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湖北黄石下陆区找两个可以坑道机师傅,工地在,二把刀勿扰。
其他工程司机1-2人
找两个可以坑道机师傅,工地在湖北黄石市,二把刀勿扰。
黄石 下陆区
3月2日 09:47拨打电话
襄阳保康县堰垭洋丰差四轮车三台,需要工程车司机,要证件齐全,不要时力的车,联系电话
其他工程司机
堰垭洋丰差四轮车三台,需要工程车司机,要证件齐全,不要时力的车,联系电话
襄阳 保康县
3月7日 09:40拨打电话
有工作经验,大专以上学历40岁左右
8000-9000元/月
车间主任包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人月结5-10年大专全职
有工作经验,大专以上学历40岁左右,月薪10000
宜昌远安县急需一名有证的绞车司机,地址在,有的帮忙介绍一下。
绞车1-2人
急需一名有证的绞车司机,地址在宜昌,有的帮忙介绍一下。
宜昌 远安县
4月27日 19:53拨打电话
湖北黄石下陆区找两个可以坑道机师傅,工地在,二把刀勿扰。
100-110元/米
其他工程司机
找两个可以坑道机师傅,工地在湖北黄石市,二把刀勿扰。
黄石 下陆区
3月2日 09:38拨打电话
孝感孝南区招其他工程司机
其他工程司机长期1-2人月结C1照
孝感市孝南区招其他工程司机
孝感 孝南区
3月19日 20:06拨打电话
生产主管
9000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专手机有生产管理经验平板笔记本电脑台式机电脑消费电子产品电子/通信经验
岗位职责: 1.生产计划与执行 -依据订单情况编制生产排程,确保产品按期交付。 -跟进生产进度,统筹调度物料、设备及人员,保障各环节顺畅运行。 2.质量管理 -执行质量规范,跟踪产品良率,及时处置生产过程中的异常状况。 -推行质量优化举措,降低不良品率和客户反馈问题。 3.成本控制 -改进生产工艺,减少能源消耗、材料损耗及人工成本。 -统计分析生产数据,制定提升效率、节约成本的实施方案。 4.团队管理 -组织一线员工培训、绩效评估与激励,提高团队专业水平和作业效率。 -落实安全管理制度,防范违规操作,确保生产环境安全有序。 任职资格: 学历:全日制大专及以上学历 专业背景:工业工程、机械制造、生产管理、企业管理等相关专业 1、掌握系统组装类产品的工艺流程; 2、具备5年以上电子产品整机组装(如电脑、手机、平板)生产主管工作经验; 3、具备良好的沟通表达及组织协调能力; 4、责任心强,能适应高强度工作压力。
荆州荆州区招压路机司机
压路机司机
荆州市荆州区招压路机司机
荆州 荆州区
1月20日 09:49拨打电话
车间主任
5000-8000元/月
车间主任包吃有提成1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验肉制品经验自动化设备经验
招聘车间主任,男女不限,专科及以上学历,车间管理,食品,生物等相关领域。至少三年以上相关行业的管理经验。具备仓储,生产,包装,运输等过程的管理能力。
CNC餐补包住月结长白班
CNC操机员 -------管住宿------- 薪资 :6000-7500元 要求:初中及以上学历,踏实肯干,吃苦耐劳,能接受班倒,服从工作安排。 统一发放工作服 公司提供自助餐,享受餐补 免费住宿、公寓内有独立卫生间、热水、空调
CNC数控编程50人
9000-12000元/月
CNC数控餐补包住月结长白班
CNC数控编程 ——有住宿—— 薪资:8000-12000元 要求:中专及以上学历,数控加工中心五轴联动编程,有法兰克、西门子数控编程相关工作经验,三轴以上编程水平。 统一发放工作服 公司提供自助餐,享受餐补 免费住宿、公寓内有独立卫生间、热水、空调
CNC操机员200人
7000-9000元/月
CNC餐补包住20人以上月结长白班
CNC操机员 200人 薪资 :6000-7500元 要求:初中及以上学历,踏实肯干,吃苦耐劳,能接受班倒,服从工作安排。 统一发放工作服 公司提供自助餐,享受餐补 免费住宿、公寓内有独立卫生间、热水、空调
CNC数控编程 50人
8000-12000元/月
CNC数控餐补包住20人以上月结长白班
CNC数控编程 50人 薪资:8000-12000元 要求:中专及以上学历,数控加工中心五轴联动编程,有法兰克、西门子数控编程相关工作经验,三轴以上编程水平。 统一发放工作服 公司提供自助餐,享受餐补 免费住宿、公寓内有独立卫生间、热水、空调
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
新疆曙光国际旁用26T压路机,有一两天的活,闲的联系
压路机司机1-4天
曙光国际旁用26T压路机,有一两天的活,闲的联系
