诚聘热爱汽车、性格开朗积极的销售顾问； 岗位职责 1、在上级的指导与监督下，按时完成既定的工作指标，并能独立应对和解决所负责的各项任务； 2、维护客户关系，达成销售目标。深入了解并挖掘客户的购车需求与意向，精准推介车型优势与亮点； 3、为客户提供专业化的购车咨询，主动收集潜在客户信息； 4、开展与汽车销售相关的增值服务工作。 任职资格 1、对汽车行业有浓厚兴趣，了解市场动态，性格活泼，表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具备责任心，能够适应一定的工作压力。 福利：入职即办理五险，提供餐补，享受节假日福利等 上班时间：8:30至18:00，每月休息四天

招汽车销售

岗位职责： 1.负责车辆评估工作，涵盖市场价值研判及车况检测等内容。 2.与客户对接，说明评估结论，并给予专业性指导建议。 3.关注行业趋势，及时优化评估方法以应对市场波动。 4.维系客户关系，协调处理争议事项，保障评估流程的公平透明。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务谈判经验。 2.熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。 3.拥有较强的市场洞察力与分析决策能力，适应快节奏市场调整。 4.主动持续学习专业知识，不断提升评估的精确度与专业水准。 岗位福利： 高额提成，按纯利润的30%-60%计提

岗位职责： 1、开展二手车销售业务，为客户提供全面的车辆选购咨询与专业建议； 2、结合客户实际需求匹配合适车源，积极达成既定销售任务； 3、持续维护客户关系，跟进交易各环节，保障服务体验与客户满意； 4、按时维护和更新车辆资料，参与市场动态分析及客户需求调研； 5、配合完成车辆检测、价值评估以及过户等相关流程性工作。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与销售技能，能独立推进销售进程； 2、了解汽车相关知识，掌握二手车行业基本运作模式； 3、工作踏实认真，服务意识强，适应一定节奏的工作强度； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力； 5、认同团队协作理念，积极参与品牌建设与形象维护。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，能快速到岗者优先考虑，需保证长期全职在岗。 多门店灵活分配+接受零经验入职+无责任底薪+缴纳五险一金 岗位职责： 1.入驻汽车类门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2.快速适应门店工作环境，与店内销售团队建立良好协作关系； 3.协同销售开展旧车置换业务，完成客户置换线索收集，并协助推进置换服务流程； 4.收集所在区域市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期回访维护老客户，助力新客户拓展； 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄*****； 2.拥有良好的沟通表达能力，能够迅速融入团队协作氛围； 3.有销售从业经历者优先录用； 4.持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5.欢迎转行或跨行业人员加入。

岗位职责: 1.积极开展销售活动，通过多种渠道实现产品销售目标。 2.维护客户关系，了解客户需求，提供专业的产品介绍和购买建议。 3.参与销售策略的制定和优化，提高销售效率。 4.定期参与团队会议，分享销售经验和市场反馈。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户沟通。 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力。 3.具备快速学习能力和良好的客户服务意识。 4.积极主动，适应快节奏工作环境。 5.有责任心，能够按时完成销售任务。

岗位要求： 1、汽车或市场营销等相关专业，具备大专及以上学历，持有C类及以上驾驶证。 2、具备1年以上汽车销售工作经验，性格外向，具备较强的沟通技巧。 3、具备优秀的语言表达能力及人际沟通能力； 4、热爱销售工作，具备坚韧的意志力和持久的执行力； 5、具备良好的团队协作意识，工作认真负责，富有职业精神； 岗位职责： 1、依据公司制定的年度目标及厂家下达的月度指标，完成销售经理分配的当月销售任务。 2、按照公司与厂家标准布置展厅环境，每日负责商品车及展厅区域的清洁维护，确保环境卫生整洁，保障展车始终处于可售状态。 3、主动热情接待到店客户，提供车辆全面讲解，有效开展客户沟通与需求分析，提供细致周全的服务，协助客户解决购车过程中各类问题，推动成交，并配合办理购车、保险、装潢、上牌等流程，在交车环节协同维修人员说明车辆保养、保修政策及相关注意事项，提升客户满意度。 4、积极拓展新客户资源，持续跟进潜在客户，定期回访并拜访老客户，维护客户关系。 5、严格执行公司及厂家对销售顾问的各项规范要求，落实销售流程各环节工作，积极参与公司、厂家及部门组织的培训活动，持续提升话术技巧与销售能力。 6、深入掌握本品牌全系车型知识，熟练运用销售话术，准确传达厂家促销政策，按时完成公司、厂家及部门安排的每月巡展任务。 7、服从上级工作安排，与同事团结协作，高效完成各项任务。 上班地点：6号线上芬地铁站A出口，地铁口0接驳公司

