
市政技术负责人
1-1.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
草莓种植技术员
6000-7000元/月
农业技术月结全职
月薪6000-7000元
有5年以上草莓种植经验,熟悉草莓生长特性,掌握草莓控旺、连续坐果、病虫害等知识,有学习能力,有执行力,有协调能力。
要求年龄63岁一下,能长期干,管吃住
技术员长期1-2人月结
招聘建筑技术员:
1.熟练应用CAD.word excell.PPT等软件;
2.掌握工程质量,能看懂施工图纸、技术等知识,
对材料质量可把控;
3.根据图纸进行现场核对与技术落实;
4.吃苦耐劳,能适应工地生活;
5.中专及以上学历,可应届生、实习生
5.待遇面议
6.联系电话:郭经理
先发简历:@qq.com
技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人技术员放线员长期1-2人月结
本公司招聘园林绿化工程技术负责人兼技术员1名,负责全面对接甲方、监理、总包协调项目施工技术、质量、验收等全部事宜。
1、编织施工方案、技术交底。
2、图纸、工程量清单、核对设计是否和现场一致。
3、负责施工打点、测量放线成果、把控标高、会CAD画图、各种仪器熟练操等全能型人才。
4、薪资面议,年龄30岁—45岁之间,有5年以上施工经验者优先。
市攻道路技术总工
8000-12000元/月
技术负责人长期1-2人月结
市政道路施工技术总工,年龄;35岁至45岁,能独立完成本岗位职责(技术交底,技术方案)等工作!
技术测量员,能统计工程量
8000-10000元/月
技术员长期3-5人完工结算负责任,服从管理,不随意请假旷工
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场技术问题协调解决
3. 监督施工质量、进度与安全,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收与资料移交
5.指导团队技术人员开展工作,参与新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限(可按项目层级匹配1-3年或3-5年)
3. 熟悉建筑/市政/安装等工程相关技术标准与验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作环境
5.持有相关职业资格证书(如建造师、职称证等)者优先
自建乡墅技术员
8000-12000元/月
技术员放线员长期3-5人月结
农村自建别墅,负责土建部分施工过程中的所有节点放线工作。负责现场工人施工的调度管理工作。负责木工支模的检查验收工作。负责切砖抹灰的检查验收工作。熟悉自建房施工工艺及流程,有较好的沟通能利,有一定的管理能力,有相关经验6年以上。负责项目施工过程的安全文明施工工作的落实!年龄不超过50岁。能吃苦耐劳,有责任心,执行力强!高中以上学历,科班毕业优先!
面点
丰台科技园单位食堂招聘面点主管一名工资7500-8000,要求有相关工作经验。面点小工一名,工资4500-5000,以上人员年龄55岁以下,项目两餐,200人用餐,宿舍三个人一间,楼房,走路十分钟,星期六星期天不开餐,星期天备餐,国家法定节假日都带薪休假。联系电话。
线损运维治理
6000-9000元/月
运维工程师1-3年学历不限电网线损营销电力工程网上电网
一、岗位核心职责
全面负责电网分压、分区、分线、分台区(四分线损) 全维度运维管控、异常治理、线路设备运维、计量运维、数据核查、降损增效工作,依托电网数字化管理平台,开展线损实时监测、问题排查、整改闭环、指标提升,严控技术线损、管理线损,保障电网经济高效运行,完成线损考核指标。
二、日常线上数据运维与管理
1. 线损数据实时监测监控
依托同期线损管理系统、营销2.0系统、用电信息采集系统、PMS设备管理系统、营配贯通平台,每日开展全网、线路、台区线损数据实时监控、统计、核对,精准筛查高损、负损、零损、波动异常等问题台区、异常线路,建立线损异常台账,实时更新异常数据清单。
2. 线损数据核算与分析
