30,下午14-18:30
福利待遇:
伯乐奖、孝心工资、带薪年假、pk 奖等多种福利
店长1-2人月结
招聘:家的味道餐厅招聘店长1名
薪资:面议
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准与产品质量稳定达标;
2. 组织并带领团队完成销售目标,制定月度、季度经营计划并监督执行;
3. 优化顾客体验,处理客户投诉与反馈,提升客户满意度与复购率;
4. 负责员工排班、培训与绩效管理,营造积极向上的团队氛围;
5. 协助总部开展市场推广活动,结合本地情况提出合理化建议;
6. 管理门店库存、成本控制及卫生安全,确保合规运营。
任职要求:
1. 学历不限,有1-3年零售或餐饮门店管理经验者优先;
2. 热爱美食行业,认同“家的味道”品牌理念,具备服务意识与责任心;
3. 具备基础的沟通协调与团队管理能力,能独立解决问题;
4. 适应轮班制工作安排,能承受一定工作压力;
5. 有创业精神或强烈发展意愿者优先。
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
河南信阳鱼火锅店长招聘岗位信息•招聘岗位:门店店长•工作地点:河南信阳•招聘人数:1名•性别要求:男女不限•年龄要求:40周岁及以下岗位职责1.全面负责门店日常运营管理工作,制定门店经营计划,完成业绩目标,把控门店运营成本与利润。2.精通各类互联网营销平台运营,负责线上营销方案策划、执行与复盘,通过短视频、直播、本地生活平台、社群等渠道开展营销推广,提升门店线上曝光度、客流量与销售额。3.搭建并管理门店团队,做好员工招聘、培训、绩效考核与日常管理,营造良好的团队工作氛围。4.维护门店客户关系,处理客户咨询与售后问题,提升客户满意度与复购率。5.负责门店货品管理、库存把控、陈列优化等工作,保障门店正常运营秩序。6.及时分析市场动态、同行竞争情况,调整运营与营销策略,提升门店市场竞争力。任职要求1.年龄40岁以下,男女不限,身体健康,做事认真负责,具备较强的责任心与抗压能力。2.有门店店长管理经验者优先,熟悉线下门店运营全流程。3.精通互联网营销平台,熟练掌握主流线上营销工具,具备独立策划、执行线上营销活动的能力,有成功线上营销案例者优先。4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力,执行力强。5.热爱门店运营工作,有创新意识,能主动开拓营销思路。薪资福利1.薪资:底薪8000元+绩效奖金,综合收入优厚,能力越强薪资越高。2.不符合条件勿扰应聘方式:联系本人:
河南信阳招聘:店长/店面经理薪资:7000-20000元/月【招聘岗位及人数】店长/店面经
7000-20000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长/店面经理薪资:7000-20000元/月【招聘岗位及人数】店长/店面经理1人【招聘要求/岗位职责】1.要求有2年10人+团队的店面管理经验,能有效进行分工、监督和业绩评估。2.能独立制定并实施门店的月度、季度、年度销售计划,将公司下达的业绩目标合理拆解到个人。3.精通销售流程优化,能通过分析客流量、签单量、成单率等数据,诊断问题并提出改进措施。4.全面负责店面的日常管理,包括商品陈列、卫生环境、物料损耗、安全防火等。【薪资待遇】底薪7000+提成【福利待遇】节日福利,年度旅游【工作时间】早8点到晚6点半【工作地点】新县医院东门向北200米(泊華官邸楼下)
店长月结
店长
大专以上学历;从事服务行业1年以上,有管理经验;抗压能力、有销售与策划能力、沟通能力和协调能力;执行力强;阳光正义、自信热情、热爱生活、热爱工作;做事积极主动,具有团队精神!。负责门店的整体运营。工作时间:月休2天,10小时/天,9:00 - 21:00或12:00 - 23:00。
薪资福利:综合工资5000 - 无上限,绩效提成,实习期30天,每月20号准时发工资。员工福利:培训学习!优秀店长评选!绩效奖金!外出旅游!带薪年休假!
凡被员工入职满3个月且表现合格,奖励介绍者500元网费!可晋升三星级店长;可晋升区域经理;成为合伙人!
信阳新县招聘:店长(薪资高+环境好+节日福利)薪资:5000-10000元/月岗位职责:1
5000-10000元/月
店长月结
招聘:店长(薪资高+环境好+节日福利)
薪资:5000-10000元/月
岗位职责:
1. 全面负责露营基地餐饮管理工作,制定并执行餐饮运营策略,确保达成经营目标。
2. 把控餐饮服务质量,监督菜品出品,保证为顾客提供优质的用餐体验。
3. 管理餐饮团队,进行人员培训、绩效考核,提升团队整体素质与服务水平。
4. 负责食材采购管理,严格把控成本,确保食材新鲜、安全且价格合理。
5. 分析餐饮销售数据,根据市场需求和顾客反馈,优化菜品与服务。
6. 维护良好的客户关系,处理顾客投诉与建议,提升顾客满意度与忠诚度。
任职要求:
1. 具备丰富的餐饮管理经验,熟悉露营基地餐饮运营模式者优先。
2. 拥有出色的团队管理能力,能够有效激励和领导团队。
3. 掌握扎实的食品安全与成本控制知识,严格遵守相关规范。
4. 具备敏锐的市场洞察力,能根据市场变化及时调整经营策略。
5. 拥有良好的沟通协调能力,与各部门保持高效协作。
6. 持有有效的餐饮管理相关证件者优先考虑。
起重工园林养护抓斗车其他工程司机
信阳市商城县招园林养护、起重工、其他工程司机
能运用挖掘机和抓木机,熟练操作抓木工作,会换挖斗和抓木斗,工资可点可包,工期两年
备注:抓机包工自带绞盘。
工资月结,无拖欠。
店长月结
店长
大专以上学历;从事服务行业1年以上,有管理经验;抗压能力、有销售与策划能力、沟通能力和协调能力;执行力强;阳光正义、自信热情、热爱生活、热爱工作;做事积极主动,具有团队精神!。负责门店的整体运营。工作时间:月休2天,10小时/天,9:00 - 21:00或12:00 - 23:00。
薪资福利:综合工资5000 - 无上限,绩效提成,实习期30天,每月20号准时发工资。员工福利:培训学习!优秀店长评选!绩效奖金!外出旅游!带薪年休假!
凡被员工入职满3个月且表现合格,奖励介绍者500元网费!可晋升三星级店长;可晋升区域经理;成为合伙人!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳铣刨机司机招聘平台在线招聘信息,主要招聘信阳铣刨机司机相关人才。作为铣刨机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解铣刨机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。