【岗位职责】精准意向客户资源 1、借助公司提供的客户线索，通过电话或微信与客户高效沟通，挖掘客户需求，邀约客户到店了解奔驰宝马改装定制方案； 2、持续跟进客户动态，提升客户到店率及转化成交率； 3、积极参与团队协作，助力完成整体销售任务目标； 4、及时总结邀约过程中的问题并提出优化建议，推动邀约流程不断完善。 资源支持：公司提供高质量意向客户资源，无需自行拓客； 【任职要求】 1、具备较强的客户服务意识，善于倾听并解决客户疑问； 2、中专及以上学历，有2-3年电话销售或客服经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，可快速整理和归档客户资料； 4、具有良好的团队配合能力，理解与执行能力强； 5、对汽车领域充满热情，乐于接受挑战，期望在汽车销售方向长期发展。 【福利待遇】 1、薪资结构为4-6k+高额提成+全勤奖+年终奖金；综合收入可达10k-15k+以上； 2、每日工作时间早九晚六，中午休息1.5小时； 3、依法缴纳社保，享受法定节假日正常休假； 4、办公环境位于舒适创意园区，设施齐全，配备微波炉，定期组织员工聚餐、下午茶、团建活动、公司旅游、健身房福利，节日礼品、开工红包、优秀员工表彰等丰富福利； 【个人发展】 公司实行内部竞聘晋升制度，提供清晰的职业发展路径与成长平台！ 优质平台不仅带来丰厚收入，更赋予你持续成长的机会； 晋升通道：专员—组长—主管—经理 【面试地址】 广州市白云区江高广花二路937号（广州摩托集团公司五羊钢管厂）

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

上市公司广州广合科技继续招聘 《周一到周五天天面试》 男女不限18-45 广合留年奖励 2100+当天安排免费宿舍 要人多，愿意做包进 男女不限18-45岁 招聘岗位有：沉铜 阻焊 钻孔 内外层 IPQC 树脂塞孔 保盈大道地铁直达 免费体检 面试可以看车间 包吃包住 车间可以带手机 加班多，工时高 体检免费，我们当天可以安排临时宿舍（面试完开车带回来临时宿舍） 正式工：男女不限18-45岁，底薪2500元，加班按劳动法计算，包吃包住，绩效200-1500元，岗位津贴300-1500元，夜班补贴10元/晚，购买广州六险一金，加班多，工时稳定，月入6000➕ 香雪11:00集合，东区11:30集合，免费发车 ⚠⚠自到定位：厂门口黄埔区保盈南路22号1点集合。

新厂区由于企业订单增加，现急招一批长期工，短期工,夫妻工，农民工（本企业招聘不收取任何费用） （1）新人入职奖励6000元，（一次性发放） 介绍朋友入职奖励2000元，没钱可借支1000元 ------ （2）小时工26-30元，工资8500以上 长期工短期工月薪8500以上，免费包吃住 ------ （3）夫妻一起上班月薪17000以上，在本公司入职成功，本公司提供免费车位，提供夫妻房，宿舍4-6人间，生活设施齐全 ------ （4）入职要求16~48，不看学历文化，面试不严包进 ------ （5），入职没钱可借支1000元 ------ （6）本工厂所有岗位均为白班，岗位易上手，空调车间，加班多，收入高，福利好，晋升空间大 ------ （7）入职发放三件套，床单，被子，枕头面试当天入职，看车间，安排食宿 ------ 欢迎到本工厂工业园（门口）参加面试，点击下面聊一聊联系工厂负责人