新疆
6月3日 19:12拨打电话
宜昌枝江市有没有压路机师傅在家里玩的,要个师傅,工资月接,老板直吧陈总,
压路机司机
有没有压路机师傅在家里玩的,枝江要个师傅,工资月接,老板直吧陈总,
宜昌 枝江市
6月3日 19:09拨打电话
青海西宁拦隆口找压路机7到8吨干一天活
压路机司机1-4天
拦隆口找压路机7到8吨干一天活
西宁
6月3日 19:00拨打电话
青海西宁区找一个10t压路机。
压路机司机
西宁市区找一个10t压路机。
西宁
6月3日 18:57拨打电话
压路机司机
压路机司机1-2人
武汉东湖新技术开发区豹懈招长开压路机司机一名,要求60岁以下,吃苦耐劳,开过5年以上,有经验
武汉 江夏区
6月3日 18:55拨打电话
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专生产管理
【工作内容】 - 参与工厂日常生产运作,学习并熟练掌握各类生产设备的操作与基础维护; - 协助推进生产计划的实施与现场协调,确保生产任务按时高质量完成; - 学习化工、机械、自动化及电气等相关设备的工作原理与操作规程; - 参与生产工艺改进与质量管控相关工作,助力提升生产效率与产品品质; - 配合安全环保职能开展现场安全巡查与环保措施执行,保障作业环境安全合规; - 定期参加岗位技能培训,持续积累经验,向复合型生产管理人才方向发展。 【任职要求】 - 2024届及以上大专以上学历应届毕业生,专业涵盖化学、化工、材料、高分子、工艺、机械、机电、自动化、电气、安全环保、管理等相关领域; - 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识,能适应一线生产工作节奏; - 对化工行业有较强兴趣,愿意从基层岗位成长,具备积极的学习态度与责任意识; - 年龄不限,身体健康,可接受轮班工作安排。 【薪酬福利】 - 提供四人间员工宿舍,配备基本生活设施,保障住宿条件; - 享受公司组织的带薪培训及清晰的职业晋升路径; - 按国家规定缴纳五险一金,享有法定节假日与带薪年休假; - 表现突出者可优先获得晋升机会,成长为生产主管或技术核心人员。
工艺经理
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科工艺改良工艺设计SOP编写跨部门协作
岗位内容: 1. 熟悉产品加工工艺与制程流程,持续推进工艺优化并落实推广应用; 2. 为生产过程提供工艺技术支撑,及时处理现场异常问题; 3. 配合相关部门完成新产品试产及规模化量产工作; 4. 负责编制与修订标准作业程序(SOP)、工艺指导文件等相关资料。 任职要求: 1. 原则上要求机械、材料、化工等相关专业,具备专科及以上学历; 2. 熟练操作常用办公软件,具备良好的书面表达与文档管理能力; 3. 具有较强的团队协作意识,沟通协调能力强,能有效应对和解决问题; 4. 工作认真细致,具备一定抗压性及主动进取的工作态度。
生产经理/总监
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验
【工作职责】 1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营管理,制定并组织实施年度及月度生产计划,保障产能释放、品质稳定与交付准时; 2、持续提升设备综合效率(OEE)、人均产出等关键运营指标,推进精益生产模式落地实施; 3、统筹生产团队建设,搭建人才发展体系与绩效评估机制,培育高效协同、积极进取的组织氛围; 4、严格执行IATF 16949质量管理体系要求,跟踪生产良率、直通率等核心质量数据,牵头重大质量问题的根本原因分析与闭环改善,推动成本优化项目,完成年度降本目标; 5、协同工艺、设备团队开展流程优化,推进自动化与智能化产线改造,统筹设备保养安排,降低非计划停机时间,确保设备运行可靠性; 6、落实EHS管理规范,保证车间满足安全生产、环境保护及6S现场管理标准,组织安全风险识别与应急响应处置,达成“零重大事故”安全目标; 7、参与工厂中长期发展规划,提供关于产能扩展、技术革新等方面的可行性建议。 【任职要求】 1、本科及以上学历,主修机械工程、工业工程、电化学、材料科学等相关领域,持有生产运营管理类专业认证者优先考虑; 2、具备8年以上制造行业生产管理背景,其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或同类职务,掌握动力电池结构件制造流程及核心设备管控要点; 3、熟练掌握精益生产与TPM管理方法,具有千万级产能爬坡或新建工厂投产运营经验,精通ERP/MES系统及BI分析工具(如Power BI),能够基于数据进行运营决策,了解电池结构件材料性能与设备技术参数; 4、兼具战略规划能力与强执行力,善于协调短期任务与长远布局;抗压性强,能胜任多班制管理及高频率跨部门协作;具备国际视野,英语可作为工作语言者优先(可应对海外客户审核需求)。
