工作内容： 1、抖音、小红书、视频号平台，正规合法，本公司资质齐全 2、操作简单方便，仅需手机即可，不需要学习和经验 3、在家在宿舍纯线上操作，无需坐班，手把手教学 4、抖音发布一条，5元，快手3元，小红书3元 职位要求： 1、适合在校大学生，待业者 2、需自备账号，需自备账号，需自备账号！

岗位职责： 1.利用公司资源远营、把做好视频进行发布 2.回复抖音、快手等消息，不需要打电话 3.有培训不需要担心自己不会 任职要求： 1.可居家办公 5. 学历不限

工作量不大，但责任性要强

病理切片技术员 岗位职责： 1、石蜡组织切片，临床，动物科研样本的前期精修，脱水，包埋等； 2、按照实验室的标准操作规程，完成切片工作； 3、熟练使用切片机，并进行日常维护； 4、可承担组内或工作中公共性事务，不限于带教、培训、技术支持、优化等； 5、完成上级领导安排的其他任务。 岗位需求： 1、接受应届生，注重人才培养； 2、工作任职负责，积极主动，耐心细致； 3、具有团队精神，善于沟通； 4、交付的工作能及时高效的完成； 工作地点：南京星火路人才大厦；上海奉贤区宏普信息园（前期需先到上海学习沉淀半年）

一、 社交破冰与快乐氛围营造 1. 破冰与快乐融入：在玩家入场及开局前，主动进行破冰沟通，消除陌生玩家间的社交壁垒与拘谨感，引导玩家快速融入游戏群体，奠定轻松、友好的社交基调。 2. 性格洞察与角色适配：敏锐观察并评估玩家的性格特质与社交诉求，在角色扮演或阵营类游戏中，科学引导玩家选择适配其性格的“高光角色”，提升玩家的参与感与成就感。 3. 社交话题引导：在游戏间隙或等待时段，主动抛出契合当下年轻群体的优质话题，引导玩家进行良性互动，将单一的游戏体验升华为高质量的社交体验。 二、 沉浸式控场与情绪护航 1. 沉浸式演绎与情绪渲染：在剧本杀、狼人杀等重体验类游戏中，以NPC或法官身份进行高水准的沉浸式演绎。通过精准的语态、神态及节奏把控，激发玩家的共情能力，确保玩家获得深度的情境代入感。 2. 情绪监测与挫败感化解：全程关注玩家的情绪起伏。针对新手因失误产生的挫败感，或老玩家因战况焦灼产生的急躁情绪，需通过幽默调侃、正向鼓励或巧妙的游戏机制进行干预与安抚，确保整体游戏体验维持在积极、欢乐的基调。 3. 冲突化解与底线把控：具备出色的察言观色能力与危机处理能力。在玩家发生规则争议或言语摩擦时，能够以高情商的方式迅速化解尴尬，坚决制止“贴脸”、“情绪化发言”等不良行为，维护和谐的游戏环境。 4. 高光时刻的正向反馈：善于捕捉玩家在游戏中的精彩发言、神级推理或幽默瞬间，及时给予真诚的正向反馈（如赞美、认同等），满足玩家的心理诉求，提升其游戏体验的获得感。 三、 个性化陪伴与体验定制 1. 同频共振的陪伴服务：根据玩家的性格特征（如内向型/外向型）动态调整陪伴策略。对内向型玩家提供专注、温和的陪伴；对外向型玩家提供热情、接梗的互动，实现服务频率与玩家需求的高度契合。 2. 专属记忆点创造：在游戏复盘环节，能够以专业且走心的方式对玩家的本局表现进行总结，提炼属于该桌玩家的“内部梗”或高光时刻，增强玩家的愉悦感与复购意愿。 四、 岗位核心胜任力要求 1. 高情商与共情能力：性格包容、外向，具备极强的同理心，能敏锐捕捉他人情绪变化并给予恰当回应，具备出色的社交破冰能力。 2. 幽默感与互动能力：思维敏捷，具备较强的接梗与造梗能力，能够在游戏过程中持续制造正向情绪价值，是优秀的“气氛制造者”。 3. 情绪稳定性：具备强大的自我情绪管理能力，在高压游戏局面或面对复杂客诉时，能保持情绪稳定，始终向玩家传递积极、专业的服务态度。 4. 知识储备与话题广度：熟悉当下年轻人的流行文化与热门话题，涉猎广泛，能够与不同圈层的玩家进行无障碍、高质量的沟通。

