岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

岗位职责: 1、在岗位中接受系统的（市场实践+人事财务行政管理+运营管理）培养，逐步融入公司文化，明确管理者应承担的职责与使命； 2、全面学习并掌握公司各项业务流程，协助主管完成日常管理及培训任务，为未来独立负责工作打好基础； 3、参与公司业务拓展方案的规划与落地执行； 4、配合完成公司日常宣传内容的发布与维护工作； 5、深入参与部门内部管理及员工培训相关事务。 任职要求: 欢迎愿意从一线成长、渴望全面提升个人能力的求职者（优秀应届生、热爱体育运动者优先）； 1、大专及以上学历，专业不限，无工作经验亦可，应届毕业生优先录用； 2、性格正直热情，具备良好的表达与协调能力； 3、具有较强的团队组建、管理、激励和培训发展潜力； 4、拥有出色的沟通技巧和团队合作意识； 5、具备较强的客户服务意识及基础市场分析判断力； 6、富有进取心，敢于面对工作挑战。 薪资待遇: 1、试用期一个月无责底薪3500+绩效奖金+包住，转正后月薪4000—8000以上 2、综合年薪可达10万以上，入职后享受公司提供的系统化带薪培训支持（本岗位优先面向优秀的应往届毕业人才） 3、公司每年为表现优异的员工提供一至两次国内或海外旅游学习机会， 4、各分公司每年组织一至两次中高层管理人员休假交流会议； 职业发展路径： 管理培训生→试用期→见习主管→主管→部门经理→总经理

1、深入调研市场动态与客户需求，掌握行业发展趋势及竞争格局，挖掘产品创新或优化机会，定期开展市场预判与形势评估，为管理层决策提供支持； 2、主导产品推广及上市前各项准备工作，跟踪新品上市后市场反应并组织实施相关调研； 3、制定公司市场战略规划，拟定市场总体工作计划，提出品牌建设、公关传播、营销活动等具体实施方向与执行方案； 4、统筹年度市场推广计划的落地执行，持续优化市场工作流程与制度规范； 5、建立公司整体公关策略与市场部门全年财务预算体系，落实成本管控，并健全绩效激励与考核机制； 6、领导市场团队运作，对团队成员及相关协作部门开展市场培训与业务指导； 任职要求： 1、具备3年以上市场部经理岗位工作经验； 2、学历要求：本科及以上，具备较强的保密意识与安全防范意识； 3、拥有市场营销实战经验，有连锁门店市场运营背景者优先考虑； 4、具备敏锐的商业洞察力与市场判断力，善于分析和解决实际问题，具有出色的资源整合与项目推动能力； 5、具备优秀的沟通协作能力及丰富的团队管理经验；

我们正在寻找一位行动力超强、熟悉物料与预算管理的活动执行策划，共同完成各类大小活动的落地实施！ 岗位核心要求： 1. 执行力强：能承担压力、关注细节，全程跟进从方案制定到现场执行的各个环节，面对问题迅速响应，确保进度不掉队； 2. 熟悉物料运作：掌握活动常用物料（道具、展台、印刷品、设备等）的选型、制作流程、成本结构及交付周期，能有效把控品质与时间； 3. 擅长预算管理：具备成本意识，能够细化预算分配，优化支出结构，在既定范围内高效配置资源，避免不必要开销； 4. 能吃苦耐劳：适应活动期间加班与外出作业，不惧繁琐事务，工作踏实负责，确保每个环节准确落地； 5. 具备基础设计技能：掌握基本PS操作，可独立完成活动相关图片的简单修改与调整 你将负责： 1. 负责活动全流程执行，涵盖物料准备、现场搭建、流程协调等工作； 2. 对接合作供应商，进行比价、质量监督和进度跟踪，保障物料准时保质到位； 3. 编制并监控活动预算，控制各项支出，完成后续费用核对与结算； 4. 使用PS处理活动中所需的简易图像内容，支持物料视觉效果实现； 5. 应对活动现场突发状况，及时协调解决，确保整体流程顺利推进

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市场营销策划，有上进心，能吃苦耐劳

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

工资日结 就近安排 时间自由 接受无经验 工资日结!工资日结!工资日结! 日薪资180-300元，一天一结，下班兼职，周末兼职，空闲兼职，长短期临时工等当天日结提供住宿年龄18周岁-42周岁 0元入职!!兼职可短期人走账清无拖欠!好工作在这里!急聘!急聘!急聘!

