便利店店长25-48岁，大专及以上学历积极主动，有责任心，有零售行业经验者优先录用。薪资福利:4000-6000元/月月休4天·底薪+抽成工作地址:泉州市丰泽区崇福路288号百姓企业2楼（盛世领墅斜对面）

店长，拥有6年至5年的门店管理经验，负责日常管理销售，拥有丰富的商品营销经验及指导店员能力，目前在福建泉州寻求工作机会。

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店长薪资福利:4000-6000元/月工作地址:福建省南安市罗东镇银河中路39号、41号、43号

招聘：店长薪资：6000-12000元/月岗位职责：1、五年以上超市管理工作经验（管理超市3000平米经验）2、较强的经营管理能力、商品管理能力和卖场运作能力3、有责任心、团队精神和良好的抗压能力

店长薪资福利:薪资面议招工人数:一名③晋升空间：店员→店长→督导→合伙人工作地址:丰泽区祥远路111号京八公

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招聘：射击馆馆长薪资：5000-8000元/月岗位职责：全面负责射击场馆开馆至闭馆全流程运营管理；统筹IPSC射击区、VR/MR体验区、XR科普区、接待区运转；完成年度经营指标；监督SOP执行；员工排班考勤绩效与培训；政府接待与宣传对接；客流营收数据统计；安全管理总责。任职要求：大专及以上学历，专业不限（管理学、旅游管理、体育管理、退役军）；3年以上文旅项目、体育场馆或体验式门店管理经验；责任心、执行力、抗压能力强；退役军人、军迷、有国防教育或射击项目经验者优先。

招聘：店长薪资：4000元以上/月负责店内管理、商品陈列销售等，有商超生鲜类经验优先，熟悉办公软件，能吃苦耐劳，上班时间9小时，薪资面议。

店长，负责福建泉州南安成功开发区的日常卫生管理，薪资为每月4500元，享有月休两天的福利。

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泉州市晋江市招工地小工/杂工(小工杂)

泉州市晋江市招水电帮忙四5天安装穿线有地方住。要一个330，中午吃一顿。

地坪建设相关工程业务员，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，公司愿意长期耐心培养零基础新人，有信心有闯劲的应届毕业生或者有野心的人欢迎前来了解，行业前景巨大，年入20-50完全正常，不涉及任何灰色或者违法事项，100%靠能力和运气挣的工程工地提成

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招聘：店长薪资：9000-20000元/月岗位职责：1.负责店面的整体运营管理，确保各项工作有序开展。2.制定并执行店面的销售策略与计划，提升销售业绩。任职要求：1.具备丰富的店面管理经验，有成功管理案例者优先。2.熟练掌握店面运营管理的各项技能，包括人员管理、销售管理等。薪资待遇：5000元起，另有提成

店长薪资福利:5k-8k

店长薪资福利:9k-13k

店长薪资福利:4.5-9K

店长薪资福利:5k-10k

招聘：储备干部（店长）薪资：4500-5500元/月岗位职责：无

泉州市南安市石井镇。自卸车司机。

副店长年龄20-38周岁，负责门店日常收银、理货，协助店长带教员工及处理日常事务工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业1年以上工作经验优先。负责门店日常收银、理货，协助店长带教员工及处理日常事务薪资福利:4000-6000元/月副店长薪资：4k-5k招工人数:0人工作地址:福建省南安市罗东镇银河中路39号、41号、43号

招聘：牛米生鲜社区店店长薪资：4000元以上/月主要工作内容-订单交付核销及售后-收集用户数据及反馈-配合平台营销活动执行-客情维护，客诉处理-门店日常运营其它要求性格开朗，会闽南语优先工作地点丰泽，鲤城，晋江，南安招聘单位牛米匠造社区生活服务超市

【岗位职责】 - 负责门店日常运营与管理，确保销售目标达成 - 管理员工排班、库存及商品陈列，提升顾客体验 【职位要求】 - 3-5年鲜食零售/便利店相关管理经验，有店长或主管经验优先 - 高中及以上学历，持有普通健康证 - 具备销售经验，熟悉店务管理流程 【工作时间】 - 白班、夜班多个班次可选，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3500-5000元/月 - 基础薪资：2900元/月 基础工资：2500元+100全勤+全店营业额业绩0.4%-0.6%+个人营业额业绩0.8%-1.4%，大约工资3800-5000元左右 - 奖金：绩效奖金、全勤奖金 无鲜食连锁便利店管理经验者勿扰！

泰禾秦上酥，店长，1名，2年餐饮饮品管理经验，熟悉门店运营，月休3天，生日福利，每月聚餐，薪资面议，地址石狮泰禾，

泉州市招其他工程司机

店长①负责门店日常运营，包含接单制餐、顾客服务、店内卫生。②做好盘点订货，把控产品、服务及卫生品质。③负责员工管理、培训与排班出勤。④统筹门店各项事务，及时向老板汇报工作。⑤25-45岁，高中及以上学历，可熟练使用手机，工作认真负责，吃苦耐劳，服务意识强。薪资福利:5000-6000元；入职前需办理健康证；上班时间：09:00-22:00；具体上班时间与休假：按班表排班；工作地址:福建省永春县桃城镇大路头街398号得瑞市广场商管办公室

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.熟练使用办公软件及基础POS系统操作 5.有同行业店长经验者优先

1. 负责为客人提供专业的按摩服务 2. 并根据客人的反馈及时调整 3. 协助店内其他工作，如接待客人、提供咨询，打扫卫生等。 任职要求： 1. 主动活泼 2. 会拍照拍视频更好 3. 具有良好的沟通能力和服务意识，能够与客人进行良好的沟通和交流；