需要5位年龄30岁以下，（坐班 2 个小时充人头），活儿轻松，时间段: 5月15日，12点30分-14点30分，60元/2个小时，时薪30元，有意向电联

日结工，日结工，工人，2名，8小时，200元，现在报名现在去上班地址在航头报名电话

任职资格： 学历背景：大专及以上学历； 专业要求：检验检测、理化、医学、护理、影像等相关专业优先； 工作经验：具备实验室仪器操作或图像拍摄经验者优先；熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 工作要求：能够按时、高质量、高效完成岗位职责内各项任务； 个性特征：做事认真细致、具备较强自律性与责任感； 其他：能适应一定程度的弹性工作安排。 工作职责： 1、负责项目中各类仪器及图像设备的技术性操作（公司提供岗前培训）； 2、按规范记录测试过程，整理并提交测试结果； 3、承担本岗位所用仪器的日常维护与基础保养； 4、协助项目负责人落实项目质量控制要求； 5、完成基础性的项目数据整理与处理工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 当前项目进度及工作量安排，原则上实行做六休一制，可在非高峰期集中安排调休，介意者慎投！

岗位职责： 1、负责相关文件的整理与管理，包含打印、装订及归档等工作。 2、落实实验室设备的校准安排并跟进执行。 3、开展日常检查任务，确保流程规范。 4、参与相关评审工作的组织与实施。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、食品、环境等相关专业优先考虑； 2、每周可出勤4天及以上者优先。

职位职责 1. 承担染整实验室日常检测任务，完成样品分析及数据整理工作； 2. 配合研发团队开展助剂性能验证与配方调整优化； 3. 实施助剂固含量、手感表现、功能特性等指标的实验测评； 4. 负责实验室仪器设备的日常维护，保障检测环境满足规范要求； 5. 撰写实验过程记录与报告，关注行业技术发展，参与技术升级项目。 任职要求 1. 具备大专或以上学历，化学、纺织工程、轻化工程、染整技术等相关专业背景； 2. 掌握染整工艺基础知识，有实验室实操经验者优先考虑； 3. 工作认真细致，具备较强的学习意识和团队合作能力； 4. 熟悉绿色染整、节能降耗等行业发展方向者优先录用。

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招聘试验员，要求持有相关证书，薪资为7000-8000元。工作地点在长沙项目。外地食宿条件可能不习惯，请慎重考虑。

招聘试验员1名，男女不限。持有试验员证者优先，需具备商砼站工作经验，身体健康，责任心强。薪资面议，提供免费食宿及节假日福利。工作地址位于阿拉善盟阿拉善左旗巴彦浩特镇工业园区。

招聘试验员两名，。薪资为6000元。桥梁专监薪资为8000至10000元。预计八月中旬进场。工作地址为山西省高速公路项目。

内蒙古盛业建设工程质量检测有限公司招聘试验员2名。工作地点位于临河区绿都新村B2#楼。薪资面议，缴纳社保，提供培训晋升机会。

寻实验室主任带中工用临沂一个月。实验室主任带中公共济南三个月实验室主任带中工用烟台3个月

[爱心]【上班时间】：单休 07:00 - 16:30（排休）[爱心]【年龄要求】：50-58岁[爱心]【工资待遇】：3300元底薪+200元全勤+200元绩效=3700元[爱心]【上岗时间】：面试可实地查看场地，合适即刻上岗[爱心]【工作地址】：上海市青浦区学子路与天一路交叉口西北40米（香花桥）[爱心]【工作要求】：能吃苦耐劳，做事认真负责，不抱怨！不要私信，有意直接电话/联系：

急招盒马天空（周末）盒马青浦吾悦（周末）工资180/天时间：11-20点能做的联系要求，45岁以下，要健康证，矫情鸽子勿扰，长期周末，活动稳定

工作职责： 1、熟练操作FA实验室设备，精准完成FA测试数据采集 2、负责失效分析样品的全流程管理，确保样品安全传递与存储 3、维持实验室5S标准，协助开展FA设备的日常维护 4、配合FA工程师推进各项失效分析任务的实施 技能要求和任职资格： 1、具备理工科背景，材料、电子或电力相关专业者优先考虑 2、有FA常用设备操作经验者优先，如OM、Curve tracer、X-ray、SAT(SAM)、CP、研磨机、Thermission、EMMI/OBIRCH、SEM/EDS、FIBD等 3、了解常见失效分析流程者优先，包括研磨、开盖、切片、delayer、缺陷定位与隔离等技术 4、具有一年以上FA工具实际操作经历者优先 5、性格稳重，具备良好的协作意识与团队精神