市场营销专员：5名 岗位要求：******，男女不限，初中/高中及以上学历，具备相关工作经验者优先。 主要工作内容：客户开发与维护，线上线下协同推进业务开展 综合福利：【周末双休】、【早九晚六】、【五险一金】、【节假日福利】、【晋升空间大（全国17个分公司）】、【底薪4K+个人提成】、【只要努力，1年后收入能到1万以上不封顶】 公司主要业务：各种类型标书编写、招投标项目咨询与管理、文案策划与制作、投标标书制作培训、审计报告及资质办理、工程造价、图文广告设计、视频拍摄剪辑、多媒体制作

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临沧市镇康县招工地小工/杂工，做山地光伏浇桩，工人 200 元一天供吃住，工 150 元，一天三餐。住活动板方，工资月结80%当月就可以拿到到钱，月底发钱，可预支，余下的20%.片区做好一次性结清，钱稳。急需要工人，只要10人

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做山地光伏浇桩的活，记件顶工都可以，工资月结不押工资，可以要一部分工人，马上要人，可以预支娃娃读书的。

岗位职责： 1、协助撰写活动策划方案及邀请函等沟通材料，负责新产品及企划的开发； 2、参与协助线上/线下合作项目的策划和落地执行，跟进执行情况，确保活动顺利进行； 3、协助策划、举办各类沙龙论坛、学术研讨等活动； 4、沟通对接企业联盟成员，包括企业家、学者等； 5、持续发掘/ 发现产品/市场机会，主动开拓客户，达成项目合作； 6、负责活动品牌公关、宣传活动及营销活动的计划及预算编制； 7、做好活动复盘工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，1年以上活动策划工作经验 2、擅长公文写作者优先；擅长人像摄影者优先。 3、有一定的内容策划能力，对项目大方向和细节能够把握和推进； 4、具备出色的沟通、沟通、谈判和应变能力，思路清晰，具备良好的抗压能力，责任心强， 善于挑战； 5、有大型活动策划经验者优先。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深度对接客户需求，结合行业特性与品牌调性定制创意活动策略 3.统筹协调供应商、场地、物料、人员等资源，保障活动安全高效落地 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法论与执行标准 5.跟踪行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品活动分析报告 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式与执行要点 2.具备优秀的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成PPT提案与创意脚本 3. 逻辑清晰、执行力强，具备多任务并行处理与突发问题应对能力 4.熟练使用Office、PS、AI或视频剪辑工具者优先 5. 沟通协调能力强，责任心强，富有创意热情与团队协作精神

福利待遇： 1、早9晚5，双休，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、底薪7800+提成，能者多得 岗位职责： 1、根据客户要求，进行会展等活动的策划工作； 2、主要负责会展活动的策划、文案编辑。 任职要求： 1.年龄满25周岁以上 2.大专以上学历； 3.有良好的文字编辑能力和文案策划能力，熟悉各类办公软件； 4.有较强的沟通能力、组织协调能力及执行力； 5.熟悉新媒体运营环境

福利待遇： 1、早9晚5，双休，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、底薪7800+提成，能者多得 岗位职责： 1、根据客户要求，进行会展等活动的策划工作； 2、主要负责会展活动的策划、文案编辑。 任职要求： 1.年龄满25周岁以上 2.大专以上学历； 3.有良好的文字编辑能力和文案策划能力，熟悉各类办公软件； 4.有较强的沟通能力、组织协调能力及执行力； 5.熟悉新媒体运营环境

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明成烧洋芋招聘待遇：面谈招1人十八岁以上，有经验/餐饮经验优先能吃苦、性格开朗、有团队意识工作时间10:00—8:00月休2天电话：

2026年4月26日上午10:00—12:00举办线上专场招聘会；招聘对象包括高校毕业生群体（含应往届）、返乡回流务工人员等；招聘会内容有岗位推介、政策咨询、就业服务；企业报名条件为省内外合法经营的用人单位（含个体工商户），所需材料为营业执照复印件、企业简介及岗位需求表（含招聘岗位和人数、薪资待遇、工作时间等），截止时间为2026年4月26日上午10:00—12:00；用人单位应确保所提供信息的真实性、合法性，求职者请提前准备好个人简历及相关证件，活动不收取任何

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工会社会工作专业人才1.拥护《中华人民共和国宪法》，拥护中国领导和社会主义制度；2.报考人员身份要求：（1）应届高校毕业生：含2026年应届毕业生和2025年择业期内未就业的毕业生；（2）应届高校毕业生以外的人员，年龄在38周岁以下（出生日期在1987年4月1日之后），具有本科及以上学历；（3）报考人员须具有临沧市户籍（硕士及以上学历不限制户籍）；3.热爱工会工作和公益事业，具有较强的责任心和服务意识，具有忠诚奉献、吃苦耐劳的精神；4.具有一定的政治文化水平、语言文字表达能力、沟通协调能力及相关专业知识能力；5.学历性质要求：国民教育学历；6.身体健康，能适应岗位需求；7.符合报考岗位要求的其他资格条件；8.应聘者身份为应届高校毕业生的，须符合报考岗位设置的学历、专业等要求，并书面承诺2026年7月31日（含）前取得相应的学历、学位证书。若未能按期取得相应学历、学位证书，聘用关系自动解除，已签订劳动合同自始无效。具有下列情形之一的，不得参加公开招聘：1.受到刑事处罚期限未满或正在接受司法调查尚未做出结论的人员，受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查、监察调查的人员，曾被开除公职的人员，被开除中国党籍的人员，有证据证明有吸毒史或被依法认定为吸毒成瘾的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员均不得参加报名应聘；2.在各级各类招考中提供虚假应聘信息、被认定舞弊等严重违反招考纪律的人员；3.法律法规和相关政策规定不得聘用的其他情形；4.其他不适宜聘用的情形。临沧市惠工社会服务中心负责承接临沧市工会社会工作专业人才队伍建设工作，打造一支政治素质好、业务能力强、服务水平高的专业化、职业化、社会化的工会社会工作人才队伍。薪资福利:1.拟聘用的工会社会工作专业人才与惠工中心签订劳动合同，试用期为1个月；2.按照法律法规及惠工中心各项规章制度对聘用人员进行管理和绩效考核，对违反法律法规或违反惠工中心规章制度或考核不合格的可依法解除劳动合同；3.工资待遇：5459元/月起（包含单位部分五险一金）；试用期按月薪标准（应发工资）的80%计发；4.购买五项社会保险及住房公积金；5.享受双休、带薪年休假、婚假、产假（陪产假）等国家规定的假期；6.参加工会组织的各类培训；7.良好的文化氛围和晋升通道。招工人数:20名1.报名方式为网上报名，须在2026年4月20日9:00至4月26日1