厂务技术员
8000-13000元/月
厂务月结3-5年本科
1、拟定并执行基础设备(空压、除尘、除湿、制冷等系统)节能运行策略,持续优化运行模式,提升能效水平,实现稳定高效运转; 2、负责基础设备与设施的日常运行维护,按照生产工艺需求落实运行计划,确保车间环境条件及水电气等动力供应满足生产需要; 3、编制重点、关键设备的应急响应及维修预案,组织并指导技术团队及时有效处置,保障产线连续稳定运行; 4、统筹设备维护保养工作,监管第三方维保单位按既定项目规范执行,确保维保质量达到预期目标; 任职资格: 1、本科及以上学历,制冷、暖通、动力设备或其他相关理工科专业; 2、具备3年及以上锂电行业或2年以上同类型岗位设备运维经验; 3、掌握暖通系统、动力设备及能源管理方面的基础知识; 4、熟悉锂电领域常用动力设备(如空压机、制氮机、冰机、除湿机、除尘系统等)的工艺流程及其运行维护要求。
育肥场技术员
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔牧业库存/仓储管理
基本要求: 1、热爱养猪事业,能适应封闭式管理模式。 2、踏实肯干,具有一年以上育肥岗位工作经验。 3、年龄不超过45周岁。 主要工作: 1、承担育肥猪舍的日常饲养与管理工作。 2、落实猪群免疫接种及健康保健的监督与执行。 3、完成日常生产数据的记录、报表填写与分析。
电芯工艺经理
3-5万元/月
厂长/主管3-5年硕士
职位介绍 1、全面主导电芯工艺的技术开发与持续优化; 2、全面负责样品可制造性的提升,深入理解产品设计需求,参与结构改进,制定完整的工艺实施方案; 3、全面承担量产阶段工艺流程、参数标准及技术规范的建立;组织编写和持续更新技术文档,开展专利撰写工作,推动团队专业技术能力成长; 4、主导生产现场异常问题的根本原因分析,输出系统性解决方案与执行计划,并推动落地实施,保障产线稳定运行与产品质量达标; 5、推动新工艺技术成熟度升级,协调资源攻克关键瓶颈问题,确保技术顺利导入量产。 岗位要求: 1、机械、电气、理化、材料或相关工程类专业背景均可; 2、熟练掌握工程分析方法,具备6sigma、FMEA、数理统计等工具应用经验,逻辑分析能力强; 3、3年以上工艺开发或改善相关工作经验,具有团队管理经历或在原领域实现技术突破者可放宽至3年; 4、具备基本英语读写能力; 5、思路清晰,具备较强的项目管理能力、执行力及跨部门协同沟通能力; 6、能适应快节奏工作环境,具备良好的抗压能力和应对挑战性任务的韧性。
生产设备管理员10年以上本科设备管理维修保养电气设备动力设备
1、配合部长推进设备管理体系的优化与落实,通过指导和监督各执行部门对体系文件的实施,确保设备、能源及工装相关体系高效运行; 2、落实国家在排放、特种设备及能源使用方面的法律法规,协助部长对接政府部门,加强过程管控,保障污水排放、危废处理、特种设备管理及能耗符合国家和地方监管要求; 3、根据公司战略目标,统筹规划生产线升级与自动化技术改造,组织实施并监督执行,协调推进工厂公用设施及基础设施的维护与修缮; 4、主导全员TPM活动的策划与落地,协助部长加强设备维护保养工作,提升设备运行保障水平; 5、负责设备资产采购及外协维修项目的方案制定、执行与全过程管理,确保设备支持能力稳定可靠; 6、协助部长开展公司能源系统化管理,通过引导、检查与激励措施推动用能单位优化用能方式,实施节能技改项目,达成能耗成本控制目标,实现降本增效; 7、协助部长管理能源供给系统,保障水、电、天然气、蒸汽、压缩空气等动力介质稳定供应,支撑生产正常运转; 8、配合部长推进企业自动化发展战略,组织自动化改进项目的实施与管控,持续提升生产效率; 9、结合设备管理发展方向,协助部长推动设备信息化建设,提升设备管理数字化水平,增强保障能力; 10、组织开展专业技术人员培养,依据各车间设备特点实施针对性培训,确保技术员满足岗位能力要求; 11、协助部长完成部门人员配置及日常运营管理事务。
生产管理1-2人月结高中
招聘:车位组长薪资:6000-8000元/月3年以上管理工作经验,高中以上,40岁以下,男女不限,熟悉电脑车或针车设备操作优先,具备团队管理能力。安排车位工序生产计划,指导组员操作,把控质量与进度,统计生产数据,协调设备维修及人员调配。责任心强,抗压能力强,服从管理,沟通协作能力强。
制程品质负责人
8000-14000元/月
厂长/主管3-5年本科QA汽车行业质量管理体系全面质量管理体系
工作内容: 1. 负责产品质量的全面检验,涵盖原材料、生产流程及成品等各环节的质量把关。 2. 对出现的质量异常及不合格品进行分析,追溯根本原因并制定有效的改善对策。 3. 策划并执行质量管控方案,确保产品满足既定质量标准及客户实际需求。 4. 配合完善技术规程与标准文件,保障生产工艺符合行业规范及安全准则。 5. 处理各类质量反馈与客户投诉,及时提供可行的技术解决方案。 6. 深度参与新产品的研发过程,从质量管理角度提供技术支持与优化建议。