品牌【wangxiaoben】招导购（卖潮牌包）快闪店【招聘】：销售兼职（8月底结束）【年纪】：36岁以内【要求】：有实体销售经验，形象好【工作时间】：做一休一【工资待遇】：一小时25元，个题1.5-3个点，每月15号结算【地点】：青浦天空之城（就近的来）有意者联系：，

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本科及以上学历，2年以上显示屏LCD、音频或声学失效分析相关工作经验 岗位一：显示屏失效分析（OLED，LCD，display） 岗位要求： 1. 掌握显示模组结构或camera模组（镜头）、模组工艺、CELL工艺、LTPS工艺、模组电路等相关基础理论； 2. 熟知显示触控常见失效类型，具备扎实的失效分析背景，熟练运用各类失效分析手段与设备，能独立主导失效分析任务； 3. 熟练操作常用分析仪器，如X-ray、CT、切片设备、显微镜、金相仪、TDR、热红外、SEM、FTIR等； 4. 具备OLED显示模组结构、工艺及典型失效模式的基本认知； 5. 理解OLED显示模组的PFA与EFA分析流程及相关方法； 6. 思维严谨，条理分明，具备较强的协调沟通能力，可与协作方及跨部门团队高效配合； 7. 有panel设计开发或相关工艺经验者优先考虑。 岗位二：音频失效分析/声学失效分析 岗位要求： 1. 具备音频元器件或结构设计相关的基础知识； 2. 熟悉音频模组常见失效情形，拥有丰富的失效分析实践经历，熟练掌握分析技术与工具，可独立承担分析任务；熟悉结构尺寸链设计，能使用pro软件进行绘图，了解产品堆叠结构，具备独立解决结构类问题的能力； 3. 熟练使用常规失效分析设备，包括X-ray、CT、切片机、显微镜、示波器等； 4. 逻辑清晰，具备良好的表达与协作能力，能够与合作单位及内部多业务单元顺畅沟通联动

上海家优招聘客户端对接顾问，（不交任何，公司都是精准客户）。因公司客户量持续上升，招聘客户端派单老师3名，主做育婴师、育儿嫂、儿童陪伴师（全国）。业绩30%提成，每月10号发工资。要家政行业客户端派单经验，不考虑居家，全职坐班，做六休一。年龄48以内。执行力强，普通话标准、沟通能力好、情商高，公司免费提供住宿和三餐。本公司都是高端客户，只要能力强，成单率较高，薪资叁万是常态。公司正在稳健地发展中，有无限的发展空间，前景可期。主要经营范围:（儿童陪伴师、育婴师、育儿嫂、专厨、管家，助理，钟点家教等类型的高端客户家庭）。公司地址:上海市青浦区汇金路地铁站附近。联系电话：上海家优龍飞+。

招聘：地址：上海市青浦区西郊国际农产品交易中心二刀手：5名打杂员工：3名工作时间：9点到10点前工资：16000+工资：14000+联系人：

一、岗位职责： 负责顺丰华东分拨区培训学院（虚拟）的整体运营（非01）： 1、人才需求分析与培训规划：围绕公司人才战略及业务实际挑战，定期开展人才盘点与关键岗位能力差距评估，深入挖掘培训需求，制定精准的人才培养策略与年度培训方案，确保培训工作紧密支撑人才发展目标。 2、人才培养项目设计与实施：主导多层次人才培养项目的策划与落地，涵盖员工技能进阶、高潜人才加速成长及领导力梯队搭建等内容，牵头或主讲核心课程，严控培训质量，助力人才梯队不断优化。 3、培训效果评估与人才发展跟踪：构建培训成效评估与人才成长追踪机制，结合反馈调研、考核结果及晋升数据等多维度信息，衡量培训对员工能力提升和业务产出的实际贡献，并据此持续完善培训体系，为人才选拔与任用提供有力支持。 4、培训资源管理及人才库建设：统一规划培训资源配置，建设和丰富内部讲师体系、课程体系与知识管理体系，重点培育内训师队伍，推动组织经验的沉淀与传承； 5、协同人力资源其他职能模块，促进培训成果在人才管理全流程中的有效转化与应用。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、企业管理等相关专业优先； 2、5年及以上培训及人才发展相关工作经验，其中须包含2年及以上大型企业从业经历； 3、具备课程开发与教材编写能力，可独立完成课程设计并授课；熟悉培训领域前沿趋势与实用工具，拥有良好的项目统筹能力； 4、积极进取，善于学习，富有创新意识，热爱培训事业，责任心强，抗压性好，工作细致耐心。