政务服务大厅协管 城镇公益性岗位安置对象为在法定劳动年龄内登记失业人员，具有云南省户籍，经临翔区公共就业服务机构认定为就业困难人员，具体包括：（一）零就业家庭中的登记失业人员；（二）享受城乡居民最低生活保障人员；（三）年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员；（四）有劳动能力的残疾人；（五）连续失业1年以上人员；（六）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；（七）被征地农民。协助开展市场主体统一登记注册和营业执照核发工作 薪资福利:招聘的公益性岗位需与临翔区市场监督管理局签订劳动合同，除距法定退休年龄不足5年的人员可延长至法定退休年龄（以初次核定其享受公益性岗位补贴时的身份证年龄为准）外，其余人员最长不超过3年。合同期内，工资待遇按临翔区最低工资标准执行，并参加社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）；作息时间按机关事业单位规定执行，享受国家法定节假日和年休假，食宿自理。 招工人数:2名 报名时间：2026年4月16日至4月30日（周末除外），08:30—11:30；14:30—17:00。报名方式：现场报名。现场报名前，请填写《临翔区市场监督管理局公开招聘公益性岗位报名表》（见附件）发送至邮箱：。所需材料：就业创业证、云南省就业困难人员认定申请表、身份证、户口簿、毕业证原件和复印件各一份，近期免冠1寸照片3张。材料必须真实有效，如有弄虚作假，一律取消报名资格。本次招聘采用面谈的方式进行，面谈时间及地点另行通知。应聘者在报名时应填写准确的联系电话，并保持通信通畅，对无法取得联系的应聘者视为自动放弃应聘资格。因个人通讯不畅未能接到面谈通知的，后果由本人负责。其他未尽事宜由临翔区市场监督管理局负责解释。 工作地址:临翔区市场监督管理局三楼人事档案办公室

近五一急需15名线上临时工，日薪80-160。在家或寝室都能做，可长期，时间自由。，学生党、有空余时都是可以的（勿扰）。

招聘：临时工（十点到五点半）薪资：2500-4000元/月1.岗位要求：具备吃苦耐劳的品质，能够服从工作安排。需熟练掌握、快手、红书等社交平台的操作技能。掌握电话沟通及沟通技巧，以应对客户维护与回访工作。能够快速上手信息推广、客户维护等相关工作流程。具备良好的沟通能力与服务意识，以保障工作顺利开展。2.岗位职责：客服：负责、快手、红书等社交平台的信息推广工作。推广员：在、快手、小红书、贴吧等主流平台开展推广活动。资料员：对公司老客户名单进行维护与回访，优先通过咨询，因电话量较大。3.薪资待遇：2500-40004.上班时间：10：00-17：30，休4天；（电话太多，尽量咨询）此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架

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书记员 （一）经云南省公共就业服务平台系统认定的就业困难人员类别之一：1.在云县办理了城镇登记失业的零就业家庭人员；2.享受城乡居民最低生活保障人员；3.年满 50 周岁和年满 40 周岁以上的登记失业人员；4.有劳动能力的残疾人；5.连续失业一年以上的长期失业人员；6.离校 1 年内持续 6 个月以上未就业高校毕业生；7.被征地农民。（二）拥护中国的全面领导，热爱祖国；（三）爱岗敬业，诚信友善，遵纪守法，工作认真细致，责任心强，具有吃苦耐劳的精神；（四）身体健康，具有良好的协调沟通能力、团队协作精神及服从工作安排；（五）有下列情况之一的，不受理报名：1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查的；2.被相关单位开除并解除劳动合同的人员；3.已在市场监督管理部门备案的创业者或其他不宜应聘人员；4.之前已被录用满三年的人员，不再聘用。（六）文化程度专科及以上文化 薪资福利:薪资待遇参照本院同类人员执行 招工人数:4 名 合同期限为三年。作息时间按机关事业单位规定执行。报名时间：2026 年 4 月 9 日 -4 月 23 日，8:00-12:00,14:00-18:00。面试成绩低于 70 分以下不予录用。 工作地址:云县建设路 23 号云南宏华人力资源有限公司一楼（县人力资源和社会保障局内）

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