冲压主管
1.5-2.3万元/月
车间主任5-10年本科有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
【工作职责】 1、生产运营管理 -全面主导冲压车间的日常运营,制定并落实年度及月度生产排程,保障产能释放、品质达标与交付准时; -持续提升设备综合效率(OEE)与产线节拍,推进精益制造与全员生产维护体系实施,减少停机时间并控制制造成本。 2、工艺技术优化 -牵头冲压工艺设计与参数调优,识别并解决成形缺陷,推动产品良率达到业内先进水平; -组织新模具试模及批量生产导入,协同工艺团队完成技术验证,加快项目量产进程。 3、设备与成本控制 -统筹高速冲床、连续模等关键设备的保养与维保计划,确保运行稳定性,推进自动化改造升级; -跟踪材料利用率、模具使用周期及能源消耗,制定有效降本措施,实现年度成本削减目标。 4、团队建设与安全管理 -管理冲压作业团队(含班组长、技术员及操作人员),搭建培训机制与绩效评估体系,构建专业化人才梯队; -严格执行EHS管理标准,落实安全操作规程,达成车间“零工伤”安全目标。 5、跨部门协同与战略支持 -联动工艺、质量与生产相关部门,优化产品结构的可生产性,高效应对客户设计变更需求; -参与公司产能布局规划,提供冲压生产线投资可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、教育背景 -全日制本科及以上学历,主修机械工程、材料成型、模具设计或相关领域; 2、工作经验 -8年以上冲压领域从业经历,其中至少5年车间管理经验,熟悉新能源汽车或锂电池行业金属件冲压工艺流程; -具备大规模产能运作经验,曾主导高速冲压线或连续模工艺改进项目; 3、核心技能 -掌握冲压成形原理、模具开发流程及CAE仿真分析技术,了解高强钢材料成型特性; -熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用精益生产工具; -熟练操作ERP/MES系统及数据分析软件,有数字化工厂项目经验者优先考虑; 4、素质要求 -兼具战略规划能力与落地执行能力,能统筹短期交付压力与长期技术革新; -承压能力强,能适应高强度工作节奏及多部门协作环境; -具备国际视野,英语可作为工作交流语言者优先(可参与海外客户审核)。
车间主任月结5-10年本科现场管理成本管理生产计划管理装配工艺钣金工艺
【工作职责】 1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营与管理,制定并实施年度及月度生产计划,确保产能释放、产品质量与交付周期达成既定目标; 2、持续提升设备综合效率(OEE)、人均产出等关键绩效指标,推进精益生产模式在产线的深入应用与落地执行; 3、统筹生产团队建设,搭建人才梯队培养机制与科学的绩效评估体系,营造高效协同、积极进取的组织氛围; 4、严格执行IATF 16949质量管理体系要求,跟踪生产过程中的良率、直通率等核心质量数据,牵头重大品质异常的根本原因分析与纠正预防措施闭环,推动各类降本增效项目的实施,完成年度成本优化指标; 5、协同工艺与设备技术团队开展流程优化,推进自动化与智能化产线改造升级,统筹设备保养策略,降低非计划性停机时间,保障生产设备连续稳定运行; 6、全面落实EHS管理规范,确保车间运营符合安全生产、环境保护及6S现场管理标准,组织安全风险识别与隐患治理,妥善应对突发应急事件,实现全年无重大安全事故的目标; 7、参与企业中长期发展规划,提供关于产能扩展、技术迭代等方面的可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、本科及以上学历,主修机械工程、工业工程、电化学或材料科学等相关专业,具备生产运营管理相关资质者优先考虑; 2、8年以上制造行业从业经历,其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或同级别管理岗位,熟悉动力电池结构件制造流程及核心设备运行逻辑; 3、熟练掌握精益生产与TPM管理理念,具有千万级产能爬坡或新建工厂投产项目管理经验,精通ERP/MES系统及BI分析工具(如Power BI),能够基于数据分析进行运营决策,了解电池结构件所用材料性能与设备技术参数; 4、兼具战略规划能力与强执行力,善于协调短期任务与长远发展目标;具备出色的压力承受能力,能适应多班制运作及高强度跨部门协作场景;拥有国际化视野,英语可作为工作语言者优先(可支持海外客户审核交流)。
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