招临时高车埋袋1人，可以做到月底，有意私聊。

韶关市曲江区,招聘砍竹子人员25人一50人，包括保险、住宿，砍竹子每250元/亩（包砍、包装车）

诚聘: 1.链条机印刷师傅一名 2.开槽切角师傅一名 3.纸箱跟单一名 地址:东莞桥头镇 电话:

岗位职责： 1，负责整车销售服务和进店客户咨询服务；2，负责整理各车型的销售资料及客户档案；3，负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格： 1，主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2，良好的沟通和表达能力，应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 3，良好的团队协作精神和客户服务意识；

1，本店20多年老店、现在20多家分店，车多，700多辆现车可卖。口碑好，客源多，成交率高。(新手都可卖10多辆)(普通的一个月都要卖20多台)(有的一台可提5000+) 2，不存在抢单的情况，同事和睦，好相处，安顺序接单。 3，公司福利多，餐补，全勤奖，各种卖车奖励，随便一个都是几千，公司基本每月团队外出旅游，饮料冰淇淋随便吃。 4，领导温柔不发脾气。欢迎勤快和睦的朋友，赶快来 5，有兴趣直接电联，几句话就讲清楚了，主要是比较忙 优先选择主动联系我的哈。 本公司专业从事二手车行业十多年，在业内拥有高于绝大多数同行的丰富经验。公司随时保持在售车辆700辆左右，员工七八十人，股东十多人。公司始终以成就人、帮助员工创业为宗旨，不忘初心。在短短5年内，已经让公司员工变成股东的就有十多人，我们还将继续努力，一定让更多的员工在更短的时间内成为我们的股东!在发达国家，二手车销量远远大于新车销量，我们国家虽然还没有达到这个效果，但二手车销量每年都在猛增(有据可查)，相信在不久后依然会像发达国家一样，销量大于新车。所以，对于这个行业，未来前景是非常可观的， 我们也是有足够的信心。 要求:只要你驾驶技术熟练且有驾驶证就行，我们会根据情况来安排适合的岗位。 公司福利: 1、餐补+ 2、公司每月聚餐，团建，饮料，糖果随便吃 上班时间: 早上8:30一下午6:30 月休4天，调休，节假日加一天 薪资待遇: 底薪+提成+餐补+奖金+全勤 年轻人一定要有自己的目标和梦想，希望你也是因为有这个梦想而加入我们这个大家庭。只要你有足够的能力，我们一定给你想要的舞台。我们也期待你的加入，一起为了梦想而奋斗!

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

招货车销售，入职就交五险，长白班，有销售经验的即可。薪酬5000+绩效，跑远业务可。

职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

员工福利待遇： 1、无责任底薪3500~5000+高额提成可达35%，综合收入普遍过万； 2、公司将根据实际工作需求，组织每周、每月定期培训，帮助新员工迅速掌握业务流程； 3、多样化团队建设活动：户外拓展、员工兴趣俱乐部、定期团建、郊游、聚餐及集体旅游； 4、为表达对员工的关怀，生日当天将收到专属祝福及生日礼金； 5、办公区域配备茶水间，配有冷暖空调、微波炉、冰箱等便利设施，方便员工日常使用； 6、办公环境温馨舒适，团队氛围融洽，同事之间协作互助。 任职资格： 1、******，语言表达清楚，反应灵敏，性格乐观，积极主动； 2、对工作充满热忱，渴望高薪，有强烈的赚钱目标，执行力强； 3、具备良好的学习能力，能高效分析并解决实际问题； 4、具有高度的责任感与职业担当； 岗位职责： 1、在轻松愉悦的办公环境中开展工作，无需外出，通过公司提供的客户资源了解客户需求，及时回应咨询，面对面沟通并协助客户满足准入条件完成签约； 2、借助电话、微信、面谈等形式为客户提供专业解答，推动合作达成； 上班时间： 早9晚7，每周双休，享受国家规定的所有法定节假日；