定期开展理论线损、实际线损计算、比对、分析,梳理线损偏高根源,区分技术线损(线路老化、设备损耗、布局不合理)、管理线损(计量异常、窃电、档案错误、采集失败)问题,形成专项线损分析报告,制定针对性降损整改方案。
3. 基础数据与档案运维
核查维护营配贯通、电网拓扑、用户档案、台区归属、线路拓扑、互感器变比等基础数据,整改档案错误、户变关系错乱、三相不平衡、数据不同源等问题,保障电网基础数据精准、完整、一致,杜绝因数据错误导致线损异常。
4. 指标管控与报表上报
按日、周、月统计线损率、异常台区合格率、采集成功率等核心考核指标,做好数据汇总、台账整理、报表编制、资料归档,按时上报线损管控数据、整改台账、工作总结,对接上级部门线损管理考核,完成指标提质攻坚。
三、现场线损运维与隐患治理
1. 配电线路设备运维降损
常态化开展10kV线路、低压配电线路、变压器、开关、刀闸等配网设备巡视、检测、运维,排查治理线路老化破损、接头发热、漏电、三相负荷不平衡、线路迂回供电、设备空载损耗、无功补偿不足等技术问题,及时更换老化线路、故障设备,优化电网运行方式,降低电网技术损耗。
2. 计量装置现场运维核查
全面排查运维电能表、电流互感器、电压互感器、采集终端等计量设备,核查计量接线、计量精度、设备运行状态,整改计量表计故障、采集离线、接线错误、端子松动、表计失准等问题,保障计量装置精准计量、数据正常上传,杜绝计量误差导致线损异常。
3. 违章用电、窃电排查治理
针对高损、负损异常台区,开展现场逐户排查,严厉打击私拉乱接、违章用电、窃电、绕越计量、改接接线等违规行为,固定窃电证据,依规依规处置;开展夜间专项巡线、负荷实测,精准定位隐性窃电、线路漏电问题,严控管理线损。
4. 台区精益化现场整改
重点整治异常台区,规范户变关系、线路接线、低压布线,均衡台区三相负荷,整改接户线破损、搭接不规范、漏电隐患,清理线路杂物,优化台区运行参数,全面提升台区线损合格水平。
四、异常问题闭环整改管控
建立线上筛查→数据分析→现场核查→整改处置→复核验收→闭环归档全流程管控机制,对各类线损异常问题逐项销号整改;全程跟踪整改进度,复核整改效果,对反复异常、顽固性高损台区开展专项攻坚,杜绝问题反弹,持续提升线损合格指标。
五、降损技术优化与管理提升
1. 参与配网线路、台区改造方案编制,推进老旧线路、高耗能变压器更换,推广节能型设备、无功补偿装置,优化电网网架结构,从源头降低技术线损。
2. 开展线损管理、用电采集、反窃查违等技能实操,落实线损精益化管理要求,完善现场运维、台账管理、整改闭环工作规范。
3. 配合开展线损专项整治、线损百强所/百强县创建、降损增效专项行动,完成各项线损攻坚工作任务。
六、协同配合与其他工作
1. 协同配电运维、营销计量、抢修、供电所等多专业人员,联动开展线损治理、设备运维、用电核查工作。
2. 做好线损运维相关工作记录、现场台账、整改资料、技术档案整理归档,实现全程可追溯。
3. 严格遵守国家电网安全生产规程、电力运维操作规范,落实现场安全作业要求,杜绝安全事故。
4. 完成上级交办的其他线损管理、运维管控、专项排查工作。
配菜洗碗工
招聘洗碗洗菜大姐4000工作简单,员工餐30人的工作量条件高的勿扰要求:干活干净利落,有责任心。58岁以内,形象良好干净利索!每月四天带薪休假,每天上班6小时左右过年放假联系人:陈厨(同步)地址:丰台匹马家堡东路西罗园
服务员包住包吃1-2人月结
北京内部餐厅招聘服务员一名要求:有责任心、服从管理、有团队精神年龄:40岁以内工资:5000管吃管住,住宿设备齐全,国定节假日带薪休假,月休4天,有上升空间,期待您的加入联系电话:地址:丰台区白盆窑地铁附近事多的玻璃心勿扰
农业技术月结
田间药效试验人员 | 河南科润农业技术服务有限公司 | 禹州市和谐大道52号 | 10名 | 年薪可达8-10万元 |
割胶工
5000-15000元/月
农业技术月结全职
橡胶园急招割胶工
本橡胶园位于云南省景洪市,现因生产需要,面向社会诚招割胶工人多名。
• 岗位要求:年龄18-55岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。熟手优先,生手可培训上岗。
• 薪资待遇:计件工资,多劳多得,月收入约 5000-15000 元工资月结不拖欠。
• 工作内容:负责橡胶树的日常割胶及胶水收集。
欢迎踏实肯干的朋友来电咨询,非诚勿扰!
