兼职鱼池土建带班技术指导，优化图纸，指导施工。 要求：有鱼池经验。 不懂鱼池过滤系统勿扰。

招聘：西双版纳磨憨口岸工业园区，招劳务技术人员1人，有房建经验和钢结构，工资电联，刘

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风电项目技术员，完成技术资料和业主对接沟通，现场业主比较严瑾，所以抗压能力要强

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嘎洒曼景罕社区 待遇:包吃住，4000+每月，月休3天 内容:从事食用菌种植和管理 要求:25-45周岁心灵手巧的，具有农业及相关企业从业经验（应届生除外）

主要对蓝莓要懂，水肥要懂

工作流程 1.早上巡园观察园区树苗生长状况，检查设施设备运行是否正常！（如有问题有隐患及时汇报） 2.负责做好数据，进排液检测！（简单） 3.记录今天的工作日志！ 4.抽检工人工作质量，如不符合要求及时督促调整！

编制过程资料，工程进度与质量管理。7000-8000元/每月 购买五险

岗位职责： 1.开展农作物种植技术指导与田间管理，提升作物产量与品质 2.进行土壤检测、病虫害诊断及绿色防控方案制定与实施 3.推广农业新技术、新品种及智能农机具应用，组织农户技术培训 4.参与农业项目调研、试验示范与数据记录分析，撰写技术报告 5.协助开展农业政策宣传与惠农服务对接，推动科技成果转化 任职要求： 1. 农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业背景 2.熟悉当地主要农作物生长特性及常见病虫害防治方法 3.具备良好的沟通表达能力与实地操作能力，能适应田间工作环境 4.有农业技术推广、合作社服务或基层农技站工作经验者优先 5.责任心强，热爱农业事业，具备服务意识和学习能力

西双版纳景洪招电焊

西双版纳傣族自治州景洪市招工地小工/杂工

招聘门窗小工230一天，开车熟练 工资按月结算 熟练使用手电钻，螺丝等工具 会开货车，c1驾驶证

招聘1、洗碗工薪资待遇：3800元/月福利保障：包吃住+意外险+员工生日福利工作时间：单休2、传菜生薪资待遇：4000-5000元/月福利保障：包吃住+意外险+员工生日福利工作时间：单休3、客房/房嫂有3年以上客房卫生、客房服务工作经验。(品牌酒店经验优先)，能与宾客友好沟通，形象良好，身高不低于160cm薪资待遇：4000-4500元/月福利保障：包吃住+意外险+员工生日福利工作时间：单休4、礼宾员薪资待遇：4500-5000元/月福利保障：包吃住+意外险+员工生日福利工作时间：单休5、中餐服务主管薪资待遇：5000-6000元/月福利保障：五险+包吃住+员工生日福利工作时间：单休岗位亮点：·高端餐饮环境，提升个人职业价值·稳定保障，食宿期待你具备中餐高端服务经验、优秀的管理沟通能力，与我们一同为宾客创造难忘的用餐体验。欢迎自荐或推荐！

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芜湖通联急招调模员，长白班，工作时间早八点至晚八点。有相关经验者优先，无相关经验者亦可。薪资为5000-8000。此岗位为技术员，公司可培养技校中专生、大专生。地址位于鸠江区龙腾路。

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招聘焊接工程技术人员。岗位要求：熟练掌握元器件基础知识；熟练掌握电子焊接加工工艺；有2年及以上电子焊接操作经验。薪资待遇：月薪为人民币5500-5800元。

岗位名称：气保焊工（货架焊接）;招聘要求：1.焊接技能：会单道焊，面试时需展示倒流焊技能。2.经验要求：具有焊工经验，有货架焊接经验者优先。3.年龄要求：55岁以内。薪资待遇：32元/小时，长白班，包吃住（工作餐），加班多，常年有活，薪资稳定。

大量招聘气保焊工，要求具备3G和4G焊接资质。每日工作8小时，从事厂房制作。，住宿条件良好。

招砂石系统机修，要求不酗酒、无犯罪史、有砂厂运行工作经验、有焊工证；工程项目配套1个700T/H 的砂石系统，双班每班12小时，5年工期，确定来的在联系，可昆明经开区面谈，谢绝咨询

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岗位名称：叉车工；岗位要求：1.持证上岗；2.年龄在18-50岁之间；3.有一年以上叉车工作经验，能熟练装卸吨包托盘，流水线作业。薪资待遇：综合工资8000-10000元；福利待遇：，工作时间8-12小时，恒温车间，内部食堂，宿舍免费住宿（四人间上下铺，独立卫浴，24小时热水，有空调），通勤车上下班。

岗位名称：二保焊工。岗位要求：1.年龄在18～45岁之间；2.性别不限；3.工作内容简单，看机器摆件。薪资待遇：二保焊：22元/小时，一天220元，月收入约6800元。工作时长早八到晚八，两班倒。食宿方面，企业管两餐（午餐、晚餐）免费吃，，水电均摊。

招聘大货车维修工，工资10000+提成，要求会修理底盘，线路，最好一样懂一点，招聘人员2人，不限地域，全国人员都行

处理日常机组运行记录工作，需要简单维修，有水电或机修基础优先，年龄30-50，踏实认真，勤奋好学。有意联系：

岗位要求：本科及以上学历，热爱农业生产技术，适应田间工作。 工作内容： 1：植保相关--检测园区内病虫害的发展趋势，做好相应的记录分析，根据公司植保清单制定应对措施，监督工人按照既定方案实施，日常植株整形修剪及各项数据填报。 2：水肥控制--学习并掌握公司无土栽培作物需要的精确控制水肥及设备操作维护，依据天气及作物长势判断每日的需水需肥量，做好排液的EC及PH等数据的收集分析。 3：采收管理--提前进行采收用品及人员的计划，按照预测进行合理安排布局，负责根据公司要求的采收质量进行监督执行，核对收集的数据进行分析及上报。 4：依据食品安全程序和Global GAP认证要求的工作执行并记录。