一轮面试，通过即上岗，工作环境好，老带新可以快速上手；公司提供饭餐和免费停车位。 公司地址：佛山南海罗村上柏，佛山西站附近。 任职要求： 1、接受无经验者，有制造业相关经验者优先； 2、能力要求：语言表达能力好，沟通能力强； 3、学历：中专及以上学历； 岗位介绍： 1、主要销售包装类型的机器，做B端市场，B端销售； 2、公司提供客户资源，且公司有成熟的团队和完善的培训体系，师傅带徒，带到开单熟练； 3、工作时间:8:30-18:00，周日休息，午休1.5个小时，购买五险。 薪资待遇： 1、精准资源+底薪5000元+1%提成+开单奖金+月度奖金+年度奖金，综合薪资7k+不加班； 2、团队结构多为90后，00后，朝气有活力，公司有下午茶，零食，团建，生日会，带薪休假，团体活动，年终奖等。

高新招聘高州、信宜区域水泥业务员。 联系方式:

招聘销售专员数名认真学习有责任心

岗位职责： 1.深入了解公司产品及市场方向，通过陌生拜访、电话沟通、线上渠道、投标等形式开展产品推广与新客户开发，推动销售成交。 2.负责渠道客户及行业客户的拓展，挖掘客户需求，提供针对性解决方案，实现订单落地。 3.主导客户合同签署，并跟进产品交付与使用全过程，确保服务闭环。 4.按时完成销售回款任务，控制账款风险，确保零坏账，助力年度销售目标达成。 5.维护客户长期合作关系，定期进行客户回访与关系运营。 6.保持持续学习的态度，主动更新知识结构，提升专业素养与业务能力。 任职资格： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具备短信领域电话销售经验者优先考虑； 3.掌握企业短信类产品相关知识，熟悉通信行业基本政策法规； 4.熟练操作常用办公软件； 5.具备出色的市场开拓能力、人际交往能力、商务谈判技巧、沟通协调能力及团队协作意识； 6.具有良好的客户导向思维、成本控制意识、目标驱动力、职业操守、积极主动性与抗压能力。 【特别说明】 1.工作时间：8:30—18:00，无需加班； 2.公司将对拟录用人员开展背景核查，请确保所提供信息真实有效。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪酬体系：无责任底薪+提成+激励机制+大小周； 2、完善的员工保障：入职即缴纳社保，享受带薪年假及年终奖金； 3.节日关怀：元旦、春节、端午、中秋等传统节日统一发放节日礼品； 4.学习成长：提供业务技能与行业知识培训，助力个人能力持续提升； 5.发展通道：为员工提供灵活调薪与晋升发展机会； 6.舒适办公环境：配备冰箱、微波炉等便利设施； 7.团队活动：不定期组织聚餐、旅游等团建活动。

岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，通过线上、电话及现场沟通等方式，为学员提供课程咨询与专业解读服务； 2、主动邀约有意向学员到校面谈，接待到访人员，采用顾问式销售模式匹配适合课程方案，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及已报名学员信息库，深入挖掘需求，定期回访并优化后续服务体验，提升转介绍转化率； 4、积极学习业务知识与销售方法，持续精进个人综合能力与沟通技巧； 5、按月达成个人及团队既定销售任务指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、认同顾问型服务工作，具备明确职业发展方向，定位清晰，渴望实现自我价值； 3、具备良好的服务意识和协作精神，能积极配合团队开展工作； 4、工作认真负责，能适应一定的业绩压力，乐于接受挑战； 5、有志于在教育培训领域长期发展，对获得高收入有强烈目标感； 6、不限工作经验，公司将提供系统化免费培训，拥有完善的晋升机制。