叉车工
丰台高叉工日工资260管住
月结工资最少干一个月
【内容】叉车司机(高叉,必须有证,新证也可以必须是熟手,全部室内工作,无散货
【要求】20-45周 男女不限
【时间】上午8:30--11:30,下午13点--20:30(一般五六点就下班)上午下午另各有半小时休息时间,每天实际8小时左右 上六休一
【薪资】260/天,每月5号发上个月工资,中途可以预支,每个月【食宿】免费4人间,水电费平摊,,厂门口有小饭店便宜实惠
‼入职需要无犯罪记录证明,左右,
地址:北京丰台区五里店
机械维修餐补3-5人日结全职兼职
机床维修,通用设备维修,机械设备维修,主要是机加工厂的设备,找机床方面综合维修的师傅。
要求有经验,懂机械设备维修,主要是机加车间的车床和加工设备,仪器仪表,综合机械设备方面维修,长期稳定的合作,地址在北京丰台区云岗。兼职专职都可以。诚意的来谈谈
焊工13000/月长白班没证也要包吃住
1-1.2万元/月
二保焊工厂焊工包住包吃11-20人月结
天津宁河区大量招焊工 13000/月
二保焊熟练工26-48
长白班 有证没证都可以
无证26-45岁,有证22-48岁
早上7:00-晚上7:00
三餐免费 宿舍4-6人间
独立卫浴 空调 热水器
急招焊工 330-380一天 日结工资 没证也行
330-380元/天
工厂焊工餐补包住20人以上月结焊工证二保焊
急招焊工 330-380一天 日结工资 没证也行 免费一餐 包住
焊接包吃1-2人
工作一:
周四一天活,需要 1 名,管饭,需要有焊接线束有经验的焊接手,离得近的优先使用
工作内容:电源插座,连接器焊接线(不是很难)
工作时间:上午9:00-17:30
工作地址:丰台科技园
离得近的优先使用
工资:
备注:上班偷懒干活偷懒不靠谱的不要,放鸽子的勿扰,有诚信的加我
报名加我
叉车工
丰台高叉工日工资260管住
月结工资最少干一个月
【内容】叉车司机(高叉,必须有证,新证也可以必须是熟手,全部室内工作,无散货
【要求】20-45周 男女不限
【时间】上午8:30--11:30,下午13点--20:30(一般五六点就下班)上午下午另各有半小时休息时间,每天实际8小时左右 上六休一
【薪资】260/天,每月5号发上个月工资,中途可以预支,每个月【食宿】免费4人间,水电费平摊,,厂门口有小饭店便宜实惠
‼入职需要无犯罪记录证明,左右,
地址:北京丰台区五里店
叉车工
丰台高叉工日工资260管住
月结工资最少干一个月
【内容】叉车司机(高叉,必须有证,新证也可以必须是熟手,全部室内工作,无散货
【要求】20-45周 男女不限
【时间】上午8:30--11:30,下午13点--20:30(一般五六点就下班)上午下午另各有半小时休息时间,每天实际8小时左右 上六休一
【薪资】260/天,每月5号发上个月工资,中途可以预支,每个月【食宿】免费4人间,水电费平摊,,厂门口有小饭店便宜实惠
‼入职需要无犯罪记录证明,左右,
地址:北京丰台区五里店。
工程技术员/技术负责人
1-1.3万元/月
技术负责人技术员放线员3-6个月1-2人月结
一、岗位职责
贯彻执行国家工程规范、设计图纸及公司技术管理制度,负责施工现场全过程技术管理工作。
参与图纸会审、设计交底、施工方案编制,提出图纸优化、施工合理化建议。
负责现场技术交底、工序指导、施工工艺把控,监督班组按规范、按图纸施工。
负责工程测量放线、标高定位、轴线复核,把控隐蔽工程、关键工序施工质量。
处理施工现场技术难题、质量隐患及施工异常,制定整改方案并跟踪落实闭环。
做好工程变更、现场签证、技术核定的上报、核对与资料整理工作。
负责施工技术资料、试验资料、验收记录、台账的填报、整理、归档。
配合监理、建设单位、质检部门做好工序验收、分项分部工程验收及竣工验收。
参与现场安全技术交底,排查施工工艺安全隐患,配合现场文明施工管理。
统计工程进度、材料用量,配合成本核算、工程量核对及竣工结算资料准备。
二、主要工作内容
1. 前期技术准备
熟悉施工图纸、图集规范、招投标文件,核对图纸尺寸、节点做法。
参与图纸会审、设计答疑,记录会审纪要,跟进设计变更落实。
编制专项施工方案、施工组织设计、技术交底文件。
2. 现场技术与测量管理
施工现场轴线、标高、控制线测量放线、复核报验。
分部分项工程对施工班组进行书面 + 口头技术交底。
日常现场巡查,纠正违规施工、不按工艺作业行为。
旁站关键工序、隐蔽工程施工,做好过程质量把控。
3. 质量问题管控
发现施工质量缺陷、工序偏差,及时下达整改通知并复查。
分析质量通病原因,优化施工工艺,预防同类问题重复发生。
配合监理抽检、复检,整改监理及质监部门提出的问题。
4. 变更签证与资料管理
跟踪设计变更、工程洽商,现场核实施工范围与工程量。
办理现场签证、技术核定单,留存影像、记录原始数据。
填写施工日志、隐蔽记录、检验批、试验送检台账。
整理竣工技术资料,分类组卷,保证资料与现场同步。
5. 协调配合与其他工作
协调施工班组、材料、机械之间的技术衔接。
配合项目部进度计划落地,提供技术支持保障施工节点。
参与工程例会,汇报技术、质量、现场存在问题及整改情况。
完成领导交办的其他工程技术相关工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丰台区技术员找短期兼职在线招聘信息,主要招聘丰台工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。