v唯一一...口赛道U...我天天被问爆了，2025年究竟做什么行业赛道普通人才有机会翻身？首选是中医养生+大健康 可以接受零基础新人，全程教学带教，轻松实现月入1-3万，专注销售岗位（无需出差） 此岗位不涉及货款、信用卡、催收、保险等业务！ 而是未来10年可持续发展的朝阳产业，疫情后大健康产业持续升温，前景广阔 薪资范围：10000-40000元/月，提成上不封顶，收入随业绩飙升，机会与回报并存！ 我们能提供： 1、海量客户资源支持，客源充足稳定，无需自行拓客，坐享办公高效成交！ 2、公司精准分配客户线索，仅需通过电话及微信与客户沟通，达成合作即可；新人入职即享专业培训，90%以上3天内掌握流程，一周内出单率达85%！ 3、办公环境轻松愉悦，工作期间可听音乐，缓解压力，提升效率 [薪酬待遇] 新员工首月收入普遍8k-3w起，优秀者月均收入稳定在3万元以上 上班时间9:30-18:30，避开早晚高峰，每周日固定休息+额外4天调休 业绩突出者拥有更多话语权，公司充分授权，拒绝无效加班！ 请假不扣薪，人性化管理 倡导“上班专注高效，下班尽情放松”的工作理念 欢迎有销售经验者加入，也接受无经验小白，入职即享系统化培训，配备资深员工一对一辅导，确保人人出成绩，快速拿结果！！

岗位职责： （一）客户关系维护 1.协助业务总监对接具有高成长潜力的行业客户，参与需求调研、方案交流等核心环节； 2.运用多种方式与客户建立长期稳定的合作关系。 （二）销售流程支持 1.协助业务总监开展商务合同全流程管理，从文本拟定到执行落地全程跟进，深入理解销售合规要求与谈判策略； 2.配合业务总监推进回款进度，办理相关手续，保障商务流程完整闭环； 3.协助业务总监开展区域市场调研，汇总、分析并归档客户需求信息，识别并跟踪潜在销售机会； 4.统筹项目投标事务，参与跨部门协同与项目整体推进工作。 任职要求： 1、2026届本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关理工科专业； 2、热爱销售岗位，追求个人成长与发展，能适应全国不同城市轮岗培养安排； 3、性格积极坚韧，具备良好沟通与倾听能力，目标清晰且执行力强；求知欲强烈，乐于面对挑战； 4、在校期间成绩优良，已通过大学英语四级，具备学生会、社团、校园创业或销售类实习经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.开拓新兴市场，挖掘潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业分析，为管理决策提供可行性建议。 任职要求： 具备较强的心理承受能力与持久作战的意志； 擅长人际交流，能精准把握客户需求，具有良好的共情能力。 薪资待遇： 1.丰富的团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.月收入10000-12000

【岗位职责】 1、通过电话沟通或实地拜访，面对面与商家交流，完成商家考察评估及合作洽谈； 2、负责开拓全国范围内的剧场、演出、展览、演唱会、音乐节等类目商家资源，推动爆品项目合作，签订合作协议； 3、结合客户实际需求与核心痛点，制定个性化运营方案，借助短视频、直播等形式实现内容转化，提升交易规模； 4、深入研究抖音平台推广机制，定期组织商户培训，提升商家运营能力； 5、跟踪销售数据与运营表现，动态调整并优化运营策略； 6、高效响应售后问题，持续提升商家与用户双方的满意度； 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通与谈判技巧，抗压能力强； 3、有销售背景，或具备抖音本地生活吃穿住行娱乐等相关领域工作经验者优先； 【薪酬福利】 薪资结构：底薪+高额提成（提成比例30%-40%）+不定期奖金+激励，综合收入8k-15k，上不封顶 *接受无经验者，由总监亲自指导带教

汽车销售